11月7日蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)綜合人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)
蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)！
2016年11月07日(周一)綜合招聘會(huì) 上午場(chǎng)招聘會(huì) 08:00到12:00
攤位號(hào) A01 蘇州市杜三珍餐飲管理有限公司
粗加工 2名 崗位職責(zé)：叉燒、鮑魚(yú)分割等，餡心的制作，冷凍品的化凍等，要求：初中以上學(xué)歷，男性，30-45歲，有生鮮分割經(jīng)驗(yàn)為佳，能吃苦耐勞，服從管理，做事利索。作息時(shí)間：06:00—15:00，薪資3500。
撈制/包裝工 4名 崗位職責(zé)：成品熟食的撈制、包裝等。崗位要求：初中以上學(xué)歷，男性，30-45歲左右，能吃苦耐勞，服從管理，做事利索，對(duì)5S有一定的了解，有食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，作息時(shí)間：10:00—19:00/12:00—21:00,薪資：3500。
廚師 3名 崗位職責(zé)： 1各種鹵菜的燒制。任職要求：1.30-40歲，高中以上學(xué)歷,烹飪專業(yè)； 2. 具有責(zé)任心，良好的執(zhí)行能力和溝通能力，能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作3.出手好4. 勤奮努力，對(duì)餐飲工作有較高的工作熱情，作息時(shí)間：06:00—15:00，薪資：4500。
晚間發(fā)貨 3名 崗位職責(zé)：1.鹵菜的整理、點(diǎn)數(shù)、稱重、搬運(yùn)、發(fā)貨等。任職要求：男性，35-45歲左右，有食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)為佳；為人誠(chéng)實(shí)，腳踏實(shí)地；有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。上六休一，節(jié)假日不休。19:00—06:00左右，薪資：4200。
市場(chǎng)開(kāi)發(fā) 1名 崗位職責(zé)：1.每月拓展加盟店，尋找有意向加盟的人員，并對(duì)其介紹公司經(jīng)營(yíng)理念，規(guī)章制度，加盟條件等；2.店面考察，簽訂加盟合同，裝修跟進(jìn)、協(xié)助開(kāi)張。崗位要求：1.蘇州本地人，30-45歲左右，大專以上學(xué)歷； 2.上六休一，節(jié)假日不休。3.3年以上門店擴(kuò)展經(jīng)驗(yàn)。
駕駛員 1名 崗位職責(zé)：1.公司加盟店送貨，按公司要求準(zhǔn)時(shí)送到公司門店，2.車輛的衛(wèi)生，清洗、消毒；3.作息時(shí)間：凌晨2點(diǎn)左右，送完貨即可下班（8.9點(diǎn)左右），金杯車，實(shí)際駕齡3年以上，熟悉蘇、錫、常等周邊路線，綜合：4000元。
市場(chǎng)助理 1名 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門店投訴、售后維護(hù)服務(wù)；門店每月銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析；門店客訴的統(tǒng)計(jì)、整理，并會(huì)同其他部門開(kāi)會(huì)討論，制定相關(guān)對(duì)策，將投訴減少最低；門店開(kāi)業(yè)前優(yōu)惠券的準(zhǔn)備工作；公司會(huì)刊的撰寫(xiě)等。任職要求：大專以上學(xué)歷，文秘相關(guān)專業(yè)，文字功底要好；蘇州戶籍，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通能力和執(zhí)行能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，上六休一。
廚師長(zhǎng)（品質(zhì)總監(jiān)） 1名 崗位職責(zé)：. 1、搭建公司品質(zhì)管理架構(gòu)；2、生產(chǎn)全過(guò)程的品質(zhì)管控，原料、生產(chǎn)中、產(chǎn)成品的等各個(gè)環(huán)節(jié)的管控；3、二年以上星級(jí)酒店廚師長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，愿意往品質(zhì)方向發(fā)展；4、30歲以上，中專以上學(xué)歷；5、擁有較高的烹飪技術(shù)，了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià)；
人事經(jīng)理 1名 崗位職責(zé)：1.專業(yè)人力資源系統(tǒng)架構(gòu)搭建經(jīng)驗(yàn)；2.績(jī)效考評(píng)體系的建立；3.熟悉六大模塊的運(yùn)作；任職要求：1.大專以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)，年齡35歲上；2.3年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)，3.女性，限蘇州本地戶口。
市場(chǎng)經(jīng)理 1名 崗位職責(zé)：完成公司銷售任務(wù)，提高門店銷售額，開(kāi)拓加盟店，門店的巡視，管理，客訴的處理；市場(chǎng)部的日常管理。任職要求：大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，年齡30歲左右，限蘇州本地戶口。
倉(cāng)管員 1名 崗位職責(zé)：1、原材料的出入庫(kù)；2、生產(chǎn)原料、配料的領(lǐng)用及發(fā)放；3、隨時(shí)了解倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存情況及請(qǐng)購(gòu)；4、定期檢查冷庫(kù)庫(kù)存是否變質(zhì)；5、餡心的配料工作；6、倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)并保證數(shù)量準(zhǔn)確無(wú)誤。任職要求：1、25-40歲，高中以上學(xué)歷；2、有2年以上相關(guān)倉(cāng)庫(kù)經(jīng)驗(yàn)；3、上六休一，節(jié)假日調(diào)休。
