5月26日蘇州高新區人才市場綜合人才現場招聘會蘇州高新區人才市場現場招聘信息招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號 預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場 蘇州最新招聘信息 2021年05月26日（周三）綜合招聘會 攤位：A03 島津儀器(蘇州)有限公司 生產作業員（華山路）20名 中技及以上，工作認真、服從團隊管理與安排，愿意從事產線作業員工作（非流水線）。 需要有組裝、裝配經驗。能使用螺絲刀進行一些簡單的裝配。 工作地點為華山路145號。 生產技術員2名 工作內容：新產品項目的導入工作。圖紙變更的確認及實施。部品現地化的確認。產線問題的解決以及改革改善相關。BOM的制作、工藝文件（手順書等）的制作和修改。部門領導交辦的其他工作的完成。 任職要求：大專及以上，機械或電子專業優先。服從分配，聽從指揮并嚴格遵守公司各項規章制度。做事認真仔細，勤奮積極，有良好的的團隊合作精神。能夠看懂圖紙，并能使用相關制圖軟件。有生產技術工作經驗者優先。 倉庫作業員1名 工作內容：工作內容:倉庫作業，接收，上架，出庫。 崗位要求： 1年以上倉庫作業相關經驗（接收、配送、出庫）。電腦操作熟練。工作認真細致。高中學歷及相當。服從團隊管理與安排，心態良好。 調試作業員1名 工作內容：針對各種應用領域的海內外專門用戶，調試系統GC。 崗位要求： 本科及以上學歷，化學專業。 公司整體情況說明： 1、 生產作業員最低基本工資3030元，綜合稅前工資約為3700元（不含加班）。 生產技術員、調試作業員最低工資4000，綜合稅前工資約為4900元（不含加班）。 年度獎金約2個月。 2、 常日班 8：30-17：00 3、 入職體檢費用由公司承擔 4、 為每位正式員工入社當月足額繳納五險一金 5、 員工子女補助75元/月 6、 工齡工資，滿1年50元/月，滿2年100元/月，以此類推。 7、 為每位員工投保意外險 8、 提供免費廠車（8條線路可選擇），不坐廠車可享受車貼4元/天。 9、 提供免費工作餐。不提供住宿。 10、 每年公司組織旅游、體檢、忘年會、生日會等。 11、 工會定期組織羽毛球、足球、籃球、乒乓球活動等。 12、 工作地點：華山路145號。泰山路183號 攤位：A04 天納克汽車工業(蘇州)有限公司 操作工若干名 崗位要求： 初中及以上學歷；一定要能吃苦， 12小時/兩班倒，主要操作橡膠硫化設備。 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等，另依據不同崗位更有特殊崗位津貼10元/班或25元/班。 質量檢驗員若干名 崗位要求： 初中及以上學歷，一定要能吃苦， 熟練運用卡尺，會看基本圖紙，工作細心，態度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 倉庫管理員若干名 崗位要求： 高中及以上學歷，一定要能吃苦， 有叉車證，態度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 維修技術員若干名 崗位要求： 高中及以上學歷，一定要能吃苦， 有低壓電工證，懂PLC，態度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手7K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 模具技術員或者鉗工若干名 崗位要求： 高中及以上學歷，一定要能吃苦， 有換工裝經驗，態度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 公司福利： -- 完善的福利體系：除了政府規定的社保，公積金12%，另有6%補充公積金（現金福利）。 -- 傳統節日500元購物卡，優秀員工獎品（每季度都發）。 -- 公司每年組織年度旅游，年會，家庭日，員工生日，年會等活動，展現員工風采。 -- 夏季有高溫補貼、飲料、冰淇淋、水果發放。 公司地址：蘇州高新區石陽路22號（大陽山附近） 聯系電話：0512-67371364 交通路線：322路至石陽路嵩山路北站、356路至鴻禧路石陽路東站 攤位：A05 蘇州優科豪馬輪胎有限公司 制造部作業員10名 40周歲以下，能適應輪胎企業工作環境及倒班工作制。 （1）基本工資：2500元/月（計算加班費） （2）各項津貼： 全勤獎：100元/月、交通補貼：100元/月、安全品質津貼：100-300元/月、多能工津貼：40-150元/月、崗位津貼：100-1000元/月（根據工段）、環境津貼：0-400元/月、高溫費：200-300元/月 （3）加班費：按勞動法規定結算 （4）社會保障：繳納五險一金 （5）為員工購買補充商業保險 （6）提供上下班廠車、工作餐、宿舍、年度福利體檢、年度旅游、節假日福利等。 鍋爐技術員1名 具備機械或鍋爐等實操經驗，持鍋爐證優先。 機械技術員3名 能看懂圖紙、有制造企業機修經驗，持焊工證優先，應屆畢業生亦可。 電氣技術員3名 具備設備電氣維修、點檢、保養等實操經驗，了解PLC知識，持低壓電工證。 不良對策技術員1名 能吃苦耐勞，有良好的溝通與協作能力，工作有責任心，能熟練使用OFFICE辦公軟件。 UF技術員2名 有品保相關工作經驗；熟悉相關試驗方案制定；具備良好溝通、協調與組織能力，有團隊合作精神。 口型室技術員1名 能看懂圖紙、工作有耐心，具有模具、車床、銑床等實操經驗優先。 力強。能熟練使用OFFICE辦公軟件。 日語翻譯1名 有2年以上翻譯工作經驗；具有一定的書面及口語翻譯能力。能熟練使用OFFICE辦公軟件，能適應現場工作環境。 生管（IE）（1名 1年以上制造業生產計劃安排工作經驗，工作責任心強，吃苦耐勞。 