太倉人才市場現(xiàn)場招聘信息
綜合招聘 展位圖 日期：2015/9/1 上午
公交路線: 招聘單位: 沙溪人力資源市場
地 址: 江蘇省太倉市沙溪鎮(zhèn)白云路108號(hào) 郵 箱: tcjg@mail.tchrss.gov.cn
電 話: 0512-53229308 說 明: 第六十六期
太倉中博鐵路緊固件有限公司 職位數(shù): 6
1. 包裝 2人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 會(huì)開叉車者優(yōu)先錄用， 會(huì)打托者優(yōu)先錄用
2. 品管 2人, 不限 大專及以上 1、完成產(chǎn)品相關(guān)檢驗(yàn)工作； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)標(biāo)識(shí)工作，嚴(yán)格控制不良品； 4、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進(jìn)行分析，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果； 5、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展，履行必要的改進(jìn)措施 6、配合品質(zhì)部主管的工作
3. 電工 1人, 不限 不限 1.3年以上的工作經(jīng)驗(yàn) 2.維修過大型壓力機(jī) 3.懂中高頻管理 4.簡單的PLL編程 5.服從管理，配合加班
4. 國際貿(mào)易專員 2人, 20~30之間 本科及以上 1.負(fù)責(zé)英語國家市場的開發(fā)； 2.負(fù)責(zé)公司的外文網(wǎng)站宣傳工作； 3.協(xié)助同組同事的跟單工作； 4.上級交辦的其它相關(guān)工作 。 其他要求：1.英語四級以上，口語交流無障礙，能流利書寫 2.性格外向，有較強(qiáng)的溝通能力與抗壓能力； 3.有外貿(mào)跟單或外貿(mào)銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
5. 操作工 5人, 不限 初中及以上 1.吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排 2.適應(yīng)兩班倒 3.有沖壓工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
6. 數(shù)控車工 1人, 不限 不限 1、能熟練操作CA6140.6150車床和銑床 2、服從安排，有責(zé)任心
太倉星盛汽車零部件制造有限公司 職位數(shù): 4
1. 氬弧焊工 5人, 不限 中專及以上 一年以上氬弧焊工工作經(jīng)驗(yàn)
2. 模具工 1人, 35~55歲之間 高中及以上 1、會(huì)車床、磨床、銑床、刨床，會(huì)使用銼刀等； 2、能看懂五金類圖紙； 3、了解模具的整體結(jié)構(gòu)和加工步驟
3. 質(zhì)檢員 3人, 25~45歲之間 中專及以上 會(huì)使用千分尺，游標(biāo)卡尺等基本測量用具，會(huì)看五金類及木器類圖紙，一年以上五金廠或家具廠檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)
4. 機(jī)修工 1人, 25~45歲之間 高中及以上 熟悉五金類或機(jī)械類機(jī)器的工作原理和性能，主要負(fù)責(zé)車間五金類機(jī)器的維修工作，6天工作制
蘇州宏達(dá)德泰紙業(yè)有限公司 職位數(shù): 1
1. 倉庫管理員 1人, 25歲以上 高中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
中廣核三角洲(江蘇)塑化有限公司 職位數(shù): 3
1. 品質(zhì)經(jīng)理 1人, 25~45歲之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 車間操作工 5人, 25~45歲之間 初中及以上 能適應(yīng)三班倒，能吃苦耐勞者優(yōu)先。
3. 電工、維修工 3人, 25~45歲之間 大專及以上 1、負(fù)責(zé)電氣、機(jī)械方面的維修保養(yǎng)。 2、加班費(fèi)另行計(jì)算。
凡甲電子（蘇州）有限公司 職位數(shù): 6
1. QC檢驗(yàn)員 10人, 18~25之間 中專及以上 視力佳，配合加班，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 總務(wù)（沙溪） 1人, 20~30之間 中專及以上 熟練操作辦公軟件，工作認(rèn)真，有責(zé)任心，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 工程設(shè)計(jì)工程師 1人, 20~30之間 大專及以上 機(jī)電類專業(yè)，有兩到三年設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)都優(yōu)先，能接受加班，抗壓能力強(qiáng)。