倉(cāng)庫(kù)主管 1名 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常管理，制定并不斷完善工作流程及倉(cāng)庫(kù)管理制度；倉(cāng)庫(kù)的收料、發(fā)料、盤(pán)點(diǎn)、記賬等日常工作；庫(kù)存的控制、管理和分析，及時(shí)提出補(bǔ)貨計(jì)劃；每旬盤(pán)點(diǎn)一次，保證賬、卡、物相符，了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲(chǔ)、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫(kù)存物資安全，相關(guān)業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)和溝通工作，有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求。任職要求：大專以上學(xué)歷，物流，倉(cāng)儲(chǔ)，供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)，2-3年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具有較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力，執(zhí)行能力和計(jì)劃落實(shí)能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任感，能承受工作壓力，30-40歲左右，大專及以上學(xué)歷。
攤位號(hào) A02 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市吳中支公司
區(qū)域服務(wù)專員 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
攤位號(hào) A03 長(zhǎng)城寬帶網(wǎng)絡(luò)服務(wù)有限公司蘇州分公司
社區(qū)服務(wù)專員 若干 職責(zé)：負(fù)責(zé)小區(qū)的寬帶宣傳和推廣工作。要求：男女不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供帶薪培訓(xùn)，應(yīng)屆生亦可。薪資:面議；工作時(shí)間自由；公司提供公平、快速的晉升機(jī)制； (工作地點(diǎn)：蘇 州 大 市 范 圍 內(nèi) 就 近 安 排)
社區(qū)服務(wù)經(jīng)理 若干 職責(zé)：負(fù)責(zé)片區(qū)的團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè)，片區(qū)寬帶的運(yùn)營(yíng)工作。團(tuán)隊(duì)人數(shù)5-15左右；要求：至少一年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，具備較強(qiáng)的管理、溝通和組織能力，優(yōu)秀的應(yīng)往屆畢業(yè)生亦可。公司提供廣闊的晉升空間和快速的晉升機(jī)制。薪資：面議，只有你想不到，沒(méi)有你得不到。 (工作地點(diǎn)：蘇 州 大 市 范 圍 內(nèi) 就 近 安 排)
政企專員 若干 職責(zé)：負(fù)責(zé)企業(yè)、酒店網(wǎng)吧等寬帶大客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù)。要求：有一定銷售經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，形象氣質(zhì)佳。薪資：面議。
客服專員 若干 職責(zé)：主要負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話和解答客戶疑問(wèn)。要求：年齡22~28歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，打字速度快，熟練使用辦公軟件。上一休一，能適應(yīng)倒班。薪資：面議。
分揀文員 若干 職責(zé)：主要負(fù)責(zé)派單和接單之間的聯(lián)系和溝通；要求：年齡22~28歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，打字速度快，熟練使用辦公軟件。上一休一，能接受夜班。薪資：面議。
攤位號(hào) A04 明治乳業(yè)(蘇州)有限公司
設(shè)備保全 若干 1、男性，大專以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)，機(jī)械/機(jī)電類專業(yè) 2、為人正直，品行端正，無(wú)不良經(jīng)歷 3、有從事現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的點(diǎn)檢、維護(hù)保養(yǎng)、故障對(duì)應(yīng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 4、可按實(shí)際工作情況進(jìn)行必要的工作調(diào)整、加班等 5、有日企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
作業(yè)員 若干 1、男性、18周歲以上，高中、中專學(xué)歷； 2、身體健康，適應(yīng)早班、夜班的翻班體制 3、具備誠(chéng)實(shí)、踏實(shí)、切實(shí)遵守公司規(guī)定和上司指示的品格； 4、具有追求工作品質(zhì)、及時(shí)出聲報(bào)告的意識(shí)； 5、有外企制造型工廠的工作經(jīng)驗(yàn)尤佳
攤位號(hào) A05 科德寶.寶翎無(wú)紡布(蘇州)有限公司
銷售經(jīng)理 若干 1. 本科學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè) 2. 英語(yǔ)熟練，至少5年直銷工作經(jīng)驗(yàn)，且有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)
銷售工程師 若干 1. 本科學(xué)歷，理工相關(guān)專業(yè) 2. 熟悉Office套件操作及常見(jiàn)的IT應(yīng)用 3. 能夠用英語(yǔ)或日語(yǔ)溝通
包裝工程師 若干 1. 大專學(xué)歷，印刷包裝專業(yè)，工業(yè)設(shè)計(jì)，機(jī)械等相關(guān)專業(yè) 2. 熟練運(yùn)用Auto CAD制圖軟件繪制2D圖，會(huì)運(yùn)用平面設(shè)計(jì)AI軟件為佳 3.了解各種包裝材料及性能的測(cè)試方法
生產(chǎn)助理 若干 崗位要求： 1. 本科學(xué)歷，工程或英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè) 2. 熟悉口語(yǔ)及書(shū)面英語(yǔ)，有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先 3. 0-2年生產(chǎn)數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)
SAP助理 若干 （2016屆畢業(yè)生） 1. 本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)/國(guó)際貿(mào)易/金融專業(yè) 2. 良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力 3. 熟練電腦操作技巧尤其是Excel