固定資產會計1名 本科學歷，會計專業，工作認真仔細，較高的工作責任心，良好的團隊合作及溝通能力。 品保檢查員2名 有檢驗員相關工作經驗，責任心強，有良好的溝通能力，能配合倒班制度。 材料加工技術擔當1名 高分子或化學相關專業；能服從管理，富有團隊合作精神。 &以上各崗位為公司直招，一經錄用待遇從優。 公司地址：蘇州高新區華橋路158號 攤位：A06 豪雅光電科技(蘇州)有限公司 作業員（正式合同工） 若干名 1.男女不限，中專學歷 18—35周歲； 2.身體健康，吃苦耐勞，適應翻班體制（兩班倒）； 3.繳納五險一金，底薪2400元、每月績效獎金600-1000元。 日語事務員1名 1.生產技術部門相關文件類翻譯、外部聯絡對接窗口 2.部門內行政類事務對應 3.工作認真負責、能服從公司安排 4.大專及以上學歷， 日語二級以上、優秀應屆畢業生可 生產技術工程師5名 1.大專及以上學歷； 2.專業要求： ① 光電專業相關人才（相機、監控、鏡頭制造企業工作經驗人才,鏡頭制造企業人員更佳） ② 精密加工相關人才（CNC、模床、模具加工工作經驗人才，熟知機械加工（東芝品牌機器尤佳）原理及光學相關圖面圖紙） ③ 化學材料專業相關人才（鍍膜、洗凈工作經驗人才） 3.工作思路明確，表達清晰，具備自我發現問題、解決問題的主動性； 4.個人素質佳，對生活充滿熱情，積極向上，具備團隊協作精神。 儲備干部 /實習儲備干部（應屆畢業生提供住宿）若干名 1.男女若干名，大專及以上學歷； 2.機電一體化技術、數控技術、模具設計與制造、數控設備應用維護專業優先； 3.工作思路明確，表達清晰，具備自我發現問題、解決問題的主動性； 4.個人素質佳，對生活充滿熱情，積極向上，具備團隊協作精神。 蒸著技術員 2名 1.大專及以上學歷，25-35歲 2.有相關蒸著操作經驗優先 3.無色盲色弱 成膜技術專員2名 1.大專及以上學歷，25-35歲 2.光學、機械、電子等相關專業 3 .有成膜蒸著技術經驗 系統工程師 1名 任職要求： 1.大專及以上計算機或相關專業（精通計算機） 2.25歲以上（性別不限），3年以上工作經驗（優秀應屆生也可） 3.做事嚴謹，細心，有責任心，服從性好，能夠配合加班 工作內容： 1.系統的日常維護及二次開發 2.SOLserver及Oracle11g數據的維護、開發 3.能獨立開發BS架構應用程序（會C#,java尤佳） 4.IT桌面支持 采購擔當 1名 工作內容： 1.供應商的開發與維護 2.根據需求對產品進行詢價、比價、議價 3.采購訂單的發注 4.購入品異常處理對應 5.月末供應商對賬與請款 6.倉庫出入庫、盤點對應 任職要求： 1.22-30周歲，男女不限，大專及以上學歷 2.有1~3年采購或倉庫管理工作經驗 3.能熟練使用英語或日語 4.持有叉車證者或熟悉ISO體系者優先 環境安全擔當1名 1.30周歲以內，大專及以上學歷 2.環境、職衛等相關專業等優先 3.會日語或英語者優先 設備工程師3名 1.大專及以上學歷，30周歲以內 2.電氣或機械專業 3.有相關工作經驗，有電工或CAD證書者優先 福利待遇 1、五天八小時工作制，加班另計（工作日加班：基本工資1.5倍，休息日加班：基本工資2倍，國假日加班：基本工資3倍）； 2、按勞動法規定簽訂勞動合同、繳納社會保險、住房公積金（公積金繳納10%）； 3、固定獎金：1年2次，一年調薪一次，一年四次晉升機會； 4、全勤：50—200元/月，住房津貼：100元/月，個別崗位津貼：50～300元/月 5、每月績效獎金600-100元，工會福利：200元左右/人/月； 6、公司包午餐，加班餐。 7、應屆大學畢業生及實習生，公司提供免費住宿二年 8、入社滿半年后，根據表現給予職能津貼：50～350元/月 9、節日福利：春節、中秋、端午、生日、旅游 攤位：A07 蘇州金科大酒店管理有限公司 培訓主管、行政助理若干名 銷售經理、銷售主任若干名 審計、收銀員若干名 餐廳主管、餐廳VIP服務師、酒水服務員、包廂服務員、宴會服務員、餐廳保潔、傳菜員若干名 安全員、洗衣員若干名 空調工、強電工、萬能工若干名 貴賓經理、樓層主管、前臺接待、預訂文員、禮賓員、樓層服務員若干名 西熱主管、刺身廚師、廚工若干名 我們的福利： 帶薪年假、技能培訓、職位晉升、員工活動、節日福利 聯系我們： 0512-66906666轉6921 程女士 工作時間周一-周五9：00-17：30 攤位：A08 長興電子(蘇州)有限公司 普工6名 工作內容：1.完成生產前準備作業；2.生產時操作與包裝作業； 3.檢查產品的缺點；4.生產后清潔作業；5.烘箱清潔作業； 6.原料膜出庫與半成品、成品出入庫作業；7.表單填寫。 崗位要求：1.高中及以上學歷；2.身體健康，無對化學藥品過敏現象； 3.能適應三班倒；4.適應無塵車間；5.能適應上六休一；6.年齡40周歲以下。 化工工程師4名 工作內容：1.新產品量產前的測試與導入 ；2.產品應用實驗、數據收集、參數撰寫與推廣；3.產品技術特性異常處理；4.客戶端產品應用異常改善與跟蹤；5.產品應用特性改良與提升；6.客戶端新產品推展。 任職資格：1.全日制重點本科及以上學歷，化工相關專業 ；2.英語可日常交流，并具備良好的書寫、閱讀能力；3.實驗動手能力強 ；4.踏實&團隊合作精神 ；5.性格活潑開朗； 工藝工程師4名 工作內容：1.新產品導入與評估; 2.原物料導入與評估; 3.新設備導入與評估；4.生產工藝改良與優化; 5.生產效率改善與提升；6.制程異常排除與改善。 任職資格：1.理工相關全日制本科(含)以上學歷；2.具良好溝通能力、團隊協作能力、責任心強、吃苦耐勞；3.具邏輯思考、數據統計分析能力；4.具機械、修護、 電氣、工藝、工程經驗者佳。 品保工程師1名 工作內容：1.各管理體系的維護；2.管理審查、體系稽核（包含稽核應對等）；3.管理性指標管制、維護；4.內部異常改善、追蹤；5.供應商原料異常等追蹤；6.