6月30日蘇州園區人才市場勞務與服務現場招聘會蘇州園區人才市場現場招聘信息蘇州工業園區人力資源市場定期舉辦現場招聘會，歡迎參加！ 地址：蘇州工業園區旺墩路168號市場大廈 時間：上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00 服務熱線：400-600-0600 市場郵箱：market@o-hr.cn 市場傳真：0512-66605859 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變更，請以招聘現場發布的信息為準！ 蘇州最新招聘信息 2021年6月30日 (周三)勞務與服務類人才市場 蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: C06 暫未發布崗位。 超力包裝(蘇州)有限公司 展位號: C07 作業員 男女 10名 22-45歲，男女不限，身體健康，簽訂正式勞動合同。 薪酬福利： 基本薪資&加班費基數＝ 3149元/月（試用期2900元/月，試用期3個月） 全勤獎200元/月，生活補貼150元/月，通訊補貼100元/月 績效獎最高可達700元/月 倒班津貼：中班15元，夜班45元（大概范圍: 400—500元/月） 年終獎金：13薪（具體根據個人績效和公司績效而定） 社會保險： 入職即交五險一金、補充商業醫療保險 帶薪年假10-15天、帶薪病假10天、年度旅游、年度體檢 法定節假日福利、工會福利、員工活動、生日購物卡、開門紅包、長期服務獎等 蘇州三星電子有限公司 展位號: C08 暫未發布崗位。 蘇州天華超凈科技股份有限公司 展位號: D01 常白班作業員 4名 1、45周歲以下，常白班（8:00-20:00）可站可坐，不是流水線，工作簡單易學 模切機工（學徒也可） 5名 1、有平刀、圓刀、或分切機相關工作經驗 2、學徒，有無經驗均可，能吃苦耐勞、愿意學習一門技術的優先考慮，白班為主，能穿無塵衣（綜合薪資5500-6500） 手工作業員 5名 40周歲以下，工作簡單好學，不是流水線，可站可坐，長白班，能接受無塵衣 兩班倒作業員 10名 男女不限，能接受兩班倒，能吃苦耐勞，不是流水線，工作簡單好學，綜合工資6000-7500，公司免費提供食宿 檢驗員 2名 1、無需穿無塵衣，有生產品質檢驗工作經驗優先考慮（愿意學習者可） 2、工作態度端正，有責任心，會簡單的辦公軟件3、公司免費提供食宿 蘇州思珀利爾工業技術有限公司 展位號: D02 組裝工（女） 2名 1、公司直招，長白班，2450~2525(加班底薪)+400(考核績效)+50(全勤獎)+50(交通津貼)+100~500（住房補貼）+100(保密勞保) +200(滿一年后季度獎金)，綜合工資5600~7000；2、有較好的動手能力和產品組裝工作經驗；3、踏實肯干、吃苦耐勞、做事細心、認真負責；4、會簡單電腦操作，可學習或會使用顯微鏡者優先。 設備維修工 2名 1、公司直招，長白班，2700~2825(加班底薪)+400(考核績效)+50(全勤獎)+50(交通津貼)+100~500（住房補貼）+100(保密勞保) +200(滿一年后季度獎金)，綜合工資5900~7400；2、25周歲以上，中專或同等以上學歷，有機電維修、液壓設備維修經驗1年以上，能看懂基本機械圖紙和液壓原理圖。 文員（應屆生） 2名 任職要求：1、大專及以上學歷，應屆生亦可；2、家住園區勝浦附近優先。 崗位職責：1.負責部門周、月度、季度、年度數據輸入整理，簡單分析；2.負責部門辦公用品、耗材、勞保用品的申購、領用及分發工作；3.部門員工日常考勤，工分、考評統計；4.產品外協、生產送檢、檢驗時長，和倉庫、銷售統計溝通；5.領導交辦的其他事項。 薪資：年薪7萬 人事助理/人事專員 1名 崗位職責：1、發布招聘信息、篩選應聘人員資料；2、負責各類月度，季度，年度統計報表和報告的制作，編寫，并隨時匯報人員動態；3、員工日常考勤，報表統計；4、員工入職、離職、轉崗、升職手續的辦理；5、員工內部檔案的建立與管理；6、協助上級組織企業文化建設工作，包括公司年會、文體活動安排等;7、負責對新員工進行企業制度與文化的培訓工作，建立企業形象；8、領導交代的其它工作 任職要求：1、22~35歲，人力資源相關專業，本科或以上學歷；2、一年以上人力資源相關工作經驗；3、精通word, Excel ,ppt等辦公軟件；4、工作認真踏實，責任心強；5、家住勝浦優先。 材料工程師（應屆生） 2名 任職要求：1、 碩士2020/2021應屆生，材料、化學、金屬相關專業；2、 SEM/XRD/金相優先；3、個性正直、誠實、有責任心、敬業。 崗位職責：1．負責金屬材料相關部件（如合金）失效分析方案評估與分析，包括客戶前期溝通、方案評估、報告編輯等；2．負責協助市場銷售完成失效分析案件的接單，配合失效分析市場推廣；3．負責組內新項目的開發與跟進；4．負責完善失效分析流程與資料完善；5．積極完成上級交辦的其他工作。 質檢員 3名 任職要求：1、公司直招，長白班，基本工資3200~3325（加班底薪2500~2625+考核績效400+全勤獎50+交通津貼50+住房補貼100~500+保密勞保100），滿一年后季度獎金200/月，含加班綜合工資6000~7200（稅后）；2、中專及以上學歷，有QC檢驗及原材檢驗經驗優先；3、工作認真負責，嚴謹細致、良好的團隊合作精神；4、會簡單電腦操作，會使用顯微鏡者優先。 磨工及磨工學徒 3名 工作內容：操作車床、磨床（平磨、外圓磨、無心磨），對設備進行維修和保養； 任職要求：1.公司直招，基本工資3250（加班底薪2550+考核績效400+全勤獎50+交通津貼50+住房補貼100~500+保密勞保100），滿一年后季度獎金200/月，含加班綜合工資6500~7500（稅后），夜班補貼50元/天；2.中專及以上學歷、年齡在20-35歲；3.踏實肯干，吃苦耐勞，做事細心，認真負責；樂于學習，堅決服從領導安排。 部門助理 1名 任職要求：1.大專及以上學歷，一年及以上部門助理相關工作經驗；2、家住園區勝浦附近優先。 崗位職責：1.負責部門周、月度、季度、年度數據輸入整理，簡單分析；2.負責部門辦公用品、耗材、勞保用品的申購、領用及分發工作；3.部門員工日常考勤，工分、考評統計；4.