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6月29日蘇州園區人才市場勞務與服務現場招聘會

時間:2021-06-27 11:46來源:蘇州園區人才市場 作者:蘇州園區人才市場 點擊:
6月29日蘇州園區人才市場勞務與服務現場招聘會 蘇州園區人才市場現場招聘信息 蘇州工業園區人力資源市場定期舉辦現場招聘會,歡迎參加! 地址:蘇州工業園區旺墩路168號市場大廈 時間:上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00 服務熱

6月29日蘇州園區人才市場勞務與服務現場招聘會

蘇州園區人才市場現場招聘信息
蘇州工業園區人力資源市場定期舉辦現場招聘會,歡迎參加!
地址:蘇州工業園區旺墩路168號市場大廈
時間:上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00
服務熱線:400-600-0600  市場郵箱:market@o-hr.cn  市場傳真:0512-66605859
注:本欄目所提供職位信息僅供參考,如有臨時變更,請以招聘現場發布的信息為準

蘇州最新招聘信息

2021年6月29日 (周二)勞務與服務類人才市場

百樂嘉利寶(蘇州)可可有限公司 展位號: C05
初級生產技術員    5名    1.大專應屆畢業生優先
2.身體健壯,可以從事體力勞動
3.吃苦耐勞,誠實可信
作業員    5名    身體健康,吃苦耐勞。有叉車證優先。
維修技術員    2名    1、電工證
2、設備維修經驗3年以上
3、有相關PLC經驗
蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: C06
暫未發布崗位。
超力包裝(蘇州)有限公司 展位號: C07
作業員 男女    10名    22-45歲,男女不限,身體健康,簽訂正式勞動合同。

薪酬福利:
基本薪資&加班費基數= 3149元/月(試用期2900元/月,試用期3個月)
全勤獎200元/月,生活補貼150元/月,通訊補貼100元/月
績效獎最高可達700元/月
倒班津貼:中班15元,夜班45元(大概范圍: 400—500元/月)
年終獎金:13薪(具體根據個人績效和公司績效而定)
社會保險: 入職即交五險一金、補充商業醫療保險
帶薪年假10-15天、帶薪病假10天、年度旅游、年度體檢
法定節假日福利、工會福利、員工活動、生日購物卡、開門紅包、長期服務獎等
蘇州三星電子有限公司 展位號: C08
暫未發布崗位。
瑩特麗科技(蘇州工業園區)有限公司 展位號: D01
混料技術員    10名    【 招聘要求 】:
1.中專、高中及以上學歷,能配合上早晚班,配合加班;
2.為人踏實,工作負責,學習能力強,動手能力強;
3.身體健康,吃苦耐勞,干活勤快,對數字敏感。

【 福利待遇 】:
1.工作時間:兩班制,上五休二,每天10小時,其中包含2小時加班,周末會有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免費1頓工作餐、1頓點心,免費廠車接送,夜班津貼20元,逢年過節有紅包或購物券,有年度體檢和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪資(在保證全勤、能配合加班要求的情況下):
崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 津貼 總工資 綜合工資
混料員 3000 100 250 250 200 3800 6700左右
混料員工每個月都將進行月度績效考評,根據考評結果決定月度獎金數額(0-200元不等)。在旺季,每個月都會有季節性補貼(160元左右),另除公司每年正常調薪以外,該技術崗位每年還有兩次升級調薪的機會,通過考核即可加薪,加薪幅度在400-500不等。另,按規定繳納園區社保和住房公積金,同時可加入工會并享受工會相關福利,比如生日禮券、四季禮品等。
生產線長    3名    【 招聘要求 】:
o 高中以上學歷。
o 在化妝品、食品等快速消費品行業兩年帶線經驗者優先。
o 會使用質量工具并解決故障的技能。
o 了解GMP, EHS和5S。
o 瓶頸管理和平衡產線能力。

【 福利待遇 】:
1.工作時間:兩班制,上五休二,每天10小時,其中包含2小時加班,周末會有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免費1頓工作餐、1頓點心,免費廠車接送,夜班津貼20元,逢年過節有紅包或購物券,有年度體檢和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪資(在保證全勤、能配合加班要求的情況下):
崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資
生產線長 2900 100 650 250 3900 6800
在旺季,每個月都會有季節性補貼(160元左右),且全年都將進行月度績效考評,根據考評結果決定月度獎金數額(0-600元不等),轉正后會按表現進行薪資調整。另,按規定繳納園區社保,同時可加入工會并享受工會相關福利,比如生日禮券、四季禮品等。
倉管員    10名    【 招聘要求 】:
1.中專、高中及以上學歷,能配合上早晚班,配合加班;
2.為人踏實,工作負責,學習能力強,動手能力強;
3.身體健康,吃苦耐勞,干活勤快,有叉車證,對數字敏感。

【 福利待遇 】:
1.工作時間:兩班制,上五休二,每天10小時,其中包含2小時加班,周末會有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免費1頓工作餐、1頓點心,免費廠車接送,夜班津貼20元,逢年過節有紅包或購物券,有年度體檢和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪資(在保證全勤、能配合加班要求的情況下):
崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資
倉管員 2600 100 350 250 3300 5800左右
每個月都將進行月度績效考評,根據考評結果決定月度獎金數額(0-300元不等),轉正后會按表現進行薪資調整,另,按規定繳納園區社保,同時可加入工會并享受工會相關福利,比如生日禮券、四季禮品等。
物料員    3名    【 招聘要求 】:
1.中專、高中及以上學歷,能配合上早晚班,配合加班;
2.為人踏實,工作負責,學習能力強,動手能力強;
3.身體健康,吃苦耐勞,干活勤快,有叉車證優先,對數字敏感。

【 福利待遇 】:
1.工作時間:兩班制,上五休二,每天10小時,其中包含2小時加班,周末會有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免費1頓工作餐、1頓點心,免費廠車接送,夜班津貼20元,逢年過節有紅包或購物券,有年度體檢和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪資(在保證全勤、能配合加班要求的情況下):
崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資
物料員 2600 100 350 250 3300 6000左右
物料員(高位叉車)2650 100 450 250 3450 6300左右
在旺季,每個月都會季節系補貼(160元左右),且全年都將進行月度績效考評,根據考評結果決定月度獎金數額(0-200元不等),轉正后會按表現進行薪資調整。另,按規定繳納園區社保,同時可加入工會并享受工會相關福利,比如生日禮券、四季禮品等。
在線檢驗員    3名    【 招聘要求 】:
1. 高中/中專或以上,應屆生或有一年以上相關工作經驗。
2. 良好的質量意識。
3. 此崗位需要上早晚班并配合加班。

