7月2日蘇州高新區人才市場現場招聘會蘇州高新區人才市場現場招聘信息招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號 預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場 蘇州最新招聘信息 2021年07月02日（周五）人才招聘會 攤位：A03 蘇州速騰電子科技有限公司 數控操機員 （兩班倒）15名 要求：年齡18至40周歲，男女不限，兩班倒，初中及以上學歷，會使用基本測量儀器,看懂機械圖紙，無機械加工操作經驗可培訓，薪資待遇：6000以上 檢驗員（顯微鏡，尺寸）4名 要求：年齡18至38周歲，男女不限，長白班，初中及以上學歷，會使用基本測量儀器,坐姿上班，需要看顯微鏡，無經驗可培訓，有檢驗相關經驗者優先錄用。薪資待遇：5500以上 品質工程師 1名 要求高中以上學歷、25-40周歲，電腦使用電腦及Office軟件，要有駕照 熟悉機械、車載行業的工藝、設備及相關產品3年以上；了解ISO9000或IATF 16949質量管理體系，能配合文控制作相關文件（主要PPAP），可以獨立對應處理客戶端出現的所有異常問題；薪資待遇：8000以上 走芯機技術員 3名 1. 年齡25到45周歲，初中以上學歷，有5年以上走芯機數控理論基礎及加工經驗，能有效的識別圖紙。 2. 懂車床工藝，能熟練調試復雜零件，制作SOP，工藝文件等，能做制程工藝驗證。 3. 會手動編程，獨立打樣，熟悉三菱、法蘭克系統 薪資待遇：9K以上 條件優秀者待遇從優。 車銑復合技術員 2名 1.年齡25到45周歲，初中以上學歷，有5年以上車銑復合數控理論基礎及加工經驗。 2.懂車銑工藝，能熟練調試復雜零件，制作SOP，工藝文件等，能做制程工藝驗證。熟練將驗證結果用于制程。 3.會手動編程，獨立打樣，熟悉三菱、法蘭克系統 。 薪資待遇：9K以上 條件優秀者待遇從優。 PMC（專職） 1名 35歲以下 大專及以上學歷要求：有機加工行業生產計劃經驗，對機加工流程熟悉。 薪資5000以上 生產管理2名 35歲以下 ，本科及以上學歷，有生產理經驗，配合加班，有責任心， 薪資8000以上 銷售 1名 全日制大專及以上學歷， 35歲以下，有過制造業方面經驗佳。 薪資5000以上，條件優秀者待遇佳。 車間都有空調，繳納社保公積金，提供工作餐，節假日福利、月/年終獎金。 公司地址：蘇州市高新區泰山路2號和楓產業園43幢 聯系人：任女士 聯系方式18915429603 程女士 聯系方式 18915517904 攤位：A04 佳能(蘇州)有限公司 作業員若干名 要求：女18-35周歲,身體健康，1.50米以上 > > > 男18-30周歲，身體健康，160米以上 > > > 經公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔。 > > > > 薪資待遇：基本工資2810元，績效獎50-250元，兩班倒，2個禮拜換班，夜班 津貼30元/夜。 > > > 平日24元/小時、休日32元/小時、國假48元/小時 > > > 福利：交5險1金。工作餐免費。 > > > 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 > > > 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請180 元的交通津貼。 > > > 新員工津貼：500元 > > > > > > > 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 攤位：A05 蘇州富士膠片映像機器有限公司 醫療作業員若干名 *職位內容：醫用打印機等產品的組裝、捆包、檢查，常白班， *任職要求：可站立作業、吃苦耐勞、可配合加班、適應能力強、可短期內獨立上崗 *出勤時間：8：30-17：00 （月加班時間70H以內） *薪資;底薪2450元(加班基數) 滿勤獎 150元 車貼 120元 住房補貼 240元 績效獎150元（有浮動） 月獎 400元（有浮動） 成型線長2名 *職位內容：員工日常出勤、工作管理；現場6S管理 .跟班機臺故障處理及設備、成型條件點；異常情況確認處理 日報表管理. 新員工的培訓等 *任職要求：吃苦耐勞、可配合加班、適應能力強、可從事夜班工作 有相關成型工作經驗 *出勤時間：8：30-20：30 20：30-08：30 *薪資面議 設備工程師1名 *職位內容： （1）、工程設備異常異常問題對應（原因調查和對策尋找）；根據生產需求，能夠獨立設計治具或提出有效的方案。 （2）、設備管理維護保養的管理方法和作業手順的制定。、新設備導入和驗證，設計簡單的工裝夾具和設備。 （3）、制定各類設備保養維護方法，提出減少設備故障發生率的對策；解決設備、儀器故障,能夠提出有效的解決方案和長久改善對策。 （4）、了解廠內計量器具的特性，根據外校報告能夠對儀器的準確性作判斷，對技術員進行指導。 （5）、對設備運行狀況充分把握，對治具、設備運行合理預判，在庫備品最小在庫量的合理設定，確保生產不受影響。 *任職要求： （1）、能夠讀懂機械圖紙和電器回路圖，熟練使用畫圖軟件進行簡單的機械或電路設計； （2）、悉企業設備的工作原理、設備結構以及運行特征； （3）、具有良好的動手能力和組織溝通協調能力。 軟件工程師2名 *職位內容： （1）、工程軟件的開發和維護（生產效率化），及異常解析及對策；結合工程軟件的作業標準書做成和指導。 （2）、根據生產要求，開發出效率化向上，降低作業工數的軟件并維護。開發的軟件滿足生產需要，并達到預期效果。 （3）、負責工程內各類檢查軟件的維護（UDI、CRIS、電子QB等），以及異常對應。了解各類軟件的維護辦法，并提出減少軟件故障發生對策。 （4）、有計劃并及時高效地完成上級交辦的其他工作，并將結果及時反饋上級。 *任職要求： （1）、熟悉Python、C、C#、SQL等編譯語言；熟練使用PyCharm、Visual studio等編譯軟件；了解軟件測試，包括黑盒、白盒測試和測試用例編寫。 （2）、掌握計算機、計算機網絡等專業知識。 （3）、工作認真負責，學習能力強，有良好的團隊合作精神。 * 同時歡迎優秀的計算機專業的應屆畢業生。 正式工公司繳納五險一金+補充意外醫療保險 每年2次獎金 各類節假日福利 公司地址：蘇州新區長江路138號（近明基醫院、新區美羅、泉屋、地鐵一號線 玉山路 站） 公交線路：3002、406、31、312、33、35、300、30 地鐵五號線 石城站 （2021.6通車） 攤位：A06 蘇州新城花園酒店有限公司 日語銷售經理1名 任職要求：男女不限，大專以上學歷，日語等級N1，有酒店或日企工作經驗優先。 中餐服務主管4名 任職要求：男女不限，高中以上學歷，至少1年的餐飲運營經驗或同崗位工作經驗，有良好的溝通能力。 收銀員1名 任職要求：女性，高中以上學歷 ，能適應班次，有相關經驗者優先，在蘇州有定居者優先，為人誠實，責任心強。 禮賓員1名 任職要求：男性，大專以上學歷，英語良好，有相關經驗優先，工作認真，反應靈活。 前廳部秘書1名 任職要求：22-28歲，大專以上學歷，計算機水平良好，經驗不限，形象良好。 前臺接待1名 任職要求：22-26歲，大專以上學歷，經驗不限，英語良好，較強的服務意識。 強電工2名 任職要求：男性，25-45歲，有電工上崗資格證書，有相關經驗者優先，適應倒班班次。 空調工2名 任職要求：男性，45歲以下，有相關工作經驗優先，吃苦耐勞，有一定溝通能力。 切配/爐灶廚師3名 任職要求：男性，30-45歲，有五星酒店工作經驗并取得二級廚師證書優先，會制作廣東菜、蘇幫菜者優先考慮。 中/西餐廳服務員2名 任職要求：男女不限，30歲以下，學歷不限，有相關工作經驗優先，提供工作餐等福利。 保潔2名 任職要求：男女不限，50歲以下，初中學歷，有公共區域經驗優先，身體健康，適應夜班工作。 樓層領班2名 任職要求：35歲以下，熟悉前臺業務，有同崗位工作經驗優先，工作認真負責，溝通能力較強。 西廚廚師長1名 任職要求：學歷不限，有五星酒店同崗位工作經驗優先，有豐富的技術及行政經驗，身體健康，精力充沛。 餐飲銷售經理2名 任職要求：男女不限，25-35歲，大專以上學歷，有相關工作經驗優先，溝通能力強，形象良好。 市場營銷經理2名 任職要求：男女不限，25-35歲，大專以上學歷，溝通能力強，形象良好，英語良好，有相關工作經驗優先，在蘇州有定居者優先。 聯系電話：0512-68032322（劉女士） 地址：蘇州市高新區獅山路1號（人才市場馬路對面） 攤位：A07 科德寶.寶翎無紡布(蘇州)有限公司 生產操作工40名 1. 認真負責、穩定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級安排的工作 2. 工作時間根據工作崗位安排，服從領導安排 二班 6:00-18:00/18:00-6:00（需配合加班） 三班 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00 - 次日6:00 （需配合加班） 3. 薪資: 綜合收入月平均約5500-6500元/月（服從公司加班安排） (底薪2,350+月度目標獎金700+派遣補貼400+中/夜班補貼，按2,350計算加班費，當月繳納社保和公積金) 品檢員5名 1. 