產品外協、生產送檢、檢驗時長，和倉庫、銷售統計溝通；5.領導交辦的其他事項。 薪資：年薪7萬 樂扣樂扣日用品(蘇州)有限公司 展位號: D03 注塑作業員 10名 1、18~45周歲，男女不限，初中及以上學歷 2、身體健康，性格活潑開朗，誠實可靠，吃苦耐勞，能夠穩定的在公司長久工作 3、體檢不合格者一律不予錄用（電測聽+健康證） 薪資： 基本工資(加班基數): 2630元/月，全勤獎金: 100元/月，補貼工資: 300元/月，績效獎金: 300元~500元/月,夜班津貼: 30元/天，綜合工資約為5500~6500元/月 品質文員 1名 會使用辦公軟件，有經驗者優先 蘇州舒瑞普科技有限公司 展位號: D04 沖壓作業員 Pressing Operator 1名 技校（機械或其他相關專業）或者高中以上學歷，三年以上相關工作經驗；兩年以上沖壓機操作方面經驗。 包裝技術員Packing Technician 1名 1. 負責庫存產品入庫，做好ERP系統，準時發貨滿足客戶的交貨要求； 2. 負責出口通道板的出口計劃，做系統包裝并負責出口通道板的集裝箱發貨； 3. 與計劃和物料部門合作，根據通道板訂單，提前預定集裝箱； 4. 負責每天的成品入庫，核對發貨清單發貨；根據客戶包裝要求，貼上特殊的標簽/文件等，保證準確無誤； 5. 負責外倉的成品入庫，發貨；外倉成品定期盤點；成品庫位的規劃管理工作； 6. 根據物流給的運單，核對發貨清單并發貨；負責周末發貨，填寫運單，保存單據給物流； 7. 與客戶支持合作，根據外倉發貨計劃，統計出缺料情況，反饋給計劃和包裝線； 8. 上級交代的其他工作內容 蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: D06 暫未發布崗位。 柿沼制冷(蘇州)有限公司 展位號: F04 制造文員 1名 1、熟練操作辦公室軟件。 2、制造統計數據的錄入（系統），各種表單的整理 3、制造部門人員入職離職登記管理；部門辦公勞保用品的發放管理 4、長白班，8小時工作制 5、協助領導其他事務的完成 作業員 20名 1、能上夜班 2、能進行簡單計算報表填寫，身體健康，無疾病 3、無職業健康禁忌癥（噪音） 4、有釬焊工作經驗更佳 TOWA半導體設備(蘇州)有限公司 展位號: F05 暫未發布崗位。 蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: F06 暫未發布崗位。 絲艾產品標識(蘇州)有限公司 展位號: F07 生產領班 2名 1. 有三年以上基層生產管理經驗； 2.熟悉圓刀機器操作； IPQC檢驗員 6名 1、有2年巡檢工作經驗 2、有品質意識 3、計算能力好 FQC 檢驗員 10名 1.中專及以上學歷 2.視力良好，學習能力強 3.配合加班，適應倒班 倉庫管理員 5名 1.一年以上倉庫工作經驗 2.交通自理 3.有叉車證者優先 作業員 10名 能接受輪班工作，服從安排。 頎中科技(蘇州)有限公司 展位號: F08 暫未發布崗位。 SEW-電機(蘇州)有限公司 展位號: F09 行政文員（內保） 1名 崗位職責： 1. 負責公司保安管理，監控室值班查看； 2. 通過視頻監控進行廠內各項紀律檢查和公司內外車輛管理； 3. 上級安排的其他工作。 崗位要求： 1. 高中以上學歷， 2. 有保安管理相關背景優先，退伍軍人優先； 3. 愿意倒班，能吃苦耐勞，做事細心有邏輯。 4. 服從上級領導安排。 包裝工 4名 18-32周歲，能吃苦耐勞，一年以上機械廠包裝經驗。 操作工 35名 1、32周歲以下，中專以上學歷 2、較強的動手能力和學習能力 3、身體健康,無色盲色弱。 裝配工 10名 18-32周歲，1年以上機械廠裝配相關工作經驗，能吃苦耐勞。身體健康，無色盲。 庫工 6名 崗位要求： 1、30歲以下，中專、高中及以上學歷，有物流/倉儲基本知識 2、2年以上倉庫工作經驗;熟練操作EXCEL 3、有效叉車證（IC卡）,能進行日常維護與保養叉車 4、具有制造型企業倉庫工作經驗者優先考慮 5、熟練駕駛電瓶叉車、熟練操作堆高車等倉庫設備 職位描述 1、原材料庫的收發貨、庫位管理 2、車間生產原料、生產用具運送 3、生產線收發料等庫房日常管理及定期盤點工作 4、叉車、堆高機、地牛的日常維護和保養 5、上級安排的其他相關工作 維修工 3名 職位要求 1、機械、電氣、機電一體化專業中專以上學歷； 2、三年以上設備維修經驗，熟悉機械維護； 3、熟悉液壓傳動及氣動，及具備一定的經驗 4、無色盲色弱及崗位禁忌疾病，能吃苦耐勞； 5、有電工證或焊工證者優先。 CNC操作工 30名 1、機電類初中、高中、中專、技校畢業 2、身高1.70M以上，無色弱色盲 3、1年左右CNC操作經驗 4、熟悉機械圖紙,及刀具量具的選擇與使用 無1年以上數控車床經驗勿投! 質檢員 2名 1. 18-32周歲 2. 有機械廠質檢相關工作經驗 3. 認真負責細心 快捷半導體(蘇州)有限公司 展位號: F10 暫未發布崗位。 貳陸光學(蘇州)有限公司 展位號: F11 應用/服務助理工程師 (歡迎應屆本科生應聘） 1名 Requirements: 1. 全日制本科應屆畢業生，機械工程、電氣工程、材料工程、自動化專業優先 2. 良好的口頭和書面技術交流溝通能力 3. 熟練的電腦操作能力 (MS Word, Excel) 4. 具有良好的英文讀寫能力 5. 創新，能夠積極交流和提出有創意性的想法 Responsibilities: 1. 切割頭維修：積極參與切割頭的故障分析、維修和HY切割頭、焊接頭的改造，以及在蘇州實驗室的HY產品的功能性測試。 2. 應用研發：在蘇州應用實驗室為潛在客戶提供打樣和測試 3. 客戶服務：負責切割頭的客戶現場安裝和培訓，為客戶提供技術支持和售后服務 4. 協助工程師完成相關工作 高級/光學工藝工程師 (歡迎應屆本科生應聘） 1名 職位要求： 1. 大學本科，光學和機械專業優先；大專學歷，要求有2年以上精密光學行業工藝工程師的經驗或有超過1年的部門主管經驗或者項目管理經驗; 2. 具備良好的溝通和管理技巧，如項目管理，FMEA, DOE, ERPII等； 3. 承擔責任時，具備成熟、主動的性格并具有創造性； 4. 具備良好的杜絕失誤，解決問題，分析技巧及有良好的光學冷加工知識； 5. 