8月10日蘇州園區人才市場勞務與服務類人才現場招聘會蘇州園區人才市場現場招聘信息蘇州工業園區人力資源市場定期舉辦現場招聘會，歡迎參加！ 地址：蘇州工業園區旺墩路168號市場大廈 ，時間：上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00 服務熱線：400-600-0600 市場郵箱：market@o-hr.cn 市場傳真：0512-66605859 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變更，請以招聘現場發布的信息為準！ 2020年8月10日 (周一)勞務與服務類人才市場 億滋食品(蘇州)有限公司 展位號: B01 技術員 40名 注：前兩個月為派遣，底薪3100，兩個月后可轉正，底薪3600起，底薪均為加班基數，轉正后薪資待遇如下： ①底薪：3100-3600元； ②績效獎金250-400元； ③倒班津貼10-25元/班； ④社保+五險一金； ⑤商業保險，子女保險、托費； ⑥TCP技術員職業發展通道，考核通過后可升級加薪 ⑦免費班車（市區線+婁葑斜塘線+勝浦線+唯亭線）/免費工作餐/年度體檢/節假日福利/生日福利/年度旅游。 蘇州成善餐飲管理有限公司 展位號: C05 銷售經理 2名 崗位職責： 1.熟悉餐飲的經營管理工作，具有較強的工作責任感和敬業精神； 2.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃； 3.有較強的協調管理能力，具有一定的銷售能力； 4.敏銳市場調研和需求分析； 5.負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 任職資格： 1、有銷售行業工作經驗優先；形象好，氣質佳； 2、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀； 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 4、有較強的事業心，具備一定的領導能力。 底薪6K+銷售提成等 打荷 1名 1.年紀18歲以上 ，初中以上學歷 2.做事積極主動，認真負責，吃苦耐勞 3.服從公司領導安排，熟悉廚房工作流程 4.薪資4000-4500。 迎賓員 2名 崗位職責： 1、做好消費賓客的迎、送接待工作； 2、隨時掌握預訂記錄； 3、能夠合理的為賓客安排適合位置； 4、規范的服務禮節，樹立公司品牌優質，文雅的服務形象。 任職資格： 1、年齡18—35歲，身體健康，身材勻稱、五官端莊，身高1.60—1.72米。 2、具有良好的溝通協調能力及服務意識，反應靈敏，端莊大方、舉止文雅； 3、敬業樂業、具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業素養。 4、具備星級酒店前臺工作經驗或高檔涉外寫字樓前臺接待工作經驗者優先。 包食宿，每月優秀評比，季度優秀評比! 服務員 8名 1. 形象好、氣質佳，有服務意識，吃苦耐勞。 2. 熱愛餐飲行業，無餐飲行業工作經驗亦可。 3. 薪資 3800-4500及部門提成，績效考核、優秀評比等 4. 包食宿。 蘇州百特醫療用品有限公司 展位號: C06 作業員（正式工） 7名 一、公司地址：園區白榆路27號（東環歐尚附近） 二、薪資福利 美資企業，加班基數3000元，補貼700-900/月，全年15薪；年假至少10天/年；入職就交五險一金+商業保險（個人+子女）；恒溫車間 環境干凈整潔；上六休二，8小時；早中班提供工作餐。 三、崗位要求 1.43周歲以下，中專及以上相關學歷， 2.有工廠工作經驗者優先 3.能吃苦耐勞，穩定性強，能倒三班 4.能適應潔凈室工作環境 5.身體健康，無手部皮膚疾病（如手蛻皮、濕疹、多汗等癥狀）。 嘉盛半導體(蘇州)有限公司 展位號: C07 DA技術員 4名 解決設備主要故障，新設備設置跟蹤，保證設備正常運行。不良率分析，協助工程師進行工藝改善。收集及分析相關設備數據以提高設備的可利用率。大專，2年以上半導體Die attach工作經驗。有固晶機ASM AD828/838/8312系列或ESEC2100者優先。具有團隊合作精神及良好的溝通協調能力。 