11月3日蘇州人才市場建筑房產類企業現場招聘會

蘇州人才市場 現場招聘電話：65221911
傳真：65221915、65221993
軌道交通1號線至養育巷站2號、3號出口 
直達公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時間：上午8：30--下午12：45 集市地點：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設A、B、C區)、二樓(設E、F、G、K區)、三樓(設H區)
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！

建筑房產類企業專場（建筑建材、房產物業、裝潢設計類企業） 日期：11-03 (周二)
攤位數：11 職位數：33 崗位數：256

A01:博思堂地產綜合服務股份有限公司 職位數：7 崗位數：61
1.置業顧問:職位要求： 1、男女不限，大專以上學歷，市場營銷相關專業； 2、有較強的表達、溝通能力，外表形象佳； 3、有良好的溝通協調能力，注重團隊合作； 4、有較強的自我管理及自我激勵能力，踏實、積極主動； 5、有房地產銷售經驗者優先考慮。
2.房產分銷經紀人:崗位職責： 1、獨立開發房產客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標； 2、獨立完成高端房產意向客戶的開發、跟進； 3、定期完成量化工作指標，能獨立處理和解決所負責的任務； 4、從銷售和客戶需求角度出發，對分銷作業模式提供建議。職位要求： 1、25至35周歲，專科以上學歷（能吃苦者高中學歷也可考慮），普通話良好； 2、2年以上房地產銷售經驗，具有一定的客戶網絡及營銷網絡； 3、有較強的溝通力、進取心和目標感，具有向高薪挑戰的信心； 4、熱愛房地產行業，熟悉客戶帶看及銷售合同簽定流程； 5、房產獨立經紀人優先考慮。
3.資深市場研究員:職位要求： 1、本科以上學歷，市場營銷、統計學、工商管理等相關專業； 2、有房產行業市場研究工作兩年及以上工作經驗； 3、具有較強的文字功底、數據分析及溝通協調能力，具備較強的前瞻思維能力和敏銳的房地產市場分析能力； 4、有較強的抗壓能力，并能經常出差；有較強的組織協調能力，有過團隊管理的經驗。
4.平面設計師:崗位職責： 1、操作對公司現行項目的設計工作； 2、參與公司提報項目的設計配合部分； 3、建立項目設計的系列性、完整性； 4、配合執行公司重點、難點項目； 5、熟悉房地產項目前中后期運作，具有一定的全案把控能力。職位要求： 1、美術學，藝術設計學，視覺傳達學等相關大學本科學歷以上； 2、 一年以上廣告設計經驗，有房地產經驗優先考慮； 3、 具較強的創意能力，具有獨立操作項目，解決問題的能力； 3、 具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富； 4、 積極肯干，吃苦耐勞；具有創新精神及團隊協作精神； 5、 責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力； 6、 熟練運用Photoshop、Illustrator、Coraldraw、CAD等軟件 。
5.案場助理:職位要求： 1、大專及以上學歷，有房地產銷售或管理工作經驗1年以上，熟悉房地產業務運作流程； 2、熟練操作各類辦公軟件，電腦運用熟練；工作細致認真，謹慎細心，條理性強； 3、有較強的服務意識，能吃苦耐勞、抗壓能力強，有良好的溝通協調、團隊合作能力；
6.策劃師:5名, 大專及以上學歷，市場營銷相關專業；房地產策劃1年以上工作經驗優先考慮，無經驗者亦可；有較強的執行力、溝通協調、學習能力。
7.文案:6名, 大專, 漢語言、新聞傳播等人文社科類專業均可；文學素養較高，表現能力和思維想象能力強；有相關文案工作經驗，有新聞行業工作經驗或廣告創意和撰寫經驗；具有的文字處理能力、溝通能力、執行能力。

A03:蘇州工業園區百明建設有限公司 職位數：7 崗位數：46
1.材料員:3名, 材料員
2.技術負責人:技術負責人2名
3.施工員:施工員3-4名
4.資料員:資料員2-3人
5.預算員:預算員
6.水電安裝工程師:1名, 水電安裝工程師
7.安全員:2名, 安全員2人。