中專及以上學歷，會電腦基本操作, 會使用游標卡尺進行測量和讀數，有進料檢驗經驗者優先 2. 工作時間：三班: 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-次日6:00（需配合加班） 3. 薪資：綜合收入月平均約5500-6500元/月（服從公司加班安排） (底薪2,450，含月度目標獎金700，派遣補貼400, 中夜班補貼，按2,450計算加班費，當月繳納社保 和公積金) 公司地址： 蘇州市高新技術開發區 濱河路1588號（何山花園正對面）/ 大潤發超市沿濱河路向南走/地鐵1號線濱河路站3號出入口 可乘公交：31、33、308、313、321、325、328、415、622、游3到何山花園 攤位：A08 世聯汽車內飾(蘇州)有限公司 操作工（正式工）若干名 底薪2500，加班基數2500 工作性質：非流水線作業，自動化程度高 年齡要求：20-40周歲，男 學歷要求：高中及以上學歷 招聘要求：身體健康，吃苦耐勞，工作認真，手腳靈活 正常繳納六險一金（社保+補充醫療險+公積金）； 生產技能工若干名 招聘要求： ① 中專及以上，大專學歷優先，男，年齡25-35周歲 ②能夠配合加班，適應兩班倒工作模式 ② 生產現場團隊管理經驗優先，綜合薪資6000以上，具體薪資面議 ③ 現優秀者可作為現場管理培養對象 生產班組長若干名 1、負責車間產線人員管理、及5S、安全等日常事務管理； 2、根據生產計劃組織實施生產，完成當班生產任務； 3、處理產品品質異常，并聯絡報告上級； 4、負責班組新員工的上崗/技能教育培訓； 5、有大型自動化設備管理經驗或材料加工行業經驗優先 6、需要配合12小時兩班制工作體制 倉庫搬運工（男，長白班，正式工）若干名 工作性質：倉庫輔助出入庫的產品搬運等工作 年齡要求：20-45周歲，男 學歷要求：初中及以上學歷 招聘要求：身體健康，吃苦耐勞，工作認真，手腳靈活 6、廠務設施擔當 工作職責： 協助上司對能源改善削減，主要是空壓、空調、水泵等方面； 公司基礎設施的配線、配管等最新圖紙制作及規劃； 協助上司對設施工事材料和設備選型配置合理化，省能源最優化選定； 協助上司對施工技術規范、安全規范等制定； 協助上司進行日常管理工作推進，輔助完成日常維修等工作。 廠務設施擔當若干名 工作職責： 協助上司對能源改善削減，主要是空壓、空調、水泵等方面； 公司基礎設施的配線、配管等最新圖紙制作及規劃； 協助上司對設施工事材料和設備選型配置合理化，省能源最優化選定； 協助上司對施工技術規范、安全規范等制定； 協助上司進行日常管理工作推進，輔助完成日常維修等工作。 設備維修技術員若干名 工作職責： 1、負責公司設備的管理，故障診斷和排除，填寫維修日志； 2、安裝、調試、維護設備； 3、按照公司維修、保養計劃進行設備保養及校準； 4、對設備、保養記錄進行總結分析，發現問題，及時上報解決； 5、熟悉PLC、變頻器的安裝調試。 任職資格 1.中專及以上學歷，電氣自動化或機電一體化相關專業； 2.具備兩年以上大型設備維修經驗，熟悉電氣及機械維修及保養； 3.必須具有維修電工證,有中級以上電工證優先考慮； 4.能夠配合加班、倒班，溝通協調能力良好。 實驗室配色技術員若干名 崗位職責： 1、新產品顏色BK試驗，配方驗證、試作準備； 2、量產使用材料測定； 3、顏料批次變更測試。 任職資格 ①中專以上學歷，男女不限。 ④ 有實驗室、化驗、打樣經驗優先。 生產技術擔當若干名 招聘要求： 1.大專以上學歷,理工科專業，紡織染整、高分子材料專業者優先； 2.性格開朗、善于溝通、細心、負責，能吃苦，團隊協助能力強. 工作內容： 1.新品生產導入（日程管理、物性履歷、樣本管理）； 2.加工工藝，加工流程的制定、修改和優化； 3.工藝問題的對應及解決； 4.上級安排的其他工作。 所有崗位正常繳納六險一金（社保+補充醫療險+公積金）； 公司地址：蘇州高新區鹿山路50號（交通便利，地鐵三號線銅敦站 2號口直達） 攤位：A09 蘇州長光華芯光電技術股份有限公司 儲備干部10名 （白夜班，底薪+加班費，5000-8000）崗位職責： 1.了解公司的發展歷史、主營產品等基本情況，并能勝任一線各工序的實際生產工作職責； 2.根據表現情況內部可晉升為研發中心、工程部、激光系統事業部、VCSEL事業部、市場銷售部、制造中心等部門技術類、基礎管理類、職能類崗位正式員工； 任職要求： 1. 應屆本科生，理工科等相關專業背景； 2吃苦耐勞、勤奮好學，能服從公司安排，愿意從基層做起，且具有較強的穩定性和責任心，能適應加班和倒班。 生產技師30名 （白夜班，底薪+加班費，綜合薪資6000-9000） 崗位職責： 1.按照公司生產部安排，負責完成所分配的工藝工序直接生產任務； 任職要求： 1.中專或高中及以上學歷18-35歲，會使用電腦； 2.吃苦耐勞、勤奮好學，能服從公司安排，且具有較強的穩定性和責任心； 3.可上夜班，配合加班，男女不限； 生產領班2名 （白夜班，底薪+加班費，綜合薪資6000-8000） 崗位職責： 1.生產車間管理，包括生產運營、人員、設備、品質等方面； 2.掌握所負責產線當日情況，協調設備與人員，確保生產計劃落實； 3.督導所負責產線的作業執行，保證產品品質； 4.對日產量、工時、物料與質量情況進行統計； 任職要求： 1.25-35歲，中專及以上學歷，可以接受無塵車間（不能接受無塵車間勿投）； 2.3年以上生產領班相關工作經驗， 能配合生產加班與倒班。 維修技師3名 （長白班，底薪+加班費，綜合薪資5000-8000） 崗位要求： 1.老化臺設備安裝調試，老化臺設備故障現場的維護與維修； 2.研發樣機裝配，調試；備件物料整理，儲備等。 任職要求： 1.中專及以上學歷，有電工證優先，有強弱電設備維修經驗的優先； 2.能夠吃苦耐勞，適應加班，適應無塵服車間，時間觀念強，溝通能力強做事勤奮主動有效率的優先錄用。 廠務技術員2名 （白夜班，綜合薪資6000-8000） 職責職責： 1.負責廠務系統的正常運行，對責任區域內的設備進行日常維護保養、巡檢，并及時將異常事項報告并協助廠務工程師及時處理； 2.負責廠務設備系統運行參數分析，發現異常查明原因并及時解決；負責工廠內部建筑設施、辦公設施的維護、檢修、保養； 3.負責廠務系統改造施工現場監護工作以及廠務系統區域的5S日常工作；必須持有高壓操作證及高壓進網證；兩班倒，每周6天12小時工作制； 任職要求： 1.中專或高中及以上學歷具有半導體、電子行業廠務值班經驗優先；熟悉行業內工廠的廠務水電氣各系統運行情況； 2.持有相關從業人員從業資格證書優先考慮。 廠務工程師1名 （長白班，綜合薪資10000-12000） 崗位職責： 1.負責廠務特氣系統（大宗氣體、特殊氣體）PM計劃工作； 2.負責廠務特氣系統（大宗氣體、特殊氣體）預防性管理、風險評估與改善執行；特氣系統合理化改善提案實施監督，并參與新建或擴建工程評估及施工監督； 3.負責特氣和普氣系統的訂貨、更換、維修、檢查、異常處理等工作； 4.負責廠務特氣管路施工及管路安裝、調試等； 5.在安委會組織領導下，完善EHS體系，并組織運行控制、檢查和不符項整改； 6.負責廠務系統的正常運行及廠務設備日常維護保養、巡檢并及時異常處理； 7.長白班，每周6天12小時工作制； 8.完成上級領導安排的其他任務； 任職要求： 1.具備半導體、電子行業廠務值班經驗優先； 2.熟悉各種氣體特性、異常處理流程、維護、保養注意事項等；EHS工作、廠務管理工作優先； 3.持有相關從業人員從業資格證書優先考慮。 制程品質工程師1名 （PQE，長白班，5天制，綜合薪資6000-8500） 崗位職責： 1.制程品質問題點分析、處理，對生產過程能力進行分析并組織糾正、改善活動； 2.NPI階段產品試制驗證跟進參與，品質復盤推動量產方案定型； 3.制程物料不良，確認反饋推動SQA解決。 任職要求： 1.專科或以上學歷，機械、光學、材料、質量管理相關專業,三年以上光電行業產品工藝、品質相關工作經驗； 2.熟練操作office辦公軟件，熟悉TS五大工具、SPC等的相關要求； 客服工程師1名 （CQE，長白班，5天制，綜合薪資6000-8000） 崗位職責： 1.客戶端品質異常及客戶投訴確認和處理，組織編制提供8D或跟進RMA報告于客戶； 2.協調客戶反饋問題，組織廠內團隊成員做原因分析，減少RMA退貨率及出貨不良比列，跟進改善措施落地； 3.RMA退貨數據臺賬維護，客戶來廠稽核的陪同審核及稽核改善報告撰寫；客戶端產品質量信息的溝通，協調與傳遞。 任職要求： 1.較強的內外部溝通技巧和經驗，有較強的工作推動能力，針對發生問題制定計劃和有效落實； 2.具備高效的團隊協作精神，能夠將客戶端問題及時反饋廠內，開展有效的專案和改善對策的落實，主導客戶投訴會議，進行周，月數據匯總和報告； 3.對體系需要有相關的了解，有體系內審經驗，能夠利用體系要求開展工作； 4.需要有較強的邏輯思維，分析手法，會使用QC相關統計分析工具。 