1、 鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點儲備干部:
10名,
性別不限, 不限學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 性別年齡經(jīng)驗不限、全職、通過培訓負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點的經(jīng)營與發(fā)展，薪資面談。
2、 業(yè)務人員:
50名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 性別年齡經(jīng)驗不限、大專學歷、全職，薪資面議：新人底薪+傭金提成+全勤獎勵。
3、 營業(yè)部陽光員工:
50名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 性別年齡經(jīng)驗不限，全職、有較強的學習適應能力、一年試用期考核達標即推薦轉(zhuǎn)為內(nèi)勤編制。
4、 營銷服務部經(jīng)理:
5名,
性別不限, 不限學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 5年以上壽險銷售從業(yè)經(jīng)驗，能夠獨立經(jīng)營且規(guī)劃營業(yè)部發(fā)展，待遇從優(yōu)，薪資面議。
5、 業(yè)務經(jīng)理:
30名,
性別不限, 不限學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 性別年齡不限、全職、1年以上壽險或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗、有一定的團隊管理經(jīng)驗、薪資面議。
1、 銷售代理服務員:
5名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡25-45周歲，學習津貼2000元+傭金+底薪+獎勵。
2、 招聘助理:
2名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡25-35周歲，有工作經(jīng)驗。
3、 銷售主管:
5名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡25-40周歲，同業(yè)直接定級，有優(yōu)秀的人才也可定級，有事業(yè)心，有責任感，薪水面談。
4、 講師助理:
2名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡25-35周歲，有工作經(jīng)驗。
5、 經(jīng)理助理:
1名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡28-40周歲，精管理，懂銷售，并有組織能力。
1、 業(yè)務助理:
3名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 崗位職責： 1、負責公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管； 2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時匯報銷售動態(tài)； 3、負責收集、整理、歸納市場行情，提出分析報告； 4、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪工作，在銷售人員缺席時及時轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理； 5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好部門內(nèi)務、各種內(nèi)部會議的記錄等工作。任職資格： 1、22-45周歲，大專及以上學歷； 2、從事過銷售助理或統(tǒng)計類工作者優(yōu)先考慮； 3、做事認真、細心、負責； 4、熟練使用office等辦公軟件； 5、具有服務意識，能適應較大的工作壓力； 6、機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。工作時間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
2、 客戶經(jīng)理:
3名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗1年以上, 任職資格： 1、22-45周歲，大專以上學歷； 2、形象端正，性格開朗，善于并且敢于與人溝通交流； 3、工作風格簡潔干練，高效率高質(zhì)量； 4、具備較強的解決問題能力和分析能力，協(xié)調(diào)和表達能力，具有戰(zhàn)略洞察力； 5、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力； 6、具有市場開拓、銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；工作時間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
3、 人事專員:
2名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 崗位職責： 1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作； 2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會； 3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試； 4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢； 5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通； 6、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動，離職）； 7、領導交辦的其他事情。任職資格： 1、22-45周歲，大專及以上學歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)； 2、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮； 3、具備強烈的責任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。工作時間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：面議
4、 銷售代表:
8名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗1年以上, 任職資格： 1、22-45周歲，大專及以上學歷； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；工作時間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