4. 普工 多人, 不限 不限 手指靈活，能吃苦耐勞，配合加班，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度
5. 業(yè)務(wù)助理 3人, 18~25之間 高中及以上 反應(yīng)靈活，能適應(yīng)加班，會(huì)操作辦公軟件，溝通能力強(qiáng)，有一定的抗壓力。
6. 研發(fā)助理工程師 5人, 18~25之間 大專及以上 機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，懂三視圖，會(huì)操作CAD和辦公軟件，有一定的責(zé)任心和較好的協(xié)調(diào)能力，能接受加班。
太倉市恒久針紡織品有限公司 職位數(shù): 2
1. 手套機(jī)擋車工 3人, 25~45歲之間 不限 工作時(shí)間為12小時(shí)，兩班倒，多勞多得。 提供住宿和工作餐。 工作地點(diǎn)：太倉市沙溪鎮(zhèn)通港西路128號(hào)（吉麥隆超市東邊）
2. 手套拷邊工 5人, 不限 不限 工作時(shí)間為9小時(shí)，長白班，早上7點(diǎn)半到下午4點(diǎn)半。 年齡：18歲~35歲 計(jì)件工資，多勞多得，待遇從優(yōu)。 提供住宿和工作餐。 工作地點(diǎn)：太倉市沙溪鎮(zhèn)通港西路128號(hào)（吉麥隆超市東邊）
江蘇盛興檢測技術(shù)服務(wù)有限公司 職位數(shù): 5
1. 檢驗(yàn)員 5人, 18~25之間 大專及以上 職位描述: 1、根據(jù)客戶要求，依據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)流程，負(fù)責(zé)在碼頭煤炭的檢驗(yàn)和取樣； 2、負(fù)責(zé)船舶的水尺計(jì)重； 3、依據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況完成檢驗(yàn)報(bào)告。 4、完成主管安排的其它工作； 職位要求： 1、大專或以上學(xué)歷，采礦、化工或航海專業(yè)院校畢業(yè)優(yōu)先； 2、1年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的溝通和學(xué)習(xí)能力 ； 4、能夠吃苦耐勞，能經(jīng)常出差，服從公司管理； C1駕照優(yōu)先
2. 化驗(yàn)員 3人, 不限 大專及以上 1.煤礦、化學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2.良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 3.應(yīng)屆生亦可 4、穩(wěn)定性高
3. 制樣工 2人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 人事行政助理 1人, 不限 中專及以上 1、協(xié)助人事行政經(jīng)理完成公司人事行政事務(wù)管理； 2、參與公司招聘、培訓(xùn)、績效管理、考勤等工作； 3、參與公司行政、采購事務(wù)管理． 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
5. 人事行政主管 1人, 不限 大專及以上 工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)招聘工作，組織實(shí)施及公司內(nèi)部員工的調(diào)配工作； 2.制定公司的人力資源發(fā)展計(jì)劃，確保人才梯隊(duì)發(fā)展和人才儲(chǔ)備及培養(yǎng)； 3.編制公司人事管理制度，規(guī)避各項(xiàng)人事風(fēng)險(xiǎn); 4.做好員工關(guān)系交流、管理等一系列工作，以便隨時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài); 5.貫徹、執(zhí)行、監(jiān)督公司規(guī)章制度和質(zhì)量方針、目標(biāo)的實(shí)施; 6.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽或終止工作以及職務(wù)任免、調(diào)配、辭職、解除等手續(xù)的辦理; 7.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施; 崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人事/行政管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具有3年相關(guān)人事行政管理的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、活潑、開朗、積極主動(dòng)、工作熱情，具有較強(qiáng)獨(dú)立工作能力和抗壓能力以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和個(gè)人溝通能力； 4、熟悉國家政策和法律法規(guī)（如勞動(dòng)合同法等）。
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