WB技術員 6名 解決設備主要故障，新設備設置跟蹤，保證設備正常運行。有良好的品質意識,保持生產區整潔。大專， 2年以上半導體相關工作經驗,熟悉ASM 或KNS設備者優先考慮。會做一些數據分析和使用office軟件。 倉管員 1名 年齡18-35周歲。適應輪班工作，接受上四休二的上班制度，繳交五險一金。勞動關系必須解除，要有離職證明。 作業員(企業直招) 20名 男女不限，初中以上學歷，愿意上12小時輪班（上四休二），態度端正，工作認真。底薪2430，全勤獎150，績效獎金0-500，津貼0-300，綜合工資4500-5500. 質檢員（QA） 5名 1.高中以上學歷 2.愿意接受長時間看顯微鏡或放大鏡 3.愿意接受無塵車間 4.簡單英文基礎 高德(蘇州)電子有限公司 展位號: C08 操作工 30名 能上輪班，包吃，住，行 CAM工程師 3名 要求： 1、本科學歷，計算機相關專業 2、英語四級以上，讀寫熟練 2、學習能力強，溝通能力強，有團隊精神 3、有一定的報告能力 上常白班，應屆本科畢業生優先 蘇州天華超凈科技股份有限公司 展位號: D01 檢驗員 （郭巷） 2名 能配合加班,兩班倒，有品質管理經驗。熟悉簡單的辦公軟件 機修工（郭巷） 1名 1、有低壓電工證，從事印染設備維修經驗（或一般設備維修經驗） 2、兩班倒，半個月一倒班 3、配合加班 兩班倒作業員 10名 1、男女不限， 2、能接受兩班倒（7:30-17:30,17:30-03:00,10H小時）或者（07:30-19:30,19：30-07:30,12H） 食堂勤雜工 1名 主要負責食堂勤務工作，需持有健康證 包裝工 5名 常白班，能吃苦耐勞，服從生產安排，配合生產加班 阿斯頓強生技紡(蘇州)有限公司 展位號: D02 作業員 8名 高中或以上學歷 機械或工業自動化相關專業 良好的溝通能力 會簡單英語會話、閱讀及書寫 非色盲 會計算機基本操作 能上三班 擅長解決問題 具體團隊合作精神 有織造行業工作經驗者優先 維益食品(蘇州)有限公司 展位號: D03 廠區保安 1名 主要職責： 1.負責指揮引導進出車輛和車場的安全管理，維持車場秩序，保持消防通道的暢通； 2.規定的時間間隔打點巡邏 生產線組長 2名 要職責: 1.定時巡檢控制參數及生產設備運轉狀態，以確保生產嚴格符合SOP； 2.組織新品試產 3.復核生產部相關記錄的完整性和符合性，對不符合部分采取糾偏； 4.協助經理完成新產品試產及生產協調結果，匯總注意事項，并對產線人員完成相應培訓 5.對產線設備完成報修及維修跟進 6.負責產線安全 7.制定周生產計劃, 并合理編排班次計劃； 8.協助生產經理完成現場管理，如人員、物料、衛生管理等，確保生產按計劃要求完成，解決生產線上突發問題； 9.負責一線生產員工績效的初步考核； 10.優化加工工藝提升工作效能； 11.規劃改進生產方法和生產流程，以提高生產效率； 12.完成生產經理交待的其他工作。 通用技能及特殊技能要求： 1. 有一定的機器操作經驗及較強的動手能力； 2. 略懂英文，會操作電腦； 3. 有較強的工作責任心和溝通能力，團隊意識強。 4.有三年以上食品企業現場管理經驗 甜點部作業員 15名 職位要求： 1、 初中及初中以上學歷 2、 有一定的工作經驗，有食品廠工作經驗優先考慮 3、 可以勝任加班及倒班的工作 4、 無不良嗜好，有良好的衛生習慣和質量意識 5、 認真負責，有上進心，身體健康，穩定性強 蘇州工業園區綜保物業管理有限公司 展位號: D04 餐廳服務員 5名 1.有一定文化基礎和語言溝通能力 2.形象氣質佳 3.性格開朗，有親和力 4.可以是應屆生，有一定餐飲服務行業工作經驗優先錄用 禮賓/行政前臺 10名 具體要求： 1、大專及以上學歷，年齡22-30周歲。形象氣質佳，有親和力，普通話標準，應變能力強； 2、計算機水平熟練，工作認真負責，有酒店、服務經驗者優先考慮。 崗位職責： 1、 負責客戶接待，保持良好的禮儀禮節； 2、 負責項目接待的相關工作； 3、 負責會務接待工作； 4、 負責文化活動建設及推廣。 保潔 5名 年齡60周歲以內，上班時間為7:30-16:30，雙休。認真負責，有工作經驗者優先考慮。 