5、 儲備干部:
3名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 任職資格： 1、22-35周歲，大專及以上學歷； 2、形象端正，性格開朗，善于并且敢于與人溝通交流； 3、認同企業(yè)文化，較強責任心，誠信、穩(wěn)重、積極、進取、善于創(chuàng)新； 4.良好的團隊合作精神、服務意識，組織策劃和溝通協(xié)調(diào)能力，較強的學習能力和自我激勵能力； 5、具有市場開拓、銷售及管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；工作時間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
6、 電話銷售:
6名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 崗位職責： 1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績； 3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力；任職資格： 1、20-45周歲，大專及以上學歷 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；工作時間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
7、 客服專員:
5名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 崗位職責：1、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關(guān)系； 2、收集客戶有關(guān)信息和需求，相關(guān)市場訊息的挖掘與整理收集；3、負責聯(lián)絡溝通客戶，建立客戶資料及檔案；5、完成上級安排的其他工作。任職資格： 1、22-35周歲，男女不限，大專及以上學歷； 2、形象端正，性格開朗，善于并且敢于與人溝通交流； 3、普通話標準，親和力較強，有責任心，態(tài)度端正，有較強的抗壓能力； 4、有良好的團隊協(xié)作精神和積極向上的學習態(tài)度； 5、服從管理，有較強的執(zhí)行力； 6、有相關(guān)經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮。工作時間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
1、 區(qū)域?qū)T:
10名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡22-45周歲，本地居住1年以上，已婚已育女性優(yōu)先。
2、 職業(yè)經(jīng)理人:
5名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡22-45周歲，2年以上壽險或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗，有一定團隊管理經(jīng)驗。
3、 業(yè)務人員:
10名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡22-45周歲，有開拓精神，有較強的學習和適應能力 。
4、 儲備干部:
5名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡22-45周歲，2年以上壽險或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗，有一定團隊管理經(jīng)驗。
1、 工藝工程師:
2名,
性別不限, 中專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗3年以上, 機械類相關(guān)專業(yè)，能夠熟練運用CAD、SolidWorks等軟件，在鈑金設計或鈑金加工工藝崗位，熟悉鈑金加工各工序，能根據(jù)要求或模型繪制圖紙，并能根據(jù)圖紙編寫加工工藝路線。
2、 制程工程師:
5名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 熟悉質(zhì)量管理體系，制定整個生產(chǎn)流程，分配各個部門的任務，負責制造過程中的各個細節(jié)，并制定WI或SOP（標準作業(yè)指導書）的制程文件，對制程進行管理和控制。
3、 加工中心操作/數(shù)控車操作:
2名,
性別不限, 不限學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 機械相關(guān)專業(yè)，能夠獨立操作機器（三菱、法蘭克），機械類應屆畢業(yè)生亦可，能看懂機械。
4、 設備工程師:
1名,
男, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗3年以上, 機械電氣自動化專業(yè)，熟悉設備的工作原理，維護保養(yǎng)要求，設備管理制度并組織實施，制訂各種設備的有準操作SOP，負責設備操作維護和培訓，負責新設備的驗收調(diào)試保證設備正常運行，減少障率。
5、 折彎技工:
4名,
性別不限, 中專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 能識圖，熟練操作德國通快機床或金方圓機床，機械類應屆畢業(yè)生亦可，能看懂機械。
6、 質(zhì)量工程師:
2名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 熟悉質(zhì)量管理體系，機械識圖能力，有質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗，會使用8D等質(zhì)量工具，熟悉鈑金加工或機加工生產(chǎn)，有較強的制程管控經(jīng)驗及技巧，善于處理客戶質(zhì)量投訴。
7、 人事專員:
1名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗2年以上, 年齡23~30周歲，熟悉招聘、培訓、考勤等模塊，能夠獨立操作，熟悉總務后勤管理相關(guān)工作，性格開朗，善于溝通。
8、 檢驗員:
5名,
性別不限, 不限學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 看懂機械圖紙，會使用測量用具，機械類行業(yè)工作經(jīng)驗。
9、 生管:
2名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗3年以上, 大型機械加工廠工作背景，計劃或PMC類工作經(jīng)驗，能適應多品種、小批量生產(chǎn)模式，應屆畢業(yè)生即可。
1、 駕駛員:
2名,