【 福利待遇 】:
1.工作時間:兩班制,上五休二,每天10小時,其中包含2小時加班,周末會有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免費1頓工作餐、1頓點心,免費廠車接送,夜班津貼20元,逢年過節有紅包或購物券,有年度體檢和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪資(在保證全勤、能配合加班要求的情況下):
崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資
包裝/來料 2550 100 350 250 3250 5700左右
口紅 2600 100 400 250 3350 6000左右
粉壓 2650 100 450 250 3450 6200左右
口紅和粉壓員工有口紅和粉壓操作津貼,每天8元,以實際工作記錄為準。
每個月都將進行月度績效考評,根據考評結果決定月度獎金數額(0-200元不等),同時按規定繳納園區社保。另,按規定繳納園區社保和住房公積金,同時可加入工會并享受工會相關福利,比如生日禮券、四季禮品等。
生產操作員    100名    【 招聘要求 】:
1.中專、高中及以上學歷,能配合上早晚班,配合加班;
2.為人踏實,工作負責,學習能力強,動手能力強;
3.身體健康,吃苦耐勞,干活勤快。

【 福利待遇 】:
1.工作時間:兩班制,上五休二,每天10小時,其中包含2小時加班,周末會有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免費1頓工作餐、1頓點心,免費廠車接送,夜班津貼20元,逢年過節有紅包或購物券,有年度體檢和旅游,年底有十三薪;
3.外派工薪資(在保證全勤、能配合加班要求的情況下):
崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資
包裝/灌注 2300 100 200 250 2850 5000左右
口紅普通 2300 100 300 250 2950 5100左右
口紅操機/粉壓 2350 100 350 250 3050 5400左右
口紅和粉壓員工有口紅和粉壓操作津貼,每天8元,以實際工作記錄為準。
外派工每個月都將進行月度績效考評,根據考評結果決定月度獎金數額(0-200元不等),同時按規定繳納園區社保。另,如果在三到六個月內表現好會轉正加薪,具體比例由績效考核決定。
混料線長    1名    o 帶領混料&稱量員工達成產量和高效標準。
o 帶領混料&稱量員工達到安全標準,負責落實各項生產安全制度,保證無損工事故發生。
o 帶領混料&稱量員工達到品質標準,負責落實車間質量規范,持續減少顧客投訴。
o 帶領混料&稱量員工達到損耗標準。
o 帶領混料&稱量員工達到GMP、安全、5S和紀律標準,實現生產車間標準化管理。
o 幫助提升員工士氣和團隊協作精神。
o 合理安排混料&稱量日計劃運行,確保實現計劃產出量,并逐步提高計劃完成率。
o 確保產線記錄保存的完整性和可讀性。
o 確保正確地操作機器以避免機器設備的損壞或缺失。
o 確保生產線的操作員工貫徹執行“INTERCOS員工手冊”。
o 負責現場員工的培訓&現場監督,糾正違規操作。
o 按照生產計劃需要上線生產。
樂扣樂扣日用品(蘇州)有限公司 展位號: D02
注塑作業員    10名    1、18~45周歲,男女不限,初中及以上學歷
2、身體健康,性格活潑開朗,誠實可靠,吃苦耐勞,能夠穩定的在公司長久工作
3、體檢不合格者一律不予錄用(電測聽+健康證)
薪資:
基本工資(加班基數): 2630元/月,全勤獎金: 100元/月,補貼工資: 300元/月,績效獎金: 300元~500元/月,夜班津貼: 30元/天,綜合工資約為5500~6500元/月
品質文員    1名    會使用辦公軟件,有經驗者優先
蘇州翰墨科技有限公司 展位號: D03
作業員    10名    18歲以上,初中或同等以上學歷;工作細心負責,吃苦耐勞;嚴格按照作業指導書操作,工作能按時完成并保證質量;有組裝、打螺絲經驗者優先考慮;
班次:長白班
底薪:2500底薪+車貼400+全勤100+0-500季度績效獎+工齡工資,加班另計
福利:五險一金,年假,工作餐,節日福利,免費健身,旅游,團建
舒能(蘇州)工業技術有限公司 展位號: D04
操作工    5名    25-40歲
中專或高中以上學歷
3年以上機械行業工作經驗,兩班倒。
工作認真細心,動手能力強,吃苦耐勞
以諾康醫療科技(蘇州)有限公司 展位號: D05
操作員    4名    有機車間作業工作經驗優先,做事細心,接受倒班和夜班
硅膠注射操作員    1名    有硅膠注射相關工作經驗,能適應加班和倒班
PQC檢驗員    2名    有隨線檢驗相關工作經驗,熟練操作常見的檢驗工具,如千分尺、游標卡尺等,適應加班、倒班。
薪資6K-9K
來料檢驗員    1名    有來料檢驗相關工作經驗,做事細心、服從管理。
薪資5K-7K。
機加工操作員    2名    應屆畢業生亦可,適應加班、倒班;有車床、銑床、磨床/激光焊接等設備機加工設備經驗優先。
薪資6K-8.5K
CNC數控操作員    2名    有加工中心操作經驗,熟悉FUNAC和三菱數控系統,適應加班、倒班。
薪資6.5K-9.5K
走心機操作員    2名    有相關工作經驗,了解FUNAC和三菱數控系統,會操作西鐵城、星牌走心機優先;適應倒班和日常加班。
薪資6.5K-9K
QC檢驗員    4名    檢驗相關工作經驗3年以上,熟悉操作常見的檢驗工具,如千分尺、投影儀等,適應加班、倒班。
薪資6K-9K
蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: D06
暫未發布崗位。
富蘭克林電氣(蘇州)有限公司 展位號: F03
質量檢驗員    1名    崗位要求:
- 機械或相關專業畢業,大專學歷
- 機械類產品檢驗經驗者優先
- 能熟練閱讀機械圖紙
- 能熟練使用各種通用檢/量具
- 工作認真負責,能夠輪三班

