蘇州人才市場 現(xiàn)場招聘電話：65221911
傳真：65221915、65221993
軌道交通1號線至養(yǎng)育巷站2號、3號出口
直達公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學(xué)士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時間：上午8：30--下午12：45 集市地點：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設(shè)A、B、C區(qū))、二樓(設(shè)E、F、G、K區(qū))、三樓(設(shè)H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
綜合人才集市現(xiàn)場招聘會 日期：05-10 (周日) 攤位數(shù)：34 職位數(shù)：176
A01:蘇州優(yōu)倍佳冷暖設(shè)備有限公司 職位數(shù)：2
1.暖通設(shè)計:職位描述: 1、暖通專業(yè)畢業(yè)，專科或以上學(xué)歷； 2、一年以上工作經(jīng)驗，獨立設(shè)計能力較強； 3、有甲級資質(zhì)建筑設(shè)計院從事暖通施工圖設(shè)計工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4、熟悉本專業(yè)相關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及新技術(shù)的應(yīng)用； 5、工作責(zé)任心強、具備良好的職業(yè)素質(zhì)、團隊合作精神，溝通協(xié)調(diào)能力強； 6、在校成績優(yōu)良，有暖通設(shè)計實習(xí)工作經(jīng)驗的應(yīng)屆生亦可考慮。
2.中央空調(diào)銷售:任職資格： 1.具有較強的溝通能力、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力；具有豐富的談判技巧及團隊合作精神； 2.具備快速的學(xué)習(xí)能力，強烈的市場競爭意識； 3.勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力； 性格外向，有強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神； 4.良好的個人信譽及職業(yè)操守； 5.測繪、建筑、市場營銷、暖通等相關(guān)專業(yè)，中專以上學(xué)歷，有志于從事銷售行； 崗位職責(zé)： 1.尋找潛在客戶； 2.與潛在合作伙伴進行商務(wù)洽談和簽約； 3.負責(zé)公司中央系統(tǒng)系列產(chǎn)品銷售工作；完成銷售目標(biāo)，與客戶簽訂合同；負責(zé)產(chǎn)品的投標(biāo)報價及合同談判簽訂工作。
A02:浙江京禾電力工程技術(shù)有限公司 職位數(shù)：3
1.電力運行維護（區(qū)域經(jīng)理方向）:50名, 大專以上，4.5-6萬以上/年，五險，男性，22-35歲；專業(yè)要求：機電一體化，電氣工程及其自動化等電子電工相關(guān)專業(yè)，有經(jīng)驗者優(yōu)先，適應(yīng)全國駐點工作。
2.計算機數(shù)據(jù)分析（區(qū)域經(jīng)理方向）:10名, 大專以上，4.5-6萬以上/年，五險，男性，22-35歲；專業(yè)要求：計算機類、電氣工程及其自動化，理解能力較好，熟悉OFFICE辦公軟件的操作，適應(yīng)全國駐點工作。
3.營銷助理:5名, 大專以上學(xué)歷，底薪+提成，五險，女性，20-40歲；擅長交際，有高度的工作熱情，市場營銷專業(yè)或有營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。
A03:蘇州厚德服飾有限公司 職位數(shù)：2
1.倉管:20-40歲，中專以上。
2.文員:20-40歲，中專以上。
A05:蘇州天水商貿(mào)有限公司 職位數(shù)：3
1.實習(xí)業(yè)務(wù)員:5名, 男女不限，初中以上文化，普通話流利，能吃苦耐勞，會開車優(yōu)先。
2.總經(jīng)理助理:1名, 女性，高中以上文化，普通話流利，會使用辦公軟件，會開車優(yōu)先。
3.健康小快車檢測人員:醫(yī)藥護理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先，有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
A06:蘇州市歐巴特商用廚具有限公司 職位數(shù)：9
1.銷售經(jīng)理（綜合年薪15萬）:2名, 1、熟悉廚具銷售渠道，獨立制定銷售計劃，帶領(lǐng)團隊完成銷售指標(biāo)。 2、銷售計劃的制定，分解，執(zhí)行，獨立處理所負責(zé)指標(biāo)，回款； 3、對銷售人員進行培訓(xùn)，監(jiān)督，日常管理； 4、有銷售渠道優(yōu)先考慮。
2.銷售代表（綜合年薪7-10萬）:6名, 1、獨立負責(zé)客戶的開發(fā)，維護，管理，及發(fā)貨流程跟蹤； 2、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)； 3、能夠適應(yīng)出差，有廚具行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3.大客戶代表（綜合年薪7-10萬）:6名, 1、具有一定工程招投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、有駕照，有自備車優(yōu)先； 3、會基本電腦操作。
4.設(shè)計助理:2名, 1、熟練CAD等設(shè)計軟件；熟練使用Word、Excel等辦公軟件； 2、做事認真細心責(zé)任心強；會制作裝修效果圖有相關(guān)廣告公司或裝修公司經(jīng)驗優(yōu)先； 3、會操作3DMAX設(shè)計軟件者優(yōu)先；
5.機械工程師:2名, 1、機械相關(guān)類專業(yè)畢業(yè)； 2、能熟練操作AUTOCAD繪圖軟件，solidwords或PRO/E等3D設(shè)計軟件； 3、具有鈑金類產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)經(jīng)驗或在鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗； 4、熟悉鈑金產(chǎn)品的生產(chǎn)過程，編制技術(shù)管理文件或表單； 5、有鈑金產(chǎn)品設(shè)計、制造經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.售后服務(wù):1名, 1、能熟練使用電腦及辦公軟件； 2、較好的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強；
7.前臺客服:1名, 1、能熟練使用電腦及辦公軟件； 2、較好的溝通協(xié)調(diào)能力；
8.項目經(jīng)理:2名, 1、具有一定工程項目相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、有駕照，有自備車優(yōu)先； 3、會基本電腦操作。
9.儲備干部（綜合年薪5萬）:10名, 1、協(xié)助銷售經(jīng)理對市場進行產(chǎn)品深度推廣； 2、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售目標(biāo)；
A08:蘇州周夢信息科技有限公司 職位數(shù)：7
1.市場主管:2名, 大專, 1、市場營銷、計算機相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，25-40歲，男性優(yōu)先；2、2年以上保險、銷售、渠道開拓開發(fā)經(jīng)驗；3、協(xié)助制定轄區(qū)整體業(yè)績考核及指標(biāo)，負責(zé)轄區(qū)渠道的開發(fā)及業(yè)績指標(biāo)的實施、制定工作計劃；4、及時做好數(shù)據(jù)、信息統(tǒng)計的反饋工作，保持與領(lǐng)導(dǎo)及時的溝通；5、具備良好的溝通能力，邏輯思維清晰，語言表達能力強；6、一經(jīng)錄用公司將給予非常具有競爭力的獎金及福利待遇。
2.安卓/嵌入式培訓(xùn)講師:2名, 大專, 專科以上學(xué)歷，有三年及以上企業(yè)或培訓(xùn)機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗，可編寫系統(tǒng)的培訓(xùn)課程，獨立進行培訓(xùn)授課。
3.手機開發(fā):5名, 大專, 大專以上學(xué)歷，邏輯思維能力較好，理工科，通訊技術(shù)專業(yè)優(yōu)先考慮