行政人事實(shí)習(xí)生 若干 （2017屆畢業(yè)生）崗位要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，良好的溝通能力，積極樂(lè)觀 2 工作時(shí)間：常白班 8:30 ~ 17:00
生產(chǎn)操作工 20名 1. 崗位要求：（A）認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級(jí)安排的工作。（B）三班：6：00-14：00/14:00-22:00/22:00 - 次日6:00 2. 殘疾人招聘要求：（A）部分聽(tīng)力喪失（聽(tīng)力3~4級(jí)）（B）能適應(yīng)正常倒班（三班倒）、加班且能夠讀寫(xiě)漢字 3. 薪資： 基本工資：1820元/月；月度目標(biāo)獎(jiǎng)金：700元/月派遣補(bǔ)貼：400元/月 社保：按照法定要求繳納五險(xiǎn)津貼補(bǔ)助：中班補(bǔ)助8元/天，夜班補(bǔ)助18元/天
前臺(tái)文員 1名 （派遣）崗位要求： 1. 中專及以上學(xué)歷，良好的溝通能力，積極樂(lè)觀 2 工作時(shí)間：常白班 8:30 ~ 17:00 3. 薪資:面議 社保：按照法定要求繳納五險(xiǎn) 公司地址： 蘇州市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 濱河路1588號(hào)（何山花園正對(duì)面）/大潤(rùn)發(fā)沿濱河路向南走/地鐵1號(hào)線濱河路站3號(hào)出入口可乘公交：31、33、308、313、321、325、328、415、622、游3到何山花園站
攤位號(hào) A06 輝創(chuàng)電子科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員（ SMT 10人、CCD11人、組裝20人） 若干 18周歲以上；高中以上學(xué)歷，懂26個(gè)英文字母；SMT和CCD能配合夜班和輪班；SMT須有經(jīng)驗(yàn)，其他有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，應(yīng)聘人員均須無(wú)社會(huì)無(wú)良習(xí)俗。工作時(shí)間：SMT白夜輪班，計(jì)4H加班；組裝、CCD白班8:00-17:00,1730計(jì)加班，夜班計(jì)4H加班，白夜班二周一轉(zhuǎn) ；工作環(huán)境：空調(diào)、靜電車間站立作業(yè)；薪資福利待遇：2040+車貼房帖150/50+夜班津貼20/天+崗位津貼（轉(zhuǎn)正100）技能津貼（30-200）+環(huán)境津貼（CCD120元）月度績(jī)效+加班費(fèi)；每年定期調(diào)薪；簽勞動(dòng)合同，交社保、住房公積金；提供國(guó)家規(guī)定之假期，提供免費(fèi)工作餐、年度體檢（普檢、職檢）、生日禮金、節(jié)日禮品/禮金等。
電子研發(fā)工程師（開(kāi)發(fā)處） 6名 本科、電子相關(guān)專業(yè)。1、良好的模擬電路基礎(chǔ)及電路設(shè)計(jì)能力；2、熟練使用各種儀器；4、了解及能夠?qū)Ξa(chǎn)品的EMC、可靠性試驗(yàn)進(jìn)行改善優(yōu)先； 5、了解車輛總線網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用者優(yōu)先；6、有電子產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；7、熟悉APQP流程優(yōu)先。
軟體工程師（開(kāi)發(fā)處） 4名 本科，電子相關(guān)專業(yè)。1、熟悉C，C++及匯編語(yǔ)言，有實(shí)際嵌入式代碼編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉嵌入式操作系統(tǒng)，熟悉汽車網(wǎng)絡(luò)CAN、LIN；3、熟悉電子產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,包含APQP,PPAP,FMEA等流程；4、熟悉汽車電子項(xiàng)目開(kāi)發(fā)相關(guān)工具，如Matlab/Simulink, CANoe等優(yōu)先；5、有汽車電子產(chǎn)品（BCM/PKE/RKE/控制模塊/遠(yuǎn)程系統(tǒng)/攝像頭/倒車?yán)走_(dá)等）開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；6、熟悉軟件工程開(kāi)發(fā)流程及汽車行業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程優(yōu)先； 7、具有較復(fù)雜控制器的軟件編譯于集成測(cè)試能力，有診斷開(kāi)發(fā)、應(yīng)用層開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
系統(tǒng)工程師（開(kāi)發(fā)處） 4名 本科、電子信息相關(guān)專業(yè)。1.熟悉模擬、數(shù)字電路的設(shè)計(jì)及開(kāi)發(fā)；2.對(duì)電路圖與PCBA Layout熟悉；3.有完整電子產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年以上；4.具有獨(dú)立完成制作提案數(shù)據(jù)且與客戶1對(duì)1交流能力;5、汽車電子產(chǎn)品（BCM/PKE/RKE/ADAS/倒車?yán)走_(dá)/攝像頭等）設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；6、熟悉TS16949優(yōu)先；7、熟悉汽車網(wǎng)絡(luò)總線CAN,LIN,KWP2000等優(yōu)先；8較好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。
機(jī)構(gòu)工程師（機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)部） 3名 男女不限，本科學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、模具設(shè)計(jì)、材料等專業(yè)。1、對(duì)塑料、鈑金材料特性和模具結(jié)構(gòu)比較熟悉；2、熟悉塑件產(chǎn)品、鈑金件產(chǎn)品的設(shè)計(jì)及開(kāi)發(fā);3、熟悉電子產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程、生產(chǎn)流程、熟悉TS16949質(zhì)量體系佳; 4、熟練使用UG、CATIA等3D設(shè)計(jì)軟件。