廠區質量管控；7.客訴處理及改善措施落實等。 任職資格：1.全日制本科學歷，專業不限；2.辦公軟件操作熟練；3.有較強的責任心，團隊合作力；4.做事細心、負責。 機械設備工程師1名 工作內容：1、廠區內設備的異常的處理；2、廠區廢水廢氣管理及異常處理；3、廠區內部分設備故障分析；4、廠區內部分設備的操作制度化、規范化；5、主管交辦的其他事項。 任職資格：1、全日制本科學歷，機械或儀電類相關專業；2、熟悉維修工作及小型工程管理流程，工作細致認真，執行力強；3、有相關工作經驗者優先；4、英語可日常交流，并具備良好的書寫、閱讀能力；5、能吃苦耐勞、團結同事，待人熱忱。 福利待遇 1.提供住宿（宿舍雙人間，內配置空調、洗衣機、熱水器、獨立衛生間）； 2.免費提供班車:班車停靠點:滸關大潤發--》金櫚灣--》假日酒店--》公司 3.繳交“五險一金”; 4.享受帶薪年假、婚假、護理假、喪假等; 5.享受生日禮金、三節金、團康活動、旅游補助、年度體檢、結婚補助等; 6.商業保險。 地址：蘇州新區滸墅關鎮華橋路2號 電話：0512-67373188轉139 攤位：A09 蘇州康誠倉儲有限公司 收貨、理貨、料架、裝車、稽核、退廠若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：理貨員、裝車員、料架員：基本工資2800元 綜合收入5500---6500元。 收貨員、稽核員、退廠員：基本工資2400元 綜合收入4500---5500元。 以上崗位均享有全勤獎，績效獎金，夜班補貼，免費工作餐，免費廠車接送，在公司服務滿一年的員工贈送大潤發的“認股”分紅，年底十三薪，繳納新區社保及住房公積金（“五險一金”），每天工作9.5小時，每周5天8小時以外時間按法定結算加班費，年假（帶薪休假），醫藥費報銷。 防損員若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、男，身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。兩班倒，退伍軍人優先。 崗位待遇：綜合收入5000元。 現場助理若干名 崗位要求：1、35歲以下，男女不限，兩班倒. 2、熟練操作電腦，特別是EXCEL等辦公軟件。 3、有實際工作經驗者優先。 4、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：綜合工資：4500-5500元，免費工作餐，免費廠車接送 電工若干名 崗位職責： 1、負責日常維修、計劃檢修、保養； 2、配電線路安裝等工作； 3、及時巡查，發現問題及時處理； 4、負責內部所有電氣設備的維護檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在40歲以下； 2、2年以上工作經驗，具備高壓電工證； 3、具備較高的維修電工專業知識，配電設施的管理能力，熟知安全規范和操作規范。 4、具備較高的紀律性、責任心、執行能力強，能吃苦耐勞。 崗位待遇：綜合收入5000---6500元。 駕駛員若干名 崗位職責：負責門店配送。 崗位要求：1、年齡25-45歲。 2、駕齡3年以上，熟悉華東地區的持車路線，持有B2、A2駕駛證件。 3、有貨運資格證。 4、零交通事故記錄，身體健康，無違法記錄。 崗位待遇：基本工資2020+獎金（品質獎、節油獎）+里程積分加班費+夜班補貼 ，綜合收入：A2照司機8000元以上、B2照司機6000元以上。年終獎金，年假 （帶薪休假），醫藥費報銷，在公司服務滿一年的員工贈送大潤發的“認股”分紅，年底十三薪，繳納新區社保及住房公積金（“五險一金”）。 各線班車停靠點 東環線 陽山線 東橋線 華通線 新區沈巷線 黃埭線 馬澗線 機場路西 陽山花園四區 加油站 華通花園一區 橫山公園 春豐路新政府站 朝紅路與馬澗路交叉口 東環大潤發 陽山花園一區 陽山花園四區 向陽路青石路口 春秋西路站 康佳花園 化肥廠 大潤發 陽山花園一區 新旅程花園 春旺路 東浜 長青大轉盤 新滸花園三區 滸關大潤發 珠江路東門町 東橋加油站 馬浜 新滸花園一區 新滸花園三區 金色家園 何山大潤發 新莊 惠豐花園 工作地點：蘇州高新區滸關工業園青花路9號 (公司直招，每天下午1點廠區面試) 聯系電話：0512-65391307 攤位：A10 川崎精密機械(蘇州)有限公司 液壓裝配作業員5名 男性,18-40歲左右 應聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內容： 負責產線配料，液壓產品組裝，清洗去毛刺、運轉等作業。 機器人裝配作業員10名 男性，18-35歲左右 應聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內容： 產品的配料、組裝、物流作業。 產品的外觀確認、噴涂及補漆作業。 倉庫現場3名 男性，18-40歲左右 應聘要求：中專以上學歷，2年以上倉庫工作經驗，必須有叉車證。 能吃苦耐勞，遵守公司規章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內容： ① 叉車（30％）、收貨、分揀、現場配料和送料、人力搬運、捆包出貨等（每月輪換工位） ② 部品的整理、整頓 ③ 工作區域的5S 福利待遇： 1、正式工，入職即繳納社保與住房公積金（每年調整一次繳納基數） 2、薪資構成：2150基本工資+500住房津貼+500全勤獎+84廠車津貼+100叉車證津貼 3、每年調薪1次； 4、每年發放2次年終獎； 5、免費提供工作餐、加班餐（有食堂）； 6、生日、節假日禮品等福利； 7、每年年度旅游、年度福利體檢； 8、每年夏季舉辦納涼晚會活動、年終圣誕晚會； 9、多種團體活動：羽毛球、籃球、登山、瑜伽、釣魚隊等等。