使工藝更有條理并提高品質； 6. 掌握計算機的使用，如：AutoCAD，MS-Office； 7. 能夠調查、發現、轉移及改編工藝、技術或方法以適應新的應用。 崗位職責： 1. 負責公司各類潛在問題，改善及優化工藝流程，提升生產力； 2. 負責協助部門經理策劃和有效的完成部門目標以達到公司策略； 3. 負責部門日常管理及項目工作的跟進，協調； 4. 負責各類紅外產品光學冷加工過程中的工程工藝實施及管控； 5. 保證工藝流程的有效性和安全性，確保品質并優化成本； 6. 配合部門經理完成部門其他相關工作。 操作工 10名 年齡18-45周歲，高中或中專學歷，一年以上外企制造業工作經驗，要求雙眼裸眼視力0.8以上，8小時三班倒。公司底薪3000，輪班津貼：中班20，晚班40，技能津貼200，綜合工資5500以上。 光學實驗室技術員 1名 * Familiar with optics, electronics, mechanical, physics, or related knowledge; 熟悉光、機、電、物理相關專業基本知識； * Basic experience on optical laboratory, better to have experience on optical device operation; 了解光學實驗室，最好有光器件操作經驗； * Easy-going character, good communication skills, and strong customer orientation service awareness; 性格隨和，具備良好的溝通能力，和較強的以客戶為中心的服務意識； * Conscientious, patient, and self – motive; 工作細心認真、耐心上進； * Active for other jobs assigned by supervisor; 積極處理領導安排的其他工作； * Familiar with PC, and Microsoft Office software; 熟練操作電腦，熟練運用Microsoft Office辦公軟件； * Ability to read simple English. 能看懂簡單英語。 (歡迎應屆大專畢業生應聘） 瑩特麗科技(蘇州工業園區)有限公司 展位號: F12 混料技術員 10名 【 招聘要求 】： 1．中專、高中及以上學歷，能配合上早晚班，配合加班； 2．為人踏實，工作負責，學習能力強，動手能力強； 3．身體健康，吃苦耐勞，干活勤快，對數字敏感。 【 福利待遇 】： 1．工作時間：兩班制，上五休二，每天10小時，其中包含2小時加班，周末會有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免費1頓工作餐、1頓點心，免費廠車接送，夜班津貼20元，逢年過節有紅包或購物券，有年度體檢和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪資（在保證全勤、能配合加班要求的情況下）： 崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 津貼 總工資 綜合工資 混料員 3000 100 250 250 200 3800 6700左右 混料員工每個月都將進行月度績效考評，根據考評結果決定月度獎金數額（0-200元不等）。在旺季，每個月都會有季節性補貼（160元左右），另除公司每年正常調薪以外，該技術崗位每年還有兩次升級調薪的機會，通過考核即可加薪，加薪幅度在400-500不等。另，按規定繳納園區社保和住房公積金，同時可加入工會并享受工會相關福利，比如生日禮券、四季禮品等。 生產線長 3名 【 招聘要求 】： o 高中以上學歷。 o 在化妝品、食品等快速消費品行業兩年帶線經驗者優先。 o 會使用質量工具并解決故障的技能。 o 了解GMP, EHS和5S。 o 瓶頸管理和平衡產線能力。 【 福利待遇 】： 1．工作時間：兩班制，上五休二，每天10小時，其中包含2小時加班，周末會有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免費1頓工作餐、1頓點心，免費廠車接送，夜班津貼20元，逢年過節有紅包或購物券，有年度體檢和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪資（在保證全勤、能配合加班要求的情況下）： 崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資 生產線長 2900 100 650 250 3900 6800 在旺季，每個月都會有季節性補貼（160元左右），且全年都將進行月度績效考評，根據考評結果決定月度獎金數額（0-600元不等），轉正后會按表現進行薪資調整。另，按規定繳納園區社保，同時可加入工會并享受工會相關福利，比如生日禮券、四季禮品等。 倉管員 10名 【 招聘要求 】： 1．中專、高中及以上學歷，能配合上早晚班，配合加班； 2．為人踏實，工作負責，學習能力強，動手能力強； 3．身體健康，吃苦耐勞，干活勤快，有叉車證，對數字敏感。 【 福利待遇 】： 1．工作時間：兩班制，上五休二，每天10小時，其中包含2小時加班，周末會有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免費1頓工作餐、1頓點心，免費廠車接送，夜班津貼20元，逢年過節有紅包或購物券，有年度體檢和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪資（在保證全勤、能配合加班要求的情況下）： 崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資 倉管員 2600 100 350 250 3300 5800左右 每個月都將進行月度績效考評，根據考評結果決定月度獎金數額（0-300元不等），轉正后會按表現進行薪資調整，另，按規定繳納園區社保，同時可加入工會并享受工會相關福利，比如生日禮券、四季禮品等。 物料員 3名 【 招聘要求 】： 1．