機(jī)構(gòu)工程師（創(chuàng)研） 1名 男女不限，本科學(xué)歷,自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)、模具、塑膠等專業(yè)。1、產(chǎn)品機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)優(yōu)先;2、有模具、塑膠、塑料或自動(dòng)化設(shè)備結(jié)構(gòu)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、熟練使用pro/E等繪圖軟件，CAD須熟練。
產(chǎn)工主管（工程部） 1名 大專以上訓(xùn)練，電子相關(guān)專業(yè)，電腦熟練。1、有設(shè)計(jì)生產(chǎn)工裝設(shè)備（含功能測(cè)試）經(jīng)驗(yàn)，至少4年以上；有帶領(lǐng)工作團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上；3、有汽車電子相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)佳；4、有熟悉運(yùn)用QC七大手法及MSA方法分析解決問(wèn)題；5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；6、英語(yǔ)讀寫(xiě)熟練、口語(yǔ)流利最佳，日語(yǔ)同樣。
生技工程師（工程部） 2名 大專以上，電子相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)四級(jí)，電腦熟練；有電子廠（汽車電子甚佳）生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)工作2年以上經(jīng)驗(yàn)；能看懂產(chǎn)品電子線路圖，熟練使用萬(wàn)用表、示波器、頻譜儀等儀器；有制訂規(guī)范性文件（如SOP）及專案報(bào)告（ppt）等經(jīng)驗(yàn)有治工具開(kāi)發(fā)、測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者甚佳。
自動(dòng)化工程師（工程部） 1名 1. 大專以上學(xué)歷，自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)，電腦操作熟練； 2. 有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有生產(chǎn)線自動(dòng)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)佳； 3. 熟悉Labview編程，C語(yǔ)言或匯編語(yǔ)言也可。
SMT工程師（工程部） 1名 大專學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，1、電子廠SMT現(xiàn)場(chǎng)制程經(jīng)驗(yàn)3年以上；2、熟悉SMT制程全過(guò)程，對(duì)電路板及鋼板有一定的分析能力，能夠?qū)λ上隆⒀篷R哈設(shè)備熟練編程調(diào)試維修，并掌握周邊設(shè)備的編程調(diào)試、維修等如AOI機(jī)臺(tái)等。
QC主管（品保部） 1名 男女不限，大專以上學(xué)歷，電子廠QC主管經(jīng)驗(yàn)至少2年以上；熟悉TS體系流程并熟練運(yùn)用相關(guān)體系工具優(yōu)先；熟悉QC各種手法；熟悉供應(yīng)商管理流程等。
QS(品保部) 2名 大專學(xué)歷，電子/機(jī)械專業(yè)，電腦熟練。1、了解質(zhì)量保證的流程；2、熟悉ISO9000:2002或QS9000、ISO/TS16949質(zhì)量體系；3、能是熟練使用MSA、SPC、FMEA、APQP、PPAP、QC七大手法等工具優(yōu)先；4、具有電子行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)與客戶應(yīng)對(duì)溝通佳；5、熟練客訴8D分析追蹤等工具佳；6、能短期出差。7、會(huì)英語(yǔ)或日語(yǔ)佳。
QC（品保部） 2名 男女不限，高中以上或同等學(xué)歷，電腦熟練。（一）、IPQC 懂電子電路知識(shí)，能看懂電路圖 1、對(duì)電子元器件熟知；2、熟悉SPC、QC七大手法等；3.具有來(lái)料檢查、成品檢查、巡迴檢查等經(jīng)驗(yàn)1年以上。（二）、OQC 熟悉SPC、QC七大手法，有OQC檢查經(jīng)驗(yàn)，有塑膠、機(jī)構(gòu)件、包裝尺寸、外觀檢查經(jīng)驗(yàn)。
.NET工程師（資訊部） 若干 1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，大專以上2、 有.Net平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，至少2年實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；3、 熟練掌握C#語(yǔ)言；4、 熟練掌握.Net面向?qū)ο蟮闹R(shí)；5、 熟練掌握ADO.Net的知識(shí)；6、 熟練掌握SQL Server的基本配置及操作；7、 熟練掌握T-SQL的應(yīng)用；8、 熟悉ASP.Net MVC3的知識(shí)；9、 熟悉SOA的相關(guān)知識(shí)。10、較強(qiáng)的思維能力、良好的團(tuán)隊(duì)溝通合作能力以及自學(xué)能力11、熟練掌握網(wǎng)站開(kāi)發(fā)相關(guān)語(yǔ)言和工具（.net C# html CSS jsp jQuery MSSQL 等)12、具有良好的編碼規(guī)范；良好的邏輯思維能力，良好的系統(tǒng)分析、解決問(wèn)題、適應(yīng)能力以及較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力；13、 性格開(kāi)朗，身體健康，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神14、具有MES、OA、BPM系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。
NET系統(tǒng)架構(gòu)師（資訊部） 若干 1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，大專以上； 2、有.Net平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，至少2年實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；4年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、對(duì)UML有深刻理解，能熟練應(yīng)用常用的建模工具； 4、精通 .NET Framework，熟悉ASP.NET MVC，WCF，jQuery；5、有較好的溝通能力、敬業(yè)精神、責(zé)任感，有團(tuán)隊(duì)精神。