4.游戲軟件開發(fā):5名, 大專, 理工科專業(yè)優(yōu)先，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，熱愛軟件開發(fā)及游戲行業(yè)者優(yōu)先考慮，上崗薪資不低于3500元。
5.軟件實習(xí)生:8名, 大專, 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，理工科，計算機專業(yè)優(yōu)先；熱愛軟件行業(yè)，學(xué)過編程語言，有志于從事軟件行業(yè)，成績有意者優(yōu)先考慮，歡迎優(yōu)秀大學(xué)生加入。
6.網(wǎng)頁設(shè)計師:3名, 大專, 大專及以上學(xué)歷，熟悉網(wǎng)頁三劍客，有意向從事網(wǎng)頁設(shè)計工作優(yōu)先
7.平面設(shè)計師:3名, 大專, 大專及以上學(xué)歷，了解ps，有良好的審美能力，有PS,CroelDraw的相關(guān)經(jīng)驗且有意向從事設(shè)計工作優(yōu)先。
A09:江蘇三翼工程機械有限公司 職位數(shù)：4
1.配件會計:1名, 薪資水平：3000-4000 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)日常貨款收取； 2、維修廠業(yè)務(wù)核算； 3、倉庫出入庫管理； 4、日常貨款核對； 5、倉庫資產(chǎn)監(jiān)管。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、會計學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3、能適應(yīng)財務(wù)月結(jié)加班； 4、男士優(yōu)先； 5、服從公司安排。
2.維修工:10名, 薪資水平：5000-10000 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，機械應(yīng)用與維修相關(guān)專業(yè); 2、了解機械、電氣、液壓基本理論，能動手對機械進行拆裝； 3、能吃苦耐勞，具備較好的責(zé)任心和團隊合作精神； 4、工作地點：江蘇13個地級市。
3.法務(wù):5名, 薪資水平：年薪15-30萬崗位職責(zé)： 1、限男性，年齡要求28-45歲之間； 2、主要負責(zé)公司各類合同、經(jīng)濟類糾紛案件的處理； 3、代表公司維護各類法院關(guān)系，拓展公司法律渠道資源； 4、協(xié)助制定并審核公司各類法律文件及相關(guān)操作流程； 5、公司交辦的其他工作。任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上經(jīng)濟、合同類案件訴訟經(jīng)驗； 3、有駕照及律師從業(yè)資格證者優(yōu)先。
4.法務(wù)助理:1名, 薪資水平：2000-4000元崗位職責(zé)： 1、負責(zé)法務(wù)部相關(guān)文職工作。 2、協(xié)助法務(wù)收集、整理文件； 3、法務(wù)安排的其他日常工作。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、女士優(yōu)先。
A10:蘇州啟生健康管理咨詢有限公司 職位數(shù)：7
1.會議主持:1名, 女, 性格外向，形象佳，親和力強，多才多藝，風(fēng)趣幽默，應(yīng)變能力強。大專以上學(xué)歷，具有會銷活動主持經(jīng)歷者優(yōu)先，沒有經(jīng)驗者可培養(yǎng)。底薪2200元+獎金（綜合薪資3500元以上）以上全部崗位，均提供住宿+工齡工資+社保，上六休一，享受法定假日，長達二十天年假，簽定正式勞動合同，并且提供系統(tǒng)的培訓(xùn)，有很好的成長空間。
2.銷售代表:5名, 1、通過會銷與客戶進行有效溝通，了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；2、維護老客戶，挖掘客戶的最大潛力；開發(fā)新客戶，增加市場占有率；3、定期與客戶進行溝通，建立長期良好的客情關(guān)系。底薪+提成+獎金（綜合薪資4500元以上）
3.渠道專員:10名, 1、能吃苦，有發(fā)單經(jīng)驗者優(yōu)先 2、通過發(fā)單挖掘新客戶，一天最多一兩個小時 3、在現(xiàn)有的客戶內(nèi)分析需求，邀約參會，促成銷售。底薪+提成+獎金（綜合薪資4500以上）
4.健康管理師:2名, 男女均可，年齡20-35歲，大專以上學(xué)歷，性格開朗，心態(tài)良好，責(zé)任心強，具有愛心、奉獻精神和團隊協(xié)作精神，具有營養(yǎng)和醫(yī)學(xué)知識條件者可放寬要求。底薪+提成+獎金（綜合薪資6000元以上）
5.健康管理員:10名, 1、高中以上學(xué)歷，熱愛健康服務(wù)行業(yè) 2、有上進心，較好的耐心、親和力 3、負責(zé)客戶營養(yǎng)與健康管理的實施。底薪+提成+獎金（綜合薪資4500元以上）
6.會務(wù)策劃:1名, 1、懂平面設(shè)計，有一定美工基礎(chǔ)，從事過會務(wù)工作者優(yōu)先。2、思維靈活，做事認真，執(zhí)行力強，有團隊協(xié)作精神。3、能做企業(yè)網(wǎng)站維護。 薪資：底薪2500元+獎金。
7.營銷儲備干部:5名, 1、有無銷售經(jīng)驗均可 2、有上進心，較強的自我管理能力，有團隊協(xié)作精神 3、有管理者潛質(zhì)，可培養(yǎng)為公司營銷管理干部。底薪+提成+獎金（綜合薪資4500元以上）
A11:蘇州量健生物技術(shù)有限公司 職位數(shù)：18
1.財務(wù)助理:有會計上崗證，從事過財務(wù)工作，35歲以下，男生優(yōu)先，蘇州本地人優(yōu)先。
2.連鎖店店員、連鎖店導(dǎo)購:專科以上學(xué)歷，形象好氣質(zhì)佳，具有較強親和力
3.營養(yǎng)師:有營養(yǎng)師證；醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；具備相關(guān)從業(yè)人經(jīng)驗3年以上 ；形象好氣質(zhì)佳；語言表達能力強
4.市場部專員:8名, 大專以上，語言表達能力強，普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，有產(chǎn)品市場推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.售后服務(wù):
6.行政助理:大專以上。
7.店長:
8.大區(qū)經(jīng)理（高薪誠聘）:2名, 身體健康，從事保健品營銷3年以上，管理過15人以上的團隊。
9.文員:
10.儲備干部:15名, 中專以上，身體健康，普通話標(biāo)準(zhǔn)，勤奮實干，有夢想有創(chuàng)業(yè)激情者優(yōu)先。
11.客服專員:3名, 大專以上學(xué)歷，音質(zhì)優(yōu)美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有耐心，善良文靜，蘇州本地人優(yōu)先。
12.會議主持人:3名, 相關(guān)專業(yè)大專以上，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，音質(zhì)優(yōu)美，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
13.旅游事業(yè)部專員:5名, 中專及以上，性格外向活潑，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事細心，有耐心及服務(wù)意識者優(yōu)先。
14.營銷代表:10名, 中專以上學(xué)歷，身體健康，普通話標(biāo)準(zhǔn)，吃苦耐勞，喜歡從事營銷，有創(chuàng)業(yè)夢想者優(yōu)先。
15.咨詢醫(yī)師:2名, 大專以上學(xué)歷，有從醫(yī)經(jīng)歷，醫(yī)學(xué)知識豐富，溝通能力強，語言表達能力強，會說蘇州話者優(yōu)先。
16.人事助理:2名, 大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事細心，女性優(yōu)先。
17.團購專員:4名, 根據(jù)經(jīng)理安排對接各市場部門團購會。
18.健康管理師:6名, 醫(yī)藥學(xué)，營養(yǎng)學(xué)，生物技術(shù)等專業(yè)本科以上，語言表達能力強，普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，有講師或醫(yī)師工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
A12:蘇州市偉業(yè)金屬制品有限公司 職位數(shù)：6