A04:上海萬業企業愛佳物業服務有限公司蘇州分公司 職位數：5 崗位數：50
1.小區保安:10名, 任職要求：學歷要求 ：初中 ；工作年限 ：1~2年 ；綜合工資 ：3700（左右）元、包吃（二餐）、包住。職位要求：年齡18 歲-45 歲，1.70m 及以上，初中及以上學歷，身體 ，健康，身材挺拔，普通話標準，有親和力，責任心強，退伍軍人優先。
2.售樓處接待:任職資格：一、身高160CM以上，年齡20-28周歲；形象氣質佳，普通話標準、流利，親和力強，具備相關服務禮儀禮節及較強的服務意識。二、具備良好的溝通協調能力及團隊合作意識。三、吃苦耐勞，工作細致，認真負責，樂于奉獻，積極上進，開朗大方。四、大專及以上學歷（有服務行業從業經驗/形象氣質突出/有與之相關的特種行業從業經驗者可適當放寬條件）。職位描述： 1.負責售樓處來客的禮儀、茶水接待；樣板間接待； 2.協助相關人員做好售樓處現場相關行政工作； 3.形象展示，項目介紹；
3.前臺接待:任職要求： 1、女，30周下以下，160CM以上，形象好，大專以上學歷，蘇州本地人或會聽懂蘇州話者優先； 2、對辦公室工作程序熟悉； 　　 3、 熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會借助互聯網查找資料； 4、 具有優秀的書寫能力、表達能力； 　 5、 具有良好的溝通能力、協調能力，及較強的保密意識； 　　 6、 熟練使用各種辦公自動化設備； 　　 7、 具有良好的適應能力，能在壓力下工作。
4.水電工:任職要求： 1.男性，45歲以內，具有2年以上相關工作經驗，有物業單位相關從業經歷者優先； 2.持有高壓證、低壓證； 3.具有一定的相關技能，較強的責任心。
5.物業管理員:崗位職責： 1.負責所轄樓宇內所有住戶投訴，處理，跟進工作。 2.負責巡視樓宇內公共設施設備運行情況，及住戶家中工程維修問題的協調跟進處理工作。 3.及時了解并掌握樓宇內住戶信息的收集及更新工作。 4.負責催繳所轄樓宇內住戶所有費用收取和催繳工作。 5.負責所轄樓宇內住戶家中財產因我司原因受損所造成的保險理賠工作。 6.責樓宇內業戶信息回訪及滿意度調查等工作。任職要求： 1.公共關系及物業管理等相關專業，大專以上學歷。 2.2年以上物業行業工作經驗，1年以上同等崗位工作經驗。 3.普通話標準同時具有一定英語聽說能力。 4.親和力強，善于溝通，有良好的服務意識； 5.樂業、愛業，有較強責任心；

A20:蘇州市福潤不動產經紀有限公司 職位數：3 崗位數：18
1.置業顧問:10名, 中專及以上學歷，應屆畢業生優先，有志于房產領域的發展，勇于挑戰高薪，做事認真踏實、為人誠懇；自我心理和調整能力強，有較強的團隊合作精神。 基本薪資3600，最高提成可達60% +五險+獎金+住宿！ 轉正員工薪資3000-5000 入職一年后薪資6000-8000
2.儲備店長:5名, 大專及以上的學歷，男生優先，有相關房產銷售工作經驗優先，工作認真負責，對房地產有一定的了解，組織能力強，態度端正，頭腦靈活，溝通協調管理能力強，能服從公司內部安排。基本薪資3000+提成+五險+獎金+住宿！
3.業務助理:3名, 女，大專及以上學歷，主要負責各門店的店務管理和行政后勤的支持工作。形象氣質佳，思維靈活，為人正直，有較強的語言表達能力和溝通能力；熟練運用office辦公軟件及辦公設備。基本薪資2200+五險+獎金+住宿！

A21:蘇州萬眾房地產營銷策劃有限公司 職位數：3 崗位數：20
1.案場置業顧問:任職要求： 1.中專以上學歷，形象好，氣質佳； 2.敢于挑戰，有強烈的掙錢欲望，遇到困難挫折不輕易放棄的精神，具有較強的溝通領悟和應變能力！ 3.做事踏實，認真，肯吃苦，愿意從事房產銷售者。 4、熱情接待，細致講解，耐心服務，為客戶提供滿意的服務； 5、負責客戶簽約，追繳房款及后期維護。崗位需求： 1、男女不限，專業不限； 2、富有工作激情，抗壓能力強； 3、具有獨立工作能力及團隊合作精神； 4、有良好的溝通能力和積極的心態，有較強的責任心 5、渴望高薪，敢于挑戰。
2.客服文員:5名, 主要負責與客戶電話溝通，口齒清晰，表達能力強
3.儲備干部:5名, 親和力強，具有團隊合作精神和服務意識，能承受工作壓力。（也招應屆生）