中專、高中及以上學歷，能配合上早晚班，配合加班； 2．為人踏實，工作負責，學習能力強，動手能力強； 3．身體健康，吃苦耐勞，干活勤快，有叉車證優先，對數字敏感。 【 福利待遇 】： 1．工作時間：兩班制，上五休二，每天10小時，其中包含2小時加班，周末會有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免費1頓工作餐、1頓點心，免費廠車接送，夜班津貼20元，逢年過節有紅包或購物券，有年度體檢和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪資（在保證全勤、能配合加班要求的情況下）： 崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資 物料員 2600 100 350 250 3300 6000左右 物料員（高位叉車）2650 100 450 250 3450 6300左右 在旺季，每個月都會季節系補貼（160元左右），且全年都將進行月度績效考評，根據考評結果決定月度獎金數額（0-200元不等），轉正后會按表現進行薪資調整。另，按規定繳納園區社保，同時可加入工會并享受工會相關福利，比如生日禮券、四季禮品等。 在線檢驗員 3名 【 招聘要求 】： 1. 高中/中專或以上，應屆生或有一年以上相關工作經驗。 2. 良好的質量意識。 3. 此崗位需要上早晚班并配合加班。 【 福利待遇 】： 1．工作時間：兩班制，上五休二，每天10小時，其中包含2小時加班，周末會有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免費1頓工作餐、1頓點心，免費廠車接送，夜班津貼20元，逢年過節有紅包或購物券，有年度體檢和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪資（在保證全勤、能配合加班要求的情況下）： 崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資 包裝/來料 2550 100 350 250 3250 5700左右 口紅 2600 100 400 250 3350 6000左右 粉壓 2650 100 450 250 3450 6200左右 口紅和粉壓員工有口紅和粉壓操作津貼，每天8元，以實際工作記錄為準。 每個月都將進行月度績效考評，根據考評結果決定月度獎金數額（0-200元不等），同時按規定繳納園區社保。另，按規定繳納園區社保和住房公積金，同時可加入工會并享受工會相關福利，比如生日禮券、四季禮品等。 生產操作員 100名 【 招聘要求 】： 1．中專、高中及以上學歷，能配合上早晚班，配合加班； 2．為人踏實，工作負責，學習能力強，動手能力強； 3．身體健康，吃苦耐勞，干活勤快。 【 福利待遇 】： 1．工作時間：兩班制，上五休二，每天10小時，其中包含2小時加班，周末會有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免費1頓工作餐、1頓點心，免費廠車接送，夜班津貼20元，逢年過節有紅包或購物券，有年度體檢和旅游，年底有十三薪； 3．外派工薪資（在保證全勤、能配合加班要求的情況下）： 崗位 基本工資 全勤獎 崗位工資 績效獎 總工資 綜合工資 包裝/灌注 2300 100 200 250 2850 5000左右 口紅普通 2300 100 300 250 2950 5100左右 口紅操機/粉壓 2350 100 350 250 3050 5400左右 口紅和粉壓員工有口紅和粉壓操作津貼，每天8元，以實際工作記錄為準。 外派工每個月都將進行月度績效考評，根據考評結果決定月度獎金數額（0-200元不等），同時按規定繳納園區社保。另，如果在三到六個月內表現好會轉正加薪，具體比例由績效考核決定。 混料線長 1名 o 帶領混料&稱量員工達成產量和高效標準。 o 帶領混料&稱量員工達到安全標準，負責落實各項生產安全制度，保證無損工事故發生。 o 帶領混料&稱量員工達到品質標準，負責落實車間質量規范，持續減少顧客投訴。 o 帶領混料&稱量員工達到損耗標準。 o 帶領混料&稱量員工達到GMP、安全、5S和紀律標準，實現生產車間標準化管理。 o 幫助提升員工士氣和團隊協作精神。 o 合理安排混料&稱量日計劃運行，確保實現計劃產出量，并逐步提高計劃完成率。 o 確保產線記錄保存的完整性和可讀性。 o 確保正確地操作機器以避免機器設備的損壞或缺失。 o 確保生產線的操作員工貫徹執行“INTERCOS員工手冊”。 o 負責現場員工的培訓&現場監督，糾正違規操作。 o 按照生產計劃需要上線生產。 蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: F13 暫未發布崗位。 旭化成電子材料(蘇州)有限公司 展位號: F14 品保部檢查員 1名 任職要求: 1、高中或中專學歷 2、能適應黃光燈作業 3、能適應無塵服作業 4、會簡單的電腦操作 5、常白班作業 崗位職責: 1、性能檢查的最終實施及檢查結果的錄入 2、現場5S的整理 生產作業員 20名 1、高中、中專學歷 2、操作機臺、涂布或分切工作 3、能適應無塵室工作環境、能適應三班 百樂嘉利寶(蘇州)可可有限公司 展位號: F15 初級生產技術員 5名 1.大專應屆畢業生優先 2.身體健壯，可以從事體力勞動 3.吃苦耐勞，誠實可信 作業員 5名 身體健康，吃苦耐勞。有叉車證優先。 維修技術員 2名 1、電工證 2、設備維修經驗3年以上 3、有相關PLC經驗 偉創力電子技術(蘇州)有限公司 展位號: G01 暫未發布崗位。 大金機電設備(蘇州)有限公司 展位號: G02 油漆工 2名 職責內容： 1.協助工廠內部墻面、地面、設備、部品框、焊接支架等相關涂裝作業 2.對甲苯、二甲苯、金屬粉塵不過敏 任職資格： 1.有兩年以上油漆工作業經驗 2.熟悉機械制造工廠的工作流程 3.熟悉機械制造工廠的安全管理規定 清潔工（外包工） 2名 40-45歲。三班。 現場洗手間清掃。 測量擔當 5名 1、大專、高職等學歷； 2、熟悉游標卡尺、千分尺、高度規、輪廓儀等測量工具； 3、機械相關專業畢業，有一定機械制圖基礎； 4、2年以上相關工作經驗。 