昆山聯華塑膠五金有限公司展位號:101 | ||
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管理部工務 | 1名 |
1、負責公司水電維修,需有電工證并有水電維修工作經驗3年以上; 2、要求男性,肯吃苦耐勞,能服從領導安排; 3、工作時間5天8H,能配合加班; 4、一經錄用,公司繳納五險一金; 5、公司不提供住宿,介意著請勿投簡歷,謝謝!
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采購 | 1名 |
1.具有3年以上采購工作經驗 2.熟練操作ERP系統及辦公軟件 3.有本行業工作經驗或英語4級以上優先
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電工 | 1名 |
1.具有廠務維修工作經驗 2.持有電工證
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研發工程師 | 1名 |
要求: 1.熟練操作自控系統編程、PLC編程 2.機電、自控、自動化相關專業 崗位職責: 1.產品自動化加工設計、電器設備設計 2.工程技術問題診斷和解決
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QE | 1名 |
任職要求: 1.有QE或SQE工作經驗3年以上 2.熟練使用ERP系統及辦公軟件 3.具有英語讀寫能力者優先
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生管 | 1名 |
1.具有吹塑/注塑行業生管工作經驗 2.熟練使用ERP系統及辦公軟件 3.具備協調應變能力
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倉管 | 1名 |
1.具有1年以上倉管工作經驗,本行業者優先 2.熟練使用ERP系統 3.持有叉車證
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IPQC | 1名 |
1.具有1年以上相關工作經驗 2.會使用測量儀器,熟悉QC七大手法
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品管課長 | 1名 |
1.具有品質主管工作經驗 2.熟悉ISO9001、TS16949等體系 3.具有抗壓及溝通能力 4.英語4級以上者優先
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注塑工藝工程師 | 1名 |
1、注塑工藝改善 2、注塑模具缺失檢討 3、注塑產品設計 4、有注塑行業工作經驗者3年以上 |
體系工程師 | 1名 |
1、負責公司所有和質量有關聯的相關體系; 2、有以下QS食品安全、ISO9001、TS16949、沃爾瑪FCCA、寶的寶QSA質量體系等優先; 3、英語專業4級以上優先
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資材經理 | 1名 |
1.有相關工作主管工作經驗3年以上; 2.有相關行業工作經驗優先 3.熟練使用ERP系統及辦公軟件 4.具有較強的抗壓及溝通能力
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儲干 | 1名 |
1.英語、日語口語流利
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人事 | 1名 |
1.有1年以上人事相關工作經驗 2.熟練使用HR系統 3.具有責任心
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品質課長 | 1名 |
1.具有4年品質管理主管工作經驗 2.熟悉ISO/TS文件 3.熟練操作辦公軟件、ERP系統 3.英語4級以上 4.具有協調組織、規劃能力,有較強的責任心及抗壓力 工作職責: 1.協助完成公司品質目標 2.分管QC課人員日常工作 3.協助QC及時處理內外部異常
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賬 務 助 理 | 2名 |
基本要求: 1、女性,20-28歲,熟悉WORD、 EXCEL、Powerprint、ERP系統的操作。 2、了解吹塑行業的工廠流程,有塑膠五 金行業工作經驗者 佳優先 3、能吃苦耐勞,配合加班; 職責描述: 1、負責ERP系統錄入,領料系統單的建立、打印 2、部門內部所有單據跑單, 其他工站臨時協助工作。有倉儲賬務經驗1-2 年者優先