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區建林路668號（出口加工區工業園內） 聯系電話：0512-66160365-212（分機）李小姐 生產管理（生產計劃）1名 男性，30歲以內 應聘要求： 1、2年以上生產計劃相關工作經驗。 2、熟悉生產組裝流程。 3、有日語基礎優先。 主要工作內容： 1、 營業訂單維護，出荷計劃聯絡跟蹤。 2、生產計劃作成。 3、ERP系統操作。 4、本部門內其它相關業務的處理。 福利待遇： 1、正式工，入職即繳納社保與住房公積金（每年調整一次繳納基數） 2、薪資構成：2150基本工資+500住房津貼+500全勤獎+84廠車津貼+100叉車證津貼 3、每年調薪1次； 4、每年發放2次年終獎； 5、免費提供工作餐、加班餐（有食堂）； 6、生日、節假日禮品等福利； 7、每年年度旅游、年度福利體檢； 8、每年夏季舉辦納涼晚會活動、年終圣誕晚會； 9、多種團體活動：羽毛球、籃球、登山、瑜伽、釣魚隊等等。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區建林路668號（出口加工區工業園內） 聯系電話：0512-66160365-212（分機）李小姐 攤位：A11 蘇州板硝子電子有限公司 作業員5名 新區鴻禧路121號公司靠近大陽山、白馬澗, 66160200轉303 1. 有制造業、站立工作經驗，初中以上學歷、男20~40歲能搬30斤產品，穿安全鞋、戴耳塞，蘇州化工醫院體檢合格（電測聽等） 2. 試用期兩個月，上4休2，夜班補貼24元/天，公司累計帶薪假7~20天,交社保公積金（12%）每年4月份調薪， 3. 節日、夏季、廠慶福利禮品、6月~9月高溫補貼300元/月,公司旅游,免費工作餐、有住宿，預計綜合薪資4.5~6.5K（到手） 攤位：A12 蘇州福田金屬有限公司 研發工程師（現場儲備干部）若干名 男，35周歲以下，大學本科及同等以上學歷，金屬材料或化學專業，需要思維開拓，做事專注，有較強的責任心及一定的動手能力。 設備工程師若干名 男，35周歲以下，本科學歷，機械設計制造及其自動化，了解基本機械原理、電氣原理、流體傳動及控制原理，會使用CAD軟件，具有吃苦耐勞精神。 自動化工程師若干名 男，35周歲以下，大專以上學歷，電氣自動化專業，有低壓維修電工證、電器自控設備維修保養工作經驗。本市戶口優先。 技術作業員（男）：若干名 8小時或12小時工作制,高中或相當學歷,35周歲以下,本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 技術作業員（女）若干名 8小時兩班制,高中或相當學歷,35周歲以下,矯正視力1.0。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 電工若干名 男，八小時三班制,大專及以上學歷,有電工證（高壓及低壓），需有電工經驗。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 薪資福利待遇： 1、轉正后工資高中3537元/月，大專3691/月，本科4263元/月。（月度獎金400~500元）。 2、早班補貼：7元、中班補貼：7元、夜班補貼：27元、夜班誤餐補貼：11元 3、入職體檢費用公司承擔 4、按上年度實際收入（工資含加班工資、獎金等）繳納社保與公積金 5、公司為員工投保雇主責任險、人身意外傷害險、補充醫療保險 6、員工子女醫藥費、保育保教費可按比例報銷 7、生日當月發放購物券150元 8、工會活動豐富（閱覽室、旅游、球類體育運動、職業勞動技能比賽、安全知識有獎問卷 9、節日發放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節200－500元不等） 10、獎金根據公司經濟效益發放3個月以上 11、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路） 攤位：A13 蘇州新思氣體系統有限公司 售后服務人員3名 要求：1、性別：男；2、能看懂電氣圖，會簡單的電氣接線工作，能吃苦耐勞；3、 能夠適應長期在外出差（目前全國范圍、疫情解除后全球范圍）；5、有設備維修工作經驗者優先； 待遇：底薪+績效+補貼+公司福利（綜合年收入￥60,000.00-￥120,000.00） 售后備件銷售2名 要求：1、性別：女；2、機械或電氣類專業中專或以上學歷；3、一年以上工作經驗，工作認真負責有條理；4、有電話營銷或銷售經驗者有優； 待遇：底薪+提成+公司福利（綜合年收入￥60,000.00-￥120,000.00） 倉庫管理員1名 要求：1、中專及以上學歷畢業，2、能吃苦耐勞，配合公司加班，年齡50周歲以下。 3.要會開電動叉車者優先。 待遇：面議+公司福利（綜合年收入￥60,000.00-￥80,000.00） 備注：公司福利包括基本福利和特別福利： 基本福利：1、五險一金；2、通勤補貼；3、工作餐補貼；4、生日禮；5、高溫補貼；6、年度旅游；7、節日禮；8、帶薪休假；9、工作服與完整的勞保用品；10、特殊崗位津貼； 特別福利：1、優秀員工獎勵---一等獎境外雙人游或獎金；2、資格員工家庭日活動；3、資格員工汽車用油補貼；4、資格員工免息借款 公司地址：蘇州市高新區通安工業園同心路78號 蘇州新思氣體系統有限公司 薪資面議，歡迎來電詳細咨詢0512-66077415 馬小姐 攤位：A14 毅嘉電子(蘇州)有限公司 儲備干部10名 2021年畢業應屆生即可，專業不限 會計2名 本科及以上學歷，會計專業，應屆生亦可。 關務1名 大專及以上學歷，報關﹑物流管理專業，2年相關工作經驗。 廠務2名 機電相關專業，有電工證，有廠務經驗優先。 環安1名 大專及以上學歷，ESH相關工作經驗1年以上。 軟件開發工程師1名 大專及以上學歷，日常管理系統及其它應用系統開發與維運，有相關經驗者優先。 