優秀應屆畢業生、軍人可適當放寬。 叉車工 2名 1、底薪 3300元/月+補貼約500元（含全勤獎、住房補貼、叉車津貼、安全達成獎）； 2、持有效叉車證，試用期六個月。 3、正式工、有廠車、繳納五險一金。 操作工 30名 底薪 3300元/月(試用期6個月， 3140元/月)+補貼約400元（含全勤獎、住房補貼、安全、達成獎）； 正式工、有宿舍、有廠車。 電氣運行（電工） 若干 任職要求： 1、中專以上學歷； 2、有2年以上電氣運行的經驗； 3、熟悉機械制造工廠工作流程； 4、持有有效低壓電工證。 工作內容： 1、配電、空壓設備、鍋爐運行點檢； 2、生產活動中發生異常狀況時，及時處理異常或及時報告上司； 3、上級安排的其他相關事宜。 產線設備維護擔當 5名 1、持有電工證； 2、有產線設備維修經驗； 3、優秀應屆畢業生、軍人可適當放寬。 和艦芯片制造(蘇州)股份有限公司 展位號: G03 暫未發布崗位。 天和(上海)半導體制程排氣工業有限公司 展位號: G04 安全員助理 1名 要求：有良好的安全意識，良好的語言溝通能力，熟悉Office基本操作，專業不限，有無經驗即可，配合項目調動。工作地點：合肥（綜合7000+） 施工現場管理 5名 綜合薪資5000~7000+，專業不限，包住，長白班。要求：有敬業精神，無案底，配合項目調動。有office操作基礎，CAD基礎(可學)，1、每年定期調薪，年終獎、出差補貼、全勤獎、飯補、話補，免費體檢2、宿舍水費電費全免，上下班路費報銷，報銷到崗路費3、五險一金，帶薪年假 4、工作地點：蘇州、合肥（綜合7000+）、浙江、上海 博世汽車部件(蘇州)有限公司 展位號: G05 暫未發布崗位。 SEW-傳動設備(蘇州)有限公司 展位號: G06 暫未發布崗位。 惠氏制藥有限公司 展位號: G07 生產作業員 20名 工作內容： 1.為了滿足市場對產品產量和質量的需求，按照SOP要求進行生產操作 2.確保生產過程中各環節符合國家GMP要求，公司總部GMP要求，操作按標準、操作程序執行，使產品質量得到有效保證 3.有效進行日常的設備使用、清潔、維護與模具更換工作，并對設備進行自主維護，使設備處于有效運行與管理之中 4.為了保證生產的安全進行，保證生產現場清潔衛生，符合國家及公司要求，遵守相應的管理措施 5.為保證新產品、新設備與新工藝再生產及包裝過程的順利實施，參與新產品試制；協助主管制定相關操作規程 6.為維護良好的生產次序，保證生產正常運行，遵守相關的員工守則，并使之實施 7.遵守公司有關EHS的政策和規定，并完成EHS相關工作 8.確保行為符合國家法律、法規政策的要求 任職要求： 1.學歷&專業證書：相關專業中專、職高或與其相當的職業院校以上 2.特別知識：制藥專業知識，制藥行業GMP專門知識，國家藥品法規，勞動法、環保法等 3.崗位技能：能熟練掌握工作流程，熟練運用機器設備進行日常生產，并具備其它該工作所需的崗位技能 4.溝通能力：具備一定的溝通，表達能力；和同事交流/向上級匯報工作時能做到沒有溝通障礙 5.知識分享：積極和同事交流，學習并分享經驗/技巧以及遇到的問題 6.團隊合作：對部門/小組的人員和各職位的工作內容有清晰的認識，能很好的和同一生產組的同事協同工作，具備團隊意識及相互幫助的精神 艾杰旭汽車玻璃(蘇州)有限公司 展位號: G08 暫未發布崗位。 水星海事技術(蘇州)有限公司 展位號: G09 操作工(裝配工) 5名 中等技校類畢業，機械類專業畢業優先考慮．2－3年生產行業工作經歷，機械行業優先．良好的工作態度及較好的交流溝通能力．按生產計劃及生產指令進行裝配．檢查裝配情況，并及時向上一級匯報異常情況． 操作工基本工資3300（加班基數），常日班8:15-16:45, 有加班，免費工作餐、交通津貼、月度獎金、季度獎金、服務年限獎，工會節假日提供各項福利 蘇州力特奧維斯保險絲有限公司 展位號: G10 操作工（公司直招正式工） 40名 崗位描述： 1.不穿無塵服，工作輕松，非流水線，免費工作餐，免費廠車，有宿舍 2.三班運作，具體時間為早班 06:00-14:00,中班 14:00-22:00,晚班 22:00-*06:00 3.底薪2600，稅前5500-7000， 1年13薪 4.薪資構成：底薪及加班費（加班費結算平時1.5倍，雙休2倍，國假3倍）一年13薪，季度獎金，輪班津貼 （中班9元/次，夜班20元/次） 5. 其他福利：年假，補充商業保險，年會，年度旅游，體檢，季度優秀員工500元/人，年度優秀員工1200元/人 招聘要求： 1. 男女不限，適應三班 2. 有目檢，操機，組裝，手工焊業經驗的員工優先錄用 3. 能吃苦耐勞，勤奮踏實 4. 目檢，操機，組裝崗位人員，矯正視力不低于5.0；手工焊崗位人員矯正視力不低于4.8 蘇州益而益電器制造有限公司 展位號: G11 生產組長 2名 一年以上電子廠生產組長/領班經驗 物料員 3名 半年以上車間物料或倉管經驗。兩班倒 品質檢驗 5名 1.熟悉產品檢驗相關流程； 2.熟練使用測量工具； 作業員 40名 年齡16-42，無不良嗜好，凈收入5K-8K 蘇州圓才企業管理服務有限公司 展位號: G12 暫未發布崗位。 康美包(蘇州)有限公司 展位號: J03 暫未發布崗位。 賽峰起落架系統(蘇州)有限公司 展位號: J04 普工 5名 2年以上機械行業工作經驗，吃苦耐勞，服從安排，三班輪班 QC檢驗員 1名 1. 中專及以上學歷 2. 有兩年以上制造企業相關檢驗經驗 3. 正確使用各種量具 4. 熟悉形位公差，能看懂圖紙 NDT無損檢測員 2名 崗位職責： 1． 通過磁粉探傷或熒光探傷的方法，發現零件表面缺陷 2． 嚴格按照作業指導書進行生產和操作 3． 嚴格按照公司質量規范進行生產，授權生產，不合格品申報 等等 4． 認真執行產品缺陷檢測，保證合格產品流到下個工序 5． 按照生產節拍（標準時間）進行生產，保證生產產量 6． 認證執行每天的設備自檢 7． 堅持每天的5S清潔整理 8． 每天檢查工位所用的檢具 9． 執行主管指派的其他任務 任職條件： 1.在機械加工行業從事過檢驗工作，熟練使用各種檢驗工具 2.大專學歷，愿意接受NDT培訓，從事NDT檢驗工作 3.材料學/熱處理/無損檢測/機械相關專業的往應屆畢業生也可考慮 4.