諾萊特電池材料(蘇州)有限公司 展位號: D05 生產輔助工 5名 高中或中專以上學歷培訓考核合格后，能獨立操作本崗位工作包括車間5S、清洗桶、桶清洗設備狀態監控、洗桶廢水取樣及相應記錄等，能完成與其他生產操作人員配合性工作等。 友達光電(蘇州)有限公司 展位號: D06 作業員（正式工） 100名 正式工，男女不限，初中以上學歷，無紅綠色盲色弱； 能適應無塵室工作環境； 現場面試，有廠車有住宿，當天錄用當天即可入住宿舍。 蘇州羅信精密零部件有限公司 展位號: F02 清洗員 1名 有機械類產品清洗經驗優先，能吃苦耐勞，長白班,年齡不超過45歲 數控機床操作員 10名 男女不限，18—38周歲,操作數控機床及自動化設備,服從班組長安排，能吃苦耐勞，按照定額保質保量完成任務。綜合稅后5000-5500. 質量部檢驗員 10名 長白班，視力正常，質量意識強，有汽車領域車削零部件檢驗相關經驗者優先、能看顯微鏡者優先。 蘇州利耀國際物流有限公司 展位號: F03 進出口操作員 5名 崗位要求： 1.具有較強的溝通能力，團隊合作精神 2.學習能力強，能吃苦 3.跟蹤進出口貨物，維護賬冊管理系統。熟悉海關，商檢等相關法律法規 4.物流管理或國際貿易相關專業 5.熟悉各種貿易形式 以上歡迎優秀的應屆畢業生加入 崗位職責： 1、聯系客戶的提貨工作，核對對方給的材料是否正確 2、聯系報關行，提供相關報關資料 3、針對客戶的貨物進、出綜保區物流園的出口報關和進口報關一系列的操作事宜 4、客戶維護 倉庫管理員 10名 1、中專及以上學歷；無需工作經驗；無需叉車證。 2、應屆畢業生亦可； 3、有良好的溝通、分析能力及團隊合作精神，工作認真，責任心強； 4、能夠配合加班和輪班（白班和中班）； 5、能夠服從上級領導的安排 6、身體健康，無不良嗜好。 上銀科技(中國)有限公司 展位號: F04 生產助理 1名 有生產助理、生管助理、品保助理工作經驗1年以上 CNC 3名 1.中專以上學歷，機械相關工科系畢業； 2.有CNC復合機數控車床機械操作； 3.有車床/銑床/磨床等相關經驗一年以上工作經驗； 裝配技師 3名 1、高中以上學歷，機械相關科系畢業； 2、有機械設備裝配經驗2年以上。 機構設計工程師 1名 工作職責： 1、機構設計； 2、工程拆圖、加工圖面繪制 3、BOM表建立 4、主管交辦事宜 任職資格： 1、熟悉使用Solidworks、AutoCAD 2、熟悉市購模塊平臺、KA、選型及設計 3、具備機械加工原理相關知識 售服工程師 2名 工作職責： 1.伺服電機調試維護; 2.具備基礎PLC&工業配線技能; 3.具備PC Base基礎控制原理; 4.SIEMENS/HEIDENHAIN/FANUC/MITSUBISHI控制器其中之一, 了解基礎架構及操作; 5.能配合出差 任職資格： 1.有伺服控制相關工作經驗,熟悉直線何服電機經驗豐富者優先,有機械手臂應用經驗優先 2.熟悉PLC及HMI控制 3.精通電氣電路圖設計相關軟件 特瑞科汽車系統(蘇州)有限公司 展位號: F05 Design Engineer 設計工程師 1名 任職要求： 1.Bachelor degree and major in Engineering 2.3 years above Products design experience in automotive experience 3.APQP, DFMEA, DVP, PPAP，3D design software( Catia)，Knowledge of rubber, plastics, and metal applications，Project Management skills 裝配工 20名 要求： 1.男女不限，18歲—38歲; 2.初中以上學歷; 能適應倒班； 3.機械類相關專業，具備機械行業一年以上工作經驗; 4.思維清晰,接受能力強,能吃苦耐勞; 力拓鈦鐵(蘇州)有限公司 展位號: F06 操作工 若干 -技校或高中以上學歷 -優先考慮叉車證，會操作叉車 -根據生產排程和工藝要求進行生產作業 -負責產品的領料和入庫 -其他生產主管分配的工作任務 操作工 若干 1. 35周歲以下，中專以上學歷 2. 要有叉車證 3. 入職需要做電測聽，上班要穿防塵服（不是無塵服），體檢費243元 4. 派遣工，與圓才簽合同 5. 根據生產排程和工藝要求進行生產作業 6. 負責產品的領料和入庫 7. 