1.技術(shù)員:1、機械專業(yè) 2、會CAD 3、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.工藝技術(shù)部經(jīng)理助理:有協(xié)調(diào)能力
3.生產(chǎn)部經(jīng)理助理:1、熟悉冷沖、彎管、鈑金工藝 2、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4.銷售員:1、大專以上，機械專業(yè)。 2、有二年以上銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗。 3、會英語交流者優(yōu)先。 4、熟悉冷沖、彎管、鈑金工藝,并有此類業(yè)務(wù)者優(yōu)先。
5.行政人事助理:
6.IPQC:能看懂圖紙
A21:蘇州盛世雅圖文化傳播有限公司 職位數(shù)：6
1.設(shè)計總監(jiān):1、平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)，大專或以上學(xué)歷。 2、2年以上設(shè)計行業(yè)工作經(jīng)驗，有成功的商業(yè)案例，有設(shè)計團隊管理經(jīng)驗。 3、出色的創(chuàng)意能力，以及準(zhǔn)確表達創(chuàng)意的平面設(shè)計能力。 4、熟練使用各類設(shè)計軟件。 5、有較強的提案能力，善于與客戶溝通。 6、責(zé)任心強，有吃苦能力，能適應(yīng)較高強度的工作壓力。 7、有良好的美術(shù)設(shè)計功底，出色的審美情趣和創(chuàng)新能力。 8、有大型設(shè)計公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 9、能力突出者條件可適當(dāng)放寬。
2.策劃師:1、廣告、新聞、中文相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷 。 2、1年以上 相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。 3、文字功底優(yōu)秀，有較強的溝通能力。 4、熟練應(yīng)用主要辦公軟件。 5、思維開闊，富于創(chuàng)新精神，善于整合資源。 6、熟悉廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)，對廣告相關(guān)知識有良好的掌握。 7、責(zé)任心強，有吃苦能力，能適應(yīng)較高強度的工作壓力。 8、能力突出者條件可適當(dāng)放寬。
3.策劃總監(jiān):1、廣告、新聞、中文相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷 。 2、2年以上 相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。 3、文字功底優(yōu)秀，有較強的溝通能力，能獨立完成項目策劃。 4、熟練應(yīng)用主要辦公軟件。 5、思維開闊，富于創(chuàng)新精神，善于整合資源。 6、熟悉廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)，對廣告相關(guān)知識有良好的掌握。 7、責(zé)任心強，有吃苦能力，能適應(yīng)較高強度的工作壓力。 8、有相關(guān)大型活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。 9、能力突出者條件可適當(dāng)放寬。
4.平面設(shè)計師:1、平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)，大專或以上學(xué)歷。 2、1年以上設(shè)計行業(yè)工作經(jīng)驗，有成功的商業(yè)案例。 3、出色的創(chuàng)意能力，以及準(zhǔn)確表達創(chuàng)意的平面設(shè)計能力。 4、熟練使用各類設(shè)計軟件。 5、有較強的提案能力，善于與客戶溝通。 6、責(zé)任心強，有吃苦能力，能適應(yīng)較高強度的工作壓力。 7、有良好的美術(shù)設(shè)計功底，出色的審美情趣和創(chuàng)新能力。 8、有大型設(shè)計公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.客戶經(jīng)理:1、大專或以上學(xué)歷。 2、2年以上媒體廣告銷售工作經(jīng)驗。 3、出色的文字表達能力及溝通能力，具備獨立策劃能力和提案能力。 4、為人誠實正直，性格開朗、責(zé)任心強，具有較強的人際交往和公關(guān)能力。 5、有團隊合作精神、服務(wù)意識強。 6、有客戶資源或具有廣告行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 7、責(zé)任心強，有吃苦能力，能適應(yīng)較高強度的工作壓力。
6.出納:1、財務(wù)、會計類大專或大專以上學(xué)歷，持《會計人員從業(yè)資格證書》； 2、 一年及一年以上以上同等職位工作經(jīng)驗； 優(yōu)秀畢業(yè)生條件可適當(dāng)放寬 3、 Excel熟練操作；工作節(jié)奏快。
A22:蘇州邦鼎文化傳媒有限公司 職位數(shù)：3
1.銷售經(jīng)理:1名, 職位月薪：8001-10000元/月。工作地點：蘇州-工業(yè)園區(qū)。工作經(jīng)驗：1-3年。最低學(xué)歷：大專。崗位職責(zé)： 1.主導(dǎo)完成所負責(zé)項目的各項工作事宜； 2.能夠根據(jù)相應(yīng)的項目情況制定工作計劃； 3.能夠較好的整合公司線上線下各部門的有效資源，以完成公司指標(biāo)； 4.配合甲方制定相關(guān)營銷思路及相關(guān)節(jié)點安排；崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷、男女不限。 2.熟悉汽車行業(yè)或房地產(chǎn)行業(yè)、擁有一定的汽車客戶資源優(yōu)先考慮。 3.對廣告行業(yè)有一定的了解。 4.敬業(yè)、誠實、積極向上、待人熱情、嚴謹、善于溝通。福利: 1、提供五險一金，享受各項福利待遇（電話補助、交通補助、培訓(xùn)、帶薪年假、旅游度假）和各項豐厚獎勵。 2、薪資待遇：舒適的辦公環(huán)境+完備的社保+定期的團建活動+交通話費補貼+國家法定假等多項激勵和回報。 3、晉升空間：注重員工職業(yè)生涯發(fā)展，提供廣闊的晉升與發(fā)展空間。 4、工作時間：周一至周五 08：45 — 17:30 周六周日雙休，午餐時間 11: 45 — 13:00
2.銷售代表:1名, 職位月薪：4001-6000元/月。工作地點：蘇州-工業(yè)園區(qū)。工作經(jīng)驗：1-3年。崗位職責(zé)： 1.準(zhǔn)確掌握渠道動態(tài)信息，維護渠道關(guān)系，支持公司銷售，達到銷售目的。 2.根據(jù)公司的要求，深度挖掘渠道潛在客戶信息，完成公司要求的銷售額。 3.協(xié)調(diào)公司各部門的資源，對項目的銷售工作提供支持。任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷、男女不限。誠實守信，吃苦耐勞，有良好的團隊協(xié)作精神。 2.跟政府、工廠、餐飲等相關(guān)行業(yè)有業(yè)務(wù)往來經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3.普通話流利，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。 4.能承受較強的工作壓力,無經(jīng)驗可以培訓(xùn)。福利: 1、提供五險一金,享受各項福利待遇（電話補助、交通補助、培訓(xùn)、帶薪年假、旅游度假）和各項豐厚獎勵。 2、薪資待遇：舒適的辦公環(huán)境+完備的社保+定期的團建活動+交通話費補貼+國家法定假等多項激勵和回報。 3、晉升空間：注重員工職業(yè)生涯發(fā)展，提供廣闊的晉升與發(fā)展空間。 4、工作時間：周一至周五 08：45 — 17:30 周六周日雙休。午餐時間 11: 45 — 13:00
3.銷售行政專員/助理:1名, 職位月薪：4001-6000元/月。工作地點：蘇州-工業(yè)園區(qū)。工作經(jīng)驗：1年以下。最低學(xué)歷：大專。崗位職責(zé)： 1.協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售工作。 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力，年齡25歲以下，形象氣質(zhì)佳，性格外向活潑。 3.有一定的銷售客服相關(guān)的工作。福利: 1.提供五險一金；享受各項福利待遇（電話補助、交通補助、培訓(xùn)、帶薪年假、旅游度假）和各項豐厚獎勵。 2.薪資待遇：舒適的辦公環(huán)境+完備的社保+定期的團建活動+交通話費補貼+國家法定假等多項激勵和回報。 3.晉升空間：注重員工職業(yè)生涯發(fā)展，提供廣闊的晉升與發(fā)展空間。 4.工作時間：周一至周五 08：45 — 17:30，周六周日雙休。午餐時間 11: 45 — 13:00