A23:蘇州市銀海房產經紀有限公司 職位數：4 崗位數：40
1.置業顧問/資深置業顧問:參與普通或高端住宅的買賣與租賃，為客戶提供置業咨詢服務； 1、18-28歲，高中或中專以上學歷，會基本網絡操作； 2、形象氣質佳，性格開朗，普通話標準，語言表達及溝通能力強； 3、具有良好的團隊協作能力，適應團隊協作；待遇：無責底薪2000?3000?4000/月+提成
2.銷售主管:1、20-28歲，大專以上學歷，專業不限，對待事業與人生有著積極向上的沖勁，善于學習，愿意從基層做起； 2、一年以上銷售工作經驗，房產銷售者優先； 3、行動力、執行力強，追求效率和結果； 4、參與公司的業務運營與日常管理，具備一定的團隊管理和協調能力；待遇：3000?6000?8000/月+提成
3.門店助理/權證專員:1、18-26歲，高中或中專以上學歷，會基本表格制作及網絡操作，女性優先，熟悉二手房業務運作流程及房產過戶流程優先； 2、收集、整理、發布房源與客戶信息，接待客戶來訪并為客戶提供置業咨詢服務，為門店業務員提供業務知識支持與后勤支持， 3、為人誠懇，能吃苦耐勞，具有強烈的責任心，抗壓能力強。待遇：2500/月+獎金
4.培訓專員:1、建立健全公司培訓管理體系，組織員工培訓與員工活動，協助人力資源部經理處理其他人力資源事務； 2、23-26歲，大專以上學歷，房產經紀行業從業經驗半年以上，培訓經驗半年以上，具備房產經紀行業培訓經驗者優先。待遇：面議

A24:蘇州藍穎建筑裝飾工程有限公司 職位數：4 崗位數：21
1.行政:1名, 女 ；高中以上學歷； 年齡25—50歲 （持有會計證優先考慮），具有良好的溝通和語言表達能力，工作認真負責，有團隊合作精神，會使用簡單的辦公軟件，整理檔案，服從領導安排，有1年以上工作經驗優先。基本工資：2000~2500元/月； 工作時間8小時；
2.家裝銷售顧問:5名, 1、男女不限 年齡不限 中專以上學歷 應屆生優先。 2、工作認真踏實，能承受一定的工作壓力； 3、品行端正、身體健康、富有敬業精神； 4、具有良好的溝通能力和文字表達能力； 5、有責任心，團隊合作精神強。崗位職責： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2 負責與客戶進行有效溝通，根據用戶需求提供咨詢服務。 3 負責拓展業務，不斷開發新的客戶、維持老客戶； 4 負責和相關部門進行具體項目的溝通，保證咨詢項目的順利進行。 5 完成上級領導交辦的其他任務。基本工資：2000元/月+提成 ；
3.家裝設計師:5名, 1、中專及以上學歷，男女不限； 能熟練掌握AUTOCAD等軟件； 2、會基本流程，能獨立完成設計； 3、強烈的責任心，能深刻理解客戶需求； 4、有1年以上工作經驗優先。崗位職責： 1 條理清晰,善于交流及把握客戶心理。 2 具有良好的組織協調能力,能夠有計劃的協調整體工作進度。 3 可以獨立完成整個項目相關所有環節的指導及運作。 4 對室內設計行業有著濃厚的興趣,有強烈的責任心,具備優秀的職業素養 。 5 有團隊精神,有責任心;待人誠肯,做事認真。 基本工資：2000~2500元/月+提成 ；
4.業務員:10名, 任職資格： 1、男女不限 年齡不限 中專以上學歷 應屆生優先。 2、工作認真踏實，能承受一定的工作壓力； 3、品行端正、身體健康、富有敬業精神； 4、具有良好的溝通能力和文字表達能力； 5、有責任心，團隊合作精神強。崗位職責： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、負責與客戶進行有效溝通，根據用戶需求提供咨詢服務 3、負責拓展業務，不斷開發新的客戶、維持老客戶； 4、負責和相關部門進行具體項目的溝通，保證咨詢項目的順利進行；完成上級領導交辦的其他任務。工資：基本工資+提成 

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