履行5S管理 8. 良好的自我管理能力，工作認真負責，易于溝通，吃苦耐勞。 福利待遇： 3500 +車貼+話費補貼+全勤+效益+技能，帶薪年假 上四休二,8:30-20:30;無宿舍，無班車，有2頓工作餐，倒班有餐貼和補貼 每月加班70小時 綜合稅后收入5500元 地址：蘇州工業園區南施街418號 撈王(上海)餐飲管理有限公司蘇州中心廣場店 展位號: F07 服務員5名、廚務工5名 10名 1、年齡18-35歲，身體健康、男女不限； 2、品行端正，吃苦耐勞，初中以上文化程度； 3、充滿熱情、積極向上； 4、大專及以上學歷或有多年餐飲從業者根據綜合能力可作為儲備干部培養。 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部 展位號: F08 京隆科技(蘇州)有限公司 展位號: F09 產品/制程工程師 5名 工作職責： 1、 能夠順利導入新產品，解決導入時出現的問題； 2、 測試制程的維護和改善，對測試低良率產品分析改善； 3、 協助客戶完成工程分析驗證； 任職資格： 1、 本科學歷，電子類相關專業； 2、 語言表達能力佳； 3、 可配合加班或輪班，無色盲色弱。 QC(廠家直招) 20名 1、基本要求：18~35周歲，體檢合格，無色弱色盲。 2、學歷要求：初中以上，正式就業(短期實習不可)。 3、其他要求：能適應無塵室工作環境，可配合日夜輪班。 4、工作內容：機臺操作，產品檢驗，可站可坐，上三休一，加班基數2450-2550元，試用期滿加班基數：2500-2800元，平均薪資4500-6000元。 廠務工程師 2名 1.大專及以上學歷（歡迎優秀應屆畢業生加入）； 2.空調、暖通、機電、環境工程及相關專業； 3.能配合日夜輪班(控制室值班),公司備有宿舍； 4.無色盲色弱 生產計劃技術員/工程師 2名 Job Requirment 1.大專或以上學歷，工業工程等相關管理專業； 2.Word，Excel和PPT操作熟練； 3.熟悉ERP&MES系統； 4.熟悉生產排程，生產計劃等相關工作； 5.積極主動，有責任心，良好的溝通協調能力及抗壓能力； 6.有制造業生產計劃經驗優先，應屆生亦可 Job Description 1. 根據客戶訂單合理安排生產及各站排程,并確定交期 2. 生產進度跟催與管控 3. Cycle Time、CLIP及CVP管控 4. 生產相關報表閱讀與制作 5. ERP系統相關操作及MES系統報表使用 6.產品料號簡歷及工單開立 7. 異常處理 8. 外包作業 品質管理師 1名 崗位要求: 1.本科學歷； 2.英語四級或以上； 3.具備制造業品質管理經驗者優先，應屆生亦可； 4.具備較強的溝通、協調能力，抗壓力強； 5.無色盲色弱職位描述: 1.客戶來料異常的確認和處理； 2.客戶訴怨的處理和異常改善的追蹤； 3.客戶稽核的準備和主導； 4.客戶需求的配合和處理； 5.廠內異常的處理和異常改善的追蹤； 6.根據客戶要求制定廠內檢驗標準，判定產品出貨品質； 7.完成上級指派的其他任務 設備工程師/技術員 10名 電子/機電/機械/自動化相關專業；.有意愿從事設備維修、維護工作；無色盲色弱；應屆畢業生亦可。 軟件開發工程師 5名 工作職責： 1、 廠內MES/CIM系統二次開發及維護; 2、 相關客戶報表及廠內EIS報表開發； 任職資格： 1、 本科學歷，計算機/軟件類相關專業； 2、 熟練操作VB，JAVA，DONET等開發工具； 3、 了解Oracle，SQL Server數據庫,熟練使用SQL語句； 4、 熟悉CS/BS架構。 生產工程師 2名 1.大專或以上學歷,電子信息類專業； 2.有較強的組織分析能力,邏輯思考能力 ； 3.良好的溝通協調能力及抗壓能力； 4.有生產管理相關經驗優先 作業員(廠家直招) 20名 1、基本要求：18~35周歲，體檢合格，無色弱色盲。 2、學歷要求：初中以上，正式就業(短期實習不可)。 3、其他要求：能適應無塵室工作環境，可配合日夜輪班。 4、工作內容：機臺操作，產品檢驗，可站可坐，上三休一，加班基數2450-2550元，試用期滿加班基數：2500-2800元，平均薪資4500-6000元。 蘇州益而益電器制造有限公司 展位號: F10 車間文員 1名 1、熟練使用辦公軟件； 2、能配合生產加班。 