A23:蘇州匯眾柏健商貿(mào)有限公司 職位數(shù)：7
1.宣傳員:20名, （傳單派發(fā)員 工作簡單)（保底3000+獎金 綜合5000左右）崗位職責(zé):負責(zé)公司宣傳單頁發(fā)放工作（工作簡單，上手快，獎金高）任職資格:有理想，肯付出，愿意從基層做起。提供福利（高額獎金，單休，有免費員工宿舍，餐補，正式員工五險一金）
2.急招人事專員:2名, （綜合工資4500-5000）崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；提供福利（高額獎金，單休，有免費員工宿舍，餐補，正式員工五險一金）
3.文員:2名, （月薪3000） 1.大專以上學(xué)歷 2.吃苦耐勞，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排 3.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設(shè)備； 4.具有較強的文字組織和管理協(xié)調(diào)工作能力； 5.原則性強，具有責(zé)任感，能以身作則。 6.具有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團隊精神。提供福利（高額獎金，單休，有免費員工宿舍，餐補，正式員工五險一金）
4.培訓(xùn)師:2名, （保底工資5000+獎金） 1.承擔(dān)部分通用培訓(xùn)課程講授 2負責(zé)通用培訓(xùn)課程開發(fā)與管理 3負責(zé)通用培訓(xùn)項目組織策劃和實施 4參與通用培訓(xùn)課程項目的立項評審 5指導(dǎo)與實施通用課程標(biāo)準(zhǔn)化工作提供福利（高額獎金，單休，有免費員工宿舍，餐補，正式員工五險一金）
5.銷售代表:20名, 高底薪+高提成+易升遷30名（保底3000+獎金 綜合6000左右）崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；提供福利（高額獎金，單休，有免費員工宿舍，餐補，正式員工五險一金）
6.營養(yǎng)咨詢師:5名, 1、有一定語言溝通能力，提供使用營養(yǎng)咨詢服務(wù)，能有效把營養(yǎng)知識轉(zhuǎn)化為技能為客戶解決實際問題，創(chuàng)造營養(yǎng)師價值 2、電話或店面維護公司現(xiàn)有會員，提供營養(yǎng)咨詢和營養(yǎng)保健食品及配餐搭配指導(dǎo) 3、護理學(xué)、中醫(yī)學(xué)、生物科、食品等專業(yè)有營養(yǎng)師證書優(yōu)先 4.負責(zé)公司高端顧客維護提供福利（高額獎金，單休，有免費員工宿舍，餐補，正式員工五險一金）
7.活動策劃專員:2名, 職責(zé)： 1、根據(jù)銷售指標(biāo)，制定活動方案； 2、負責(zé)公司會展及活動的前期籌備、布置及執(zhí)行； 3、根據(jù)促銷活動方案，制作費用預(yù)算，測算促銷活動費用分擔(dān)，報批費用； 4、負責(zé)促銷活動效果分析、匯總； 要求： 1、廣告、中文、市場營銷相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、文筆扎實，思路開拓，具備數(shù)據(jù)敏感度和歸納分析能力； 4、擁有良好的創(chuàng)新意識，具有良好的表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力； 5、有一定的設(shè)計能力，能使用PS等設(shè)計軟件為佳。提供福利（高額獎金，單休，有免費員工宿舍，餐補，正式員工五險一金）
A24:蘇州量健生物技術(shù)有限公司 職位數(shù)：18
1.財務(wù)助理:有會計上崗證，從事過財務(wù)工作，35歲以下，男生優(yōu)先，蘇州本地人優(yōu)先。
2.連鎖店店員、連鎖店導(dǎo)購:專科以上學(xué)歷，形象好氣質(zhì)佳，具有較強親和力
3.營養(yǎng)師:有營養(yǎng)師證；醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；具備相關(guān)從業(yè)人經(jīng)驗3年以上 ；形象好氣質(zhì)佳；語言表達能力強
4.市場部專員:8名, 大專以上，語言表達能力強，普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，有產(chǎn)品市場推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.售后服務(wù):
6.行政助理:大專以上。
7.店長:
8.大區(qū)經(jīng)理（高薪誠聘）:2名, 身體健康，從事保健品營銷3年以上，管理過15人以上的團隊。
9.文員:
10.儲備干部:15名, 中專以上，身體健康，普通話標(biāo)準(zhǔn)，勤奮實干，有夢想有創(chuàng)業(yè)激情者優(yōu)先。
11.客服專員:3名, 大專以上學(xué)歷，音質(zhì)優(yōu)美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有耐心，善良文靜，蘇州本地人優(yōu)先。
12.會議主持人:3名, 相關(guān)專業(yè)大專以上，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，音質(zhì)優(yōu)美，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
13.旅游事業(yè)部專員:5名, 中專及以上，性格外向活潑，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事細心，有耐心及服務(wù)意識者優(yōu)先。
14.營銷代表:10名, 中專以上學(xué)歷，身體健康，普通話標(biāo)準(zhǔn)，吃苦耐勞，喜歡從事營銷，有創(chuàng)業(yè)夢想者優(yōu)先。
15.咨詢醫(yī)師:2名, 大專以上學(xué)歷，有從醫(yī)經(jīng)歷，醫(yī)學(xué)知識豐富，溝通能力強，語言表達能力強，會說蘇州話者優(yōu)先。
16.人事助理:2名, 大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事細心，女性優(yōu)先。
17.團購專員:4名, 根據(jù)經(jīng)理安排對接各市場部門團購會。
18.健康管理師:6名, 醫(yī)藥學(xué)，營養(yǎng)學(xué)，生物技術(shù)等專業(yè)本科以上，語言表達能力強，普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，有講師或醫(yī)師工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
A25:蘇州市福潤不動產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù)：3
1.置業(yè)顧問:10名, 中專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，有志于房產(chǎn)領(lǐng)域的發(fā)展，勇于挑戰(zhàn)高薪，做事認真踏實、為人誠懇；自我心理和調(diào)整能力強，有較強的團隊合作精神。基本薪資2500+提成+五險+獎金+住宿！轉(zhuǎn)正員工薪資3000-5000 入職一年后薪資6000-8000
2.儲備店長:5名, 大專及以上的學(xué)歷，男生優(yōu)先，有相關(guān)房產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先，工作認真負責(zé)，對房地產(chǎn)有一定的了解，組織能力強，態(tài)度端正，頭腦靈活，溝通協(xié)調(diào)管理能力強，能服從公司內(nèi)部安排。基本薪資3000+提成+五險+獎金+住宿！
3.業(yè)務(wù)助理:3名, 女，大專及以上學(xué)歷，主要負責(zé)各門店的店務(wù)管理和行政后勤的支持工作。形象氣質(zhì)佳，思維靈活，為人正直，有較強的語言表達能力和溝通能力；熟練運用office辦公軟件及辦公設(shè)備。基本薪資2200+五險+獎金+住宿！
A26:蘇州麥豐房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù)：5
1.客服文員:2名, 底薪3000元
2.置業(yè)顧問:50名, 底薪2500元+提成8%--35%