外銷業(yè)務(wù)（國(guó)外營(yíng)業(yè)處） 2名 男女不限，本科學(xué)歷，英語(yǔ)/日語(yǔ)任一精通，電腦熟練；有國(guó)外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有國(guó)際貿(mào)易經(jīng)驗(yàn)者佳，有汽車或汽車電子行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者佳，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)佳。
業(yè)務(wù)（國(guó)內(nèi)營(yíng)業(yè)處） 4名 男女不限，適應(yīng)短期出差，抗壓強(qiáng)，有一定演講能力，富有親和力；A:有汽車配套行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和C1駕照能力；B:歡迎有志從事銷售汽車電裝產(chǎn)品，在自動(dòng)化，模治具或汽車工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生加盟。
交管（生管部） 1名 大專學(xué)歷，專業(yè)不限，電腦熟練。1.懂訂單管理或跟單對(duì)賬工作經(jīng)驗(yàn)2.有生管生產(chǎn)計(jì)劃、物計(jì)劃或交貨管理等工作經(jīng)驗(yàn)佳3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力4、電腦熟練，會(huì)ERP佳。
助理（生管部） 1名 大專學(xué)歷，專業(yè)不限，電腦熟練。有助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。應(yīng)屆生亦可。
采購(gòu)（資材部） 1名 男女不限，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，電腦熟練。1、采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)至少1年；2、熟練操作ERP；3、成本觀念強(qiáng)；4、具有良好的溝通能力；5、能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神；6、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
倉(cāng)管（資材部） 1名 女，大專學(xué)歷，電腦熟練。電子廠倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)至少4年，熟練操作ERP,有倉(cāng)管組長(zhǎng)或班長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 公司地址：蘇州高新區(qū)湘江457號(hào)
攤位號(hào) A07 蘇州泰康物流有限公司
司機(jī) 30名 職位要求： 1、男， A2或B2照，有貨運(yùn)資格證3年以上。 2、3年以上長(zhǎng)途貨車駕駛工作經(jīng)驗(yàn)； 3、能吃苦耐勞，有大型貨車駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
現(xiàn)場(chǎng) 2名 職位要求： 1.男，高中以上學(xué)歷，物流相關(guān)專業(yè)； 2.有1年以上正規(guī)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.喜歡物流行業(yè)，有相關(guān)工作者優(yōu)先錄用。
駐杭州辦事員 1名 1.男、大專以上學(xué)歷。 2.頭腦靈活、執(zhí)行力強(qiáng)，積極配合公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù).
車隊(duì)經(jīng)理 1名 1、大專以上學(xué)歷； 2、有物流公司運(yùn)營(yíng)管理特別是車隊(duì)崗位經(jīng)驗(yàn)。 3、具有良好的溝通表達(dá)和邏輯思維能力，善于數(shù)據(jù)分析，并能以恰當(dāng)?shù)闹贫取⒆鳂I(yè)規(guī)范、報(bào)告等予以呈現(xiàn)。 4、物流行業(yè)的特性所在，需具備較強(qiáng)的韌性和吃苦耐勞的精神； 5、心態(tài)積極，樂(lè)觀主動(dòng)，廉潔自律，具備良好的自我管理意識(shí)。 對(duì)上述職位有意者請(qǐng)速按以下方式聯(lián)系：地 址： 蘇州市高新區(qū)滸關(guān)青花路88號(hào)（郵編：215151）公交路線：328路.937路.36路公交車到蘇州滸關(guān)青花路公交首末站下。電話： 65960011
攤位號(hào) A08 蘇州文迪光電科技有限公司
外觀檢驗(yàn)員 4名 （女性 28-40歲；初中及以上學(xué)歷；兩班倒）
操作機(jī)臺(tái) 6名 （男性/女性 20歲-35歲；初中及以上學(xué)歷；兩班倒）
品檢員 4名 （女性 20歲-35歲；中專及以上學(xué)歷；兩班倒）
IPQC 4名 （女性 20歲-35歲；中專及以上學(xué)歷；兩班倒）工資--底薪1900元+ 全勤200元+ 車貼100元+ 房帖50元 +年資（工作滿一年50元/月）+ 夜班津貼15元/班+餐貼10元/餐+加班費(fèi)（加班按照1900元計(jì)算；加班多，休息少）每月綜合工資約：4000元/月---5500元/月； ★福利--每年1~2次加薪、 年終獎(jiǎng)、 春秋游、過(guò)節(jié)福利費(fèi)、年夜飯等等。
攤位號(hào) A09 蘇州匯滿鑫投資管理咨詢有限公司
銷售主管 3名 薪資：底薪3000+抽成+團(tuán)隊(duì)抽成+滿勤崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)制定銷售計(jì)劃；負(fù)責(zé)銷售客戶的管理，組建銷售隊(duì)伍培訓(xùn)銷售人員等；任職資格：專科以上學(xué)歷，有1年以上銷售行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力；
銷售專員 10名 30歲以下 崗位職責(zé)：搜集意向客戶信息、維護(hù)客戶服務(wù)任職資格：男女不限、有做銷售的意愿、挑戰(zhàn)高薪、普通話清晰流利、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（無(wú)經(jīng)驗(yàn)者帶薪培訓(xùn)）、歡迎想挑戰(zhàn)高薪，對(duì)生活和工作有追求的的有志之士加入。 公司待遇：無(wú)責(zé)任底薪2800+全勤+五險(xiǎn)+8小時(shí)雙休+高溫補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+適齡補(bǔ)貼+帶薪病假+員工旅游+不定期聚餐 公司地址：蘇州市高新區(qū)獅山路199號(hào)新地中心2601室 聯(lián)系人：崔小姐 17706215745 羅 總 15506149296
攤位號(hào) A10 AW(蘇州)汽車零部件有限公司