物料員 1名 半年以上車間物料或倉管經驗。 保安 3名 1.年齡18-35歲，身高170cm以上; 2.退伍軍人優先。 端子機調試員 2名 熟練電線生產工藝，熟悉端子機工作原理 品質檢驗 5名 1.熟悉產品檢驗相關流程； 2.熟練使用測量工具； 作業員（長白班） 10名 1.長白班，坐著上班，不穿無塵衣； 2.有廠車，包吃包住。 倉管員 3名 1、18-35歲，熟悉倉庫管理流程，會電腦操作； 2、一年以上倉管員工作經驗。 設備維修 2名 一年以上工廠設備維修經驗 生產組長 2名 一年以上電子廠生產組長/領班經驗 注塑技術員 2名 1、主要負責注塑機調機、架模、機械手調試； 2、一年以上注塑機調機經驗。 3、月工資6000-7000元 虹光精密工業(蘇州)有限公司 展位號: F11 特諾爾愛佩斯(蘇州)高新塑料有限公司 展位號: F12 操作工（崗位外包） 5名 操作員（外包工） 若干名 （特諾爾愛佩斯人事直招） 年齡：23-40歲左右優先。 有操作員工作經驗，會簡單產品打包工作。 要求：無色盲色弱；從事塑料加工者優先考慮，能適應倒班；工作態度端正，能夠吃苦耐勞。 體檢涉及粉塵和噪聲。 薪資福利待遇：底薪2500元/月，交通補貼200元/月，全勤獎0-200元/月，浮動績效獎金0-800元/月，崗位技能津貼（400- 1450元），高溫補貼300元/月（6月、7月、8月、9月）。全薪繳納園區社保公積金，一年十三薪，年底有獎金，每年10天帶薪年休假，10天帶薪病假。輪班補貼，白班12小時或中班8小時30元/班（兩餐），夜班滿8小時75元/班（無餐）。 目前是12小時兩班倒，早班08：30-20：30，晚班20：30-08：30。 華高科技(蘇州)有限公司 展位號: F13 IQC/OQA 3名 一年以上相關電子廠產品檢驗工作經驗，12H兩班；主要負責出貨檢驗、抽檢、產品全檢等工作。 保安 10名 中專或高中以上學歷，45周歲以下，適應白夜班倒班，有相關工作經驗優先，需要離職證明。 作業員 80名 18-40歲，無紋身煙疤，基本薪資2220，入職滿3個月調整為2320,6個月調整為2420，一年調整為2520，加班基數2020。繳納五險，綜合工資4500-5500左右。另有1800元新人獎，不穿無塵衣有食宿有廠車 SMT 技術員 4名 具體要求: 1.高中/中專以上學歷 2.1年以上電子行業SMT技術員工作經驗 3.適應白班夜班倒班（12小時） 職位職責: 1.負責SMT生產線的換線、異常處理 2.SMT程序的調試和維護 3.FUJI,GSM機器相關背景 4.工程師及上級交待的其他工作任務 測試技術員 2名 具體要求: 1.中專以上學歷 2.1年以上PCBA相關測試工作經驗 3.熟悉ICT/FCT測試原理及方法 4.適應上輪班 職責描述: 生產過程中，測試設備的在線support,減少設備的downtime,對于ICT/FCT的不良品的初步分析，測試設備的月保養、年度保養等。 倉庫管理員 1名 職位要求： 初中及以上學歷，認識26個英文字母，無紋身，無煙疤，做事認真仔細，有電子廠倉庫工作經驗者優先，吃苦耐勞，適應兩班倒,會開叉車，有叉車證 IT技術員 1名 任職要求： 1.大專及以上學歷，計算機相關專業。 2.熟悉Windows平臺，如XP,windows7, Microsoft Office。 3.了解相關網絡設備，如交換機，防火墻等。 4.熟悉電腦軟硬件的安裝和維護 5.一年及以上相關工作經驗，優秀應屆畢業生亦可。 職位職責： 1.協助網絡工程師維護和支持MES設備和網絡。 2.桌面系統維護，同時協助工程師處理PC及解決網絡相關故障。 3.MIS設備和備件管理，安裝相關軟件。 4.富有團隊合作意識，抗壓能力強，能適應倒班工作。 前臺 1名 崗位職責： 1.前臺接待 2.總機轉接 3.HR郵箱發通告 4.Admin倉庫管理 5.行政事務：快遞收發、出閘紙提交、周末班車匯總、客戶餐預定 6.客戶酒店、機票預定 崗位要求： 1.大專以上學歷，應屆生亦可 2.英文口語能溝通 3.較好的溝通能力，語言表達能力，形象良好 蘇州日月新半導體有限公司 展位號: G01 作業員/品檢員/技術員 50名 薪酬福利： 1、有廠車（停靠斜塘、跨塘、唯亭、青劍湖、宿舍），包吃住（宿舍在宋莊路1號）。 