測試老化技術員1名 （長白班，綜合薪資7000-9000） 崗位職責： 1負責設備的正常運行，對異常的及時維修確認 2負責根據年度保養計劃，及時對設備進行維護及保養工作，并形成表單記錄 3配合工程師對設備進行搭建，改造及相關的驗證和數據收集 4規范指導生產員工的作業手法，提出合理化建議 5完成上級安排的其他任務 崗位要求： 1機械，機電，自動化，半導體，光學通信類相關專業本科以上學歷 2具備良好的溝通和執行能力，有團隊精神，工作積極主動，好學，適應無塵室工作環境 3熟悉自動化PLC，觸摸屏，伺服電機等電氣工作原理優先 4有半導體設備維修與維護保養經驗，能處理電氣與機械方面的技術問題 5此崗位為6天12小時工作制 市場專員1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-10000） 崗位職責： 1.根據公司市場戰略和業務需要制定年度、季度、月度市場宣傳計劃； 2.負責市場調研，包括市場趨勢、國內外同行分析，形成市場調研報告供公司研發和產品決策參考； 3.協助制定銷售政策，參與早期市場開發工作； 4.負責公司市場營銷活動方案的策劃與組織實施，對外宣傳資料和文案的撰寫； 5.根據業務需要制作各種宣傳資料、項目說明書、銷售支持材料等促進公司品牌宣傳； 6.公司網站推廣宣傳及信息的更新； 7.負責全面組織市場推廣、展會活動，包括會前準備、會中支持、會后整理、收集活動反饋等信息； 8.定期編制發送客戶及合作伙伴的公司信息快報； 9.探索推動利用互聯網與社交網絡新媒體的公司宣傳方式； 10.銷售狀況、市場活動、客戶意向及市場反饋； 11.負責完成其他市場類相關工作以及其他上級交辦的任務。 任職要求： 1.男女不限，本科以上學歷，英語能做簡單溝通。 2.3年以上品牌策劃工作經驗。 3.熟悉國內外展會參展流程，能獨立組織公司參展事宜。 4.有組織企業新聞發布、行業論壇，研討會工作經驗。 5.熟悉公眾號等新媒體操作，文筆好，可獨立撰寫軟文。 6.熟練使用各類制圖軟件，可獨立設計廣告文案。 7.有激光半導體行業背景優先考慮。 工藝開發工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-12000） 職位描述： 1.半導體激光器應用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設計開發。 2.半導體激光器匹配的外光路光學器件選型與性能實驗。 3.半導體激光器應用工藝實驗室建設與維護。 4.規劃應用工藝開發需求物料的時間與進度。 5.制定半導體激光器工藝實驗室研發設計標準，并形成制度與規范。 6.目前現有設備的光學器件進行優化建議。 7.調整與測試光學器件，與光學工程師一起合作解決問題并優化。 8.對客戶提出的工藝技術進行解答處理。 9.完成上級安排的其他任務 主要職責： 1.半導體激光器新應用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設計開發。 2.客戶樣品打樣與處理。 3.半導體激光器應用工藝的專利申請與軟文推送。 4.參與各種論壇與學術峰會，展現長光華芯的半導體激光器應用開發動態。 5.售后服務工程師的培訓，對客戶提出的要求做技術解答與改善和處理。 FAB設備工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資5000-10000） 崗位職責： 1.負責芯片生產相關設備日常維護、改進規劃。 2.負責芯片產品工藝開發及對相關工藝實踐有效性的評估與驗證。 3.部門技術人員的培訓及日常管理。 4.負責批量生產過程中的工藝技術及設備問題。 任職要求： 1.半導體、材料、應用物理本科以上學歷； 2.半導體FAB 3年以上直接工作經驗； 3.熟悉芯片從芯片設計、MOCVD（外延）、光刻、解理/鍍膜的相關生產過程； 4.有一定管理能力，并能從宏觀上解決生產過程中遇到的相關問題； 5.抗壓能力強，學習能力強。 資深半導體設備及工藝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資15000-25000） 崗位職責： 1.半導體設備選型與評估； 2.半導體設備維護保養； 3.結合半導體設備改善制程工藝； 任職要求： 1.熟悉MOCVD、光刻機、解理、濺射、封裝等芯片生產設備； 2.相關工作經驗5年以上； 電子工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-13000） 職責描述： 1.負責電路系統設計研發； 2.電子元器件選型與性能試驗； 3.配合產品結構設計并規劃新設備電路PCB板以及元器件生成BOM； 4.規劃設備線路組裝/電氣、電控、機械聯調等進度； 5.制定電路PCB設計生產工藝標準，并形成制度與規范； 6.進行現有設備的硬件電路以及控制優化； 7.完成上級安排的其他任務； 任職要求： 1.電子類相關專業本科以上學歷； 2.設備的硬件控制系統設計與研發，配合機械結構工程師做PCB的layout； 3.硬件控制板研發BOM的整理，物料申請與請購； 4.硬件控制設計及量產過程中的問題解決與優化。 機械工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 職責職責： 1.工藝設備（工作臺）改進；設備工裝夾具設計、優化； 2.主要推進工藝設備（機臺）優化； 3.新產品設備、工作臺設計與升級； 4.設備與工裝夾具設計出圖； 5.物料申請，BOM整理； 6.圖紙整理并存檔； 7.設備與工裝夾具工藝驗證； 8.設備與工裝夾具異常問題處理； 9.其他安排事項。 任職要求： 1.全日制大專以上學歷，機電，自動化，控制工程等專業優先，兩年以上工作經驗； 2.掌握工程制圖標準和標示方法；掌握公差配合的選用與標注；掌握熱學仿真；精密機械設計基本技術要求； 3.熟悉機加工工藝及流程，熟悉常用夾具材料性能、試驗方法及選用； 4.能使用Solidworks, CAD等制圖軟件熟練進行零、部件的設計。 自控工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-16000） 職責職責： 1.負責工藝設備（工作臺）自動化部分設計、優化；包括電氣設計、PLC程序編寫與調試； 2.設備自動化方案整理；設備SOP編制并培訓； 3.負責電氣元器件選型，安裝； 4.指導外協單位配合工作； 5.指導裝配員工進行裝配； 6.主導項目會議召開（項目啟動會議、方案評審會議、驗收會議等）。 任職要求： 1.全日制本科以上學歷，機電，自動化，控制工程等專業優先； 2.精通歐姆龍、西門子、三菱等主流PLC編程，并能獨立完成； 3.精通常用人機界面的組態設計，熟悉上位機組態軟件設計； 4.能獨立承擔工業電氣自動化控制的設計工作； 5.兩年以上電氣設計、PLC程序編寫及調試經驗；具有自動化精密設備設計工作經驗者優先。 封裝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-15000） 職責職責： 1.負責芯片封裝技術的工藝開發和改進，主要金屬焊料（如AuSn、In焊料等）進行封裝； 2.負責研發和導入高熱導低應力芯片封裝結構及材料，為芯片可靠性提供保障； 3.負責工程技術支持和SOP文件制定及更新； 4.建立質量控制，通過FMEA和SPC等質量工具，提高生產成品率； 5.新產品開發NPI推進和產線設計； 任職要求： 1.本科及以上學歷，物理學、光學、光電子、材料學、材料加工工程、金屬材料、電子封裝等相關專業； 2.熟悉半導體器件封裝設備的優先，如回流焊、貼片機、打線機、推/拉力測試機等； 3.對模擬軟件，如comsol、ansys等了解或感興趣的優先； 4.三年以上半導體器件封裝工作經驗的優先。 光學模塊工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 崗位職責： 1.負責光纖耦合產品工藝優化及產品指標提升； 2.負責不良品分析、質量轉向改善； 3.負責產品異常處理及問題解決； 4.跨部門合作，實現產品成本節約、客戶滿意度提升。 任職要求： 1.本科3年以上、碩士1年以上相關工作經歷； 2.光學、光機電、物理、激光等相關專業背景； 3.能夠使用相關分析工具，如SPC、DOE、GR&R、FMEA等優先； 4.有量產產品良率提升相關經驗優先； 5.熟悉光學理論與光學設計，熟悉半導體激光器封裝流程與工藝，熟悉半導體激光器產品參數測試。 可靠性工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責： 1.半導體芯片產品性能數據分析、匯總和報告； 2.可靠性測試運營，測試方法與機臺搭建； 3.產品器件失效分析； 4.參與新產品的研發、管理、產品壽命、可靠性認證。 任職要求： 1.半導體、材料、物理、光電子等本科及以上學歷； 2.熟悉數據匯總分析、失效分析； 3.有半導體光電器件工程、失效分析相關工作優先。 器件工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責： 1.半導體器件產品性能數據分析、判斷、匯總和報告； 2.工程研發產品測試； 3.根據流程進行器件失效分析； 任職要求： 1.半導體、材料、物理、光電子等相關專業本科及以上學歷； 2.有數據匯總分析、失效分析相關經驗優先； 3.有半導體光電器件工程相關工作優先。 攤位：A10 蘇州安鼎爆破片制造有限公司 現場操作工若干名 熟悉機械加工的優先，高中以上學歷。年齡18-45歲，吃苦耐勞，服從管理。 