3.儲備干部:5名, 底薪2500元+總提
4.業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名, 底薪4000元+總提
5.工作職責(zé): 1、負責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、了解客戶需求，提供合適房源；進行商務(wù)談判。 3、陪客戶看房，促成房屋買賣； 4、負責(zé)公司房源開發(fā)和積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；
A27:蘇州田豐禾自動化系統(tǒng)有限公司 職位數(shù)：2
1.銷售工程師:4名，會駕駛者優(yōu)先。
2.技術(shù)工程師:2名，會駕駛者優(yōu)先，機電一體化專業(yè)者優(yōu)先，大專及以上文化。
A28:蘇州達內(nèi)信息科技有限公司 職位數(shù)：9
1.網(wǎng)站技術(shù)/美工:2名, 大專，廣告、美術(shù)、電子商務(wù)等專業(yè)，負責(zé)網(wǎng)站界面及產(chǎn)品的美工設(shè)計、改版、更新美化等；會切圖，良好的美術(shù)感觀；熟悉photoshop等圖片處理工具；較好的文字編寫、排版能力；具備端正的工作態(tài)度、較強的責(zé)任心，良好的抗壓能力，基本工資：4000元
2.Android開發(fā):2名, 大專以上學(xué)歷，通信、電子、自動化、計算機相關(guān)專業(yè)，負責(zé)系統(tǒng)APP研發(fā)，參與APP需求分析、產(chǎn)品模塊的概要及整體構(gòu)架的詳細設(shè)計，熟悉C/C++、Java編程；具備良好的編碼習(xí)慣，熟悉版本控制，較強的學(xué)習(xí)能力和承壓能力
3.設(shè)計助理:3名, 中專及以上學(xué)歷，設(shè)計類專業(yè)優(yōu)先；喜歡設(shè)計，想在設(shè)計方向長期發(fā)展；良好的審美,會PS/AI/CORELDRAW等優(yōu)先；工作認真，性格溫和，有耐心和責(zé)任心是第一要求,較好的團隊合作和溝通能力
4.網(wǎng)頁設(shè)計:2名, 中專及以上學(xué)歷，計算機專業(yè)優(yōu)先；熟悉HTML、Dreamweaver、Flash等工具優(yōu)先；有網(wǎng)頁制作經(jīng)驗優(yōu)先；基本工資：4000元（不包括獎金、津貼、加班費等項目）
5.TEST:3名, 大專, 計算機或電子專業(yè)，根據(jù)公司產(chǎn)品軟件和硬件設(shè)計測試數(shù)據(jù)和測試用例，能夠編寫測試計劃，測試用例和測試報告，良好的溝通能力、團隊協(xié)作等，能夠承受一定壓力，耐心細致。基本工資：3500元（不包括獎金、津貼、加班費等項目）
6.嵌入式系統(tǒng)開發(fā):2名, 大專及以上學(xué)歷，電子機械電氣自動化測控等專業(yè)，熟悉單片機及電路設(shè)計，匯編語言，C/C++和Linux系統(tǒng)驅(qū)動程序的設(shè)計；要求有較強的動手能力，認真負責(zé)，良好的團隊協(xié)作精神，較強的學(xué)習(xí)和鉆研能力
7.項目助理:3名, 大專及以上學(xué)歷；理工科專業(yè)；有計算機語言基礎(chǔ)優(yōu)先；熟練運用office辦公工具，具備良好的團隊協(xié)作精神和技術(shù)文檔編寫能力,善于溝通和學(xué)習(xí),接受實習(xí)生。基本工資：3000元
8.美編:2名, 大專以上學(xué)歷，熟悉版面美術(shù)設(shè)計、排版，對圖片有較強的審美能力，注重細節(jié)及設(shè)計的變化和需求，注重相關(guān)資料的收集，會photoshop等設(shè)計軟件，能手繪插畫者佳，較好的團隊合作意識。
9.運維工程師:2名, 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，熱愛網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫任意方向，熟悉思科等網(wǎng)絡(luò)管理與安全維護，掌握防火墻、交換機等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與管理；具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、誠實可信、保密性強。
A29:蘇州指北針網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 職位數(shù)：13
1.BD:1名, 大學(xué)專科及以上學(xué)歷，1-2年工作經(jīng)驗，有廣告或電子類產(chǎn)品銷售市場經(jīng)驗優(yōu)先；熟悉商業(yè)合作的運作模式，與相關(guān)業(yè)務(wù)人員建立良好合作關(guān)系；具有優(yōu)秀的溝通能力和公關(guān)能力，責(zé)任心強，良好的團隊合作精神；工作態(tài)度認真，踏實嚴謹，積極主動，能承受工作壓力，形象氣質(zhì)佳。
2.網(wǎng)站美工:1名, 美工、平面設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；1年以上網(wǎng)頁設(shè)計工作經(jīng)驗；有獨立的網(wǎng)站設(shè)計作品和經(jīng)驗，對網(wǎng)站整體的視覺效果把握到位；熟練掌握各類網(wǎng)頁設(shè)計工具和網(wǎng)頁制作工具，Photoshop，Dreamweaver和illustrator、Coreldraw等網(wǎng)頁編輯及圖像處理工具；具有良好的溝通、表達、理解能力，邏輯思維清晰，做事認真、細致、踏實；較高的工作效率和極強的責(zé)任心，有優(yōu)秀的抗壓能力和良好的自主學(xué)習(xí)能力，保證工作質(zhì)量注：投簡歷時，請同時附上自己的成熟設(shè)計作品至少一份。
3.平面設(shè)計:1名, 美術(shù)、平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷；有扎實的手繪功底、良好的創(chuàng)意思維和理解能力，能及時把握最新設(shè)計動向；精通平面設(shè)計軟件，對手機應(yīng)用前端技術(shù)有基本的了解，對產(chǎn)品營銷創(chuàng)意和視覺效果有較好認識；善于與人溝通，良好的團隊合作精神和高度的責(zé)任感，能夠承受壓力，有創(chuàng)新精神，保證工作質(zhì)量；互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)行業(yè)設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，應(yīng)聘時請務(wù)必提供個人作品。
4.UI:1名, 要求大專及以上學(xué)歷，有圖形設(shè)計、交互設(shè)計和用戶測試/研究的工作經(jīng)驗；熟悉美術(shù)設(shè)計的專業(yè)知識，軟件工程師背景和相應(yīng)的編程能力，精通Photoshop、Illustrator、Flash等圖形軟件，html、Dreamweaver等網(wǎng)頁制作工具，能夠獨立完成靜態(tài)網(wǎng)頁設(shè)計工作；熟練操作常用辦公軟件，且具備其它軟件應(yīng)用能力；應(yīng)聘時請務(wù)必提供個人作品。
5.項目經(jīng)理:1名, 電子類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；熟悉電子類產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)流程，有智能穿戴設(shè)備行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；掌握產(chǎn)品軟硬件系統(tǒng)架構(gòu)和各功能模塊的原理；熟悉項目管理相關(guān)工具的使用；了解終端國內(nèi)認證的規(guī)范和流程；工作積極主動，具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)作能力，能承受一定壓力。
6.渠道銷售:2名, 大學(xué)專科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)經(jīng)驗；熟練使用WORD、PPT、EXCEL等辦公軟件，具備良好的方案撰寫、演講的能力；銳意開拓、精于決策，具有高度的人際敏感力和優(yōu)秀的溝通理解能力；具有優(yōu)秀的營銷技巧，能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀；具有優(yōu)秀的客戶開拓、項目協(xié)調(diào)、談判能力及高度的工作熱情和責(zé)任感，具有較強的承壓能力；具有良好的英語聽說讀寫能力。