男, 初中學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗2年以上, 20—40周歲，大型貨車駕駛經(jīng)驗，持B2以上駕駛證、從業(yè)資格證、健康回執(zhí)證明，責任心強。公司交社保，包工作餐。
2、 品質(zhì)部長:
1名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗5年以上, 年齡30～45歲，有較強的對應客戶的能力，精通ISO9000質(zhì)量體系要求并能在實際工作中嫻熟運用，有現(xiàn)場指導糾正的能力以及良好的領導力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力。
3、 品質(zhì)科長:
1名,
男, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗3年以上, 年齡28～40歲，有較強的對應客戶的能力，處理客戶投訴，會開車優(yōu)先。
4、 生產(chǎn)計劃員:
1名,
女, 中專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 22-35歲，溝通協(xié)調(diào)能力好，熟悉辦公軟件，能承受壓力，有相關(guān)生管、生產(chǎn)計劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、 檢驗員:
2名,
性別不限, 中專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗1年以上, 20—35周歲，工作認真仔細、責任心強、原則性強，能吃苦耐勞，有注塑方面檢驗經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、 包裝工:
8名,
女, 初中學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 18～45周歲，能吃苦耐勞，兩班倒，12小時制，愿意服從安排。
7、 人事行政主管:
1名,
女, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗3年以上, 26-40周歲，人力資源或行政管理等相關(guān)專業(yè)，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力及應變能力，較強的文字功底和對外交際能力，能承受工作壓力，對行政事務性的工作有嫻熟處理技巧。
1、 學徒:
2名,
男, 初中學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 有意愿從事汽車維修者優(yōu)先。
2、 文員:
1名,
女, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 表達能力強，善于溝通，應屆畢業(yè)亦可。
3、 市場專員:
1名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗1年以上, 市場營銷或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，辦公軟件熟練，掌握PS，CDR等設計軟件優(yōu)先，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、活動策劃能力及語言表達能力。
4、 汽車美容師:
1名,
男, 初中學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 有意愿從事這行，工作認真負責，能吃苦耐勞。
5、 4S店休息室茶水接待員:
1名,
女, 初中學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 年齡18到40周歲，有服務員工作經(jīng)驗優(yōu)先，形象佳，有較強的服務意識。
6、 銷售顧問:
2名,
女, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 良好的語言表達能力，氣質(zhì)佳，有駕駛執(zhí)照且在服務行業(yè)從事過營銷工作，有汽車4S店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
1、 售后服務:
50名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險及養(yǎng)老保險，享受公司的各種業(yè)務獎勵和旅游獎勵，享受公司的各種層次的免費培訓。
2、 講師組訓:
10名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險及養(yǎng)老保險，享受公司的各種業(yè)務獎勵和旅游獎勵，享受公司的各種層次的免費培訓。
3、 網(wǎng)點負責人:
5名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險及養(yǎng)老保險，享受公司的各種業(yè)務獎勵和旅游獎勵，享受公司的各種層次的免費培訓。
4、 主管:
10名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險及養(yǎng)老保險，享受公司的各種業(yè)務獎勵和旅游獎勵，享受公司的各種層次的免費培訓。
1、 房產(chǎn)經(jīng)紀人:
8名,
性別不限, 不限學歷, 薪水3000 - 4499, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 崗位職責 負責客戶的接待、咨詢工作，為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務；了解客戶需求，提供合適房源，進行商務談判；陪同客戶看房，促成房屋買賣業(yè)務成交；負責業(yè)務跟進及房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作；負責公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關(guān)系。 任職資格高中及以上學歷，專業(yè)不限制；無工作經(jīng)驗也可，我們會手把手教你；有良好的陳述技巧,性格外向,喜歡與人打交道,高度的工作熱情有較強觀察能力和應變能力；具有良好的團隊精神意識，形象氣質(zhì)佳,口齒清楚。
2、 電話銷售:
15名,
性別不限, 不限學歷, 薪水3000 - 4499, 不限, 工作經(jīng)驗不限, 【崗位職責】負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；通過與客戶進行有效溝通，了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力；定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 【崗位要求】對銷售工作有較高的熱情；性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；有無經(jīng)驗均可帶薪培訓; 有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、 一手房經(jīng)理:
2名,
性別不限, 大專學歷, 薪水6000 - 7999, 不限, 工作經(jīng)驗2年以上, 崗位職責 制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，執(zhí)行并反饋；監(jiān)督、匯報部門銷售任務的完成情況；控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展，并對現(xiàn)場售樓處進行管理；開展銷售代表的培訓，以有效完成公司銷售經(jīng)營目標；維護并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。 任職資格大專以上學歷，年齡23-40歲，性別不限；形象良好，溝通能力強，有穩(wěn)定的客戶資源和較高的活動策劃能力；市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力；接人待物大方得體，細致耐心；有較強的服務意識，善于溝通協(xié)調(diào)，能夠適應高效率的工作環(huán)境；工作積極主動，認真負責；做事有條理，善于處理繁雜事務；虛心好學，善于思考，善于在工作中總結(jié)、改進和提高。
1、 代理人:
7名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 責任底薪1800-3400+提成+季度獎+公司獎+營業(yè)區(qū)獎+營業(yè)部獎+營業(yè)組獎工作范圍：保險、銀行、信托投資、股票基金、平安好房、平安好車、平安信貸、平安車抵貸等。
2、 平安外勤講師:
5名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗1年以上, 有講課經(jīng)驗者優(yōu)先。責任底薪1800-3400+提成+季度獎+公司獎+營業(yè)區(qū)獎+營業(yè)部獎+營業(yè)組獎+課時費。
3、 主管私人業(yè)務助理、招聘助理:
4名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 25歲以上。責任底薪1800-3400+提成+季度獎+績效獎。
1、 職業(yè)培訓部:
5名,
性別不限, 本科學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 負責課務管理，負責師資管理，負責檔案管理，整理開班材料、鑒定材料等，為人熱誠，善于學習、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語言組織能力強、普通話標準、自主管理意識。
2、 營運服務部:
6名,
性別不限, 本科學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 負責與人社系統(tǒng)相關(guān)部門聯(lián)系和接洽；上門聯(lián)系企業(yè)；對接機關(guān)和事業(yè)單位進行業(yè)務外包等，為人熱誠，善于學習、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語言組織能力強、普通話標準；良好的身體條件，抗壓能力強，較強的目標責任感。
3、 出版銷售部:
5名,
性別不限, 本科學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 負責管理高等院校和中職院校等客戶信息的管理，尋找二級學院任課教師的聯(lián)系方式并與專業(yè)老師取得聯(lián)系，制定銷售目標，并與院校教材的決策人、經(jīng)辦人員進行業(yè)務溝通聯(lián)系等，具有較強的目標責任感和自主管理意識，具有較強的溝通能力和口頭表達能力，具有良好的身體條件和聲音條件。
4、 營銷規(guī)劃部:
5名,
性別不限, 本科學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 負責對學校資源進行客戶分析，進行電話聯(lián)系，約請拜訪，負責聯(lián)系學校的負責人、經(jīng)辦人和分管校長領導；對客戶的需求進行分析和整理，建立客戶關(guān)系圈，進行新業(yè)務開發(fā)等，有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力；了解市場動態(tài)；具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，有較強的應變能力和抗壓能力。
5、 總務科:
5名,
性別不限, 本科學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 負責單位采購、單位資產(chǎn)管理，單位車輛管理等，穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè)，具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力，及良好的外聯(lián)、公關(guān)能力。
6、 營運科:
5名,
性別不限, 高中學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 專職駕駛員：做到遵紀守、30萬公里無違章、無責任事故，無違紀違法檔案記錄。動手能力強，情緒管理強，性格溫和，庫房師傅：搬運圖書、將校驗好的圖書打包完成，管理庫房秩序和清潔衛(wèi)生工作，專職駕駛員：本地人及退伍軍人優(yōu)先。身體健康，無不良嗜好，庫房打包師傅：本地人優(yōu)先。吃苦耐勞，踏實肯干。
7、 財務科:
5名,
性別不限, 不限學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 負責公司的備用金管理和日常費用報銷管理、單位賬務處理、報稅、成本核算、內(nèi)部審計等。認真細致，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守和優(yōu)良的職業(yè)道德。
8、 圖書開發(fā)部:
5名,
性別不限, 本科學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 負責教材征訂單管理及校對工作，教材追蹤管理、出版社發(fā)票追蹤管理、教材到庫發(fā)貨和學校教材退貨管理等，具有良好的形象，抗壓能力強和情緒管理強，具有較強的目標責任感和自主管理意識。
9、 招聘管理部:
5名,
性別不限, 不限學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 負責組織和執(zhí)行規(guī)模招聘計劃；負責聯(lián)系和管理外部智力資源供應商；負責聯(lián)系和對接大中專院校人力資源供應；負責職工職業(yè)技能培訓和考核。為人熱誠，善于學習、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語言組織能力強、普通話標準；良好的身體條件，抗壓能力強，較強的目標責任感。