業務代表2名 本科及以上學歷，①1名需有注塑類零部件的業務開發經驗，能夠獨立開發新客戶、新業務。②1名需有FPC/PCB相關工作經驗，溝通社交能力強。 客服1名 需1年以上FPC客服經驗及客訴處理經驗，熟悉FPC 基本生產流程及一般客訴處理流程，了解基本品質管理流程。熟悉客訴8D報告及各客戶質量不良會判，善于溝通，邏輯思維縝密，英語佳。 研發工程師1名 大專及以上學歷，有3年以上FPC工作經驗，會CAD繪圖。 SMT制程設計工程師1名 大專及以上學歷，熟悉程式制作，熟悉品質改善流程，具有較強的問題分析能力和改善能力。 SMT測試工程師3名 測試技術/FA分析技術/治具管理及文件發行，具備測試ICT TR5001測試經驗，能夠調試應用ICT設備，對FPC測試治具有一定的認識。 SMT制程技術工程師2名 熟悉SMT工藝/制程優化，確認客戶組裝資料，輔助制作SMT相關工裝治具，編寫相關產品作業指導書/FMEA編寫及發行，了解SPC/mini tab/CAD等辦公軟件。 SMT生產設備工程師4名 確認樣品排程，提前準備程序制作，確認產線拋料記錄，積極配合產線安排，及時完成主管交代的工作。 CAM工程師2名 有相關經驗1年以上.配合度高，熟練GENESIS軟件。熟悉制作流程。 模切技術員1名 高中及以上學歷，具備FPC模切經驗6個月以上。 業務助理2名 大專及以上學歷，應屆生亦可，有相關經驗者優先。 IE3名 本科及以上學歷，工業工程專業應屆生，有1年制造業IE相關工作經驗佳。 采購2名 大專及以上學歷，有2年以上FPC電子零件采購經驗佳，應對客戶之項目采購，工作內容為核料，轉出訂單，交期回復，物料準時入庫，能配合加班，有責任心。 倉管4名 熟悉倉庫收發料作業，能夠配合白夜班輪調 SMT生產技術員4名 FPCA 電子廠生產線管理經驗優先，其他電子廠2-3年以上累計經驗可面談。 SMT生產管理工程師1名 熟知SMT作業流程及異常處理流程。確認并改善異常。 PQE4名 大專及以上學歷，應屆生亦可(可培養），有1年FPC或SMT品管相關經驗佳。 體系課長1名 大專及以上學歷，管理體系的推行及維護，主導內外部稽核及管理評審，編寫質量手冊及程序文件，有體系推行經驗者優先。 設計品保工程師1名 大專及以上學歷，有FPC制程經驗、多層板及軟硬結合板開發經驗優先。 CNC工程師1名 兩年及以上塑膠模具加工經驗即可。 模具設計工程師2名 具有汽車內飾件模具設計經驗，會Moldflow者優先。 鉗工1名 有汽車/按鍵雙色模,醫療器材的工作經驗優先;能夠吃苦耐勞,配合加班需求; MVI生產設備工程師1名 負責全廠設備維修維護及三級以上保養，負責配合完成新設備新制程的導入以及新設備的移專驗收事宜，負責閑置設備的處理及再利用。 注塑組長1名 高中及以上學歷，2年以上生產管理經驗，根進每日的生產達成率及生產質量良率跟蹤確認，負責本班組各項工作的安排與落實。有較強的溝通能力，嚴格執行工藝規程和設備安全操作規程。 注塑工程師1名 相關工作經驗3年，會雙色機操作，有汽車配件生產工作經驗者優先。 射出工程師1名 射出相關工作經驗2年。 DQE（MVI）1名 大專及以上學歷，塑膠類零組件相關DQE工作經驗3年以上。 NPI（MVI）4名 大專及以上學歷，有2年以上相關經驗，熟悉洗車內飾塑膠件開發流程，熟練使用UG、 CAD等制圖軟件，具備模具，注塑，噴涂，鐳雕經驗優先。 IPQC（MVI）2名 有塑料件IPQC/OQC相關工作經驗。 設計品保工程師（MVI）2名 參與APQP活動及CP、FMEA，進行產品開發階段的風險管理，制定各段SIP／QCP，跟蹤試產，對車廠的內飾測試要求有基本了解。 RF生技工程師2名 本科及以上學歷，有RF制程技術（激光/壓合）經驗3年以上。 FPC鍍金工程師1名 大專及以上學歷，Fpc鍍金制程經驗3年以上。 FPC線路工程師1名 大專及以上學歷，Fpc露光蝕刻制程經驗3年以上。 RF材料工程師1名 本科及以上學歷，熟悉RF制程及材料，對有RF材料測試經驗優先，相關工作經驗3年以上。 FPC防焊工程師1名 大專及以上學歷，Fpc網印制程經驗3年以上。 操作工若干名 18-40周歲，身體健康，能配合加班。 攤位：A15 蘇州天孚光通信股份有限公司 無塵車間作業員若干名 穿著連體服，部分夜班、部分白班 崗位描述 1、多能工，非流水線，看機臺、確認產品品質，處理機臺簡單問題 ； 2、確認產品物料，定期投放機臺物料； 3、協助異常品質的解析、改善； 任職資格： 1、有制造廠工作經驗 2、有過制造型企業設備維護、保養工作經驗者優 3、工作主動積極、責任心強 4、能接受看顯微鏡 質檢員若干名 崗位描述 1、對入庫產品進行抽檢； 2、入庫不良品的統計、標識與處理 ； 3、每日將入庫品質異常反饋； 4、入庫報表的填寫； 5、入庫產品包裝及標簽全檢 ； 6、各品質活動的參與； 7、完成領導臨時交辦的任務； 8、掌握解決產品在生產過程中經常發生的質量問題。 任職資格 1、QC相關工作一年以上； 2、熟悉量具的使用； 3、報表的正確填寫； 4、熟悉產品檢驗方法及標準 。 鍍膜技術員若干名 崗位職責： 1、負責鍍膜機日常品質維護與改善； 2、負責鍍膜機及相關設備的操作、調整； 3、協助異常品質的解析、改善； 4、完成上級交辦的其他事項； 任職資格： 1、中專及以上學歷；光學、機械、電氣相關專業； 2、掌握基本機械、電氣知識，從事過制造型企業設備維護、保養工作經驗，有鍍膜機基本維護經歷者優先： 3、具有良好的溝通能力、分析能力和執行力； 4、個性：開朗、認真、嚴謹、工作主動積極、責任心強。 