吃苦耐勞，工作主動 倉庫管理員/產線物料員 2名 - 具有３年以上倉庫及產線物料管理工作經驗； - 中專以上學歷； - 有較強的數字觀念及執行力 - 熟悉物料收發流程，能獨立妥善處理生產與倉庫物料異常； - 熟悉工單管控; - 能吃苦耐勞，主動積極配合領導的工作安排，溝通能力強； - 有ERP經驗； - 有叉車證。 - 配合做好原材料，輔料，以及工具設備進/出庫清點，做到所有單據, 帳、物、卡相符； - 負責倉庫與產線之間物料的交接與配送 - 協調處理產線物料所出現的異常 - 搞好庫房的安全與5S管理工作，檢查庫房的防火、防盜設施，及時堵塞漏洞 - 完成主管交辦的其它工作，能夠配合加班與調班 電鍍工 2名 1.1年以上電鍍工作經驗；懂得鍍鉻、鍍鎘、鍍鎳和陽極化優先； 2.了解化學基礎知識； 3.能看懂簡單圖紙； 4.熟練使用千分尺和測厚儀等測量工具； 5.具備安全意識 磨床技工 5名 1. 2年以上磨削工作經驗 2. 熟悉機械圖紙 3. 熟練使用千分尺、測厚儀等儀器 4. 熟悉零件磨削原理和實際操作技巧 裝配工 10名 1.機械制造或者數控技術專業,中專以上學歷 2.2年以上裝配工作經驗 3.熟悉機械圖紙，了解形位公差，會使用量具 4.考慮機械類或者數控技術類專業應屆畢業生及在校實習生 CNC機械師 10名 1.加工中心2年以上操作經驗，能按照圖紙進行零件加工及檢驗 2.正確操作機床及機床保養，并能獨立操作、調機，看懂并理解程序 3.能熟練讀圖并能準確理解圖紙中的尺寸公差與形位公差 4.對材料、刀具及加工參數有較深認識 5.正確使用相關量具并能精確自檢 6.正確使用相關的刀具、夾具等 7.熟悉法蘭克/海德漢/西門子等系統 8.數控技術相關專業的應往屆畢業生也可考慮 大和寶業(江蘇)物業管理有限公司蘇州分公司 展位號: P01 客服管家（女） 2名 崗位職責： 1. 跟進處理業主提出的問題、投訴事宜； 2. 負責所轄區域物業管理費的催繳工作； 3. 對業主意見和要求及時給予解決和回應； 4. 建立與業主的有效溝通，提升業主滿意率； 5. 其他公司及上級安排的工作。。 任職要求： 1. 大專，年齡22-35歲； 2. 上六休一，八小時制，綜合薪資5000-6000； 3. 全額繳納五險一金、13薪、高溫補貼、節日福利等； 4. 有物業管理經驗者優先。 客服主管 1名 崗位職責： 1.負責客戶服務中心的管理工作，認真及時處理和受理客戶投訴、報修、咨詢、接待和各項事務性工作，并及時對上述工作進行落實、跟蹤和反饋； 2.負責日常工作巡查，定期走訪客戶，協調各部工作，提高服務質量； 3.負責小區內的物業管理費、有償服務費等的催、收繳工作，完成年初下達的收繳目標； 4.對突發事件按相應的突發文件應急處理及響應操作規程； 5.完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求： 1.大專及以上學歷，28-40歲，3年以上相關工作經驗，對物業公司管理流程、項目管理有一定認識； 2.具備親和力、良好的溝通協調能力和較強的語言文字表達能力； 3.有高端住宅項目物業客服經驗者優先； 4.了解物業法律法規及相關的政策規定，能對業主所提出的問題做出合理的解釋。 維修工 2名 崗位職責： 1. 負責公司設備的日常運行、維修保養和巡視檢查； 2. 積極配合前臺維修單據指派，完成日常工作安排。 任職要求： 1. 高中，年齡50周歲以下； 2. 上六休一，八小時制，綜合薪資5500-6500； 3. 全額繳納五險一金、13薪、高溫補貼、值班補貼等； 4. 有電工證，5年及以上相關工作經驗。 工程主管 1名 崗位職責： 1.負責小區內水電、土建及房屋的維修。 2.負責維修設施的保養和維護。 3.依據小區的實際情況，制定設備的檢查及保養計劃并監督執行，確保各系統正常運行。 4.制定部門員工的在職培訓計劃并組織實施。 5.工程資料建檔、工程管理軟件維護 6.完成領導交辦的其他事項。 任職要求： 1.單休，大專以上學歷，有中級及以上工程師職稱優先； 2.3年以上電工工作經驗，有高壓電工證，三年以上管理經驗，具備物業工程維修能力及消防方面的知識； 3.熟悉機電設備，電梯及智能化等設備運作原理，有較強的綜合技術素質； 4.有較強的服務意識和溝通能力，有責任心，親和力強。 保安主管 1名 1.協助經理工作，做好轄區公共秩序的維護工作， 2.負責轄區內保安人員的指導和管理工作； 3.按期召開部門工作會議，對工作中出現的問題制定整改方案； 4. 負責協調各班之間的工作關系，及各部門和保安人員的工作關系。 5. 定期檢查轄區內消防設施、設備。 6.每月對各崗位執勤人員工作總結及業務學習考核。 7.認真完成公司交辦的任務，及時轉達領導的通知。 任職要求： 1.具有高中以上學歷，退伍軍人優先； 2.具有一定的組織和管理能力； 3.具有良好的語言表達能力、協調能力和應變能力； 4.掌握基本法律知識及與保安相關的政策規定。 保潔主管 1名 崗位職責： 1.負責日常保潔管理工作，確保保潔工作符合要求； 2.掌握清潔設備及清潔劑的合理用法，正確使用清潔設備； 3.合理配置區域內保潔人員及工具的數量，確保衛生無死角； 4.定期對所屬員工進行業務知識培訓和考核； 5.完成領導交辦的其它事宜。 任職要求： 1.單休，年齡30-50歲，中專以上學歷，會使用電腦； 2.具備2年以上小區項目保潔管理工作經驗； 3.熟練掌握保潔設備操作、維護及保潔藥劑的使用等專業知識； 4.具有良好的服務意識與敬業精神。 格蘭富水泵(蘇州)有限公司 展位號: P04 電氣接線員 5名 Education/教育程度: 中專畢業及以上 能看懂圖紙 基本的電腦操作 Professional Experience /專業經驗 1）、機電一體化或電氣自動化專業背景 2）、具備操作多工位/工種的能力 3）、具備一定的讀懂機械圖及電氣圖能力 4）、有外企制造工廠工作經驗優先 Daily Duties日常工作: 1）按相關標準和作業指導來生產合格的產品，并按時完成每日，每周及每月計劃工單。 2）嚴格遵守技術指導和安全規范以保障安全生產。 3）進行以整理、整頓為基礎的5S活動，以保持工作環境整潔有序。 4）對設備及工具進行日常維護，使設備及工具處于良好的運行狀態。 5）熟練操作設備，完成生產任務。 6）積極參與效率/質量/成本等諸方面的提高改進活動。 