7.網(wǎng)站編輯:2名, 大學(xué)專科以上學(xué)歷，二年以上網(wǎng)站設(shè)計工作經(jīng)驗，美術(shù)專業(yè)或設(shè)計類專業(yè)優(yōu)先；有扎實的美術(shù)功底、良好的創(chuàng)意思維和理解能力，能及時把握理解需求；精通Photoshop\\\\\\\\\\\\\\\\Dreamweaver\\\\\\\\\\\\\\\\Illustrator等設(shè)計軟件，對圖片渲染和視覺效果有較好認識；善于與人溝通，良好的團隊合作精神和高度的責(zé)任感，能夠承受壓力，有創(chuàng)新精神，保證工作質(zhì)量；應(yīng)聘時請務(wù)必提供個人作品。
8.市場專員:1名, 大專以上學(xué)歷，新聞、廣告、市場營銷等專業(yè)；熟練掌握網(wǎng)絡(luò)傳播規(guī)律，熟知各種類型網(wǎng)絡(luò)媒體特點；有一定的文字功底，能夠完成新聞稿件的撰寫；掌握PS、FLASH、DREAMWEAVER等常用建站工具的優(yōu)先考慮；有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
9.產(chǎn)品經(jīng)理:2名, 豐富的行業(yè)資源；產(chǎn)品采購流程及經(jīng)驗；3-5年以上相關(guān)品類的采購、招商經(jīng)驗。1年以上電子商務(wù)網(wǎng)站品類采購、招商經(jīng)驗優(yōu)先；有較強的溝通、談判能力，邏輯分析能力以及組織協(xié)調(diào)能力；工作積極主動、敬業(yè)守信、責(zé)任心強、具有良好的團隊合作精神；有一定的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用辦公系統(tǒng)軟件。
10.研發(fā)人員:1名, 軟件工程、人機交互、工業(yè)設(shè)計、社會科學(xué)等相關(guān)專業(yè)；有個人安全防護類電子產(chǎn)品工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；有工業(yè)設(shè)計經(jīng)驗、安全產(chǎn)品工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；能夠承擔(dān)一定工作壓力、適應(yīng)及學(xué)習(xí)能力強、具有較強的溝通與協(xié)調(diào)能力；具有團隊合作精神，具有良好的職業(yè)道德，工作責(zé)任心強。
11.工業(yè)設(shè)計師:1名, 有電子產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計從業(yè)經(jīng)驗，其中有智能穿戴產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先考慮；有出色的造型能力，可以通過手繪、計算機進行建模造型表達；熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、塑膠類模具的設(shè)計及工業(yè)生產(chǎn)流程；對產(chǎn)品材料、工藝、表面處理有相關(guān)經(jīng)驗，可在此基礎(chǔ)上進行產(chǎn)品設(shè)計創(chuàng)新；與研發(fā)人員合作，在產(chǎn)品開發(fā)過程中解決相關(guān)工業(yè)設(shè)計問題。
12.文案策劃:1名, 有文案策劃的工作經(jīng)驗；文字、書面表達能力出眾，有渠道整合推廣經(jīng)驗優(yōu)先；大專以上學(xué)歷，新聞、廣告、市場營銷等專業(yè)；熟悉網(wǎng)絡(luò)媒體等相關(guān)平臺，具備良好的創(chuàng)意策劃能力；電商或類似平臺工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
13.APP開發(fā)工程師:1名, 計算機相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；有實際Android/IOS平臺獨立開發(fā)經(jīng)驗，熟悉軟件開發(fā)流程與工具，應(yīng)用架構(gòu)，運行機制；熟練掌握開發(fā)調(diào)試技巧,有良好的編程習(xí)慣；有全站頁面設(shè)計經(jīng)驗，有良好的視覺設(shè)計和交互設(shè)計經(jīng)驗；責(zé)任心強，有良好的抗壓能力，能夠保質(zhì)保量地完成項目；有上線作品者優(yōu)先。
B01:蘇州市捷梯培訓(xùn)學(xué)校 職位數(shù)：9
1.管理培訓(xùn)生—實習(xí)校長/儲備校長:（若干）：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有事業(yè)心，薪資待遇：2500-3000元/月+高福利+高提成獎金，能接受到全國各分公司輪崗。
2.網(wǎng)絡(luò)銷售/淘寶運營專員:2名, （1名）：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，性格開朗有親和力，良好的溝通表達能力，穩(wěn)定性高。
3.網(wǎng)校咨詢客服:（2名）：大專以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)/文秘/電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)，耐心細致，良好的溝通表達能力，具備一定的服務(wù)意識。
4.在線客服:（2名）：大專以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)/文秘/電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，耐心細致，具備良好的溝通表達能力，具備一定的服務(wù)意識。
5.網(wǎng)站編輯/網(wǎng)站美工:（1名）：大專及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練使用html、div+css、ps、Flash等設(shè)計軟件,有網(wǎng)站美工經(jīng)驗優(yōu)先。
6.網(wǎng)校課程顧問/網(wǎng)校運營:2名, 中專及以上學(xué)歷，男女不限，溝通能力強，性格開朗，有網(wǎng)銷、網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
7.檔案管理員:大專及以上學(xué)歷，女士優(yōu)先，人力資源/行政/工商管理相關(guān)專業(yè)，工作心細，品行端正，原則性強、穩(wěn)定性高。
8.平面設(shè)計師:1名, 大專及以上學(xué)歷，設(shè)計相關(guān)專業(yè)，熟練使用Photoshop、illustrator、Coreldraw等設(shè)計軟件，有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮，基本待遇：3500元/月。
9.新聞編輯/文案策劃:1名, 大專及以上學(xué)歷，新聞學(xué)、漢語言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先,文字功底扎實，有大型活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先，薪資待遇：2800元/月。
B02:中國太平洋人壽保險股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù)：4
1.區(qū)域服務(wù)主管:3名, 大專, 25歲到45歲；1年以上工作經(jīng)驗，對保險行業(yè)有深刻的認同感,勇于開拓，具有敬業(yè)精神；有較好的溝通能力和人際關(guān)系處理能力，愿意接受嚴格的營銷訓(xùn)練具有二年的管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.社區(qū)服務(wù)專員:5名, 高中(職高), 24歲到50歲；1年以上 ；具有良好的語言組織及溝通能力，能接受公司培育，有企圖心有志者加入。
3.區(qū)域籌備經(jīng)理:25-45周歲，本科以上，在蘇州工作3年以上且上年度年收入超過4萬，有2年以上保險銷售管理經(jīng)驗。
4.區(qū)域儲備經(jīng)理人:25-45周歲，大專以上，在蘇州工作2年以上且上年度年收入超過3萬，有2年以上銷售或管理經(jīng)驗。
B03:蘇州志賢德投資咨詢有限公司 職位數(shù)：11
1.銷售總監(jiān):任職要求: 1. 金融、營銷等相關(guān)專業(yè)全日制專科或以上學(xué)歷，年齡40歲以下； 2. 至少3年以上金融行業(yè)（銀行、信托、證券、基金、PE）營銷工作經(jīng)驗； 3. 精力充沛，團隊組織能力強，能承受較大的工作壓力。