設計助理若干名 本科以上學歷，化機專業、機械專業 、金屬材料力學專業優先，可接受應屆畢業生。配合設計從事產品的開發設計。 材料工程師若干名 金屬材料學專業 ，熟練操作制圖軟件，應屆生亦可。 鈑金設計工程師若干名 能夠根據樣品畫成3D圖，根據圖紙能熟練拆成鈑金加工圖，應屆生亦可 工作時間：分單雙休 ，一周上六天 一周上五天 ，早上8.00上班 下午4.30點下班 中午免費午餐 所有假日跟國家法定假日一致，每年都有帶薪旅游機會。，年底雙薪。聯系人 徐一祥13862552537 地址 ：蘇州高新區金燕路8號陽山科技工業園27棟1樓 攤位：A11 住友電工(蘇州)電子線制品有限公司 保全作業員 若干名 1、兩年以上外圍設備相關工作經驗； 2、能維修簡單的電路故障； 3、持有效低壓電工操作證，同時具備有效高壓值班證者優先； 4、服從安排、吃苦耐勞，能適應適量的加班與夜班。 叉車工 1名 基本工資3089元，加班費計算基數2550元。 20-35周歲，中技以上學歷，有叉車操作證，能熟練駕駛叉車； 工作細心負責，服從公司安排、配合加班及夜班。 無塵室作業員若干名 正式工直招，五險一金（公積金12%）+補充商業醫療保險 基本工資3030元，加班費計算基數2500元； 18-35周歲，初中以上學歷，雙眼裸視0.5以上，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班，適應無塵室工作環境。 工場作業員 若干名 正式工直招，五險一金（公積金12%）+補充商業醫療保險 基本工資3030元，加班費計算基數2500元； 18-35周歲，初中以上學歷，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班。 間接崗位 若干名 生產技術工程師、機械工程師、安全工程師、生產計劃等間接崗位持續招聘中， 詳詢現場招聘人員。 攤位：A12 安捷利電子科技(蘇州)有限公司 一線員工若干名 ★任職要求： 1、性別不限，年齡在18-40周歲之間； 2、初中及以上文化； 3、身體健康/視力良好/無傳染病； 4、紀律性強/吃苦耐勞。 ★福利待遇： 1.試用期基薪2020元/月，試用期后直接上漲200元。基薪會隨著工齡的增長而增加，加班費按照不同階段的基薪計算。入職后即可繳納社保。具體薪酬體系如下： 工資=基薪（2020-2550）+加班費+住宿補貼（未住宿的享有100）+綜合補貼（100）+夜班津貼（10元/天）+崗位津貼（按照實際崗位發放）+環境津貼+績效獎金。綜合工資6000-10000。 服務年限 設定基薪標準（元/月） 試用期內（0-3個月） 2020 轉正（3-6個月） 2220 轉正（6-12個月） 2320 轉正（12-24個月） 2350 轉正（24-36個月） 2380 轉正（36個月以上） 2400 技工 2400 中級技工 2450 領班/高級技工 2500 高級領班/技師 2550 2.提供兩頓免費工作餐，四菜一湯。每周三有水果或酸奶，逢年過節有加餐。 3.有免費的健身房（跑步機、動感單車、乒乓球臺）、籃球場和生活超市。 4.逢節假日會給員工發放意想不到的精美禮品。 5、完善的培訓體系，提高員工綜合素質，為優秀員工提供快速的晉升通道。 6.每個月都會為當月生日的員工舉辦盛大的生日會哦，驚喜不斷等你來。 ★乘車路線： 可乘公交6路、332路、400路、快線3號到鹿山路湘江路西下車，往回走50米即可。 歡迎您攜帶身份證、畢業證及黑色簽字筆前來應聘。我司定于每周一到周六13：30分在公司南門口統一進行一線員工的招聘。機不可失，時不再來，趕快加入我們吧！用我們的工作，提高我們的生活，創造更美好的未來！ 公司網址：http://www.akmcompany.com 公司地址：蘇州市高新區鹿山路188號 聯系方式：人事李女士 0512-82259669（8：30~17：30） 攤位：A13 天納克汽車工業(蘇州)有限公司 操作工正式工若干名 崗位要求： 初中及以上學歷；一定要能吃苦， 12小時/兩班倒，主要操作橡膠硫化設備。 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等，另依據不同崗位更有特殊崗位津貼10元/班或25元/班。 質量檢驗員若干名 崗位要求： 初中及以上學歷，一定要能吃苦， 熟練運用卡尺，會看基本圖紙，工作細心，態度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 倉庫管理員若干名 崗位要求： 高中及以上學歷，一定要能吃苦， 有叉車證，會開堆高機優先，態度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 維修技術員若干名 崗位要求： 高中及以上學歷，一定要能吃苦， 有低壓電工證，懂PLC，態度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手7K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 模具技術員或者鉗工若干名 崗位要求： 高中及以上學歷，一定要能吃苦， 有換工裝經驗，態度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 物料員若干名 崗位要求： 高中及以上學歷，一定要能吃苦， 負責現場物料配送及報工移庫，態度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 公司福利： -- 完善的福利體系：除了政府規定的社保，公積金12%，另有6%住房補貼（現金福利）。 -- 傳統節日500元購物卡，優秀員工獎品（每季度都發）。 -- 公司每年組織年度旅游，年會，家庭日，員工生日，年會等活動，展現員工風采。 -- 夏季有高溫補貼、飲料、冰淇淋、水果發放。 公司地址：蘇州高新區石陽路22號（大陽山附近） 聯系電話：0512-67371364 交通路線：322路至石陽路嵩山路北站、356路至鴻禧路石陽路東站 攤位：A14 蘇州優科豪馬輪胎有限公司 制造部作業員10名 40周歲以下，能適應輪胎企業工作環境及倒班工作制。 （1）基本工資：2500元/月（計算加班費） （2）各項津貼： 全勤獎：100元/月、交通補貼：100元/月、安全品質津貼：100-300元/月、多能工津貼：40-150元/月、崗位津貼：100-1000元/月（根據工段）、環境津貼：0-400元/月、高溫費：200-300元/月 （3）加班費：按勞動法規定結算 （4）社會保障：繳納五險一金 （5）為員工購買補充商業保險 （6）提供上下班廠車、工作餐、宿舍、年度福利體檢、年度旅游、節假日福利等。 鍋爐技術員1名 具備機械或鍋爐等實操經驗，持鍋爐證優先。 機械技術員3名 能看懂圖紙、有制造企業機修經驗，持焊工證優先，應屆畢業生亦可。 電氣技術員3名 具備設備電氣維修、點檢、保養等實操經驗，了解PLC知識，持低壓電工證。 不良對策技術員1名 能吃苦耐勞，有良好的溝通與協作能力，工作有責任心，能熟練使用OFFICE辦公軟件。 UF技術員2名 有品保相關工作經驗；熟悉相關試驗方案制定；具備良好溝通、協調與組織能力，有團隊合作精神。 口型室技術員1名 能看懂圖紙、工作有耐心，具有模具、車床、銑床等實操經驗優先。 力強。能熟練使用OFFICE辦公軟件。 日語翻譯1名 有2年以上翻譯工作經驗；具有一定的書面及口語翻譯能力。能熟練使用OFFICE辦公軟件，能適應現場工作環境。 生管（IE）1名 1年以上制造業生產計劃安排工作經驗，工作責任心強，吃苦耐勞。 固定資產會計1名 本科學歷，會計專業，工作認真仔細，較高的工作責任心，良好的團隊合作及溝通能力。 品保檢查員2名 有檢驗員相關工作經驗，責任心強，有良好的溝通能力，能配合倒班制度。 材料加工技術擔當1名 高分子或化學相關專業；能服從管理，富有團隊合作精神。 生產技術員1名 1年以上制造現場管理工作經驗，能熟練使用OFFICE辦公軟件，工作責任心強，吃苦耐勞。 &以上各崗位為公司直招，一經錄用待遇從優。 公司地址：蘇州高新區華橋路158號 攤位：A15 川崎精密機械(蘇州)有限公司 液壓裝配作業員5名 男性,18-40歲左右 應聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內容： 負責產線配料，液壓產品組裝，清洗去毛刺、運轉等作業。 機器人裝配作業員10名 男性，18-35歲左右 應聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內容： 產品的配料、組裝、物流作業。 產品的外觀確認、噴涂及補漆作業。 生產管理（生產計劃）1名 男性，30歲以內 應聘要求： 1、2年以上生產計劃相關工作經驗。 2、熟悉生產組裝流程。 3、有日語基礎優先。 主要工作內容： 1、 營業訂單維護，出荷計劃聯絡跟蹤。 2、生產計劃作成。 3、ERP系統操作。 4、本部門內其它相關業務的處理。 生產技術（設備）1名 男性，30歲以內，本科及以上學歷，機械設計及自動化相關專業 應聘要求： 1、2年左右相關工作經驗； 2、掌握PLC編程，能夠獨立編輯或修改程序； 3、掌握電氣回路圖，能夠進行電氣回路維修； 4、掌握油壓回路圖，能夠進行油壓系統的維修； 5、能夠進行機械產品的維修及維護； 6、熟悉設備管理流程，能夠按照規章流程對設備進行管理。 