崗位職責:
- 樣品檢驗,進料檢驗以及成品檢驗等。
- 其他相關的質量檢驗工作。
裝配工    5名    高中,中專或技校, 機械類專業,一年以上裝配經驗,能閱讀機械圖紙,有較強的工作責任心和團隊合作精神,有較快學習并吸收新知識的能力, 按規定完成生產任務,工作效率高,無不良嗜好,嚴格遵守紀律,安全、文明生產,保持良好的工作環境,按公司要求進行裝配,檢驗及包裝。
輔助工    3名    職位要求:
1、技校或中專學歷, 機械類專業;
2、能使用各種檢測量具; 能上三班,有強烈的工作責任心和團隊合作精神;
3、為人誠實,吃苦耐勞,工作認真踏實; 嚴格遵守紀律;
4、安全、文明生產,保持良好的工作環境。

職位職責:
1、輔助數控機床操作;
2、清洗及檢測生產加工的部件;
3、其他生產部相關的工作。
數控操作工    5名    中專或技校以上學歷
- 機械專業,具有數控車床或加工中心等相關知識
- 一年以上數控車床或加工中心操作經驗,熟悉法蘭克系統或馬扎克系統者優先
- 會使用各種量具
- 能上三班,有強烈的工作責任心和團隊合作精神
- 為人誠實,工作認真踏實
貳陸光學(蘇州)有限公司 展位號: F04
光學實驗室技術員    1名    * Familiar with optics, electronics, mechanical, physics, or related knowledge;
熟悉光、機、電、物理相關專業基本知識;
* Basic experience on optical laboratory, better to have experience on optical device operation;
了解光學實驗室,最好有光器件操作經驗;
* Easy-going character, good communication skills, and strong customer orientation service awareness;
性格隨和,具備良好的溝通能力,和較強的以客戶為中心的服務意識;
* Conscientious, patient, and self – motive;
工作細心認真、耐心上進;
* Active for other jobs assigned by supervisor;
積極處理領導安排的其他工作;
* Familiar with PC, and Microsoft Office software;
熟練操作電腦,熟練運用Microsoft Office辦公軟件;
* Ability to read simple English.
能看懂簡單英語。

(歡迎應屆大專畢業生應聘)
高級/光學工藝工程師 (歡迎應屆本科生應聘)    1名    職位要求:
1. 大學本科,光學和機械專業優先;大專學歷,要求有2年以上精密光學行業工藝工程師的經驗或有超過1年的部門主管經驗或者項目管理經驗;
2. 具備良好的溝通和管理技巧,如項目管理,FMEA, DOE, ERPII等;
3. 承擔責任時,具備成熟、主動的性格并具有創造性;
4. 具備良好的杜絕失誤,解決問題,分析技巧及有良好的光學冷加工知識;
5. 使工藝更有條理并提高品質;
6. 掌握計算機的使用,如:AutoCAD,MS-Office;
7. 能夠調查、發現、轉移及改編工藝、技術或方法以適應新的應用。
崗位職責:
1. 負責公司各類潛在問題,改善及優化工藝流程,提升生產力;
2. 負責協助部門經理策劃和有效的完成部門目標以達到公司策略;
3. 負責部門日常管理及項目工作的跟進,協調;
4. 負責各類紅外產品光學冷加工過程中的工程工藝實施及管控;
5. 保證工藝流程的有效性和安全性,確保品質并優化成本;
6. 配合部門經理完成部門其他相關工作。
應用/服務助理工程師 (歡迎應屆本科生應聘)    1名    Requirements:
1. 全日制本科應屆畢業生,機械工程、電氣工程、材料工程、自動化專業優先
2. 良好的口頭和書面技術交流溝通能力
3. 熟練的電腦操作能力 (MS Word, Excel)
4. 具有良好的英文讀寫能力
5. 創新,能夠積極交流和提出有創意性的想法

Responsibilities:
1. 切割頭維修:積極參與切割頭的故障分析、維修和HY切割頭、焊接頭的改造,以及在蘇州實驗室的HY產品的功能性測試。
2. 應用研發:在蘇州應用實驗室為潛在客戶提供打樣和測試
3. 客戶服務:負責切割頭的客戶現場安裝和培訓,為客戶提供技術支持和售后服務
4. 協助工程師完成相關工作
操作工    10名    年齡18-45周歲,高中或中專學歷,一年以上外企制造業工作經驗,要求雙眼裸眼視力0.8以上,8小時三班倒。公司底薪3000,輪班津貼:中班20,晚班40,技能津貼200,綜合工資5500以上。
三星電子(蘇州)半導體有限公司 展位號: F05
一線作業員    20名    單位HR直招。
1.學歷:高中或三年制中專學歷,專業不限
2.可以上三班,8小時/班,早-中-晚三班輪換
(工作5天休息1~2天,班次變更)
3.應聘須攜帶:個人簡歷/畢業證/身份證/離職證明或待業證明 原件和復印件
蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: F06
暫未發布崗位。
漢跋技紡(蘇州)有限公司 展位號: F07
生產作業員    8名    高中、中技,身體健康;男、女均適合;住唯亭、勝浦、斜塘、湖東佳.
以操作機臺為主,并輔以人工。
施樂輝醫用產品(蘇州)有限責任公司 展位號: F08
生產部操作工    30名    高中或同等學歷;
一年以上制造業流水線工作經驗,男女不限;
能夠適應三班制、上五休二工作,配合加班,吃苦耐勞,穩定性強;
底薪(加班基數)3667.35元/月,績效+全勤900/月,早班津貼10元/天,中班津貼15元/天,夜班津貼25元/天;
綜合薪資:5800-6100
13薪,全額繳納社保公積金,免費班車,免費工作餐(18元/餐)
SEW-電機(蘇州)有限公司 展位號: F09
行政文員(內保)    1名    崗位職責:
1. 負責公司保安管理,監控室值班查看;
2. 通過視頻監控進行廠內各項紀律檢查和公司內外車輛管理;
3. 上級安排的其他工作。

崗位要求:
1. 高中以上學歷,
2. 有保安管理相關背景優先,退伍軍人優先;
3. 愿意倒班,能吃苦耐勞,做事細心有邏輯。
4. 服從上級領導安排。
包裝工    4名    18-32周歲,能吃苦耐勞,一年以上機械廠包裝經驗。
操作工    35名    1、32周歲以下,中專以上學歷
2、較強的動手能力和學習能力
3、身體健康,無色盲色弱。
裝配工    10名    18-32周歲,1年以上機械廠裝配相關工作經驗,能吃苦耐勞。身體健康,無色盲。
庫工    6名    崗位要求:
1、30歲以下,中專、高中及以上學歷,有物流/倉儲基本知識
2、2年以上倉庫工作經驗;熟練操作EXCEL
3、有效叉車證(IC卡),能進行日常維護與保養叉車
4、具有制造型企業倉庫工作經驗者優先考慮
5、熟練駕駛電瓶叉車、熟練操作堆高車等倉庫設備