2.高級財富管理師:1. 多年的銷售營銷經(jīng)驗，對金融產(chǎn)品有很深的了解； 2. 有較強溝通協(xié)調(diào)能力，較好的職業(yè)操守，品行端正； 3. 制定年度季度銷售計劃，并領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果； 4. 具備較強的市場開拓能力和實施能力； 5. 銷售團隊建設(shè)，培養(yǎng)銷售隊伍； 6. 處理及維護好運營中的各項事件。
3.銷售副總監(jiān):1. 負責(zé)銷售隊伍的建設(shè)，促進銷售人員銷售能力的提高； 2. 配合上級完成各項計劃及目標(biāo)的制定； 3. 分解年度季度計劃，保證其科學(xué)合理的完成； 4. 具有較強的團隊組織能力，能熟練運用各種激勵策略引導(dǎo)團隊。
4.財富管理師:1. 負責(zé)建立和維護管理客戶資源； 2. 發(fā)掘客戶需求，向客戶推薦公司產(chǎn)品及服務(wù)； 3. 及時與客戶溝通，做好客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進的支持服務(wù)； 4. 協(xié)調(diào)上級完成團隊的管理，計劃的實施與完成。
5.投資/理財顧問:任職要求： 1. 專科以上學(xué)歷，形象良好，普通話標(biāo)準(zhǔn); 2. 熟悉基本金融投資產(chǎn)品。
6.電話銷售:任職要求： 1. 專科或以上學(xué)歷，金融、保險、市場營銷等從業(yè)人員，有P2P,第三方理財，銀行理財產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2. 能夠有效開發(fā)客戶資源； 3. 具有良好的溝通技巧、人際交往、維護客戶關(guān)系的能力； 4. 誠實守信，勤奮努力，熱愛學(xué)習(xí)，愿意挑戰(zhàn)高薪，具有高度的團隊合作精神和工作熱情； 5. 認同企業(yè)經(jīng)營理念和價值觀，愿意與公司共同成長。
7.客戶經(jīng)理:任職要求： 1. 具備一定金融產(chǎn)品知識，有互聯(lián)網(wǎng)或金融行業(yè)的商務(wù)合作、市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 形象氣質(zhì)佳，性格開朗有感染力，具有較強的語言表達能力和人際溝通技巧； 3. 對業(yè)務(wù)信息敏感度高，有獨特的創(chuàng)造性思維，較強的市場開拓能力。
8.應(yīng)屆生-銷售代表:任職要求： 1. 年齡20周歲以上，大專及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)淮流利; 2. 為客戶提供專業(yè)的投資理財方案。 3. 具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，開發(fā)新客戶，維護老客戶； 4. 有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有金融/期貨/股票/保險等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5. 富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有較強的學(xué)習(xí)和溝通能力，有挑戰(zhàn)高薪的欲望和持之以恒的精神。薪資：無責(zé)任底薪2000以上+業(yè)務(wù)提成(高于同行10倍左右)+五險一金+帶薪年假
9.網(wǎng)絡(luò)營銷主管:任職要求： 1. 全日制大專及以上學(xué)歷，計算機類、語言類優(yōu)先考慮； 2. 至少有二年SEO相關(guān)工作經(jīng)驗，有網(wǎng)站SEO實戰(zhàn)經(jīng)驗，有實際網(wǎng)站策劃或運營經(jīng)驗； 3. 熟悉HTML、CSS等頁面語言，懂建站流程，可快速搭建網(wǎng)站平臺； 4. 熟悉當(dāng)前主要搜索引擎的原理和策略,掌握搜索引擎優(yōu)化技術(shù)及其發(fā)展動向； 5. 熟悉并精通使用各種優(yōu)化工具軟件、網(wǎng)站分析和統(tǒng)計工具，如Google Analytics baidu等； 6. 熟悉網(wǎng)站之間的流量合作業(yè)務(wù)，有實際網(wǎng)站推廣經(jīng)驗，具有一定的互聯(lián)網(wǎng)資源； 7. 有豐富的外鏈獲取經(jīng)驗，能夠快速高效的獲得優(yōu)質(zhì)外鏈資源； 8. 負責(zé)各大門戶網(wǎng)絡(luò)媒體競價排名管理和優(yōu)化； 9. 根據(jù)部門目標(biāo)，能與市場、客服人員進行充分溝通，制定和實施投放計劃，并負責(zé)網(wǎng)站目標(biāo)的實現(xiàn)。 10. 良好的語言文字表達能力及溝通能力， 11. 有SEO職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷或從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮； 12. 良好的數(shù)據(jù)分析能力，對數(shù)字變化、分析、匯總敏感者優(yōu)先考慮！
10.人事專員:崗位要求： 1. 性別：女。 2. 年齡：30以下。 3. 熟悉word、PPT等office 軟件，有相關(guān)行政前臺工作經(jīng)驗尤佳; 4. 認真踏實熱情，有強烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神; 5. 形象氣質(zhì)佳、請付一張生活照.
11.行政前臺:任職要求： 1. 女性，大專及以上學(xué)歷，身高162cm以上，長相端莊； 2. 形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，表達能力強； 3. 具有良好的服務(wù)意識，工作細致、認真、周到； 4. 熟悉電腦和日常辦公設(shè)備的操作使用； 5. 有寫字樓前臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 6. 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。注：簡歷上必須附個人近照
B04:中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部 職位數(shù)：7
1.組訓(xùn)講師:全日制本科及以上學(xué)歷，“211”工程院校畢業(yè)優(yōu)先，25-40歲（如其他條件優(yōu)秀，年齡可適當(dāng)放寬），具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先，有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，有文藝類特長者優(yōu)先。
2.電話服務(wù)專員:10名, 22-35周歲，大專或以上學(xué)歷，身體健康，五官端正，談吐清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有較強的服務(wù)意識、良好的溝通能力。
3.區(qū)域收展人員:10名, 22-45周歲，大專或以上學(xué)歷，身體建康，五官端正，談吐清晰，有較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力，具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先。
4.人力資源助理:5名, 25-40周歲，大專或以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者面談），身體健康，五官端正，談吐清晰，有良好的人脈關(guān)系和溝通能力。
5.區(qū)域客服專員:10名, 22-40周歲,大專或以上學(xué)歷，至少1年本地學(xué)習(xí)、生活經(jīng)歷，身體健康，具有較好的服務(wù)意識，有銷售或服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具有積極進取的精神，具有較強的自我管理能力和學(xué)習(xí)力。
6.客服專員:大專或以上學(xué)歷，有很強的責(zé)任心，能很好處理相關(guān)客訴。
7.儲備講師:大專或同等以上學(xué)歷，從事過相關(guān)業(yè)內(nèi)或業(yè)外的培訓(xùn)、師范專業(yè)佳，有人事/總務(wù)或金融行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
B05:江蘇瑞福祥貴金屬有限公司 職位數(shù)：7
1.媒體分析師:2名, 大專, 要求口才好，性格外向，懂股票或者期貨基本K線，會熟練制作PPT。從事過證券或者貴金屬分析師助理者，優(yōu)先考慮.