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品 質 Q E | 4名 |
基本 1、熟悉ISO9001/TS16949質量管理體系知識; 2、熟悉五大核心工具及iqc進料檢驗流程與異常處理流程; 3、有良好的溝通能力,參與維護、監督質量體系的運行、組織和管理內部質量審核工作; 4、有3年以上吹/注塑行業工作經驗,熟悉吹/注塑工藝流程者優先 職責 1、負責從試產到量產生產過程中的質量控制; 2、處理生產過程中的異常追蹤改善; 3、處理客訴及8D報告的回復;
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總助 | 1名 |
工作內容: 1、協助副總經理處理各部門管理、信息傳遞、 資料收集等; 2、組織召開副總經理召開的各項會議; 3、副總經理安排各部門工作事項的傳遞、檢查與跟蹤; 4、副總需要的各項事項的資料統計分析及其他工作事項; 崗位要求: 1、女性,本科以上學歷,25-35歲,有文秘、 企業高管助理工作經驗,英文聽說讀寫能力熟練, 會日語者尤佳 ; 3、有誠實守信恪盡職守的做人原則
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研發項目工程師 | 1名 |
1、根據公司規劃需求開發新品 2、產品的造型設計、結構設計 3、新品開發制作、打樣、驗證、制定技術標準及技術輸出 4、能熟練使用3D繪圖軟件 5、懂產品結構設計、熟練塑膠及其制作特性 6、有相關工作經驗3年以上 7/有專業管件家具經驗工程師者佳
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模具鉗工 | 1名 |
1、能熟練使用車/銑/磨/鉆等普通模具加工設備,按圖紙完成模治具的機加工及組立工作 2、了解吹塑/注塑模具結構會看模具加工圖紙,從事模具制造行業2年以上
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機構工程師 | 1名 |
工作職責:新產品分析評估,產品設計,專案項目的主導及跟蹤 技術資料創作、新產品導入 崗位要求:能熟練使用2D 3D繪圖軟件,熟悉新產品開發流程,良好的溝通能力,熟悉TS16949體系者優先
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電氣工程師 | 1名 |
要求: 1.熟練操作自控系統編程、PLC編程 2.機電、自控、自動化相關專業 崗位職責: 1.產品自動化加工設計、電器設備設計 2.工程技術問題診斷和解決
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中國人壽保險股份有限公司昆山支公司展位號:099 | ||
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客服專員 | 6名 |
1、遵守法律、法規及保險代理合同約定的內容; 2、掌握保單的服務功能以及服務區域客戶,有效管理客戶資料,做好保密工作; 3、建立客戶關系,及時開咱客戶服務工作,提高客戶滿意度; 4、負責續期保單續保工作,協助客戶對個人業務的咨詢、變更、給付等保單保全服務工作; 5、按時完成公司規定的客戶拜訪; 6、完成公司委托的其他事宜。
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售后專員 | 10名 |
1、為公司老客戶提供售后服務,包括續收、理賠、答疑、協助變更 2、建立客戶信息檔案 3、定期組織公司規定的活動與客戶互動,提高客戶對公司的滿意度 4、按客戶需求為客戶完善家庭保險保障 5、定期參加公司組織的會議、培訓,通過不斷的學習實現自我提升
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儲備干部 | 5名 |
1、協助經理完成銷售管理工作 2、組織銷售人員開展會議活動 3、協助開展客戶活動 4、客戶信息管理 5、辦公一體化操作
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儲備網點經理 | 3名 |
1、在鄉鎮籌建銷售隊伍、管理隊伍 2、完成公司下達的銷售目標 3、服務鄉鎮客戶 4、管理鄉鎮資產 5、維護公司地方形象 6、代表公司參加各類鄉鎮政府活動
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綜合內勤 | 5名 |
1、單證交接處理 2、保險報價 3、計劃書制作 4、保單電子化處理 5、公司交辦的其他事務
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保險經理人 | 3名 |