職位描述
1、原材料庫的收發貨、庫位管理
2、車間生產原料、生產用具運送
3、生產線收發料等庫房日常管理及定期盤點工作
4、叉車、堆高機、地牛的日常維護和保養
5、上級安排的其他相關工作
維修工    3名    職位要求
1、機械、電氣、機電一體化專業中專以上學歷;
2、三年以上設備維修經驗,熟悉機械維護;
3、熟悉液壓傳動及氣動,及具備一定的經驗
4、無色盲色弱及崗位禁忌疾病,能吃苦耐勞;
5、有電工證或焊工證者優先。
CNC操作工    30名    1、機電類初中、高中、中專、技校畢業
2、身高1.70M以上,無色弱色盲
3、1年左右CNC操作經驗
4、熟悉機械圖紙,及刀具量具的選擇與使用
無1年以上數控車床經驗勿投!
質檢員    2名    1. 18-32周歲
2. 有機械廠質檢相關工作經驗
3. 認真負責細心
快捷半導體(蘇州)有限公司 展位號: F10
暫未發布崗位。
頎中科技(蘇州)有限公司 展位號: F11
暫未發布崗位。
旭化成電子材料(蘇州)有限公司 展位號: F12
倉庫作業員    1名    任職要求:
1、高中、中專學歷
2、常白班輪班作業
3、持有叉車證書優先

工作職責:
包裝作業
品管技術員    2名    任職要求:
1、中專以上學歷
2、有較強的實際動手能力、工作認真負責
崗位職責:
1、設備的簡單維護保養、日常點檢
2、化學品的使用和管理
3、過期原料手工涂布評價
生產作業員    20名    1、高中、中專學歷
2、操作機臺、涂布或分切工作
3、能適應無塵室工作環境、能適應三班
蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: F13
暫未發布崗位。
橫河電機(蘇州)有限公司 展位號: F14
涂裝工    10名    中專以上學歷,有良好的團隊合作精神,一年以上鋁合金噴涂(手噴)操作經驗、調漆及檢查經驗,具有解析噴涂不良的能力,掌握涂裝作業過程中的基本安全隱患和防范措施,掌握涂裝作業中的相關安全操作規程,掌握涂裝作業中涉及到的職業危害因素(如甲苯、二甲苯),并知道基本的防護方法。
機加工學徒    10名    踏實肯干,愿意學習。
焊錫工    5名    1.有PCB板焊錫經驗優先
2.愿意學習也可
數控車床/加工中心操作工    6名    機械專業一年以上從事NC,CNC加工工作經驗,能看懂相關加工圖紙,吃苦耐勞,有團隊精神,適應3班3倒,有日資企業工作經驗者優先,高中以上學歷或專業技校畢業。
組裝工    10名    能吃苦耐,踏實肯干。會微焊錫者優先。
注塑工    5名    1、身體健康狀況,無噪聲禁忌,無皮膚過敏;
2、熟悉成型機操作、一年以上工作經驗;
3、良好的合作能力、工作認真、細致、有責任感。
沖壓工    5名    中專及相當學歷,機械相關專業.
焊接    15名    高中或技校畢業(焊接專業),有焊接安全操作證,能看懂機械加工相關圖紙,吃苦耐勞,有團隊精神,有日資企業工作經驗者優先,一年以上焊接作業經驗。
倉庫作業員    若干    1)中專以上學歷,1年以上工作經驗
2)吃苦耐勞、有工作責任心
3)動手能力強,能主動與各個部門及本部門人員進行溝通
4)長白班作業。
諾通(蘇州)電子有限公司 展位號: F15
生產技術員    1名    1.2年以上相關工作經驗
2.立/臥式模具上下模工藝調整
3.設備工裝的維護、保養
4.立式注塑機的調試、維護
5.了解掌控塑膠料的工藝、特性
操作工    10名    18-40周歲,初中及以上學歷,常白班
無色盲、色弱,接受能力強,工作態度端正;
坐在上班,不是無塵室
能吃苦耐勞,工作穩定,能配合公司加班。
底薪2300元/月,試用期底薪2250元/月,試用期1個月,車貼250元,崗位津貼250元,績效獎450元,服務獎:滿6個月,給予50元/月,滿1年,給予100元/月,以此類推,最高300元/月。
維斯克凡科技(蘇州)有限公司 展位號: F16
Technical Assistant 產品技術支持(食品行業)    1名    職責:
-Completely understand and familiar about the products.熟悉公司產品.
-Promote product from technical point of view.從技術的角度提高腸衣的質量及性能.
-Help customer to develop new application.幫助客戶進行產品新的應用.
-Provide training to customer.為客戶提供培訓.
-Solve the technical problems of customer.解決客戶產品問題.
-Process sample/claim internally.處理樣品及內部投訴.
-Carry on internal research project.進行內部的研發項目.
-Collect the market information.搜集市場信息.
要求:
-College degree or above, major in food science, bio-chemical, Chemical, Food Engineering or related.大專以上學歷,食品工程,生物化學,化學,食品科學等相關專業優先.
- 1 year above working experience in similar field and industry.excellent fresh graduated student can be considered.一年以上相關工作經驗,優秀的畢業生也可考慮.
-English is preferable. 英文最好能溝通;
- Good communication skills, interpersonal skills and teamwork spirit.良好的溝通能力,人際交往及團隊合作精神.
- Good service attitude, easy going.具有較好的服務態度,容易相處.
- Willing to have business trip frequently, capable to work independently.愿意出差并能獨立工作.
- Proficient in MS office.熟練使用office辦公軟件.
R&D Technician 研發技術員    1名    1.Basic chemical background
化學背景優先,優秀的應屆畢業生也可。
2.Good reporting command
較強的報表能力。
3.Good English skills
良好的英文技能。
技術員(唯亭工廠)    3名    1. 1年以上設備維修相關經驗,偏機械維修,動手能力強。
2. 每日巡檢,記錄問題點,并分析設備故障根本原因。
3. 按照保養計劃,執行保養工作。
4. 若有電氣維修工作背景, 熟悉常見電氣原件(傳感器、變頻器等), 能看懂電氣圖紙者優先考慮。
5. 現場緊急搶修工作能快速處理。
6. 領導安排的其他事項。
本崗位上四休二,每天工作12小時,需倒班。
生產操作工(唯亭工廠)    3名    任職要求:
1 一年以上工作經驗,初中以上學歷,相關機械,化工行業工作經驗者優先,吃苦耐勞,責任心強,穩定性好。
2 年齡20-45周歲,能適應12小時站立式的倒班工作。
生產操作工(跨塘工廠)    10名    任職要求:
1.1-3年工作經驗。
2.責任心強,性格較穩定,上四休二,能適應倒班及站立工作。
機修工(跨塘)    1名    有豐富的機修或機器調試相關經驗,氣動系統,電氣或電子知識,2-3年工作經驗,電氣、電子、機電一體化等相關專業。動手能力強,責任心強,能倒班。
倉庫工人(跨塘)    2名    職位要求:
一年以上工作經驗,中專以上學歷,有叉車證,會用電腦,有倉庫相關工作經驗者優先,能適應上四休二12小時倒班制,吃苦耐勞,良好的團隊合作精神。
Lab Chief (實驗室主管)-唯亭工廠    1名    Qualification 資歷要求:
1.College degree with Food, biology, chemical or relevant major
大專及以上學歷,食品、生物、化工及相關專業;
2.Minimum 5 years of quality relevant experiences in the MNC, with 3 years in a supervisor's position, food industry quality control is a preferable
至少五年以上制造業質量管理經驗,三年的主管經驗,食品行業質量控制工作經驗者優先;
3.Proactive, hardworking and can work under pressure
積極、主動、吃苦耐勞,具備抗壓能力;
4.Good command of written and oral English
良好的英語書寫及口語能力;
5.Strong leadership and good team player.
較強的領導力、合作能力。
Responsibility 主要職責:
1. Must follow procedures and rule in a systematic way. Organizational skills are mandatory. 系統地遵守流程以及規范,必須具有組織能力。
2.Responsible for lab and online quality control, ensure QC team are qualified with Viscofan testing method and standard operation procedure.
負責實驗室和在線質量控制,確保QC團隊遵守維斯克凡測試方法及標準操作程序 。
3.Following incoming material, in-process and final product parameter, analysis and summarize key parameters results by statistic tool.
追蹤來料,中間產品和終產品參數,利用統計工具分析總結關鍵參數結果。
4.Manage lab equipment system, ensure regular calibration, maintenance, spare parts management are properly done.
管理實驗室儀器設備系統,確保周期性的校準、維護保養,備件管理被正確執行。
5.Manage lab chemical system, ensure regular stock checking, precursor and explosive chemical management are properly done.
管理實驗室化學品,確保周期庫存盤點,易制毒易制爆化學品管理被正確執行。
6.Manage lab method system, ensure right method, and operation. Ensure Viscofan cross checking verification.
管理實驗室方法,確保正確的方法和執行, 確保維斯克凡交叉方法驗證正確實施。
7.Can do analytical measurements, be able to make mathematical conversions as concentrations, percentages.
能夠進行分析檢測,數學換算,例如濃度、百分比。
通用電氣航空(蘇州)有限公司 展位號: F20
暫未發布崗位。
大金機電設備(蘇州)有限公司 展位號: G01
油漆工    2名    職責內容:
1.協助工廠內部墻面、地面、設備、部品框、焊接支架等相關涂裝作業
2.對甲苯、二甲苯、金屬粉塵不過敏