2、一年15個月工資。 3、底薪2460，白班補貼11元/天，夜班補貼19元/天，交通補貼6元/天，獎工200-1050/月，品質獎金0-500/月。 滿一年有評鑒獎金0-600/月，月綜合稅前5000~6500/月。 職位要求： 能接受輪班（上四休二，上四天白班休兩天，上四天夜班休兩天，循環）。 利福廣場(蘇州)有限公司 展位號: G02 久光百貨工程領班 2名 維修課 領班 任意一個方向均可 （強電方向） 1、協助工程主管做好商場供配電系統工作； 2、實施各項維修、更新及改造工作； 3、合理安排下屬的工作和工作檢查； 4、協助工程主管做好相關培訓； 5、負責執行上級指派的其他工作。 （弱電方向） 1、負責商場大樓內空調系統及其附屬系統的監控、操作、維修與保養； 2、監督員工按照流程操作，監控空調系統內的各種設備； 3、合理安排下屬的工作和工作檢查； 4、協助工程主管做好相關培訓； 5、負責執行上級指派的其他工作。 （現場安全方向) 1、負責商業體工程電氣、給排水、暖通的現場施工管理，生產組織協調與溝通； 2、按設計、施工及驗收規范、圖紙和施工組織設計的要求進行檢查租戶施工進度質量； 3、參與施工現場有關技術問題的討論與審核，對處理意見和解決方案提出看法與建議； 4、按照施工總進度計劃、監督控制現場施工，確保租戶按審定規范完成； 5、制定安全工作制度及突發事件應急處理辦法； 6、對各項維保、改造項目施工進行監管，確保按要求、計劃完成，并對其施工的質量查核和評估，向上級作報告； 7、負責現場工程相關檔案資料、文庫管理。 （暖通方向） 1、負責給排水/采暖，通風方案工程設計、施工技術及現場管理工作； 2、審核給排水/采暖、通風方案等工程技術部分； 3、協調施工單位、監理單位處理現場問題； 4、負責工程各項隱蔽驗收、分項驗收及竣工驗收等驗收工作； 5、制定安全工作制度及突發事件應急處理辦法； 6、對各項維保、改造項目施工進行監管，確保按要求、計劃完成，并對其施工的質量查核和評估，向經理作報告； 7、做好本專業有關技術資料的整理工作及領導交辦的其他工作。 崗位要求： 1、中等技校或以上相關專業學歷； 2、具有相關工程維修經驗，至少3年大型商場或商務樓相關經驗； 3、具相關證書，吃苦耐勞、有團隊合作精神。 監控員 5名 任職要求： 1、高中及以上學歷，機電、計算機相關專業； 2、有良好的計算機操作能力，有消防管理及相關從業經驗者優先有監控操作證者優先考慮； 3、善于溝通，責任心強，無不良嗜好。 崗位職責： 1、正確使用和管理有關設施、設備，做好一切當值記錄，對任何異常情況及時上報及按預定應急流程執行消控設備的報警和處警； 2、不間斷瀏覽監控圖像，觀察商場各處的情況并及時通報； 3、嚴格執行消控室各項管理制度，正確轉達各項工作指示嚴格公司的保密制度，妥善管理鑰匙并做好書面交接手續。 保安員（內保） 10名 1、40歲以下，身高172cm以上，形象端正，品德良好，無犯罪記錄，無紋身； 2、初中以上學歷，有寫簡單報告之能力； 3、有從事保安工作意向，無相關工作經驗也可考慮。 樓層助理 2名 1、本科或以上學歷； 2、端正、形象氣質好，身高； 3、具有1年以上工作經驗，有大型百貨/零售行業工作經驗者優先考慮； 4、有上進心，責任心，能吃苦耐勞，工作勤奮； 5、具有良好的電腦操作能力，能熟練運用OFFICE辦公軟件。 久光百貨維修技工 若干 崗位職責： 1、 協助上級做好大廈各系統的巡視及維修工作； 2、 及時處理各種緊急故障； 3、 完成上級安排的其他工作。 任職要求： 1、中等技校或以上相關專業學歷； 2、具有團隊精神，工作責任心強； 3、具有3年以上設施維修經驗者優先； 4、熟悉商場大樓內給排水系統及其附屬系統和土木瓦油漆的日常維修和保養工作。 和艦芯片制造(蘇州)股份有限公司 展位號: G03 操作工（正式工） 60名 適應無塵室工作，有較強抗壓能力，無工作經驗要求 蘇州三星電子有限公司 展位號: G04 SEW-傳動設備(蘇州)有限公司 展位號: G05 庫工 4名 1. 有工廠倉庫工作經驗 2. 有叉車證（熟練駕駛側叉優先） 裝配處操作工 15名 年齡20-30周歲，中專、技校以上學歷，機械或機電相關專業。 有一定機械基礎知識和基本裝配技能，能看懂基本的機械圖紙。 有減速機，電動機裝配經驗者優先考慮。 