職位要求: 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學歷(專業不限),有金融、營銷從業經驗者優先 3、品行端正,身體健康,儀表大方,談吐清晰,且具有完全民事行為能力 4、具有較強的團隊協作精神,具備獨立開發市場的潛力; 5、有志于金融行業,具備善于學習、持之以恒、勇于挑戰的職業素質
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儲備經理人 | 10名 |
基本職責: 電話通知客戶繳納續期保費,幫助客戶變更銀行賬號及家庭地址,完善客戶的聯系方式,給客戶送發票和紅利派發單,幫助客戶辦理保單保全,理賠等。 任職資格:年齡22-40歲,高中以上學歷,品貌端正,會說普通話,有較強的溝通理解能力,有責任心
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仁寶電子科技(昆山)有限公司展位號:080 | ||
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筆記本電腦修護工程師 | 2名 |
工作內容: 1.維修筆記本電腦主板 2.分析并維修SMT/AP/SUB等站別電測出的不良品 3.及時反饋維修中遇到的集中不良及異常情況 4.協助PE/RD分析產線不良,改善產線良率 5.會運用電路圖分析以及萬用表,示波器,烙鐵使用 招募要求: 1.大專(含)以上學歷,英語基本可讀 2.計算機/電子等相關專業 3.熟悉仿真電路知識,數字電路知識,電路分析和計算機應用,能夠分析電路圖,會使用萬用表,示波器, 烙鐵等優先 |
SMT表面貼裝技術工程師 | 3名 |
工作內容: 1.機器的檢修及保養,提高機器的效率與產能 2.早晚班交接,解決發生的異常時刻關注M/B的質量 3.釆取有效措施控制不良,改善生產良率及時發現設備的異常狀況 4.實時監控機臺的拋料率,搜集每條線存在的異常問題并作有效處理及匯報 招募要求: 1.男,本科,CET-4(含)以上 2.電子/機械/自動化相關專業 3.有從事SMT相關工作經驗者優先(大專學歷須有一到兩年SMT工作經驗) 4.熟悉Panasonic CM402/602Dek等機臺設備,具備良好的SMT焊接不良分析能力 5.優秀應屆本科生亦可 |
專案(項目)工程師 | 5名 |
工作內容: 1.新產品的試投/量產導入 2.主持對料/產前會議及會后發會議記錄 3.試產/試投材料之準備及量產異常材料的跟蹤處理 4.保持與各部門密切聯系,掌握即時信息 招募要求: 1.大專(含)以上,CET-4(含)以上 2.專業不限,有相關工作經驗佳 3.熟練掌握運用SAP、ISPD、SFIS、Notes等系統 4.抗壓能力強,擅于溝通與協調 5.具備很強的責任感和事業心,具有一定的判斷能力及良好的團隊合作精神 |
治具工程師 | 1名 |
工作內容: 1.專用檢具,治具,設備設計開發 2.治具異常分析與改善,并解決產線的issue 3.處理客訴,回復FACA設備改善 招募要求: 1.男,大專(含)以上,CET-4,機械/數控專業 2.熟練運用Pro/e,CAD,能使用Pro/e高級命令進行設計,掌握曲面及其它造型 3.具有相關治具工作經驗者佳 |
IE工程師 | 2名 |
工作內容: 1.SOP制作、人力評估、制程改善 2.產線Layout、治具制作設計 招募要求: 1.男,本科,工業工程專業 2.有NB相關產業IE工作經驗者優先 |
生產計劃管理師 | 5名 |
工作內容: 1.擬定生產和出貨計劃,控制生產進度 2.材料需求計劃,缺料,高庫存管控… 招募要求: 1.大專(含)以上,CET-4(含)以上 2.管理類相關專業,熟悉SAP系統 3.具有一年以上生管相關工作經驗者優先 |
產銷管理師 | 2名 |
工作內容: 1.接訂單、排出貨 2.處理客戶的要求,詢問維護報表 招募要求: 1.女,本科,CET-4(含)以上 2.英語或管理類相關專業, 3.口語良好,較好的中英文表達能力 4.有產銷工作經驗者優先 |
IT-網管 | 1名 |
工作內容: 1.公司辦公室網絡及電腦維護 2.網絡布線及生產線網絡管理 3.集團電話交換機系統維護管理 4.保障網絡及IT服務正常運行 招募要求: 1.男,大專(含)以上,計算機相關專業 2.熟悉Cisco/H3C交換機設定及維護者優先 3.熟悉PC相關問題處理 4.工作細心配合度好 5.優秀應屆畢業生亦可 |
IT-MES工程師 | 5名 |
工作內容: 1.各產線客戶需求分析,程序設計維護 2.客戶需求設計/程序撰寫等相關資訊工作 3.協助產線SFIS設備故障排除 招募要求: 1.大專(含)以上, 計算機相關專業 2.熟悉C# 軟件開發及SQL語句操作 3.有MES,工廠SFIS相關經驗者優先 4.需配合加班及產線白、夜班 5.基本DB觀念、軟件開發 |