主要工作內容： 1、工廠生產設備的導入及新設備制作工作的推進； 2、工廠生產設備稼動率及使用便利性的改善； 3、工廠生產設備管理； 4、工廠生產設備的維護及維修； 5、上司安排的其它事宜。 福利待遇： 1、正式工，入職即繳納社保與住房公積金（每年調整一次繳納基數） 2、薪資構成：2150基本工資+500住房津貼+500全勤獎+84廠車津貼+100叉車證津貼 3、每年調薪1次； 4、每年發放2次年終獎； 5、免費提供工作餐、加班餐（有食堂）； 6、生日、節假日禮品等福利； 7、每年年度旅游、年度福利體檢； 8、每年夏季舉辦納涼晚會活動、年終圣誕晚會； 9、多種團體活動：羽毛球、籃球、登山、瑜伽、釣魚隊等等。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區建林路668號（出口加工區工業園內） 聯系電話：0512-66160365-212（分機）李小姐 攤位：A16 毅嘉電子(蘇州)有限公司 儲備干部10名 2021年畢業應屆生即可，專業不限 會計2名 本科及以上學歷，會計專業，應屆生亦可。 廠務2名 機電相關專業，有電工證，有廠務經驗優先。 環安1名 大專及以上學歷，ESH相關工作經驗1年以上。 SMT領班1名 中專及以上學歷，規劃、督導安排生產派工，規劃、確認生產達成狀況，執行KPI目標 ，規劃、確認輔材的管控，確認、改善檢查異常 規劃 采購2名 大專及以上學歷，有2年以上FPC電子零件采購經驗佳，應對客戶之項目采購，工作內容為核料，轉出訂單，交期回復，物料準時入庫，能配合加班，有責任心。 倉管4名 熟悉倉庫收發料作業，能夠配合白夜班輪調 SMT生產技術員4名 FPCA 電子廠生產線管理經驗優先，其他電子廠2-3年以上累計經驗可面談。 模具設計工程師2名 具有汽車內飾件模具設計經驗，會Moldflow者優先。 鉗工1名 有汽車/按鍵雙色模,醫療器材的工作經驗優先;能夠吃苦耐勞,配合加班需求; 注塑工程師1名 相關工作經驗3年，會雙色機操作，有汽車配件生產工作經驗者優先。 NPI（MVI）4名 大專及以上學歷，有2年以上相關經驗，熟悉洗車內飾塑膠件開發流程，熟練使用UG、 CAD等制圖軟件，具備模具，注塑，噴涂，鐳雕經驗優先。 IPQC（MVI）2名 有塑料件IPQC/OQC相關工作經驗。 操作工若干名 18-40周歲，身體健康，能配合加班。 攤位：A17 蘇州晶茂物流有限公司 業務助理若干名 1、項目接洽，報價，公司介紹； 2、做好與客戶的溝通交流與維護協調工作； 3、做好與業務端同事、車隊等物流供應商的溝通交流與維護協調工作； 4、訂單接收處理、下單、錄入傳遞；發運貨物的查詢跟蹤、異常及投訴處理解決； 5、運輸成本的統計，分析；日常業務報表的制作和發送； 6、完成上級交辦的其它事務性工作。 崗位要求： 1.大專及以上學歷，物流、市場營銷及相關專業優先； 2.有志于長期從事物流行業； 3.辦公軟件應用熟練； 4.工作細致認真，溝通協調能力強，可承受一定工作壓力； 5.長期居住在蘇州。 倉庫管理員（駐客戶工廠）若干名 1、2名，男女不限，有叉車證，會開堆高機，能適應三班制 2、負責貨物的入庫、發貨、盤點、數據記錄、倉庫的整理等工作，熟悉倉庫的進出貨流程； 3、工作認真負責，嚴謹仔細，責任心強，良好的計劃和組織、溝通協調能力，良好的團隊合作精神。 4、客戶工廠在昆山市張浦鎮山淞路18號 5、要常住昆山的 跟單專員若干名 1發貨記錄的統計，2在途訂單的跟蹤記錄反饋;回單的跟進，催收，返還;3異常的溝通處理;報表制作，4安排的其它工作，5應屆生也可 客服若干名 1、負責接收、分解客戶下達的訂單，對客戶不合理的運作要求進行及時溝通協調后上報主管，并對客戶項目的延伸服務進行報價； 2、 按公司要求收集訂單信息，整理成公司的內部訂單，并下達給營運或相關部門； 3、 及時了解銷售訂單的運作情況，并跟進營運部門的操作進度，了解運作過程中的作業動態，按時向客戶反饋在途跟蹤、回單簽收、報表等相關信息； 4、 對訂單運作情況進行記錄登記，制作各類相關報表，并提交有關人員； 5、 熟悉項目信息，掌握各項目運作特性，全程跟蹤訂單執行過程，督促和協調公司內部作業，及時發現問題，并就異常情況及時與客戶及營運部門進行匯報溝通、商討處理方案并跟進落實； 負責接收客戶的報怨、投訴，收集客戶的意見，反饋給相關部門，并跟進處理，編制異常分析報告。 6倉庫一些單據的打印，客戶的對接，盤點等事宜 攤位：A18 開市客(蘇州)貿易有限公司 市場營銷專員/柜臺服務專員/收銀員/收銀助理若干名 市場營銷專員/柜臺服務專員若干名 收銀員/收銀助理若干名 補貨員/叉車駕駛/執業藥師若干名 補貨員若干名 肉品部/魚部門/面包部（裱花師/面包師）/熟食部/西式餐飲部員工若干名 商品稽核/輪胎部員工/養護電工/保潔人員若干名 工作職責： 遵守部門工作或生產標準流程，保證賣場負責區域商品的貨物充足及排面整齊。 確保提供實時有禮的會員服務，應對會員的咨詢并提供促銷活動信息 全天候隨時清理并消毒部門負責區域，保持部門干凈整潔，如工作臺面、用具及柜臺等。 依據部門規定履行工作職責，并根據部門要求記錄必要報表 定期保養所用機械設備，遵守安全規范。 履行其他工作職責，如部門開店與閉店流程、商品歸位、收取日常報表、補足備品等。 其他職責： 必要時，協助收銀區事務 必要時，協助賣場其他部門工作 做五休二，每天8小時，輪班制 年底雙薪，定期加薪，帶薪年假，定期體檢，視力保健，免費會員，商業保險、 稅前月薪6000起 工作地址：蘇州市高新區城際路9號 可將您的簡歷發送至hrchina@costco.com.cn 肉品部/魚部門/面包部/熟食部/西式餐飲部員工若干名 商品稽核/現金稽核/金庫人員若干名 輪胎部員工/保潔人員若干名 稅前月薪：6000元起 要求：專業、經驗不限。有志于從事零售行業，能適應倒班工作。學習能力強，團隊合作，有責任心。 叉車駕駛（叉車駕駛證）若干名 執業藥師（執業藥師證）若干名 養護電工（高/低壓電工證）若干名 裱花師/面包師若干名 薪資面議 要求：年齡不限。持有相應職業技能證書，能適應倒班工作，有相關工作經驗者優先考慮。學習能力強，團隊合作，有責任心。 做五休二，每天8小時 年底雙薪，定期加薪，帶薪年假，定期體檢，視力保健，免費會員，商業保險 工作地址：蘇州市高新區城際路9號 可將您的簡歷發送至hrchina@costco.com.cn 攤位：A19 梯梯電子集成制造服務(蘇州)有限公司 作業員若干名 女生10人，男生10人，態度端正，工作積極性高，能配合加班，服從產線安排，有一定的理解能力，能默寫26個英文字母，能看懂作業指導書，有SMT操機，焊接、組裝、集成裝配、測試、檢驗等相關工作經驗者優先，常白班或兩班倒。Coating 噴涂人員，男生，已婚已育優先。 作業員：底薪2350+補貼（全勤100+車貼200）+績效+加班費（基數2350計算）+住房補貼（正式工）+年終獎，夜班津貼50元/班 員工職級季度工資、補貼調整（員工晉級機制） 新員工前三個月留任獎，共計900元，入職即繳納社保和公積金。 測試技術員2名 大專學歷，電子或電器專業，2年以上相關工作經歷，熟悉電子電路知識，能閱讀英語操作手冊，熟練使用電腦，動手能力強，使用基本測試儀器，如數字萬用表，示波器等。可以接受兩班倒，配合產線加班。工資面議 質量部檢驗員若干名 中專以上學歷，男女不限， 2年以上相關工作經歷，熟悉檢驗手法，能看懂圖紙，集成組裝機柜檢驗經驗優先考慮。長白班，基本是站立工作，工資面議 其他福利： 各種員工活動與福利，員工健身中心（瑜珈、健身、乒乓球、太極、羽毛球、閱覽室）; 節日福利活動： 元宵節、婦女節、端五節，中秋節，春節均發放過節禮品； 生日會、家庭日、運動會、年度旅游、全員拓展活動、季度銷售激勵獎、精益活動積分獎勵、年終尾牙等等，正式工與派遣工同時享受！ 內外培訓機會，免費入職體檢，公司投保24小時意外險，醫療補助險等等。 享受國家規定所有假期，如不能休息，按照政策支付加班費（1.5倍，2倍，3倍），根據工齡享受有薪年假（年度：5天，10天，20天） 公司地址：蘇州新區華山路木橋街 聯系方式：66611001-193\106；陳女土：18052872056 攤位：A20 蘇州三和機械有限公司 數控折彎工2名 要求：中專以上學歷，機械相關專業，有一年以上數控折彎工作檢驗，熟悉小松、愛克等機床操作，能看懂簡單機械圖紙，能服從領導安排，工作認真負責。應屆畢業生或學徒亦可。 CNC加工中心操作員5名 要求：中專以上學歷，機械相關專業，有一年以上加工中心工作經驗，能看懂簡單機械圖紙，能服從領導安排，工作認真負責。應屆畢業生或學徒亦可。 激光切割操作員3名 要求：中專以上學歷，機械相關專業，有一年以上激光切割工作經驗，能看懂簡單機械圖紙，能服從領導安排，工作認真負責。應屆畢業生或學徒亦可。 機械裝配工3名 要求：中學以上學歷，能服從領導安排，工作認真負責。 電焊工3名 要求：中專以上學歷，持有電焊證，有一年以上電焊工作經驗，能看懂簡單機械圖紙，能服從領導安排，工作認真負責。 鉗工、銑床工、車床工9名 要求：初中以上學歷，有一年以上相關工作經驗，看懂簡單機械圖紙，能服從領導安排，工作認真負責。應屆畢業生或學徒亦可。 