成型技術員若干名 崗位要求： 1、協助領班負責本班組生產過程中的品質、效率、產量、交期、原料損耗的跟進/管理工作 2、協助領班負責生產設備、模具、工具、夾具的日常使用/維護/保養工作，及時反應或處理本班組生產過程中出現的模具、原料、設備、工藝、品質方面的異常問題 5、生產中異常排除/原因分析及持續改善， 7、嚴格控制各機臺用料情況，對耗料超出規定的機臺及產品進行分析與跟蹤，找出解決的方法上報并實施 任職資格： 1、高中及以上學歷，2年以上注塑調機工作經驗 2、熟悉注塑車間各項流程及操作，了解注塑機的工作原理及特點 3、理解力強以及配合力高，工作效率高 攤位：A16 住友電工(蘇州)電子線制品有限公司 保全作業員 2名 1、兩年以上外圍設備相關工作經驗； 2、能維修簡單的電路故障； 3、持有效低壓電工操作證； 4、同時具備有效高壓值班證者優先； 5、服從安排、吃苦耐勞，能適應適量的加班與夜班。 叉車工1名 基本工資3089元，加班費計算基數2550元。 20-35周歲，中技以上學歷，有叉車操作證，能熟練駕駛叉車； 工作細心負責，服從公司安排、配合加班及夜班。 計量員1名 基本工資3030元，加班費計算基數2500元。 20-35周歲，高中以上學歷； 一年以上特種設備、計量測試工作經驗，無色盲色弱，熟練操作電腦； 吃苦耐勞，能適應翻班作業。 檢查員若干名 基本工資3030元，加班費計算基數2500元； 18-35周歲，初中以上學歷，雙眼裸視0.5以上，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班，會簡單電腦操作。 無塵室作業員 若干名 正式工直招，五險一金（公積金12%）+補充商業醫療保險 基本工資3030元，加班費計算基數2500元； 18-35周歲，初中以上學歷，雙眼裸視0.5以上，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班，適應無塵室工作環境。 工場作業員 若干名 正式工直招，五險一金（公積金12%）+補充商業醫療保險 基本工資3030元，加班費計算基數2500元； 18-35周歲，初中以上學歷，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班。 間接崗位 若干名 生產技術工程師、機械工程師、安全工程師、生產計劃等間接崗位持續招聘中， 詳詢現場招聘人員。 攤位：A17 蘇州勝利精密制造科技股份有限公司 產線訓練員1名 負責產線人員的培訓；能夠穿無塵服；能夠接受倒班；會簡單的電腦操作。 廠務技術員1名 1年及以上廠區廠務工作經驗；負責廠務暖通空調系統的維修、維護、保養；廠務水系統的維修、維護、保養；廠務電力系統、空壓系統的維修、維護、保養；能夠接受倒班。 絲印技術員2名 協助絲印工藝工程師監控直通率與材料報廢情況；處理絲印工藝異常應急以及做異常處理記錄；協助絲印工程師進行品質巡檢。 設備技術員2名 協助設備工程師參與工裝治具的改造與維修；協助日常的設備故障應急處理及維修；有電工證；能夠接受倒班。 工藝技術員2名 協助現場生產異常處理及分析 ；會簡單的電腦操作；能夠接受倒班。 倉庫管理員1名 負責成品庫以及原料庫入庫和出庫的管理工作；負責發放貨物的跟蹤落實，及時跟蹤反饋，解決在跟蹤落實過程中存在的各類問題；負責倉庫區域5s管理工作；先見先出、防呆作業；循環盤點保證賬物卡一致性；配送料作業；有叉車證；能夠接受倒班。 生產大領班1名 能熟練運用人、機、料、法、環管理生產；根據本車間生產計劃，合理調配人員，組織物料及設備，做好生產安排；針對異常問題的處理能及時落實有效的措施；車間日常事務及人員勞動紀律監督、生產報表、考勤、績效考核等工作的處理；能夠接受倒班。 裝配鉗工1名 鍍膜線腔體搭建及各機構安裝，并按照計劃進行工作展開；現場部分無密封要求的焊接加工，以及部分精度不高的零件加工；、熟悉基本的車床、銑床、機加及改牙等操作；長白班。 工藝助理工程師1名 生產中工藝改善、優化；制程SOP制定及完善，產線作業人員的作業教導；生產現場標準工時、標準作業、管理流程優化等改善工作；客訴不良的分析及改善；熟練使用CAD/UG畫圖軟件；能夠接受倒班。 設備工程師1名 參與鍍膜線的維護保養； 參與工裝治具的改造與維修； 日常的設備故障應急處理及維修；有電工證。 廠務工程師1名 廠務日常工作安排，人員排班管理；確保所有廠務設備日常維護保養按計劃實施；負責水電氣能源使用數據統計工作，發現異常及時上報處理；廠務設備安全管理，做好廠務安全專項檢查和整改工作；負責所有廠務相關文件制定、更新文件培訓以及所有記錄表歸檔管理工作；負責部門所有設備區域和辦公室5S工作管理。 新產品工程師1名 掌控生產設備制程能力，針對新品做生產可行性評估；根據圖紙與客戶要求整理并提供所開發新品基本信息；針對新品或新材料做打樣驗證及跟進，收集匯總生產相關數據，對異常點進行改善，實現新品順利量產；協調各相關部門，執行新品開發，生產計劃；有制造業工藝/制程相關經驗；熟練使用Auto CAD等畫圖軟件。 工藝工程師1名 生產中工藝改善、優化；制程SOP制定及完善，產線作業人員的作業教導；生產現場標準工時、標準作業、管理流程優化等改善工作；客訴不良的分析及改善。 制程工程師1名 建立并優化工藝流程，使產品的良率及質量得到提高； 對相關工藝的新設備及新材料導入評估； 負責相關工藝模塊的工藝維護和優化，保證生產過程中，產品的穩定性； 負責操作及相關工藝檢驗文件的編寫，產品質量產生異常時的及時處理并進行原因分析，協助解決產線上的其他相關問題。 CQE工程師1名 及時處理客戶生產中遇到的各種質量問題；處理客戶抱怨及退貨、返工和換貨；組織相關人員分析原因和改善措施，并回復8D報告；英語較熟練；有相關工作經驗者優先。 