IT-軟件開發(C#、SQL Server) | 2名 |
工作內容: 1.系統設計、開發、測試、上線 2.系統文件制作,程序撰寫 招募要求: 1.本科,CET-4,計算機相關專業 2.熟悉C#、 SQL Server、ASP.NET |
設計品質驗證工程師 | 5名 |
工作內容: 1.執行測試前準備工作:設備架設,機臺借領,測試環境設立等 2.按照既定時間及優先級計劃,使用各類工具設備,執行測試項目 3.收集整理測試數據,并提交測試報告 4.初步分析界定測試中發現的問題 5.提交問題至DTS系統 6.追蹤問題解決進展狀況,及相應的工程技術文件或說明 7.驗證問題解決方案,并做相應回饋處理 8.完成產品質量驗證工作 招募要求: 1.本科,CET-4 2.計算機/電子/機械相關專業 3.對計算機應用或者網絡應用感興趣 4.有專業的產品背景知識(計算機組成,軟硬件工作原理,多媒體、網絡應用,電子元器件,機械結構設計和制造工藝等) |
研發電子工程師 | 2名 |
工作內容: 1.新產品開發、導入、韌體測試工作 2.量產計算機的維護和異常處理 3.配合產線生產,電子問題的分析 4.高速信號的量測與分析、主板線路布局 招募要求: 1.大專(含)以上學歷,CET-4 2.電子相關專業 3.熟悉電子電路,有電子產品設計與維護相關經驗者佳 4.能熟練操作Capture CIS, Allegro和Office2003 |
研發機構工程師 | 2名 |
工作內容: 1.新產品設計 2.新產品周邊配套部件設計 3.模具試模 4.產品維護 招募要求: 1.本科,CET-4 2.機械/材料成型及控制工程相關專業 3.熟練使用Pro/E或Auto CAD,有基本的模具知識 4.性格外向,邏輯思維能力強 |
研發項目工程師 | 5名 |
工作內容: 1.協助項目經理進行新機種的導入(機種事務的安排和狀況追蹤) 2.組織項目團隊,導入項目計劃,管理項目進度 3.文案性工作處理(項目相關數據的申請和整理) 4.產生設計變更和新材料導入計劃并追蹤計劃的執行和達成 5.追蹤項目問題到結案 6.與客人及各部門溝通并協調 招募要求: 1.本科,CET-4(含)以上 2.管理/電子/計算機相關專業,具備計算機基本知識 3.中英文溝通能力佳 4.良好的邏輯思考能力,熟練操作office辦公軟件 |
研發軟件測試大專實習生 | 5名 |
工作內容: 完成BIOS\\\\\\\\\\\\\\\\Driver\\\\\\\\\\\\\\\\Utility\\\\\\\\\\\\\\\\Image等測試,初步分析測試中發現的問題并給出測試報告 招募要求: 1.大專,英文三級(含)以上 2.計算機網絡技術/科學與技術/信息管理相關專業 3.2013屆畢業生,有一定的英語讀寫能力;能讀懂測試報告;語言表達能力強;溝通及協調能力強 |
研發軟體應用工程師 | 5名 |
工作內容: 1.進行筆記本基本功能測試和專業測試 2.制作操作系統和進行相關測試 招募要求: 1.大專(含)以上學歷,CET-4(含)以上 2.計算機/軟件/電子應用相關專業 3.對計算機硬件、操作系統、C語言及相關知識有一定了解 |
研發線路布局工程師 | 2名 |
工作內容: 1.主板線路布局 2.與相關研發設計單位溝通,改善缺點,優化設計 招募要求: 1.大專(含)以上學歷,電子相關專業,英文三級(含)以上 2.熟練使用Allegro軟體,有AutoCAD 證書優先 3.有耐心,穩定性高,一年以上layout 工作經驗 |
VCD硬件設計工程師 | 1名 |
1. 自動化測試模塊的開發,包涵線路原理圖的設計、機構layout的placement布局等 2. 測試模塊的功能驗證 3. 測試模塊的導入與維護 招募要求: 1.大專(含)以上學歷,CET-4 2.電子/電氣/自動化相關專業 3.熟練掌握數電模電知識 4.熟悉電子線路設計和office辦公軟件 |
Function軟件測試工程師 | 1名 |
工作內容: 1.測試程序的驗證&導入 2.新改善項目的導入與維護 3.需求的確認和統計 招募要求: 1.大專(含)以上學歷,英文佳 2.電子類相關專業 3.了解基礎編程知識,熟悉NB相關架構或者網絡架構 |
軟件開發工程師 | 1名 |
工作內容: WIN32/MFC/.Android程序開發。 招募要求: 1.大專(含)以上學歷,英文佳 2.電子/計算機等相關專業 3.了解基礎編程知識,熟悉C\\\\\\\\\\\\\\\\C++\\\\\\\\\\\\\\\\MFC\\\\\\\\\\\\\\\\JAVA程序開發和DataStructure相關知識 |
制工機構工程師 | 2名 |