7）由直接上司安排的其它工作。 中新蘇州和喬物業服務有限公司 展位號: P06 財務助理（項目財務文員） 1名 1.40周歲以內，中專及以上學歷。 2.1年以上財務類工作經驗，無證也可以，持證優先； 3.工作細致，有較好的財務從業操守，服從管理。 保安、中消控值班 20名 要求：45周歲以下，男168㎝以上、女158㎝以上、身體健康無紋身。 1＼保安班制及待遇：12小時兩班倒，平均薪資5000元，個別項目可包吃住； 2＼中消控值班 :女士有經驗無證可上崗，男士須持有建構筑消防證待遇5200-6000元。 高低壓值班、維修，三行工 15名 55周歲以內，同崗位工作經驗1年以上，服從管理 1＼高低壓:持高低壓證、上二休一、上一休一、上五休二班制； 2＼三行工:突出技能瓷磚粘貼、刷油漆、木工，上五休二8小時。 保潔 5名 55周歲以內，上五休二八小時，薪資2500左右。 前臺、客服管理 5名 40歲以內，身高158以上，品行端正，服從管理 1＼前臺:上六休一，12小時班制,4300元/月，繳納五險。 2＼客服:已婚育，會簡單辦公軟件，上五休二8小時，4.5萬/年，繳納五險一金。 偉杰科技(蘇州)有限公司 展位號: P08 銷售助理 1名 1.本科以上學歷，理工科專業背景優先； 2.至少3年及以上相關工作經驗，或具有本科以上學歷的優秀應屆畢業生；如有X射線產品或高壓電源經驗者優先； 3.有較強的人際關系和口才，富有自律、自我驅動、責任心和團隊合作精神； 4.有良好的計算機技能； 5.優秀的中、英文書寫溝通技能。 檢驗員 1名 1.中專及以上學歷，能看懂英文圖紙與規格書 2.能使用基本的MS Office辦公軟件，如Excel， Word做簡單的記錄和報表； 3.熟練通曉IPC610-E檢驗規范； 4.熟悉PCBA的生產制造工藝，有PCBA制造廠商檢驗工作經驗； 5.熟悉電子料件的檢驗規范，熟悉線材、連接器的制作流程以及檢驗經驗； 6.能夠服從配合加班需要。 作業員（組裝/手焊/測試） 10名 美資直招，招聘組裝，焊接，測試。長白班9:00-17:30，不穿無塵服，不是流水線。底薪（加班基數）2600，全勤100，交通補貼200，崗位津貼100，績效0-500。定期調薪，固定13薪，還有額外年度績效獎。五險一金全額繳納，帶薪年假、免費職業健康體檢、節假日福利、生日福利、年度旅游等。 測試技術員 3名 1.中專以上，電子技術相關專業 2.從事3年以上電子測試相關工作優先 3.熟練使用電烙鐵和熱風槍等電路板維修工具 4.會使用office辦公軟件 5.具備一般的英語讀寫能力 蘇州偉中物流股份有限公司 展位號: P09 暫未發布崗位。 星崎電機(蘇州)有限公司 展位號: P10 生技技術員-實習生 1名 職位要求： 1、有加工、組裝行業作業標準書制作經驗，有冰箱或制冰機等制冷行業組裝廠工作經驗者優先 2、能熟練運用辦公軟件：EXCEL/WORD/PPT 3、可自行制定工作計劃并根據計劃進行推進 4、理解部門目標并推進改善活動 積極提出改善提案、主動推動工數遞減活動 5、愿意學習新技術 6、配合公司加班，遵守公司規章制度，服從領導安排 主要工作內容： ①產品組裝工藝流程、標準書制作； ②配合設計及組裝部門進行樣品或設變部品的試制； ③負責新產品試制過程的問題反饋 ④現場對應、不良分析及再發防止 ⑤上級安排的其他事項 制冰技術員 1名 職位要求： 1、2年以上加工、組裝行業作業標準書制作經驗，有冰箱或制冰機等制冷行業組裝廠工作經驗者優先 2、能熟練運用辦公軟件：EXCEL/WORD/PPT 3、可自行制定工作計劃并根據計劃進行推進 4、理解部門目標并推進改善活動 積極提出改善提案、主動推動工數遞減活動 5、愿意學習新技術 6、配合公司加班，遵守公司規章制度，服從領導安排 主要工作內容： ①產品組裝工藝流程、標準書制作； ②配合設計及組裝部門進行樣品或設變部品的試制； ③負責新產品試制過程的問題反饋 ④現場對應、不良分析及再發防止 ⑤上級安排的其他事項 銅管加工技術員 1名 職位要求： 1、能熟練運用辦公軟件：EXCEL/WORD/PPT 2、能看懂CAD圖紙，能運用CAD等繪圖軟件優先 3、2年以銅管加工經驗（擴管，縮管，釬焊，折彎），部分加工技能如無，可進廠后另行培訓。 4、可自己制定計劃并跟蹤推進 5、積極提出改善提案、主動推動工數遞減活動 6、配合公司加班，遵守公司規章制度，服從領導安排 主要工作內容： ①負責銅管加工工程的對應（下料、折彎等） ②對應新產品的試做 ③負責銅管折彎擴管等模具的管理 ④產品工藝流程、作業標準書的制作，生產工時的測定 ⑤制造過程中的改善推進（瓶頸工序的改進、無功作業的消除、治具改善等） ⑥上級安排的其他事項 品檢過程檢查擔當 8名 1. 能看懂機械零部件圖紙，具備識圖能力 2. 熟練使用基本量檢治具 3. 熟悉生產流程，能夠按照規定要求完成生產過程中的檢驗任務。 4. 能配合工作需要進行加班 5. 具備與各部門員工的溝通能力，能夠及時發現和報告生產現場出現的問題 6. 協助班組長做好檢驗記錄的收集、整理和存檔 7. 按照文件規定及時完成必要的抽樣數量負責生產過程中一系列相關的檢驗工作，正確如實地填寫報告 8. 工作踏實、吃苦耐勞，遵守企業規章制度、積極服從工作安排 9. 工作積極主動、踏實、具有團隊協作精神 完成品檢查擔當 2名 1.能看懂電氣圖、機械制圖； 2.會使用游標卡尺，千分尺等常見的測量工具； 3.兩年以上品質相關工作經驗； 4.懂得不合格品處理流程； 5.有品質意識、有責任心、實事求是； 6.工作認真、吃苦耐勞，抗壓力強。 7.做事認真仔細，有原則，能配合加班。 蘇州市和源環保科技有限公司 展位號: P11 暫未發布崗位。 萬騰榮高新材料技術(蘇州)有限公司 展位號: P12 生產作業員 2名 工作時間： 上午8:30到下屬17:30，以常日班為主，偶爾有中班和晚班 加班： 看生產安排，平時和雙休日都會有加班，每月加班在40小時左右 待遇： 五險一金，年假福利，提供工作餐，節假日慰問，年度健康體檢。 基本收入結構：每月稅前總收入在6500左右，稅后在5500 ~6000左右 基本工資3959 全勤獎100 績效獎金500 崗位津貼200 職能津貼100~400 加班費800~1000 年終第13個月基本工資 年終獎 年度總收入（稅前）在7.5萬元左右。 