制造部機(jī)加工/組裝作業(yè)員/叉車工 25名 男女皆可，高中以上學(xué)歷。誠(chéng)實(shí)、認(rèn)真、性格開(kāi)朗、肯吃苦耐勞。叉車工需有叉車證。本地人/定居蘇州的優(yōu)先。 作業(yè)員薪資：基本工資：2580~2780元/月、住房補(bǔ)貼：400元/月、全勤獎(jiǎng)：200元/月夜班津貼：40元/班加班：20~36H/月左右 工作環(huán)境：站立工作，有噪音、有油污 地址：蘇州市吳中區(qū)越溪鎮(zhèn)旺山路585號(hào) 工作時(shí)間：白班：8：30~17：15夜班：21：15~6：00
攤位號(hào) A11 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營(yíng)銷服務(wù)部
人事專員/助理 1名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學(xué)歷；（2）有人力資源專業(yè)或人力資源助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；（3）身體健康，五官端正，談吐清晰。
區(qū)域客服 10名 具體要求：（1）年齡22-50周歲，大專及以上學(xué)歷；（2）有良好的服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力；（3）有意愿從事銷售行業(yè)。
銷售主管 2名 具體要求：（1）年齡25-40周歲，大專及以上學(xué)歷；（2）有意愿從事管理崗位；（3）上一年度年收入5萬(wàn)以上；（4）有保險(xiǎn)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
儲(chǔ)備經(jīng)理 3名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學(xué)歷；（2）愿意從基層做起，有意愿從事管理崗位；（3）具有一定的社會(huì)閱歷，有良好的語(yǔ)言溝通能力。
銷售專員 8名 具體要求：（1）年齡22-40周歲，大專及以上學(xué)歷；（2）具有良好的組織能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；（3）有意愿從事銷售行業(yè)。
社區(qū)服務(wù)代表 10名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學(xué)歷；（2）本地戶籍優(yōu)先；（3）有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；（4）身體健康，五官端正，談吐清晰。 電子郵箱：602675543@qq.com 公司地址：蘇州市廣濟(jì)南路19號(hào)西城永捷1920室
攤位號(hào) A12 毅嘉電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 年滿18周歲男女不限,無(wú)不良嗜好,手腳靈活,吃苦耐勞,配合加班，配合上夜班。
MVI機(jī)構(gòu)件工程師 2名 大專以上文化，1~3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械模具專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：規(guī)劃、制作前期DFM，產(chǎn)品規(guī)格制訂及模治具規(guī)劃，Muck up及實(shí)驗(yàn)?zāi)．a(chǎn)品開(kāi)發(fā)及功能驗(yàn)證，客戶3D圖面設(shè)計(jì)及修改，規(guī)劃新結(jié)構(gòu)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。
MVI專案課長(zhǎng) 1名 大專以上學(xué)歷，英文聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)熟練，有汽車行業(yè)PM 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量管理，協(xié)調(diào)內(nèi)/外部資源，確保項(xiàng)目開(kāi)發(fā)目標(biāo)達(dá)成，主導(dǎo)開(kāi)發(fā)階段項(xiàng)目排程制訂，主導(dǎo)開(kāi)發(fā)階段質(zhì)量異常及設(shè)變處理，主導(dǎo)新產(chǎn)品制造可行性評(píng)估，包括項(xiàng)目之產(chǎn)能、成本規(guī)劃及評(píng)估，送樣時(shí)間管控，每次送樣后結(jié)果確認(rèn)及客戶端結(jié)果的收集。
IT-軟件開(kāi)發(fā)工程師 2名 專科以上學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,了解ERP/ MES原理，有ERP開(kāi)發(fā)維運(yùn)經(jīng)驗(yàn),熟悉NET ,Java Script, HTML,J Query,CSS，MSSQL,Oracle,熟悉reporting services報(bào)表開(kāi)發(fā),具有移動(dòng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，抗壓力強(qiáng)溝通能力佳者優(yōu)先。
設(shè)計(jì)工程師 3名 專科以上學(xué)歷 ，有FPC或PCB報(bào)價(jià)或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先,精通AutoCAD和EZCAM/CAM350軟件。職務(wù)摘要：1.新件資料排版疊構(gòu)制作及資料審查; 2,新件報(bào)價(jià)手順制作，3.并給客戶提出成本優(yōu)化建議。 或2016年應(yīng)屆畢業(yè)生：電子信息相關(guān)科系本科畢業(yè)生，英文4~6級(jí)佳。
設(shè)計(jì)FAE 1名 大專以上學(xué)歷,3年以上FPC設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)配合中國(guó)區(qū)技術(shù)服務(wù)與天馬專任技服需求。
日文設(shè)計(jì)工程師 1名 大專以上，客戶DFM溝通，日文翻譯，有FPC、PCB相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取，
CAM工程師 2名 大專以上學(xué)歷1年以上CAM工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上GENESIS系統(tǒng)程序編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)；熟悉C-shell、Perl、開(kāi)發(fā)Genesis腳本程序。
SMT制造部設(shè)備工程師 2名 中專以上學(xué)歷,SMT設(shè)備，故障維修(PANASONIC YAMAHA等)，保養(yǎng)計(jì)劃落實(shí)執(zhí)行，ESD管理與維護(hù)，打拔機(jī)及其周邊設(shè)備維修、保養(yǎng)，重大異常處理、分析及改善，設(shè)備保養(yǎng)消耗品用量評(píng)估，熟悉制程并可分析及改善，了解爐溫及錫膏相關(guān)特性，配合加班、上夜班。