工作內容: 1.與RD/QC/MFG等Co-work解決廠商端及仁寶端產線日常問題,提高產線良率 2.新機種試產階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產 3.訓練MFG/QC新的作業員 4.與IE/MFG Co-work,優化制程,提高產能 招募要求: 1.男,本科,CET-4 2.機械設計/機電一體化等機械類專業 3.熟悉機械制圖/機械設計,熟練運用Pro-E /CAD軟件 4.有機構相關工作經驗佳(優秀應屆生亦可) |
制工電子工程師 | 2名 |
工作內容: 1.與RD /SQE /QC/MFG/等解決廠商及仁寶產線日常問題,提高產線良率 2.新機種試產階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產 3.保證產線正常運行及VLRR的良率,不良品分析及相關Issue的處理追蹤 4.維修Top issue feed back給PE進行良率改善 5.與IE/MFG/ IPQC co-work 優化制程 6.與PM/QA合作完成NPI projects導入 招募要求: 1.男,大專(含)以上學歷, CET-4 2.電子/計算機等相關專業 3.熟悉計算機硬件知識及常用軟件,對電子元器件及電路有較深認識 4.熟練應用烙鐵,示波器,萬用表等常用分析設備 5.有筆記本電腦修護或制工電子相關工作經驗者佳 |
蘇州新新電子科技有限公司展位號:104 | ||
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沖壓工 | 15名 |
有冷沖模沖壓工作經驗,獨立操作協易沖床優先。
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模具師 | 2名 |
具有三年以上五金模具維修經驗,會五金模具設計者優先
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業務助理 | 2名 |
具有工作經驗者優先
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昆山馳孟電氣有限公司展位號:100 | ||
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助理 | 1名 |
熟悉辦公軟件,工作態度嚴謹,有較強的對外溝通與處理能力,機電一體化、有低壓電氣工作經驗者優先(應屆畢業生即可)
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銷售工程師 | 2名 |
熟悉機械制造行業及低壓電氣的銷售渠道,具有較強的組織協調能力及公關能力(應屆畢業生即可)
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富港電子(昆山)有限公司展位號:078 | ||
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自動化助理工程師 | 2名 |
崗位要求: 1.有自動化設備組裝/維護機臺經驗; 2.熟基本機械常識,能繪制夾治具(autoCAD,PRO-E軟件應用一年以上經驗; 3.工作執掌:現有產線設備制程改善,新規項目進度執行; 4.優秀應屆畢業生可;
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SMT維修 | 1名 |
崗位要求: 1.有從事SMT產品維修工作經驗1年以上; 2.有大型電子廠SMT維修經驗; 3.能配合白夜班;
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昆山巴黎春天百貨有限公司展位號:105 | ||
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營業員 | 10名 |
1、高中以上學歷, 2、反應和思維靈活,善與人溝通,表達能力強、語言親善大方,形象氣質佳, 3、有大型賣場銷售經驗1年以上優先,工作責任心強,
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客服 | 1名 |
1、形象氣質佳,親和力強,聲音甜美; 2、較強的溝通、協調以及語言表達能力; 3、熟練使用office辦公軟件及自動化設備;
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文員(儲備) | 2名 |
崗位職責: 1. 完成公司、部門交辦的事項,追蹤結果及時匯報; 2. 完成日常的正常管轄范圍內的工作; 3. 接聽電話做留言記錄、訊息處理; 4. 工作資料的保存、分類、歸檔、保管; 5. 領導交辦的其它工作
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收銀員 | 2名 |