身體健壯，不怕吃苦，誠實肯干。 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部 展位號: G06 惠氏制藥有限公司 展位號: G07 生產作業員 38名 工作內容： 1.為了滿足市場對產品產量和質量的需求，按照SOP要求進行生產操作 2.確保生產過程中各環節符合國家GMP要求，公司總部GMP要求，操作按標準、操作程序執行，使產品質量得到有效保證 3.有效進行日常的設備使用、清潔、維護與模具更換工作，并對設備進行自主維護，使設備處于有效運行與管理之中 4.為了保證生產的安全進行，保證生產現場清潔衛生，符合國家及公司要求，遵守相應的管理措施 5.為保證新產品、新設備與新工藝再生產及包裝過程的順利實施，參與新產品試制；協助主管制定相關操作規程 6.為維護良好的生產次序，保證生產正常運行，遵守相關的員工守則，并使之實施 7.遵守公司有關EHS的政策和規定，并完成EHS相關工作 8.確保行為符合國家法律、法規政策的要求 任職要求： 1.學歷&專業證書：相關專業中專、職高或與其相當的職業院校以上 2.特別知識：制藥專業知識，制藥行業GMP專門知識，國家藥品法規，勞動法、環保法等 3.崗位技能：能熟練掌握工作流程，熟練運用機器設備進行日常生產，并具備其它該工作所需的崗位技能 4.溝通能力：具備一定的溝通，表達能力；和同事交流/向上級匯報工作時能做到沒有溝通障礙 5.知識分享：積極和同事交流，學習并分享經驗/技巧以及遇到的問題 6.團隊合作：對部門/小組的人員和各職位的工作內容有清晰的認識，能很好的和同一生產組的同事協同工作，具備團隊意識及相互幫助的精神 普杰無紡布(中國)有限公司 展位號: G10 電氣技術員 2名 職位要求： 1、中專及以上學歷學位，機械、機電、自動化設備等相關專業 2、 看得懂電路圖紙、熟悉變頻器、PLC，有電工證，有過連續生產型制造業的工作經歷 3、 較強的學習意愿，有良好的團隊合作精神； 4、 認真負責的工作態度和不斷提高自己的意識和能力 5、 適合車間環境工作，能適應一定的體力勞動強度，可以適應加班工作安排 實驗室檢測員 2名 崗位要求 1.學歷：中技，職高或中專, 2.身體健康，能適應輪班工作制，電測聽能順利通過； 3.工作細心，態度端正,認真負責 4.掌握基本質量知識，熟練操作電腦 生產線作業員 8名 1.中技以上學歷； 2.機械制造連續性生產行業工作經驗者優先考慮； 3.無色弱色盲，電測聽能順利通過； 4.能適應輪班工作制，上六休二，三班倒，有加班； 5.月綜合工資5000-7000元左右；繳納社保和住房公積金 6.基本基數2850元/月、另外有技能津貼0-1400元（入職3個月升一級可增加100元）、倒班津貼約300元、全勤獎200元、績效獎400-800元、崗位津貼，其中加班費的基數是基本薪資+技能津貼+崗位津貼； 7.每年有十三薪、夏季（四個月）高溫津貼、春節期間留守獎金700-1000元、年資獎480元/年、每年和每季度評選安全和質量明星、個人和團隊卓越獎等（獎金200-3500元）、有5年、10年和15年服務獎（獎金1000-2000元）； 8.發放各類節日福利（共約1000元/年）、提供年度體檢、為員工和其子女購買補充醫療商業保險、提供年度旅游和各類活動俱樂部活動、舉辦年終晚宴活動等； 9.提供免費班車（線路涉及唯亭、勝浦、跨塘、斜塘、獨墅湖、市區等）、工作餐； 10.報銷體檢費用，車間作業不穿無塵服； 公司地址：蘇州工業園區蘇虹東路21號 艾默生環境優化技術(蘇州)有限公司 展位號: G11 叉車司機 2名 職位職責： 1.負責原材料的卸貨、送檢及入庫； 2.每日按照生產計劃向生產線發送原料，及時補充生產線上不足的原料，并將產線上剩余的物料及時退回倉庫； 3.安全駕駛，負責車輛的日常安全檢查； 4.維護倉庫的5S； 5.每日清理生產線上的垃圾箱，保持清潔； 6.每日與下一班的物料搬運員進行工作交接，說明當班的備料狀況； 7.及時向主管匯報工作中發現的問題，并協助處理； 8.主管安排的其它工作。 職位要求： 1.高中或以上學歷； 2.持有有效的叉車駕駛證； 3.至少1年以上叉車駕駛工作經驗； 4.能簡單使用Microsoft辦公軟件； 5.無紅、綠色盲； 6.可以輪班。 