操作工、學徒工、輔助工5名 要求：初中以上學歷，能服從領導安排，工作認真負責。 公司地址：新區玉山路45號 聯系電話：68246495 聯系人：林強 攤位：A21 蘇州首品家冷暖設備工程有限公司 銷售代表5名 任職要求： 1.具有一定的溝通能力和判斷力，熟悉電腦辦公軟件。 2、具有開拓精神和良好的團隊合作意識，良好的協調能力、應變能力和解決問題的能力； 3、具有吃苦耐勞的精神，服從公司安排，愿意在公司長期服務、共同發展者； 暖通設計師1名 崗位職責： 1、熟悉每個系列產品，并迅速配置合理方案； 2、空調及地暖等施工圖繪制； 3、服從安排做好與業務員及工地施工的溝通銜接工作。 任職要求： 1、學歷大專及以上，制冷、暖通或建筑專業優先考慮，有暖通相關經驗1年以上。 2.能熟練操作CAD和其他辦公軟件，細心嚴謹，能吃苦耐勞，具有團隊精神及溝通協調能力。 渠道專員2名 （底薪3000-8000元，廠方獎金1500元/月，公司補貼500元/月） 崗位職責： 1.開發利用家裝設計公司等渠道，維護設計師和項目經理等關系，銷售公司經營產品 2.現場了解房型結構，配置設備，與用戶進行提案說明并進行積極有效的溝通。 3.項目跟蹤完善，定期回訪，挖掘潛在客戶。 任職要求： 1.具有一定的溝通能力和判斷力，熟悉電腦辦公軟件。 2、具有開拓精神和良好的團隊合作意識，良好的協調能力、應變能力和解決問題的能力； 3、具有吃苦耐勞的精神，服從公司安排，愿意在公司長期服務、共同發展者； 工作地址:高新區文昌路350號金都城4-109大金空調店 工作時間：上六休一，早九晚五 福利：1：公司提供完善的產品技術培訓。工資構成：底薪+提成+補貼+獎金+節日福利 2：帶薪假、月度聚餐娛樂等 3：繳納五險 攤位：B03 深圳市佳順智能機器人股份有限公司 售后工程師 10名 崗位要求： 1、機械、電子、電氣、自動化專業，專科及以上學歷； 2、兩年以上設備安裝維修經驗，會審核機械圖紙，懂電路圖； 3、具有機電設備安裝調試售后的工作經驗者優先； 4、有從事AGV行業的項目管理經驗者優先； 5、特別優秀者可適當放寬其他條件； （工作地點：蘇州，需要經常出差。） 銷售工程師5名 崗位要求： 1、從事過自動化、倉儲、搬運機械的銷售工作或有相關客戶資源的優先； 2、有2年以上銷售工作經驗，大專以上學歷，機械、電氣、自動化、市場營銷專業的優先； 3、具有良好的溝通、協調能力，豐富的業務活動經驗。 （工作地點：蘇州） 方案規劃工程師 5名 崗位要求： 1、機械/自動化/物流/工業工程類專業，本科以上學歷，2年以上智能倉儲物流規劃設計相關工作經驗； 2、可熟練操作CAD繪圖軟件， office系列軟件，3D繪圖或者動畫軟件（Solidworks/3Dmax/C4D等）； 3、從事過非標自動化設計相關工作，熟悉電子廠、汽車廠等工廠生產環境及生產流程，從事過AGV方案規劃相關工作的優先考慮； 4、有良好的團隊合作精神和進取心、責任心強，抗壓能力強。 5、能夠適應出差。 （工作地點：蘇州） 薪資福利：上半月入職員工當月繳納五險一金，過年、過節、生日發放福利，入職滿一年享受5天年假，公司可提供宿舍。 公司地址：蘇州市高新區珠江路511號 聯系人：李榮花15862478407 攤位：B04 蘇州三之星機帶科技有限公司 現場操作工 若干名 年齡18-40歲，男,初中以上學歷，戶籍不限。基本工資2800元，生產協力津貼100元，全勤津貼200元,交通津貼200元，加班費按2900元做基數計算，每月有固定加班，日、夜班每周一次翻班，夜班津貼25元/班，稅后薪資：5000元以上。 高壓電工若干名 基本要求：男性，本市戶籍,25歲以上，大專及以上學歷，有良好的英語基礎，機電專業者優先，薪資面議。 職位要求： 1、工作認真，有責任心，吃苦耐勞，具有良好的溝通能力， 2、有PLC基礎，具有高、低壓電工資格證。 職位內容： 1、公司配電間的日常值班工作， 2、當班時，負責生產現場電氣設備的維護保養工作， 3、部門指派的其他工作， 4、早晚二班制，每周翻班。 倉庫管理若干名 基本要求： 男性,28-35歲，本市戶口，中技及以上學歷，需有叉車操作證。 職位要求： 1、有倉庫工作的相關經驗， 2、工作認真負責有責任心， 3、肯吃苦耐勞服從安排， 4、會操作電腦。 職位內容： 1、產品的出入庫管理，成品的裝箱、打包、叉車運輸工作， 2、收發、記帳、輸入、盤點等日常工作， 3、部門安排的其它工作。 招聘上列正式員工，公司將為員工提供良好的發展機會和福利待遇，繳納社保基金和公積金,公司提供工作餐, 每年有固定的加薪和年終獎，工作滿一年后享受50-250元的工齡津貼和有薪假，有年度旅游、年度體檢，生日禮券等相關福利。公司地址：蘇州高新區聯港路277號 電話：66658873 攤位：B05 蘇州市日月星塑膠有限公司 作業員20名 白班（8：00——20：00） 要求：女性，22——45周歲，初中學歷，身體健康，白班（8：00——20：00），工作輕松對身體無危害。底薪2100元/月，全勤100元/月，每月有月獎金（180—340元/月），半年一次半年制獎金，還有年終獎。白班工作12小時，加班工資平時1.5倍，周六2倍，月綜合工資4000——4500元左右。公司提供免費工作餐及加班餐，交社保。 注塑機作業員10名 要求：22——45周歲，初中學歷，身體健康，早班8點至20點，晚班20點至次日早8點（每周輪轉班一次），夜班補貼26元/夜，工作輕松對身體無危害。底薪2100元/月，全勤100元/月，每月有月獎金（180—340元/月），半年一次半年制獎金，還有年終獎。加班工資平時1.5倍，周六2倍，月綜合工資4500——5200元左右。公司提供免費工作餐及加班餐，交社保。 文員若干名 要求：女性，28歲及以上；大專學歷及以上；word、excel運用熟練；思路敏捷，溝通能力強；有責任心，工作認真負責，有招投標相關工作經驗已婚已育佳。 倉管若干名 要求： 28歲及以上，職高學歷及以上，1年以上倉庫工作經驗，上六休一（8：00——17：00點），負責材料中間品出入庫，定期對庫存進行盤點，確保帳、物、卡符合，做好5S工作。能吃苦耐勞，服從安排，抗壓性強，公司提供免費工作餐及加班餐，交社保。 裝箱打包若干名 要求：男性，30歲及以上，初中學歷及以上，身體健康，白班（8：00——20：00），吃苦耐勞，有責任心，工作認真負責，薪資待遇面議。 體系文員若干名 要求：全日制大專及以上學歷，具有良好的溝通能力與協調能力，具有獨立解決突發情況的經驗與能力；協助做好公司質量體系運行情況的驗證及維持其有效性；配合公司各種質量管理活動執行與推動，包括迎檢第三方認證工作；有醫療器械相關質量體系管理經驗優先。薪資待遇面議。 注塑機維修員若干名 要求：男性，30歲以上，中專、技校學歷及以上，注塑機機臺維修工作經驗1年以上，有責任心，工作認真負責，薪資待遇面議。 檢驗員若干名 要求：女性，28歲及以上，中專、技校學歷及以上，一年以上品質工作經驗，能配合加班，有責任心，工作認真負責，薪資待遇面議。 公司地址：新區華山路西木合街9號 攤位：B06 明治乳業(蘇州)有限公司 制造擔當若干名 職位描述：（需上夜班） 1、性別男，中專及以上學歷； 2、有現場帶班經驗優先； 3、能夠從事設備的操作和簡單的維護保養； 4、身體健康，適應翻班體制； 5、具備誠實、踏實、切實遵守公司規定和上司指示的品格； 6、具有追求工作品質、及時出生報告的意識； 職責描述： 1、服從工作分配、高質量的完成生產前準備、生產、檢測等作業； 2、作為帶班組長，負責小組的管理和業務對應，并輔助職場管理者進行小組建設； 3、做好個人衛生、器具衛生、職場內環境衛生； 4、對設備進行點檢和保養，并向職場提出改善、修理意見； 5、對于不合理作業、不安全狀態、效率提高、品質提升等、協助職場改善。 綜合工資：到手5500~7500元 試用期6個月 前3個月工資按基本工資的90%計算 品質擔當若干名 職位要求：（需上夜班） 1、性別不限，35歲以下，大專及以上學歷，食品相關專業優先； 2、身體健康、責任心強，能吃苦耐勞，適應倒班； 3、能夠簡單操作日常辦公軟件 職責描述： 1、原料、半成品、成品等相關檢測分析； 2、實驗室日常事務管理； 3、品質管理相關業務內容。 綜合工資：到手5500~7500元 試用期6個月 前3個月工資按基本工資的90%計算 保全擔當4名 職位要求：（需上夜班） 1、男性，35周歲以內，大專（含）以上學歷； 2、為人正直，品行端正、無不良經歷； 3、做事認真負責，熱愛學習、吃苦耐勞、善于溝通； 4、有從事現場設備的點檢、維護保養、故障對應等相關工作； 5、能配合生產進行必要的加班，適應倒班工作； 職責描述： 1、依照設備保全計劃等進行現場設備的點檢、記錄、匯報工作； 2、對設備的故障進行處理對應； 3、為提高生產性，對設備提出有效的改善方案； 4、協助上司進行其他相關的工作。 綜合工資：到手6000~8000元 試用期6個月 前3個月工資按基本工資的90%計算 倉管員1名 職位要求：（需上夜班） 1、中專學歷，有一年以上倉庫管理工作經驗； 2、熟悉倉庫收、發、存作業流程； 3、有基本的電腦操作知識、會簡單的賬務處理； 4、熟練駕駛叉車，持有有效的叉車證件。 職責描述： 1、嚴格按照物料的驗收要求做好來料的驗收工作； 2、根據制造領料單按照先進先出原則發料； 3、認真做好倉庫材料的分類擺放和保管工作； 4、倉庫物料進出單據填寫、歸檔及簡單的賬務處理； 5、遵守公司規章制度和勤怠安排； 6、領帶交代的其他工作事宜。 