1、高中以上學歷。 2、形象氣質佳。 3、工作認真負責,愛崗敬業,注重團隊合作并有強烈的服務意識 。 4、語言表達清晰、流暢、反應機敏,有親和力。 5、有賣場或超市收銀工作經驗者優先。
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昆山人力資源派遣公司展位號:057 |
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銘泰精密工業(昆山)有限公司展位號:098 | ||
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電工 | 1名 |
有電工證,相關電工工作經驗2年以上,能吃苦,能配合領導安排工作者。
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求職者之家展位號:103 |
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世碩電子(昆山)有限公司展位號:102 , 119 | ||
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操作員 | 50名 |
16—35歲之間,會26個英文字母,無大面積紋身,無特殊飲食習慣者。
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昆山市華新電路板有限公司展位號:118 |
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昆山康佳電子有限公司展位號:108 | ||
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機芯工程師 | 1名 |
1、了解機芯插件生產工藝流程; 2、做好30套新產品導入的產前準備,并確認物料的正確性; 3、協助機芯車間提升產品的良率; 4、對機芯車間出現的異常及時進行分析和處理; 5、負責機芯訂單維護、ECO跟蹤及加退和生產資料的發放; 6、對機芯工藝技術資料進行有效跟蹤; 7、完成機芯工藝技術通知的發放; 8、做好機芯車間日常工藝巡檢工作; 9、完成機芯輔料的定額; 10、協助主管做好日常其他業務工作
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彩電維修員 | 1名 |
1、維修生產過程中產生的不良品; 2、協助工藝員,質量員分析問題,降低不良品; 3、實事求是的完成每天的維修質量報表,及時反饋不良品情況; 4、完成上級領導交辦的其它工作
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電路設計師 | 1名 |
1、主導CCFL、LED TV整機設計,包括電路方案的確定與驗證,結構、軟件、平面設計等方面工作的總協調以及硬件、軟件后期維護等工作; 2、負責LCM及照明產品電路方案的確定及技術實現; 3、行業信息收集、對外技術交流; 4、完成上級領導交給的其他工作
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結構工程師 | 1名 |
1、主導CCFL、LED TV整機設計,包括電路方案的確定與驗證,結構、軟件、平面設計等方面工作的總協調以及硬件、軟件后期維護等工作; 2、負責LCM及照明產品電路方案的確定及技術實現; 3、行業信息收集、對外技術交流; 4、完成上級領導交給的其他工作
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現場工藝員 | 1名 |
1、協助車間按計劃組織生產,與質量部門密切合作,分析生產流程沖突,對與工藝有關的問題提供解決方法,及時妥善處理生產現場的質量、技術題; 2、負責生產線日常工藝管理、工藝技術指導、工藝巡檢等工作; 3、負責生產線生產機型工藝資料的核對,轉機工位的指導工作; 4、負責生產線員工操作的指導工作,對生產線的工藝紀律執行情況進行檢查,并對違反操作的工位進行處理并給予糾正。
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質量員 | 1名 |
1、出現產品質量波動時,負責進行現場分析,作出判斷,及時采取整改措施。 2、對由于原材料和工藝原因引起的質量問題,填寫A、B卡及時反饋相關單位。 3、對線體上的人為質量問題進行反饋,并建立質量履歷。 4、收集整理各類報表,機卡,并進行分類,作出質量月報。 5、嚴格執行ISO9000質量體系標準,協助領導推動質量體系有效運行。
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長城寬帶網絡服務有限公司蘇州分公司展位號:054 | ||