任職資格:
1.有兩年以上油漆工作業經驗
2.熟悉機械制造工廠的工作流程
3.熟悉機械制造工廠的安全管理規定
清潔工(外包工)    2名    40-45歲。三班。
現場洗手間清掃。
測量擔當    5名    1、大專、高職等學歷;
2、熟悉游標卡尺、千分尺、高度規、輪廓儀等測量工具;
3、機械相關專業畢業,有一定機械制圖基礎;
4、2年以上相關工作經驗。
優秀應屆畢業生、軍人可適當放寬。
叉車工    2名    1、底薪 3300元/月+補貼約500元(含全勤獎、住房補貼、叉車津貼、安全達成獎);
2、持有效叉車證,試用期六個月。
3、正式工、有廠車、繳納五險一金。
操作工    30名    底薪 3300元/月(試用期6個月, 3140元/月)+補貼約400元(含全勤獎、住房補貼、安全、達成獎);
正式工、有宿舍、有廠車。
電氣運行(電工)    若干    任職要求:
1、中專以上學歷;
2、有2年以上電氣運行的經驗;
3、熟悉機械制造工廠工作流程;
4、持有有效低壓電工證。

工作內容:
1、配電、空壓設備、鍋爐運行點檢;
2、生產活動中發生異常狀況時,及時處理異常或及時報告上司;
3、上級安排的其他相關事宜。
產線設備維護擔當    5名    1、持有電工證;
2、有產線設備維修經驗;
3、優秀應屆畢業生、軍人可適當放寬。
TDK(蘇州)電子有限公司 展位號: G02
解析員    1名    1、大專以上學歷;
2、了解基礎的電腦知識,能操作基本的office軟件;
3、具備良好的品質意識,責任心強;
4、可配合部門工作安排,吃苦耐勞。
出貨包裝作業員    5名    崗位職責:
1、完成品入庫及出庫作業;
2、貨物包裝;
3、出貨單據的核對;