10、 管理科:
5名,
性別不限, 本科學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 負責管理倉庫安全責任工作：不得損失庫房貨物，否則按價賠償、責管理物流運送工作、負責管理物流信息工作等，具有高尚的職業(yè)道德、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)職業(yè)知識、吃苦耐勞，熟練應用操作電腦辦公，有較強的應變能力和抗壓能力。
11、 人事:
5名,
性別不限, 本科學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 責職工招聘，辦理職工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)和其他人事相關(guān)工作，事認真踏實，具有良好的職業(yè)道德，具有較強的組織紀律精神，服從上級領導安排。
1、 倉庫管理員:
1名,
男, 高中學歷, 薪水3000 - 4499, 全職, 工作經(jīng)驗1年以上, 熟悉物流倉儲作業(yè)流程，有電腦操作基本基礎，服從領導工作安排，有責任心，工作認真細致，原則性強。
2、 市場開發(fā)人員:
3名,
性別不限, 高中學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 任職資格：專業(yè)不限，銷售工作經(jīng)驗不限，熟悉、了解木工行業(yè)，有研磨砂帶、木工刀具、木工機械等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，喜歡與人交流；具親和力，工作內(nèi)容：負責公司產(chǎn)品的推廣及銷售，開拓新市場，發(fā)展新客戶，收集市場信息；
3、 渠道專員:
3名,
性別不限, 高中學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 崗位職責：1、負責產(chǎn)品的銷售和推廣。 2、與客戶進行良好的聯(lián)絡溝通，開務洽談。 3、新客戶的發(fā)和業(yè)務合作。 4、對不同的客戶進行階段性評估，建立并更新所轄區(qū)域的客戶檔案，針對不同的客戶制定相應的行動計劃。 5、有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展，提升客戶滿意度和客戶價值，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系。 6、收集市場信息，掌握競爭對手的市場動態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設性建議。任職資格：1、高中及以上學歷，專業(yè)不限。 2、有較強的親和力。 3、具有高度的工作責任心。勤奮、積極、靈活、踏實。 4、具有較強的溝通和語言表達能力，良好的談判技巧和較強的組織計劃能力，有較強的市場意識，較強的處理問題能力和親和力，具有客戶服務導向能力并富有創(chuàng)造精神；5、了解家具、門業(yè)等木工行業(yè)，或從事過磨具、刀具、木工機械等行業(yè)經(jīng)驗者佳
4、 客服專員:
3名,
性別不限, 高中學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗不限, 任職資格：專業(yè)不限，銷售工作經(jīng)驗不限，熟悉、了解木工行業(yè)，有研磨砂帶、木工刀具、木工機械等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，有客戶管理經(jīng)驗者優(yōu)先；工作內(nèi)容：已有客戶關(guān)系維護，產(chǎn)品售后服務，客戶需求的深開發(fā)，管理客服團隊、培訓團隊成員的銷售技能，銷售情況的分析總結(jié)，對策制定；
5、 開發(fā)部經(jīng)理:
1名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗3年以上, 任職資格：專業(yè)不限，銷售工作經(jīng)驗3年以上，熟悉、了解木工行業(yè)，有研磨砂帶、木工刀具、機械等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，極強的溝通談判能力，工作內(nèi)容：協(xié)助總經(jīng)理制定銷售戰(zhàn)略，制定本部門的銷售計劃；領導本部門完成市場開拓計劃，建立銷售團隊、培訓團隊成員的銷售技能，銷售情況的分析總結(jié)，對策制定，思路清晰，有較強的組織管理能力，溝通能力。
6、 QC:
1名,
性別不限, 高中學歷, 薪水3000 - 4499, 全職, 工作經(jīng)驗1年以上, 任職資格：1、男女不限，25-38歲，高中及以上學歷; 2、做事有條理，認真負責，會使用測量儀器，能看懂圖紙。 3、至少有一年相關(guān)工作經(jīng)驗。工作時間：8：00--17：00(六天制）
7、 主辦會計/財務主管:
1名,
性別不限, 大專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗3年以上, 1、負責公司財務工作；負責處理稅務相關(guān)工作；2、財務分析、預算等；
8、 淘寶客服:
2名,
性別不限, 中專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗2年以上, 1.職位描述 無需外出，在電腦上通過電商聊天工具接受咨詢，為客戶提供產(chǎn)品的售前引導、售中介紹和售后服務，細心友善解答客戶疑問。 二、任職要求 1、大專及以上學歷，專業(yè)不限； 2、性格溫和，態(tài)度親切，思維敏捷； 3、半年以上銷售或者客服工作經(jīng)驗； 4、有電商平臺客服工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4、認真、負責，希望能夠長期穩(wěn)定發(fā)展者優(yōu)先； 5、打字速度在60字/分鐘以上。
9、 淘寶運營:
2名,
性別不限, 中專學歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗2年以上, 1.淘寶運營:2名,, 中專及以上, 1、負責公司淘寶店鋪在淘寶和互聯(lián)網(wǎng)的推廣，能有效提升店鋪及公司官網(wǎng)的訪問量； 2、負責制訂淘寶店鋪網(wǎng)站運營推廣計劃，策劃店鋪活動，完成銷售任務量； 3、制定推廣方案并負責實施，對推廣效果進行評估，對店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析； 4、使用淘寶各項營銷工具進行商品推廣，達到銷售目標所需要的流量，進而提升銷量； 5、對網(wǎng)上店鋪的P、PV、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及平時做好競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析。
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