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寬帶安裝維護員 | 15名 |
蘇州全市各營業廳或服務站、昆山(可就近安排)職位要求:年齡18-35周歲,不限男女及工作經驗,性格開朗,具有良好的溝通能力和吃苦耐勞精神;有一定的計算機及網絡基礎知識者優先。薪資福利:試用期(一個月)綜合工資:2500-3500元;轉正綜合工資3000-5000元;按照國家規定繳納社保5 險,提供免費住宿(小區三室戶房子,基本設施齊全);提供免費的崗位培訓及廣闊的晉升空間。
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政企銷售專員 | 5名 |
崗位職責: 負責對政府機關、企事業單位等商用客戶推廣、銷售公司的寬帶網絡, 完成相關銷售報表;;職位要求:大專或以上學歷,2年以上銷售行業經驗,熱愛銷售,勇于挑戰高薪,具有敏銳的市場洞察力。上班地點:蘇州;薪資福利: 底薪2000-3000元加提成,綜合工資8000—10000元;按照國家規定繳納社保5險,提供免費的崗位培訓及廣闊的晉升空間。
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市場專員 | 3名 |
一、崗位職責:市場銷售專員主要負責社區樓盤開發,企業專線客戶開發,和宣傳等基本工作。 二、基本要求:18-38周歲有能力、有志向的青年,限男,高中同等以上學歷,工作經驗有無都可考慮(應屆畢業生亦可),有經驗者優先;三、薪資福利:底薪2000加提成,綜合工資7000—9000元,按照國家規定繳納社保5險,提供免費的崗位培訓及廣闊的晉升空間。
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市場推廣 | 20名 |
1、崗位職責:主要負責社區的寬帶銷售、推廣工作。 2、晉升方向: 社區經理 3、工作地點: 蘇州市 4、職位要求:年齡18-35周歲,不限男女,有銷售經驗值優先。 5、薪資福利:轉正綜合工資3000元-5000元;按照國家規定繳納社保5險,;提供免費的崗位培訓及廣闊的晉升空間。
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昆山市玉山鎮新恒川精密模具廠展位號:106 | ||
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CNC編程師傅 | 1名 |
本公司招聘編程師傅是否有一名:要求 有5年以上在加工店工作經驗,最好能使用UG .POMLL 軟件 ,能懂鋁產品、能服從管理
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放電師傅 | 1名 |
本公司沙迪克系統,有3年以上的放電加工經驗
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CNC操機 | 1名 |
有操機3年以上經驗
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蘇州定帆邦信息科技有限公司展位號:top | ||
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銷售經理 | 10名 |
崗位職責:一手項目經理 薪資面議 高級銷售經理 底薪4000+門店提成+獎金 1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績; 3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
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銷售精英 | 30名 |
1、18-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關電話銷售工作經驗者優先。
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電話銷售 | 30名 |
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績; 3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
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服務熱線
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