崗位要求:
1、男女不限,中專或高中學歷;
2、會簡單的電腦操作;
3、可以配合公司出勤時間的安排。
發料作業員    2名    1、高中或中專以上學歷;
2、具備良好的品質意識,責任性強,工作認真仔細;
3、能適應倒班工作,服從部門工作安排。
操作工    20名    高中或中專以上學歷,能適應八小時三班運轉,工作認真負責,有相關工作經驗者優先。(此崗位上三班,有廠車)
外觀檢驗員    10名    1.高中或中專以上學歷,
2.能適應三班倒工作,
3.能適應顯微鏡下作業,
4.具備良好的品質意識,責任心強。
制造文員    1名    崗位職責:
1、制造部門各類報表作成,
2、制造數據的錄入、匯總、核對
3、其他部門安排的工作
任職要求:
1、全日制大專學歷
2、熟練使用office辦公軟件
3、能服從部門的工作安排
和艦芯片制造(蘇州)股份有限公司 展位號: G03
暫未發布崗位。
天和(上海)半導體制程排氣工業有限公司 展位號: G04
安全員助理    1名    要求:有良好的安全意識,良好的語言溝通能力,熟悉Office基本操作,專業不限,有無經驗都行,配合項目調動。工作地點:合肥(綜合7000+)
施工現場管理    5名    綜合薪資5000~7000+,專業不限,包住,長白班。要求:有敬業精神,無案底,配合項目調動。有office操作基礎,CAD基礎(可學),1、每年定期調薪,年終獎、出差補貼、全勤獎、飯補、話補,免費體檢2、宿舍水費電費全免,上下班路費報銷,報銷到崗路費3、五險一金,帶薪年假 4、工作地點:蘇州、合肥(綜合7000+)、浙江、上海
博世汽車部件(蘇州)有限公司 展位號: G05
暫未發布崗位。
偉創力電子技術(蘇州)有限公司 展位號: G06
暫未發布崗位。
惠氏制藥有限公司 展位號: G07
生產作業員    20名    工作內容:
1.為了滿足市場對產品產量和質量的需求,按照SOP要求進行生產操作
2.確保生產過程中各環節符合國家GMP要求,公司總部GMP要求,操作按標準、操作程序執行,使產品質量得到有效保證
3.有效進行日常的設備使用、清潔、維護與模具更換工作,并對設備進行自主維護,使設備處于有效運行與管理之中
4.為了保證生產的安全進行,保證生產現場清潔衛生,符合國家及公司要求,遵守相應的管理措施
5.為保證新產品、新設備與新工藝再生產及包裝過程的順利實施,參與新產品試制;協助主管制定相關操作規程
6.為維護良好的生產次序,保證生產正常運行,遵守相關的員工守則,并使之實施
7.遵守公司有關EHS的政策和規定,并完成EHS相關工作
8.確保行為符合國家法律、法規政策的要求

任職要求:
1.學歷&專業證書:相關專業中專、職高或與其相當的職業院校以上
2.特別知識:制藥專業知識,制藥行業GMP專門知識,國家藥品法規,勞動法、環保法等
3.崗位技能:能熟練掌握工作流程,熟練運用機器設備進行日常生產,并具備其它該工作所需的崗位技能
4.溝通能力:具備一定的溝通,表達能力;和同事交流/向上級匯報工作時能做到沒有溝通障礙
5.知識分享:積極和同事交流,學習并分享經驗/技巧以及遇到的問題
6.團隊合作:對部門/小組的人員和各職位的工作內容有清晰的認識,能很好的和同一生產組的同事協同工作,具備團隊意識及相互幫助的精神
艾杰旭汽車玻璃(蘇州)有限公司 展位號: G08
裝載機司機    2名    會駕駛裝載機即可
底薪/加班基數:3271,獎金+津貼1000左右,綜合點5500-6500
全額繳納五險一金,免費班車,免費工作餐,年度體檢,年度調薪,年度旅游等
叉車司機(無夜班)    5名    底薪/加班基數:3271,獎金650,津貼450,綜合6000-7000;
叉車經驗2年以上,有叉車證,叉車操作熟練
根據領班的每天工作安排,完成主副資材、原片和產成品的搬運作業,及時填寫各類相關報表
每天對物流設備進行點檢、確保使用的設備(叉車)完好
作業員    50名    底薪/加班基數:3024,獎金+津貼:1000左右,綜合到手4500-5500
年齡20-40歲;吃苦耐勞
電氣維修員    2名    1.底薪/加班基數:5020,獎金:1000左右,中夜班津貼,綜合7500-8500
2.有2年以上相關經驗


1、具備機械基本知識
2、2年以上生產設備電氣維修經驗
3、有低壓電工、高壓電工證優先
4、動手能力強、吃苦耐勞、服從管理
機械維修員    2名    1.底薪/加班基數:5020,獎金:1000左右,中夜班津貼,綜合7500-8500
2.有2年以上相關經驗


1、具備機械基本知識
2、2年以上生產設備維修經驗
3、有鉗工、電焊證優先
4、動手能力強、吃苦耐勞、服從管理
整備工(焊接/鉗工)    2名    有焊接技能4級資格以上的崗位證書,3級鉗工資格證書,電工證等優先考慮
年齡:18-40歲以內
能吃苦耐勞。服從管理。
CNC技工    5名    底薪/加班基數:3666,綜合薪資6000-7000
配合新品開發準備各類工裝、了解CNC相應應用程序設定;管理CNC應用的相應工裝、耗材、輔材,確保生產順利有序進行,接受無經驗
蘇州益而益電器制造有限公司 展位號: G09
生產組長    2名    一年以上電子廠生產組長/領班經驗
物料員    3名    半年以上車間物料或倉管經驗。兩班倒
品質檢驗    5名    1.熟悉產品檢驗相關流程;
2.熟練使用測量工具;
作業員    40名    年齡16-42,無不良嗜好,凈收入5K-8K
蘇州成善餐飲管理有限公司 展位號: G10
保潔    2名    1、有保潔經驗相關人員。
2、底薪3800,有酒水提成。
3、年齡60歲以下,包吃,有住房補助
傳菜員    5名    1、熱愛餐飲行業,有一定傳菜經驗。
2、年齡20-55歲之間。
3、底薪4200,績效獎勵,酒水提成。
4、提供住房補助
銷售經理    5名    崗位職責:
1.熟悉餐飲的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業精神;
2.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃;
3.有較強的協調管理能力,具有一定的銷售能力;
4.敏銳市場調研和需求分析;
5.負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