綜合工資：到手4800~6500元 公司提供： 1.上下班廠車及工作餐 2.報銷入職體檢費； 3.周二、周四免費飲用酸奶； 4.年度體檢、年度忘年會、員工生日券、節日禮品活動等。 5.獎金一年發放2次。 攤位：B07 蘇州天孚光通信股份有限公司 無塵車間作業員若干名 穿著連體服，部分夜班、部分白班 崗位描述 1、多能工，非流水線，看機臺、確認產品品質，處理機臺簡單問題 ； 2、確認產品物料，定期投放機臺物料； 3、協助異常品質的解析、改善； 任職資格： 1、有制造廠工作經驗 2、有過制造型企業設備維護、保養工作經驗者優 3、工作主動積極、責任心強 4、能接受看顯微鏡 質檢員若干名 崗位描述 1、對入庫產品進行抽檢； 2、入庫不良品的統計、標識與處理 ； 3、每日將入庫品質異常反饋； 4、入庫報表的填寫； 5、入庫產品包裝及標簽全檢 ； 6、各品質活動的參與； 7、完成領導臨時交辦的任務； 8、掌握解決產品在生產過程中經常發生的質量問題。 任職資格 1、QC相關工作一年以上； 2、熟悉量具的使用； 3、報表的正確填寫； 4、熟悉產品檢驗方法及標準 。 鍍膜技術員若干名 崗位職責： 1、負責鍍膜機日常品質維護與改善； 2、負責鍍膜機及相關設備的操作、調整； 3、協助異常品質的解析、改善； 4、完成上級交辦的其他事項； 任職資格： 1、中專及以上學歷；光學、機械、電氣相關專業； 2、掌握基本機械、電氣知識，從事過制造型企業設備維護、保養工作經驗，有鍍膜機基本維護經歷者優先： 3、具有良好的溝通能力、分析能力和執行力； 4、個性：開朗、認真、嚴謹、工作主動積極、責任心強。 成型技術員若干名 崗位要求： 1、協助領班負責本班組生產過程中的品質、效率、產量、交期、原料損耗的跟進/管理工作 2、協助領班負責生產設備、模具、工具、夾具的日常使用/維護/保養工作，及時反應或處理本班組生產過程中出現的模具、原料、設備、工藝、品質方面的異常問題 5、生產中異常排除/原因分析及持續改善， 7、嚴格控制各機臺用料情況，對耗料超出規定的機臺及產品進行分析與跟蹤，找出解決的方法上報并實施 任職資格： 1、高中及以上學歷，2年以上注塑調機工作經驗 2、熟悉注塑車間各項流程及操作，了解注塑機的工作原理及特點 3、理解力強以及配合力高，工作效率高 攤位：B08 蘇州史比特照明科技有限公司 照明研發工程師2名 熟悉開關電源，能熟練使用PROTEL或DXP繪圖軟件設計PCB線路板，負責燈具控制部分的開發設計、調試工作，薪資面議。 電話銷售10名 18-30歲左右,有責任心，富有協作和團隊意識，能吃苦耐勞，有一定的承壓能力；從事過1年以上電話銷售工作，有經驗者優先。同時也非常歡迎應屆畢業生，沒有經驗也可以，公司安排帶薪培訓。 薪資待遇：無責任底薪+五險一金 倉庫文員1名 ，高中以上學歷，年齡18-30周歲，熟悉ERP系統、office錄入，主要負責成品庫的管理及配合發貨單據的制定整理，有一定的辦公一體化操作經驗，同時也非常歡迎應屆畢業生，沒有經驗也可以，公司安排帶薪培訓，8小時工作制無晚班，五險一金。 操作員10名 女性，年齡18-40周歲，能吃苦耐勞，服從公司安排，有電子廠工作經驗者優先。 薪資待遇：底薪2020+400（技能工資）元+200（全勤獎）元+200（工齡工資）元+餐補，平時加班1.5倍，周末加班2倍，節假日加班3倍，長白班，無夜班，非流水線，坐著工作，交社保，綜合工資5000-6500元左右。 機械裝配工2名 男性，年齡18-30周歲，負責非標自動化設備的機械組裝工作，能看懂機械圖，依據圖紙進行機構件裝配。中專以上學歷，有相關機械裝配經驗的優先考慮，同時也非常歡迎應屆畢業生，沒有經驗也可以，公司安排帶薪培訓。 薪資待遇：五險一金，綜合工資5000-7000元。 地址：木瀆鎮金楓路1258號金橋汽配產業園A3幢4樓， 聯系人：董小姐 電話：0512-69213098 手機：18168720317 攤位：B09 蘇州加藤精密電子有限公司 品管測量若干名 招聘要求: 1、40歲以內，中專以上學歷； 2、有品管部相關經驗者優先； 3、愿意學習測量及體系相關者。 公司地址：華楓路259號 （何山路與湘江路交叉口向西100米右拐） 公交路線：300路、308路、400路等 攤位：B10 東洋精密機械(蘇州)有限公司 兩班制目檢員 7名 兩班制女檢查員，一周一倒班，站立工作，18-42歲，初中及以上學歷，視力裸視/矯正達到0.8及以上，有檢查檢驗工作經驗者優先，綜合工資6000元左右。 機器操作工 5名 兩班制崗位，一周一倒班，站立工作，年齡18-40歲，初中及以上學歷，吃苦耐勞，有設備操作經驗優先，綜合工資6000元左右。 常日班目檢員 5名 日企直招正式工女檢查員，坐式工作，初中及以上學歷，18-40歲，視力裸視/矯正達到0.8及以上，有檢查檢驗工作經驗者優先，綜合工資5500元左右。 安全員 1名 男女不限，年齡25-40周歲，中專及以上學歷，需持有安全管理員資格證，另持有職業衛生管理員證及危險化學品從業人員資格證者更佳，薪資面議。 作業員月薪資標準： 基本工資2715元，全勤100元，交通補貼90元，夜班津貼16元/班，加班基數按基本工資2715元計算，入職繳納社保公積金。 ★福利情況： ① 提供免費工作餐； ② 試用期兩個月，入職即繳納社保公積金； ③ 每年調薪一次，入職滿一年享受工齡補貼100元/月、每滿1年增加100，300元/月封頂； ④ 按社會工齡享受法定年假（標準5天起）、入職滿一年即享受額外公司福利年假（標準3天）； ⑤ 員工生日舉辦生日會，并發放200元生日蛋糕福利卡； ⑥ 遇婚喪事時享受婚喪假及婚喪慰問金； ⑦ 節日發放福利品或福利卡； ⑧ 年度一次旅游活動、一次健康體檢活動； ⑨ 年終舉辦公司年終晚會，獎品豐厚； ⑩ 公司設立工會組織，活動豐富且福利豐厚。 公司地址：高新區鹿山路15號（車管所西） 人事科：0512-66618817轉1205 攤位：B11 豪雅光電科技(蘇州)有限公司 作業員（正式合同工）若干名 1.男女不限，中專學歷 18—35周歲； 2.身體健康，吃苦耐勞，適應翻班體制（兩班倒）； 3.繳納五險一金，底薪2400元、每月績效獎金600-1000元。 生產技術工程師5名 1.大專及以上學歷； 2.專業要求： ① 光電專業相關人才（相機、監控、鏡頭制造企業工作經驗人才,鏡頭制造企業人員更佳） ② 精密加工相關人才（CNC、模床、模具加工工作經驗人才，熟知機械加工（東芝品牌機器尤佳）原理及光學相關圖面圖紙） ③ 化學材料專業相關人才（鍍膜、洗凈工作經驗人才） 3.工作思路明確，表達清晰，具備自我發現問題、解決問題的主動性； 4.個人素質佳，對生活充滿熱情，積極向上，具備團隊協作精神。 儲備干部 /實習儲備干部（應屆畢業生提供住宿）5名 1.男女若干名，大專及以上學歷； 2.機電一體化技術、數控技術、模具設計與制造、數控設備應用維護專業優先； 3.工作思路明確，表達清晰，具備自我發現問題、解決問題的主動性； 4.個人素質佳，對生活充滿熱情，積極向上，具備團隊協作精神。 成膜技術專員2名 1.大專及以上學歷，25-35歲 2.光學、機械、電子等相關專業 3 .有成膜蒸著技術經驗 系統工程師1名 任職要求： 1.大專及以上計算機或相關專業（精通計算機） 2.25歲以上（性別不限），3年以上工作經驗（優秀應屆生也可） 3.做事嚴謹，細心，有責任心，服從性好，能夠配合加班 工作內容： 1.系統的日常維護及二次開發 2.SOLserver及Oracle11g數據的維護、開發 3.能獨立開發BS架構應用程序（會C#,java尤佳） 4.IT桌面支持 環境安全擔當1名 1.30周歲以內，大專及以上學歷 2.環境、職衛等相關專業等優先 3.會日語或英語者優先 設備工程師3名 1.大專及以上學歷，30周歲以內，能適應倒班體制 2.電氣或機械專業 3.有相關工作經驗，有電工或CAD證書者優先 人事總務擔當若干名 職位描述： 1.負責公司內外部招聘，及時滿足各部門用人需求，并做好招聘數據統計 2.組織并參加校園招聘，儲備人才 3.員工檔案管理,新員工入職培訓 4.行政相關的支持性工作 任職要求：1.大專以上學歷 2.具備良好的溝通能力，抗壓能力和人際關系處理能力，責任心強 福利待遇 1、五天八小時工作制，加班另計（工作日加班：基本工資1.5倍，休息日加班：基本工資2倍，國假日加班：基本工資3倍）； 2、按勞動法規定簽訂勞動合同、繳納社會保險、住房公積金（公積金繳納10%）； 3、固定獎金：1年2次，一年調薪一次，一年四次晉升機會； 4、全勤：50—200元/月，住房津貼：100元/月，個別崗位津貼：50～300元/月 5、每月績效獎金600-100元，工會福利：200元左右/人/月； 6、公司包午餐，加班餐。 7、應屆大學畢業生及實習生，公司提供免費住宿二年 8、入社滿半年后，根據表現給予職能津貼：50～350元/月 9、節日福利：春節、中秋、端午、生日、旅游 攤位：B12 蘇州亞信華電子科技有限公司 作業員（操機、鉆床打孔）6名 性別：男，年齡：18-45歲，中專以上學歷。 要求：能吃苦耐勞，有責任心，服從班組領導安排，配合加班。 薪資待遇：試用期基本工資3100元+加班費+績效，綜合工資4500-8000元。 