設(shè)計(jì)品保課課長(zhǎng) 1名 大專以上學(xué)歷，英文聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)流利，1.NPI質(zhì)量追蹤與確認(rèn)2.PPAP資料審核 3.NB Report 審核 4.設(shè)計(jì)輸出資料審查，及樣品質(zhì)量異常追蹤改善 5.新客戶前期檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)比及外觀不良與客戶簽訂限度樣本 6.新產(chǎn)品客戶質(zhì)量問(wèn)題的對(duì)應(yīng)及處理。
SMT領(lǐng)班、組長(zhǎng) 4名 中專或高中以上學(xué)歷，需要有1年工作經(jīng)驗(yàn)或2年相關(guān)電子專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)制造流程、質(zhì)量異常處理、質(zhì)量報(bào)告回復(fù)、生產(chǎn)績(jī)效及人員稼動(dòng)、EPR流程操作。熟練辦公軟件Excel 、Word 、PP檔及QCC七大手法等。
鋼片模切工程師 1名 高中以上學(xué)歷，會(huì)CAD畫(huà)圖(應(yīng)屆生亦可)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
PQE 1名 大專及以上學(xué)歷，英語(yǔ)基礎(chǔ)良好，熟悉注塑件、噴涂件制程品質(zhì)管理，了解TS16949熟練運(yùn)用QC7大工具，制程品質(zhì)異常的分析、品質(zhì)改良，運(yùn)用SPC、CPK、MSA對(duì)制程進(jìn)行管控。(MVI)
塑膠射出技術(shù)員 1名 高中以上文化，從事注塑汽車配件行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能熟悉使用（日鋼，德瑪格，臺(tái)中精機(jī)，華鋅）單、雙色機(jī)，熟悉新模試模流程，異常分析并制定改善對(duì)策，能獨(dú)立完成模具試產(chǎn)到量產(chǎn)階段的工作，有較強(qiáng)的跨部門溝通能力，協(xié)調(diào)模具、工程試模之間的意見(jiàn)，協(xié)助工程進(jìn)行工藝驗(yàn)證，能針對(duì)異常做出判定分析及解決。
CNC編程工程師 1名 中專及以上學(xué)歷，3年以上CNC編程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解塑膠模具結(jié)構(gòu)及加工工藝。精通UG4.0及UG8.5軟件編程及AUTOCAD軟件繪圖。
線切割工程師 2名 專及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠操作沙迪克AQ系列機(jī)臺(tái)了解塑膠模沖壓模結(jié)構(gòu)。
制造工程師 1名 大專以上文化。有工作經(jīng)驗(yàn)更好。財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，了解制造費(fèi)用，做費(fèi)用控管，規(guī)劃及檢討改善，熟悉標(biāo)準(zhǔn)成本構(gòu)成，維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)成本系統(tǒng)，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)量測(cè)，改善5S稽查，督導(dǎo)改善等。
日語(yǔ)客戶品保工程師 1名 大專以上學(xué)歷，日文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利，日文1級(jí)佳，有品質(zhì)或客服管理經(jīng)驗(yàn)，有PBC或FPC或SMT相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉車載品質(zhì)要求plus。
模具工程師 2名 大專及以上學(xué)歷,1、熟悉注塑模具結(jié)構(gòu)和加工工藝流程，試模樣品問(wèn)題點(diǎn)提出及改善。熟練運(yùn)用autocad制圖，UG軟件3d分模或全3d，能運(yùn)用moldflow等軟件對(duì)進(jìn)行部品分析等。熟練掌握office辦公軟件，表單，ppt報(bào)告制作等。對(duì)試模過(guò)程中產(chǎn)生的缺陷提出合理的改善方案 ；2、五年以上模具鉗工或設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，誠(chéng)懇務(wù)實(shí)。
設(shè)計(jì)品保工程師 1名 大專以上學(xué)歷，PCB品保/品管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或CQA客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，英文6級(jí)以上，F(xiàn)PC同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，善于溝通，能主動(dòng)處理異常,能熟練掌握運(yùn)用QC七大手法。
尺寸項(xiàng)目工程師 1名 大專以上學(xué)歷，了解FPC、PCB材料特性的優(yōu)先，負(fù)責(zé)材料特性的測(cè)試及尺寸項(xiàng)目的改善。
產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部整合課：課長(zhǎng) 1名 大專以上學(xué)歷，英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)流利.預(yù)轉(zhuǎn)已轉(zhuǎn)量產(chǎn)料號(hào)資料收集/良率確認(rèn)/異常點(diǎn)匯總改善，首批量產(chǎn)制程良率/異常追蹤，模治具驗(yàn)證等，預(yù)轉(zhuǎn)已轉(zhuǎn)異常/變更排版料號(hào)投測(cè)試板改善，測(cè)試板重點(diǎn)制程追蹤改善，良率改善，SC代辦料號(hào)數(shù)據(jù)分析。
成本內(nèi)控工程師 2名 大專以上學(xué)歷，有FPC或PCB報(bào)價(jià)或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先,精通AutoCAD和EZCAM/CAM350軟件。工作內(nèi)容：1.新件資料排版疊構(gòu)制作及資料審查; 2,新件報(bào)價(jià)手順制作，3.并給客戶提出成本優(yōu)化建議。 或2016年應(yīng)屆畢業(yè)生：電子信息相關(guān)科系本科畢業(yè)生
鐳雕技術(shù)員 1名 高中以上學(xué)歷,兩年以上鐳雕機(jī)臺(tái)調(diào)試經(jīng)驗(yàn),熟悉使用CoreLDRAW修圖軟件,熟練使用激光谷，激光沃等幾臺(tái)的應(yīng)用,具有自動(dòng)化鐳雕經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用.