任職資格:
1、有銷售行業工作經驗優先;形象好,氣質佳;
2、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;
3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;
4、有較強的事業心,具備一定的領導能力。
底薪6K至8K+銷售提成等
服務員    20名    1. 形象好、氣質佳,有服務意識,吃苦耐勞。
2. 熱愛餐飲行業,無餐飲行業工作經驗亦可。
3. 薪資 4500-5000及部門提成,績效考核、優秀評比等
4. 提供住房補助,包吃。
儲備主管    5名    1、全面主持樓面服務工作,服從上級的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導、協調、考核下屬工作。確保完成酒店各項經營指標。各項工作規范性、程序化、標準化、制度化。
2、主持本樓面的工作例會,聽取匯報,督促工作建設,提高工作質量、工作效率,及時調整、協調各部門的工作,及時發現解決工作中存在的問題。
3、根據市場情況和季節變化,了解賓客需求及時將信息反饋給廚師長,并配合廚房擬定菜肴回復計劃。控制物品標準規格和要求,滿足市場供應。
4、負責要求和監督各崗位執行各項規章制度,負責本樓面范圍的衛生,對餐廳環境及餐廳衛生負有領導責任,負責本部門的消防安全和質量管理工作。
5、注重現場管理,安排接待好每一位顧客,妥善處理客人的投訴。
6、負責督促各部門保持設備整潔完好和正確使用,加強餐具價值易耗品的費用控制,制定餐具管理賠償制度,節約費用成本。
7、負責本部門干部的考核,任用,晉升和獎罰,審核對員工的考核、任用、晉升和獎罰,決定本樓面員工的內部調動和招聘,解聘。
8、建立良好的公共關系,加強溝通,廣泛收集賓客及其他部門的意見,總結經驗糾正錯誤,不斷改進工作。
9、審閱每天業務報表,掌握當日客情預定,資源準備及廚房準備工作,了解當日的重要客情,以及賓客的有關情況和特殊要求,認真組織安排各項當前準備工作。
10、負責本部門員工的專業節能培訓及日常的質量管理工作,提高全面綜合素質。
11、做好思想政治工作,抓好本樓面精神文明建設,宣傳企業文化,關心員工生活,增強企業凝聚力,獎罰分明,激發員工工作的積極性,更好的開展工作。
12、協調本部門與其他部門的關系,做好上級交辦的其他工作。
迎賓員    2名    崗位職責:
1、做好消費賓客的迎、送接待工作;
2、隨時掌握預訂記錄;
3、能夠合理的為賓客安排適合位置;
4、規范的服務禮節,樹立公司品牌優質,文雅的服務形象。