作業員（組裝、熔接）5名 性別：男，年齡：18-40歲，中專以上學歷。 要求：能吃苦耐勞，有責任心，服從班組領導安排，配合加班。 薪資要求：按計件多勞多得 試用期基本工資3000元+計件+團隊績效 轉正后基本工資3300元+計件+績效+技能考核獎+團隊績效（5000-10000元） 品檢3名 男女不限 25-40周歲，學歷：中專及以上學歷 要求：有責任感，做事細心，能配合加班。 薪資待遇：綜合工資4000-5000元。 上班時間：8:30-17:30 上五休二 公司福利：繳納五險一金、節假日發放禮品 詳情可以到我司面試了解。 公司地址：蘇州市高新區運新路15號（鴻基科技園3A廠房） 聯系電話：18112772203 聯系人：朱小姐 攤位：B13 樂輝液晶顯示(蘇州)有限公司 樂輝作業員若干名 福利待遇： ●底薪2020元+70元全勤+30元綜合津貼+100元伙食津貼+30元/天夜班津貼 伙食補助計算標準： N=實際就餐費用 個人餐費計算標準 N≦100 元 N 100元＜N≤220元 100元 N＞220元 100元+(N-220元) ●無塵室崗位補貼: 滿1月補貼100元，滿2個月補貼100元，第三個月起補貼200元/每月。 ●正式工留任獎金： 滿1個月，給予500元津貼； 滿3個月，給予500元津貼； 滿5個月，給予500元津貼； 滿8個月，給予500元津貼； 滿12個月，給予500元津貼；一年后每3個月發放500元津貼； ●住房補貼： 滿1個月，每月給予50元津貼；滿2個月，每月給予100元津貼；滿3個月以上，每月給予150元津貼； ●正式工作業職年資津貼： 入職滿1年，年資津貼50元/月，滿二年，年資津貼100元/月，滿三年，年資津貼150元/月，依此類推，500元封頂； ●宿舍相關信息-（宿舍入住當月，不再同時享受住房補貼） 申請入住對象：DL正式員工（O&S&T職） 1、宿舍：陽光公寓 2、地址：新區長亭路8號（即金楓路666號，此門目前關閉） 3、設施：6人/間（床、衣柜、空調、抽油煙機、洗手間、淋浴） 4、費用：房租由公司承擔 水、電費用由宿管按抄表數進行平攤（費用從工資中扣除） 樂輝的工作環境： 1、公司車間分為普通車間和無塵車間。 2、車間常年恒溫，冬暖夏涼，工作環境舒適。 體檢費用： 憑醫院發票公司報銷體檢費用，工資中統一發放。 認證工程師 1名 設備技術員 若干名 PM工程師 2名 1.新機種開發項目管理； 2.量產機種維護； 3.法規及設計變更等跟進導入管理； 機構研發工程師 2名 1.熟練使用CAD和Pro-E 繪圖軟件； 2.熟悉塑膠模具及沖壓模具制程； MES工程師 1名 1.對SQL語言有一定了解，可以對不同數據進行匯總統計； 2.熟練使用VB語言，可以查看代碼并可以獨立編寫代碼； EHS管理師 1名 QA技術員 2名 ME工程師 1名 銷售管理師 1名 采購管理師1名 財務 1名 （應屆畢業生亦可） 公司地址：金楓路225號 攤位：B14 蘇州金像電子有限公司 維護技術員 急！20名 要求：1、中專上學歷，機電，電工電子，機電一體化，電氣控制等專業; 2、肯學肯吃苦，能配合加班; 3、談吐清楚，機敏靈活; 4、具有電工證、焊工證者優先。 工作內容：1、設備的日常保養; 2、設備的巡檢及維修; 3、空調系統濾網及加濕器更換及安裝; 4、主管交辦的其它事項。 制程工程師5名 要求：1.大專以上學歷;2.具PCB相關工作經驗者1年以上者優先；3.應屆本科生亦可； 工作內容：1.對SOP/PMP等異常處理規范等文件的維護和改善;2.質量改善及異常處理;3.生產物料測試評估;4.制程能力提升;5.設備評估及改善;6.其他主管交辦的工作事項 軟件工程師若干名 要求：1.本科學歷，優秀應屆生亦可（計算機專業）;2.熟悉powerbuild軟件;3.熟悉SQL語言，對關系型數據庫較為熟悉 ;4.1年以上ERP或MIS程序開發工作經驗 ;5.具團隊合作精神. 工作內容：1.MES系統維護開發;2.維持系統正常運作所必要之措施;3.工作進度準時完成;4.對工作上相關人員必要溝通;5.工作異動時完成必要之移交。 設備維護工程師若干名 要求：1.大專學歷，環境工程或機電一體化相關專業；2.熟悉PCB流程，肯學肯吃苦，能配合加班； 3.對自動化設備熟悉，能看懂電路圖，了解電器原件的應用；4.談吐清楚，機敏靈活，吃苦耐勞，有團隊精神。 業務助理&業務工程師5名 要求：1、大專專及以上學歷; 2、有一年以上相關業務工作經驗；3、英語聽說讀寫熟練 工作職責：1、訂單Fcst維護; 2、客戶與廠內之溝通協調; 3、客戶來訪處理; 4、訂單Pullin及Pushout管理; 5、可配合出差至客戶端。 儲備本科生&大專生若干名 本科生要求：1.2021屆本科學歷,性別不限，2.化學、電子、機械、自動化等理工科專業畢業，3.親和力佳，具有團隊合作精神，4.抗壓力強,能吃苦耐勞，學習意愿強 培養方向：1.工程、制造、設計、質量、設備維護，2.儲備主管 大專生要求：1.2021屆大專學歷,性別不限，2.、計算機應用、數控技術、機械制造、機電一體化、自動化等理工科專業畢業，3.親和力佳，具有團隊合作精神，4.抗壓力強,能吃苦耐勞，學習意愿強 培養方向：1.設計技術員、品保技術員、設備維護技術員， 底片房技術員若干名 要求：1、中專以上學歷，能配合輪班2、有PCB底片工作經驗者優先3、能適應穿無塵服在無塵室工作4、具有能服從主管管理，完成主管交代的各項工作。 工作內容：1、底片檢查 2、其他主管交辦工作事項 品保技術員若干名 要求：具有中專/高中/大專學歷，PCB品保相關經驗者優先，能吃苦耐勞，配合公司加班和輪班， CAM技術員5名 要求：1.大專學歷; 2.計算機及電子專業優先； 3.有一定的英文基礎; 4.能配合加班及輪班；5.有PCB圖形編輯經驗者優先 工作內容：1.CAM圖形的編輯； 2.CAM資料的檢查； 3.MIS系統應用； 4.其他主管交辦工作事項 倉庫管理員若干名 要求：具有中專/高中學歷，負責產品入庫、出庫等相關工作，無叉車證亦可。 保安若干名 要求：具有安保工作經驗且品行端正，退伍軍人優先。 工作內容：廠內安全點檢，員工上下班紀律檢查等相關工作； 干部宿舍阿姨若干名 要求：能吃苦耐勞、懂烹飪、具有一定的保潔經驗 工作執掌：1、干部宿舍衛生整理，2、干部餐廳早、晚餐準備，3、主管交代其他工作事項， 作業員若干名 要求：具有初中以上學歷，能吃苦耐勞，配合公司加班和輪班 公司地址：蘇州市新區金楓路238號 攤位：B15 蘇州松之葉精密機械配件有限公司 倉管員1名 1、男，40歲以下，初中以上學歷； 2、長白班，6天12H制； 3、有駕駛證C照并具有駕駛經驗1年以上； 4、工作內容：貨物包裝及收發、理貨備貨、有時開車送貨、外出辦事； 5、薪資待遇：基本工資2610元（加班基數），月綜合5500～6500元。 保安1名 1、工資2610元， 夜班補貼35元/天，技能津貼100元，上六休一，月綜合5950元以上。 2、45周歲以下，初中以上學歷，身高170cm以上。 質量工程師1名 任職資格： 1、35歲以下，大專以上學歷，機械、模具類專業； 2、具有很強的讀圖能力； 3、熟練使用卡尺、二次元等各種量測儀器； 4、具有2年以上品管工作經驗； 地址：高新區泰山路2號和楓產業園36幢 電話：0512-66079125轉802 攤位：B20 NGK(蘇州)環保陶瓷有限公司 現場作業員若干名 底薪3360(加班基數) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 現場作業員若干名 底薪3360(加班基數) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應三班倒工作，男生身高170左右(身高不超過180cm為宜) 現場作業員若干名 底薪3360(加班基數) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 2.叉車工，底薪3360(加班基數) 有叉車證，三年以上經驗，能適應三班倒工作 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補貼150(或申請廠車)、住房補貼700不提供住宿)、全勤獎500、每年6-9月高溫補貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險一金、補充醫療保險(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊、協會活動等 公司地址:蘇州市高新區鹿山路58號 叉車工若干名 底薪3360(加班基數) 有叉車證，三年以上經驗，能適應三班倒工作 薪資待遇 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補貼150(或申請廠車)、住房補貼700不提供住宿)、全勤獎500、每年6-9月高溫補貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險一金、補充醫療保險(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊、協會活動等 公司地址:蘇州市高新區鹿山路58號（第一工廠） 蘇州市高新區泰山路7號（第二工廠） 蘇州最新招聘信息 |