2.市場部工作人員:8名, 具備一定的溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；能夠積極的對待工作，有一定的責(zé)任心；
3.總經(jīng)理助理:1名, 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。相關(guān)助理工作經(jīng)驗2年以上
4.行政人事專員:2名, 人力資源、行政管理類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷 ，從事過人事行政工作1年以上，有同崗位的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 ，熟悉人事、行政的工作內(nèi)容，協(xié)助經(jīng)理完成其他工作事項。
5.儲備干部:10名, 刻苦上進、有團隊合作精神，處理好維持客戶和公司友好的合作關(guān)系。有親和力和較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。
6.業(yè)務(wù)經(jīng)理:5名, 大專或本科以上學(xué)歷；從事金融行業(yè)3年以上；優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作；有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力，學(xué)習(xí)能力強；邏輯性強和良好的語言表達能力；具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神。
7.投資顧問:20名, 具有強烈進取精神和敢于挑戰(zhàn)高薪的欲望；刻苦上進、有團隊合作精神；具備良好的職業(yè)操守，工作踏實穩(wěn)定、為人誠實守信；招聘人數(shù)若干，年齡18歲-28歲，性別和戶籍不限；擁有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
B06:蘇州蘇夢財富投資管理有限公司 職位數(shù)：2
1.銀行駐點/文員:（1名）崗位職責(zé)： 1、負責(zé)在銀行接待本公司信貸經(jīng)理帶過來做貸款的客戶。 2、客戶在銀行面簽時，能夠提醒客戶注意回答問題的細節(jié)。 3、能夠熟練使用word、excel等文檔工具。任職要求： 1、年齡：22至30周歲 2、有親和力、有耐心，大方得體！ 3、工作積極主動、有團隊合作精神； 4、全日制大專及以上學(xué)歷，有兩年以上工作經(jīng)驗的學(xué)歷可放寬至高中； 5、性格外向，具有出色的溝通和交往能力；
2.信貸客戶經(jīng)理:（10名）崗位職責(zé)： 1、營銷有潛力的借款客戶，完成銷售任務(wù)； 2、完成借款客戶的調(diào)查并撰寫調(diào)查報告，進行定性和定量分析，提出借款建議，并協(xié)助完成借款的發(fā)放、管理和回款工作； 3、定期回訪客戶，通過借款后管理及時發(fā)現(xiàn)潛在的問題，降低借款風(fēng)險； 4、對拖欠的借款進行嚴格的跟蹤及清收； 5、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。崗位要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，有兩年以上工作經(jīng)驗的學(xué)歷可放寬至高中； 2、熱愛金融事業(yè)，對于支持個體工商戶、小企業(yè)主發(fā)展有熱情； 3、性格外向，具有出色的溝通和交往能力； 4、能夠適應(yīng)較強的工作壓力； 5、工作積極主動、有團隊合作精神； 6、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入。 7、本地人優(yōu)先。
B13:中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司 職位數(shù)：4
1.收展員:10名,
2.吳中支公司直屬部（籌）新籌團隊主管:5名, 大專以上學(xué)歷，良好的人際溝通能力；具有市場開拓和客戶服務(wù)經(jīng)歷；親和力強；具一定團隊管理能力；具有銷售團隊經(jīng)歷者優(yōu)先。
3.經(jīng)理助理:2名, 女, 形象氣質(zhì)佳，有良好的語言表達能力，大專以上學(xué)歷，年齡22-28周歲，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4.新籌團隊講師:3名, 大專以上學(xué)歷，具有金融、法律、財稅等相關(guān)專業(yè)知識，有銷售團隊經(jīng)歷及授課經(jīng)歷者優(yōu)先。
B14:蘇州納尼亞企業(yè)管理服務(wù)有限公司 職位數(shù)：1
1.行政文員:10名, 職位性質(zhì)：全職 學(xué)歷要求：不限 性別要求：女 招聘人數(shù)：10人 待遇：工資底薪3000+提成+五險一金+餐補+加班補助（工作時間朝九晚五---單休） 職位要求：反應(yīng)敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧;有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團隊合作精神善于挑戰(zhàn)。
B15:蘇州縱企連橫企業(yè)管理咨詢有限公司 職位數(shù)：4
1.銷售主管（電話營銷）:8名, 1、三年以上銷售經(jīng)驗，有過培訓(xùn)行業(yè)者優(yōu)先； 2、較強的客戶溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，制定具體措施的能力，可適應(yīng)出差； 3、帶領(lǐng)電話銷售團隊優(yōu)異者可優(yōu)先錄取 4、對現(xiàn)有銷售經(jīng)理的敬業(yè)、職業(yè)、專業(yè)能力的打造，與公司人力資源部（培訓(xùn)部）的配合，通過制定本部門的培訓(xùn)計劃，日常的督導(dǎo)檢查，最終達到全體人員素質(zhì)提升的結(jié)果； 5、根據(jù)分子公司年度目標(biāo)、季度目標(biāo)、月度目標(biāo)對銷售經(jīng)理進行目標(biāo)分解，并輔導(dǎo)制定跟進措施，制定年度、季度、月度銷售計劃。
2.儲備銷售總監(jiān):5名, 1、性別不限，年齡26～35歲，市場營銷、經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、具有較強的市場開拓能力，三年以上銷售總監(jiān)管理經(jīng)驗，有培訓(xùn)/咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、組織協(xié)調(diào)能力，較強的目標(biāo)分解能力，制定具體措施的能力。 4、熟悉市場調(diào)研的方法、流程，可制定并執(zhí)行公司的市場調(diào)研計劃； 5、招聘并培養(yǎng)儲備銷售經(jīng)理，為分子公司及辦事處的開辦做好充分準(zhǔn)備； 6、制定對銷售經(jīng)理綜合能力考核、晉升、淘汰的機制并付諸實施； 7、有帶領(lǐng)電話銷售團隊優(yōu)異者可優(yōu)先錄取。
3.客戶經(jīng)理（電話營銷）:20名, 1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、有電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具有優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達技巧和銷售技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利； 4、 富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的學(xué)習(xí)和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力。
4.銷售助理:10名, 1、 有強烈的企圖心，熱愛銷售,想挑戰(zhàn)高薪改變命運； 2、專科及以上學(xué)歷，能力優(yōu)秀者可以放寬學(xué)歷要求； 3、 有做過培訓(xùn)咨詢行業(yè),保險、營銷、房產(chǎn)中介、酒店服務(wù)等工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、男女不限，年齡20-25歲之間
新蘇州人才網(wǎng)客服咨詢：
服務(wù)熱線
1876-1997884