任職資格:
1、年齡18—35歲,身體健康,身材勻稱、五官端莊,身高1.60—1.72米。
2、具有良好的溝通協調能力及服務意識,反應靈敏,端莊大方、舉止文雅;
3、敬業樂業、具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業素養。
4、具備星級酒店前臺工作經驗或高檔涉外寫字樓前臺接待工作經驗者優先。
包食宿,每月優秀評比,季度優秀評比!
收銀員    1名    1、每日按規定繳納前一天的營業額和報表
2、按時到崗,備足備用金、發票做好營業前的準備和清潔工作
3、保證收銀現金的準確性
4、保證帳物相符,不營私舞弊損害公司利益
5、包吃包住,薪資3800—4500
餐廳主管    5名    1、全面主持樓面服務工作,服從上級的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導、協調、考核下屬工作。確保完成酒店各項經營指標。各項工作規范性、程序化、標準化、制度化。
2、主持本樓面的工作例會,聽取匯報,督促工作建設,提高工作質量、工作效率,及時調整、協調各部門的工作,及時發現解決工作中存在的問題。
3、根據市場情況和季節變化,了解賓客需求及時將信息反饋給廚師長,并配合廚房擬定菜肴回復計劃。控制物品標準規格和要求,滿足市場供應。
4、負責要求和監督各崗位執行各項規章制度,負責本樓面范圍的衛生,對餐廳環境及餐廳衛生負有領導責任,負責本部門的消防安全和質量管理工作。
5、注重現場管理,安排接待好每一位顧客,妥善處理客人的投訴。
6、負責督促各部門保持設備整潔完好和正確使用,加強餐具價值易耗品的費用控制,制定餐具管理賠償制度,節約費用成本。
7、負責本部門干部的考核,任用,晉升和獎罰,審核對員工的考核、任用、晉升和獎罰,決定本樓面員工的內部調動和招聘,解聘。
8、建立良好的公共關系,加強溝通,廣泛收集賓客及其他部門的意見,總結經驗糾正錯誤,不斷改進工作。
9、審閱每天業務報表,掌握當日客情預定,資源準備及廚房準備工作,了解當日的重要客情,以及賓客的有關情況和特殊要求,認真組織安排各項當前準備工作。
10、負責本部門員工的專業節能培訓及日常的質量管理工作,提高全面綜合素質。
11、做好思想政治工作,抓好本樓面精神文明建設,宣傳企業文化,關心員工生活,增強企業凝聚力,獎罰分明,激發員工工作的積極性,更好的開展工作。
12、協調本部門與其他部門的關系,做好上級交辦的其他工作。
首諾高功能薄膜(蘇州)有限公司 展位號: G11
電氣技術員    2名    1. 技術中專以上學歷,自動化或電子電工電氣類專業;
2. 1~3年大型設備電氣維護經驗,有電工證的優先考慮(也可后期培養)
3. 熟系PLC 編程,具備Siemens/AB PLC編程經驗者佳;
4. 可以讀懂設備電氣控制圖;
5. 安全意識高,動手能力強,具備團隊合作精神,接受輪班
包裝作業員    6名    工廠直招。
中專或同等學歷,有較好的安全意識,具有良好的團隊合作精神。三班倒輪班。需要穿無塵服。溫度8-10度。公司提供棉衣棉褲。底薪3900(加班基數),績效獎金850左右,中班補貼20,夜班補貼30,夜班餐貼20。提供工作餐和班車,無住宿。
蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: G12
暫未發布崗位。
康美包(蘇州)有限公司 展位號: J03
暫未發布崗位。
蘇州群策科技有限公司 展位號: J04
作業員 基本薪3260 包吃住    30名    能適應電子行業工作環境以及本公司薪資架構
大和寶業(江蘇)物業管理有限公司蘇州分公司 展位號: P01
保潔主管    1名    崗位職責:
1.負責日常保潔管理工作,確保保潔工作符合要求;
2.掌握清潔設備及清潔劑的合理用法,正確使用清潔設備;
3.合理配置區域內保潔人員及工具的數量,確保衛生無死角;
4.定期對所屬員工進行業務知識培訓和考核;
5.完成領導交辦的其它事宜。
任職要求:
1.單休,年齡30-50歲,中專以上學歷,會使用電腦;
2.具備2年以上小區項目保潔管理工作經驗;
3.熟練掌握保潔設備操作、維護及保潔藥劑的使用等專業知識;
4.具有良好的服務意識與敬業精神。
保安主管    1名    1.協助經理工作,做好轄區公共秩序的維護工作,
2.負責轄區內保安人員的指導和管理工作;
3.按期召開部門工作會議,對工作中出現的問題制定整改方案;
4. 負責協調各班之間的工作關系,及各部門和保安人員的工作關系。
5. 定期檢查轄區內消防設施、設備。
6.每月對各崗位執勤人員工作總結及業務學習考核。
7.認真完成公司交辦的任務,及時轉達領導的通知。
任職要求:
1.具有高中以上學歷,退伍軍人優先;
2.具有一定的組織和管理能力;
3.具有良好的語言表達能力、協調能力和應變能力;
4.掌握基本法律知識及與保安相關的政策規定。
工程主管    1名    崗位職責:
1.負責小區內水電、土建及房屋的維修。
2.負責維修設施的保養和維護。
3.依據小區的實際情況,制定設備的檢查及保養計劃并監督執行,確保各系統正常運行。
4.制定部門員工的在職培訓計劃并組織實施。
5.工程資料建檔、工程管理軟件維護
6.完成領導交辦的其他事項。
任職要求:
1.單休,大專以上學歷,有中級及以上工程師職稱優先;
2.3年以上電工工作經驗,有高壓電工證,三年以上管理經驗,具備物業工程維修能力及消防方面的知識;
3.熟悉機電設備,電梯及智能化等設備運作原理,有較強的綜合技術素質;
4.有較強的服務意識和溝通能力,有責任心,親和力強。
維修工    2名    崗位職責:
1. 負責公司設備的日常運行、維修保養和巡視檢查;
2. 積極配合前臺維修單據指派,完成日常工作安排。
任職要求:
1. 高中,年齡50周歲以下;
2. 上六休一,八小時制,綜合薪資5500-6500;
3. 全額繳納五險一金、13薪、高溫補貼、值班補貼等;
4. 有電工證,5年及以上相關工作經驗。
客服主管    1名    崗位職責:
1.負責客戶服務中心的管理工作,認真及時處理和受理客戶投訴、報修、咨詢、接待和各項事務性工作,并及時對上述工作進行落實、跟蹤和反饋;
2.負責日常工作巡查,定期走訪客戶,協調各部工作,提高服務質量;
3.負責小區內的物業管理費、有償服務費等的催、收繳工作,完成年初下達的收繳目標;
4.對突發事件按相應的突發文件應急處理及響應操作規程;
5.完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,28-40歲,3年以上相關工作經驗,對物業公司管理流程、項目管理有一定認識;
2.具備親和力、良好的溝通協調能力和較強的語言文字表達能力;
3.有高端住宅項目物業客服經驗者優先;
4.了解物業法律法規及相關的政策規定,能對業主所提出的問題做出合理的解釋。
客服管家(女)    2名    崗位職責:
1. 跟進處理業主提出的問題、投訴事宜;
2. 負責所轄區域物業管理費的催繳工作;
3. 對業主意見和要求及時給予解決和回應;
4. 建立與業主的有效溝通,提升業主滿意率;
5. 其他公司及上級安排的工作。。
任職要求:
1. 大專,年齡22-35歲;
2. 上六休一,八小時制,綜合薪資5000-6000;
3. 全額繳納五險一金、13薪、高溫補貼、節日福利等;
4. 有物業管理經驗者優先。
中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部 展位號: P02
暫未發布崗位。
代斯米泵業技術(蘇州)有限公司 展位號: P03
噴漆工    2名    中專或技校,2年以上相關工作經驗,負責產品噴漆,以達到安全、質量、交貨和成本目標和/或標準。
裝配工    10名    會獨立組裝,有大型機械設備廠的工作經驗
測試員    4名    一年以上的機械操作經驗,能夠根據要求獨立完成測試操作并記錄測試數據。
格蘭富水泵(蘇州)有限公司 展位號: P04
電氣接線員    5名    Education/教育程度:
中專畢業及以上
能看懂圖紙
基本的電腦操作
Professional Experience /專業經驗
1)、機電一體化或電氣自動化專業背景
2)、具備操作多工位/工種的能力
3)、具備一定的讀懂機械圖及電氣圖能力
4)、有外企制造工廠工作經驗優先
Daily Duties日常工作:
1)按相關標準和作業指導來生產合格的產品,并按時完成每日,每周及每月計劃工單。
2)嚴格遵守技術指導和安全規范以保障安全生產。
3)進行以整理、整頓為基礎的5S活動,以保持工作環境整潔有序。
4)對設備及工具進行日常維護,使設備及工具處于良好的運行狀態。
5)熟練操作設備,完成生產任務。
6)積極參與效率/質量/成本等諸方面的提高改進活動。
7)由直接上司安排的其它工作。
偉杰科技(蘇州)有限公司 展位號: P08
檢驗員    1名    1.中專及以上學歷,能看懂英文圖紙與規格書
2.能使用基本的MS Office辦公軟件,如Excel, Word做簡單的記錄和報表;
3.熟練通曉IPC610-E檢驗規范;
4.熟悉PCBA的生產制造工藝,有PCBA制造廠商檢驗工作經驗;
5.熟悉電子料件的檢驗規范,熟悉線材、連接器的制作流程以及檢驗經驗;
6.能夠服從配合加班需要。
作業員(組裝/手焊/測試)    10名    美資直招,招聘組裝,焊接,測試。長白班9:00-17:30,不穿無塵服,不是流水線。底薪(加班基數)2600,全勤100,交通補貼200,崗位津貼100,績效0-500。定期調薪,固定13薪,還有額外年度績效獎。五險一金全額繳納,帶薪年假、免費職業健康體檢、節假日福利、生日福利、年度旅游等。
倉管員    2名    1、中專以上學歷,有叉車證;
2、二年以上相關工作經驗,熟練使用堆高機
3、工作積極主動,吃苦耐勞。做事細心、負責 ;
4、電腦操作熟練;
5、基本計算機運用能力,熟練操作Excel,有金蝶ERP使用經驗優先。
測試技術員    3名    1.中專以上,電子技術相關專業
2.從事3年以上電子測試相關工作優先
3.熟練使用電烙鐵和熱風槍等電路板維修工具
4.會使用office辦公軟件
5.具備一般的英語讀寫能力
普爾世電源產品(蘇州)有限公司 展位號: P22
暫未發布崗位。
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