操作工 30名 職位要求：初中以上學歷，良好的動手能力，具備機械組裝行業工作經驗者優先考慮，接受倒班。 薪資福利：基本工資3097元，全勤獎475元，中班津貼22元，夜班津貼26元，全年14薪。入職后報銷體檢費。 公司免費提供廠車和工作餐，以及工作服洗滌服務。 公司福利包括旅游、家庭日、節假日禮品健身等項目。 大金機電設備(蘇州)有限公司 展位號: G12 生產技術工程師 3名 1.編制壓縮機制程工藝； 2.制作生產線的指導性文件； 3.對生產線出現的突發問題，配合其他部門進行處理； 4.通過實驗，提高生產線效率； 5.通過調查、實驗，配合其他部門降低公司品質不良 操作工 30名 底薪 3150元/月(試用期6個月， 2990元/月)+補貼約400元（含全勤獎、住房補貼、安全、達成獎）； 正式工、有宿舍、有廠車。 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部 展位號: P01 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部 展位號: P07 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部 展位號: P13 新合力(蘇州)醫療滅菌有限公司 展位號: S05 生產操作工 3名 1.上五休二，無夜班，以中班為主（14:30上班，23:00左右下班），也有適量早班（8：30上班，17:00下班）。 2.生產效率高、質量達標的人會獲得更多的獎金和周末加班機會和晉升機會。 3.月基本薪資： 2500元，車貼：200元，全勤獎：150元，中班津貼:20元/班，目標獎金：1000元，學歷補貼 4.年底13薪。 5.工作餐、年度免費體檢、免費旅游、生日中秋春節購物卡、婚喪生育慰問金、年會、團建聚餐、年假、帶薪病假等福利。 6.月綜合工資稅前：5500-7000元，全額繳納社保和公積金。 銷售助理 2名 1、服從公司領導，確保公司客戶滿意度，完善專業知識和能力的同時，專業有效處理各類客戶投訴。 2、負責客戶管理，收集并分類整理客戶信息。具體包括客戶來訪參觀事宜、客戶回訪事宜、客戶異議處理，提高客戶滿意度，了解客戶面臨的問題并幫助他們解決問題。 3、積極溝通客戶、相關職能部門人員以確保客戶的需求得到滿足。在發現客戶服務方面存在任何問題之后能給出培訓建議和補救措施提議。 4、根據需要協助公司和財務部跟進客戶付款事宜，以確保準確、及時、妥善地安排開具賬單、和客戶對賬及款項到賬。 5、負責新合作的客戶轉移前準備事宜，包括：服務轉移前培訓、通過追溯系統完成新建客戶、客戶器械信息錄入、修改工作。 6、市場信息調研，跟蹤新的潛在客戶需求，初步報價。 7、積極配合市場推廣活動，例如展會等，策劃，準備和實施。 8、具備專業知識和商業敏感度等。 頎中科技(蘇州)有限公司 展位號: S09 軟件工程師 5名 崗位職責： 1.SAP/OA系統開發運維工作； 2.依據項目要求，負責系統流程的實施工作：需求分析、業務流程優化、方案設計、系統測試和上線； 3.主管交辦的其他事項。 任職要求： 本科學歷，計算機/軟件相關專業 生產計劃工程師 2名 崗位職責： 1. 依據產能/FCST狀況，制定月計劃/日生產排程 2. 追蹤重點產品的生產進度，及時處理異常 3. 客戶出貨需求的安排/交期管理 4. 客戶B2B系統的建制完善 任職要求： 本科學歷，專業不限 設備工程師 10名 崗位職責： 1. 機臺維修及改善； 2. 設備維護保養； 3. 機臺操作相關文件建立或修改； 4. 主管交辦的其它項目 任職要求： 本科學歷，機械、自動化、電子類專業，應屆生亦可 制程工程師 5名 崗位職責： 1.量產品參數優化，異常原因分析，異常改善及預防，異常報告的撰寫 2.新產品試做，各站點參數定義，系統維護 任職要求： 本科學歷，理工科專業 IE工程師 1名 崗位職責： 1.產能計算2.工廠規劃管理3.設備進廠管理4.設備移機施工管理5.上級主管交辦事項 任職要求： 本科學歷，有相關工作經驗 作業員 100名 工作內容： 1.每日站長下達的生產任務之達成； 2.每日FAB 8S之執行； 3.機臺清潔 ； 4.機臺操作（非流水線）。 福利待遇： 正式員工； 提供住宿（4人間，配有空調、洗衣機等）， 免費工作餐及免費宿舍交通車； |