福利待遇：基本工資+崗位津貼+績效獎金+夜班補貼+無塵服補貼+加班費 免費班車 免費工作餐 五險一金 豐富的員工活動 入職滿一年可參與晉級調薪（每年2次） 公司工作地點：新區滸關工業園滸涇路55號（新區火車站、新區永旺附近） 攤位：A18 萊克電氣股份有限公司 網管若干名 熟悉電腦安裝，熟悉網絡結構，應屆生亦可 文員若干名 熟悉電腦打字，辦公軟件使用一年以上 檢驗若干名 具備檢驗知識，兩班倒 模具設計若干名 模具設計3年以上工作經驗 鉗工若干名 鉗工師傅，兩年以上經驗 C操作技術員若干名 熟練操作FANUC系統的車床，加工中心，會使用AutoCAD等制圖軟件和編程軟件，從事過加工鋁合金產品的工作經驗優先 2020屆應屆大學生若干名 五險一金包食宿，待遇優厚 成本工程師若干名 大專學歷，五年以上相關工作經驗 供應商質量工程師若干名 一年以上相關工作經驗，電子行業 人事員若干名 有一年以上相關工作經驗。 結構工程師若干名 熟悉三維軟件，小家電行業兩年以上經驗 倉管員若干名 有一年以上相關工作經驗，會叉車優先 注塑技術員若干名 海天、振雄相關注塑機，能熟練上下模。 食堂若干名 廚師，需男性，廚工，男女不限，年齡55周下（廚工4k-5k，廚師5k-7k），工作地點：陽山、泰山路、木瀆三選一 保安若干名 40歲以下（4.8k-6.5k），工作地點：陽山、泰山路、木瀆三選一 宿舍管理員若干名 性別不限，年齡40周歲以內。高中學歷。工作地點：陽山、泰山路 電工若干名 男性，具有低壓證，年齡40周歲以內。高中學歷。工作地點：泰山路 清潔工若干名 性別不限，年齡55周歲以內。工作地點：木瀆 具體地址：泰山路55號，木瀆珠峰路99號，陽山石林路55號 攤位：A19 佳能(蘇州)有限公司 作業員若干名 要求：女18-35周歲,身體健康，1.50米以上 > > > 男18-30周歲，身體健康，160米以上 > > > 經公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔。 > > > > 薪資待遇：基本工資2810元，績效獎50-250元，兩班倒，2個禮拜換班，夜班 津貼30元/夜。 > > > 平日24元/小時、休日32元/小時、國假48元/小時 > > > 福利：交5險1金。工作餐免費。 > > > 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 > > > 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請180 元的交通津貼。 > > > 新員工津貼：500元 > > > > > > > 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 攤位：A20 蘇州德創測控科技有限公司 設備調試工程師10名 職位描述：負責公司設備安裝、調試及售后服務（自動化機器視覺） 學歷要求：大專、本科 專業要求：無專業要求，接受應屆畢業生（電氣自動化、機電一體化等相關理工科專業及有機器人基礎者優先錄取） 福利待遇：綜合工資5000元至8000元；上六休一；免費提供住宿；年終獎金 聯系人：何小姐電 話：18951113732 郵箱：tracy.he@dcck.com.cn 工作地址：昆山、上海、無錫等地 蘇州地 址：江蘇省蘇州市吳中區越溪鎮吳中科技城現代產業園1號樓2樓 攤位：A21 蘇州富士膠片映像機器有限公司 醫療作業員 若干名 *職位內容：醫用打印機等產品的組裝、捆包、檢查，常白班， *任職要求：可站立作業、吃苦耐勞、可配合加班、適應能力強、可短期內獨立上崗 *出勤時間：8：30-17：00 （月加班時間70H以內） *薪資;底薪2450元(加班基數) 滿勤獎 150元 車貼 120元 住房補貼 240元 績效獎150元（有浮動） 月獎 400元（有浮動） 技術采購擔當 2名 *職位內容： （1）、醫療設備用零部件（注塑成型，鈑金，機加工，基板等）開發采購，以及相關部品的量產前導入，評價等工作。 （2）、依照部品開發流程推進新產品開發計劃，完成相關資料； （3）、主導解決新產品開發過程中問題，按時達成量產狀態；主導推進量產過程異常分析及對策制定； （4）、推進上記部品的成本管控以及CD活動。 （5）、完成上級交辦的其他工作； *任職要求： （1）、有部品零部件（注塑成型，鈑金，機加工，基板等）的相關部品的技術背景，了解相關部品的加工方法； （2）、可以獨立完成相關評價資料， 有相關新產品導入的經驗者優先 ； （3）、本科或同等學歷以上、會日語或英語者優先； 設備工程師 1名 *職位內容： （1）、工程設備異常異常問題對應（原因調查和對策尋找）；根據生產需求，能夠獨立設計治具或提出有效的方案。 （2）、設備管理維護保養的管理方法和作業手順的制定。、新設備導入和驗證，設計簡單的工裝夾具和設備。 （3）、制定各類設備保養維護方法，提出減少設備故障發生率的對策；解決設備、儀器故障,能夠提出有效的解決方案和長久改善對策。 （4）、了解廠內計量器具的特性，根據外校報告能夠對儀器的準確性作判斷，對技術員進行指導。 （5）、對設備運行狀況充分把握，對治具、設備運行合理預判，在庫備品最小在庫量的合理設定，確保生產不受影響。 *任職要求： （1）、能夠讀懂機械圖紙和電器回路圖，熟練使用畫圖軟件進行簡單的機械或電路設計； （2）、悉企業設備的工作原理、設備結構以及運行特征； （3）、具有良好的動手能力和組織溝通協調能力。 軟件工程師 2名 *職位內容： （1）、工程軟件的開發和維護（生產效率化），及異常解析及對策；結合工程軟件的作業標準書做成和指導。 （2）、根據生產要求，開發出效率化向上，降低作業工數的軟件并維護。開發的軟件滿足生產需要，并達到預期效果。 （3）、負責工程內各類檢查軟件的維護（UDI、CRIS、電子QB等），以及異常對應。了解各類軟件的維護辦法，并提出減少軟件故障發生對策。 （4）、有計劃并及時高效地完成上級交辦的其他工作，并將結果及時反饋上級。 *任職要求： （1）、熟悉Python、C、C#、SQL等編譯語言；熟練使用PyCharm、Visual studio等編譯軟件；了解軟件測試，包括黑盒、白盒測試和測試用例編寫。 （2）、掌握計算機、計算機網絡等專業知識。 （3）、工作認真負責，學習能力強，有良好的團隊合作精神。 * 同時歡迎優秀的計算機專業的應屆畢業生。 正式工公司繳納五險一金+補充意外醫療保險 每年2次獎金 各類節假日福利 公司地址：蘇州新區長江路138號（近明基醫院、新區美羅、泉屋、地鐵一號線 玉山路 站） 公交線路：3002、406、31、312、33、35、300、30 地鐵五號線 石城站 （2021.6通車） 攤位：B03 東洋精密機械(蘇州)有限公司 兩班制目檢員 4名 兩班制女檢查員，一周一倒班，站立工作，18-40歲，初中及以上學歷，視力裸視/矯正達到0.8及以上，有檢查檢驗工作經驗者優先，綜合工資6000元左右。 機器操作工 5名 兩班制崗位，一周一倒班，站立工作，年齡18-40歲，初中及以上學歷，吃苦耐勞，有設備操作經驗優先，綜合工資6000元左右。 月薪資標準： 基本工資2715元，全勤100元，交通補貼90元，夜班津貼16元/班，加班基數按基本工資2715元計算，入職繳納社保公積金。 ★福利情況： ① 提供免費工作餐； ② 試用期兩個月，入職即繳納社保公積金； ③ 每年調薪一次，入職滿一年享受工齡補貼100元/月、每滿1年增加100，300元/月封頂； ④ 按社會工齡享受法定年假（標準5天起）、入職滿一年即享受額外公司福利年假（標準3天）； ⑤ 員工生日舉辦生日會，并發放150元生日蛋糕福利卡； ⑥ 遇婚喪事時享受婚喪假及婚喪慰問金； ⑦ 節日發放福利品或福利卡； ⑧ 年度一次旅游活動、一次健康體檢活動； ⑨ 年終舉辦公司年終晚會，獎品豐厚； ⑩ 公司設立工會組織，活動豐富且福利豐厚。 公司地址：高新區鹿山路15號（車管所西） 人事科：0512-66618817轉1205 攤位：B04 樂輝液晶顯示(蘇州)有限公司 檢驗員 若干名 有QA相關工作經驗； 設備技術員、測試技術員若干名 接受應屆畢業生 PM工程師1名 1.新機種開發項目管理； 2.量產機種維護； 3.法規及設計變更等跟進導入管理； 機構研發工程師2名 1.熟練使用CAD和Pro-E 繪圖軟件； 2.熟悉塑膠模具及沖壓模具制程； MES工程師1名 1.對SQL語言有一定了解，可以對不同數據進行匯總統計； 2.熟練使用VB語言，可以查看代碼并可以獨立編寫代碼 EHS管理師 1名 有相關工作經驗，需韓語熟練 消防管理師1名 進出口管理師1名 QA技術員2名 ME工程師1名 銷售管理師 1名 公司地址：金楓路225號 采購管理師3名 攤位：B05 星恒電源股份有限公司 機修工、電工 20名 崗位要求： 1、高中或中專及以上學歷，機電類、機械類相關專業； 2、一年以上工廠設備維修經驗或電工經驗，應屆生亦可； 3、能配合公司倒班，加班。 倉管員 3名 崗位要求： 1、高中或中專學歷； 2、熟悉辦公自動化，ERP系統； 3、有叉車證及叉車駕駛經驗優先考慮，或有物料員工作經驗； 4、能配合加班。 售后維修技術員5名 崗位要求： 1、中專及以上學歷，機電、電子、自動化、電氣等相關專業優先； 2、動手能力強，有較好的學習意愿； 3、能配合出差優先考慮。 質檢員 30名 崗位要求： 1、中專及以上學歷； 2、有1年以上相關工作經驗； 3、能配合加班、倒班。 測試技工2名 崗位要求： 1、中專、高中及以上學歷； 2、有實驗室工作經驗優先； 3、有測試設備操作或維護的工作經驗優先。 操作員若干名 崗位要求： 1、 初中及以上學歷； 2、 年齡18-40周歲，男女不限； 3、 能配合加班、倒班。 公司名稱：星恒電源股份有限公司 公司地址：蘇州新區科技城金沙江路181號 公交路線：乘353路、336路至“金沙江路昆侖山路北”下車即到。 聯系電話：17706216665 吉先生 咨詢座機：0512-68094266-332 張女士 聯系郵箱：jiwb@xingheng.com.cn 攤位：B20 NGK(蘇州)環保陶瓷有限公司 現場作業員若干名 底薪3360(加班基數) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 2.叉車工，底薪3360(加班基數) 有叉車證，三年以上經驗，能適應三班倒工作 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補貼150(或申請廠車)、住房補貼700不提供住宿)、全勤獎500、每年6-9月高溫補貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險一金、補充醫療保險(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊、協會活動等 公司地址:蘇州市高新區鹿山路58號 現場作業員若干名 底薪3360(加班基數) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應三班倒工作，男生身高170左右(身高不超過180cm為宜) 現場作業員若干名 底薪3360(加班基數) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 叉車工若干名 底薪3360(加班基數) 有叉車證，三年以上經驗，能適應三班倒工作 薪資待遇 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補貼150(或申請廠車)、住房補貼700不提供住宿)、全勤獎500、每年6-9月高溫補貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險一金、補充醫療保險(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊、協會活動等 公司地址:蘇州市高新區鹿山路58號（第一工廠） 蘇州市高新區泰山路7號（第二工廠） 蘇州最新招聘信息 |