蘇州成善餐飲管理有限公司 展位號: P21 吧員 2名 1.形象好、氣質佳，有服務意識。 2.熱愛餐飲行業，無餐飲行業工作經驗者亦可。 3.主要負責吧臺酒水管理、飲品處理、衛生等維持處理！ 車輛管理 1名 維護停車場衛生及車輛停放次序，普通話流利，溝通能力佳，服從工作安排，吃苦耐勞, 退伍軍人優先！月休四天。過節費，生日，勞保等福利！ 餐廳主管 5名 1、全面主持樓面服務工作，服從上級的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導、協調、考核下屬工作。確保完成酒店各項經營指標。各項工作規范性、程序化、標準化、制度化。 2、主持本樓面的工作例會，聽取匯報，督促工作建設，提高工作質量、工作效率，及時調整、協調各部門的工作，及時發現解決工作中存在的問題。 3、根據市場情況和季節變化，了解賓客需求及時將信息反饋給廚師長，并配合廚房擬定菜肴回復計劃。控制物品標準規格和要求，滿足市場供應。 4、負責要求和監督各崗位執行各項規章制度，負責本樓面范圍的衛生，對餐廳環境及餐廳衛生負有領導責任，負責本部門的消防安全和質量管理工作。 5、注重現場管理，安排接待好每一位顧客，妥善處理客人的投訴。 6、負責督促各部門保持設備整潔完好和正確使用，加強餐具價值易耗品的費用控制，制定餐具管理賠償制度，節約費用成本。 7、負責本部門干部的考核，任用，晉升和獎罰，審核對員工的考核、任用、晉升和獎罰，決定本樓面員工的內部調動和招聘，解聘。 8、建立良好的公共關系，加強溝通，廣泛收集賓客及其他部門的意見，總結經驗糾正錯誤，不斷改進工作。 9、審閱每天業務報表，掌握當日客情預定，資源準備及廚房準備工作，了解當日的重要客情，以及賓客的有關情況和特殊要求，認真組織安排各項當前準備工作。 10、負責本部門員工的專業節能培訓及日常的質量管理工作，提高全面綜合素質。 11、做好思想政治工作，抓好本樓面精神文明建設，宣傳企業文化，關心員工生活，增強企業凝聚力，獎罰分明，激發員工工作的積極性，更好的開展工作。 12、協調本部門與其他部門的關系，做好上級交辦的其他工作。 收銀員 1名 1、每日按規定繳納前一天的營業額和報表 2、按時到崗，備足備用金、發票做好營業前的準備和清潔工作 3、保證收銀現金的準確性 4、保證帳物相符，不營私舞弊損害公司利益 5、包吃包住，薪資3800—4500 迎賓員 2名 崗位職責： 1、做好消費賓客的迎、送接待工作； 2、隨時掌握預訂記錄； 3、能夠合理的為賓客安排適合位置； 4、規范的服務禮節，樹立公司品牌優質，文雅的服務形象。 任職資格： 1、年齡18—35歲，身體健康，身材勻稱、五官端莊，身高1.60—1.72米。 2、具有良好的溝通協調能力及服務意識，反應靈敏，端莊大方、舉止文雅； 3、敬業樂業、具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業素養。 4、具備星級酒店前臺工作經驗或高檔涉外寫字樓前臺接待工作經驗者優先。 包食宿，每月優秀評比，季度優秀評比! 儲備主管 5名 1、全面主持樓面服務工作，服從上級的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導、協調、考核下屬工作。確保完成酒店各項經營指標。各項工作規范性、程序化、標準化、制度化。 2、主持本樓面的工作例會，聽取匯報，督促工作建設，提高工作質量、工作效率，及時調整、協調各部門的工作，及時發現解決工作中存在的問題。 3、根據市場情況和季節變化，了解賓客需求及時將信息反饋給廚師長，并配合廚房擬定菜肴回復計劃。控制物品標準規格和要求，滿足市場供應。 4、負責要求和監督各崗位執行各項規章制度，負責本樓面范圍的衛生，對餐廳環境及餐廳衛生負有領導責任，負責本部門的消防安全和質量管理工作。 5、注重現場管理，安排接待好每一位顧客，妥善處理客人的投訴。 6、負責督促各部門保持設備整潔完好和正確使用，加強餐具價值易耗品的費用控制，制定餐具管理賠償制度，節約費用成本。 7、負責本部門干部的考核，任用，晉升和獎罰，審核對員工的考核、任用、晉升和獎罰，決定本樓面員工的內部調動和招聘，解聘。 8、建立良好的公共關系，加強溝通，廣泛收集賓客及其他部門的意見，總結經驗糾正錯誤，不斷改進工作。 9、審閱每天業務報表，掌握當日客情預定，資源準備及廚房準備工作，了解當日的重要客情，以及賓客的有關情況和特殊要求，認真組織安排各項當前準備工作。 10、負責本部門員工的專業節能培訓及日常的質量管理工作，提高全面綜合素質。 11、做好思想政治工作，抓好本樓面精神文明建設，宣傳企業文化，關心員工生活，增強企業凝聚力，獎罰分明，激發員工工作的積極性，更好的開展工作。 12、協調本部門與其他部門的關系，做好上級交辦的其他工作。 服務員 20名 1. 形象好、氣質佳，有服務意識，吃苦耐勞。 2. 熱愛餐飲行業，無餐飲行業工作經驗亦可。 3. 薪資 4500-5000及部門提成，績效考核、優秀評比等 4. 提供住房補助，包吃。 銷售經理 5名 崗位職責： 1.熟悉餐飲的經營管理工作，具有較強的工作責任感和敬業精神； 2.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃； 3.有較強的協調管理能力，具有一定的銷售能力； 4.敏銳市場調研和需求分析； 5.負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 任職資格： 1、有銷售行業工作經驗優先；形象好，氣質佳； 2、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀； 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 4、有較強的事業心，具備一定的領導能力。 底薪6K至8K+銷售提成等 傳菜員 5名 1、熱愛餐飲行業，有一定傳菜經驗。 2、年齡20-55歲之間。 3、底薪4200，績效獎勵，酒水提成。 4、提供住房補助 保潔 2名 1、有保潔經驗相關人員。 2、底薪3800，有酒水提成。 3、年齡60歲以下，包吃，有住房補助 普爾世電源產品(蘇州)有限公司 展位號: P22 暫未發布崗位。 蘇州最新招聘信息 |