采購(gòu) 1名 常白班， 大專及以上學(xué)歷，抗壓能力強(qiáng)（有采購(gòu)，生管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）性格開(kāi)朗，溝通能力好，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及組織能力,執(zhí)行力強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，能夠熟練操作辦公軟件（本司熟練操作ERP&SAP 者優(yōu)先） 試用期2個(gè)月以內(nèi)：0 入職2~6 個(gè)月：200/月 入職6~12 個(gè)月：300/月入職 12個(gè)月以上：400/月 地址：蘇州新區(qū)金山路118號(hào) 電話82289922-21204、21205
攤位號(hào) A13 蘇州飛華鋁制工業(yè)有限公司
蘇州榮利達(dá)工具有限公司 若干
沖床工 20名 20-50歲左右，男女不限，做事靈活，有相關(guān)腳踩沖壓經(jīng)驗(yàn)或無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)愿意從事的，能配合加班，服從安排，上班時(shí)間：上六休一，提供食宿，繳納社保；（飛華/榮利達(dá)）
長(zhǎng)白班普工 30名 男女不限，18-55歲，做事靈活，勤快，能服從安排，有切割、組裝等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（飛華/榮利達(dá)）
兩班倒操作工 20名 男，25-45歲，能吃苦耐勞，適應(yīng)兩班倒工作時(shí)間，早8:00-晚20:00,12小時(shí)工作制，服從安排，公司提供食宿，繳納社保。（日中天）
架模工 1名 男，手腳靈活，做事踏實(shí)認(rèn)真，有五金模相關(guān)架模經(jīng)驗(yàn)，服從安排，配合加班，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（飛華）
切割工 1名 男，40-50歲，能吃苦耐勞，動(dòng)手能力強(qiáng)，服從安排，配合加班，有相關(guān)機(jī)械切割經(jīng)驗(yàn)，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保；（飛華）
倉(cāng)庫(kù)切棒工 2名 男，20-40歲，能吃苦耐勞，動(dòng)手能力強(qiáng)，服從安排，配合加班，上班時(shí)間：月休2天，公司提供食宿，繳納社保；（日中天）
氬弧焊工 10名 男，有氬弧焊方面工作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真，服從安排， 提供住宿，可當(dāng)天入住，計(jì)件工資，如無(wú)經(jīng)驗(yàn)愿意從事也可培養(yǎng)，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（飛華/榮利達(dá)）
檢驗(yàn)員 2名 男，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，配合產(chǎn)線加班，主要負(fù)責(zé)切割車間型材硬度的測(cè)量，如無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)也原從事也可考慮；上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（榮利達(dá)）
叉車工 1名 男，25-45歲左右，持有叉車證，有相關(guān)柴油橫叉經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，做事認(rèn)真仔細(xì)，適應(yīng)兩班倒上班時(shí)間；上班時(shí)間：12小時(shí)兩班倒，提供食宿，繳納社保。（日中天）
技術(shù)員 1名 男，年齡22-35歲，中專以上學(xué)歷，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實(shí)穩(wěn)重，能熟悉運(yùn)用2D繪圖軟件；上班時(shí)間：上六休一，提供食宿，繳納社保。（日中天）
維修電工 1名 男，25-45歲，持有電工證，從事過(guò)設(shè)備接線組裝或設(shè)備電氣維修工作，2-3年以上，有一定的機(jī)械相關(guān)知識(shí)，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范，有設(shè)備制造企業(yè)類作業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作時(shí)間：上六休一，早上8:00-17:00，薪資面談。（飛華）
機(jī)修 2名 男，25-45歲，中專以上學(xué)歷，有吃苦耐勞精神，2年以上鋁擠壓行業(yè)機(jī)修經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋁型材生產(chǎn)設(shè)備的液壓、氣動(dòng)和電器控制原理，能夠迅速的診斷和排除設(shè)備突發(fā)故障，懂得電焊、氣焊等機(jī)械技術(shù)的相關(guān)知識(shí)。（日中天）
沖床組長(zhǎng) 1名 男，年齡30-45歲，熟悉五金類沖壓工序流程，有2年以上的沖床車間管理經(jīng)驗(yàn)，能簡(jiǎn)單的調(diào)試沖床機(jī)，模具等，電腦操作略懂，溝通能力強(qiáng)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，配合加班，上班時(shí)間：上六休一，繳納社保，提供工作餐。
行政總務(wù) 1名 女，中專以上學(xué)歷，電腦操作熟練，動(dòng)手能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，從事過(guò)相關(guān)行政管理類工作，具有較強(qiáng)的親和力、善于與人溝通、有上進(jìn)心，可以配合加班，已婚已育，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。上班時(shí)間：上六休一，提供食宿，繳納社保。
設(shè)備工程師 2名 男，大專以上學(xué)歷，50歲以下，機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)，熟悉PROE、UG、solid works等軟件，能熟練掌握至少1種三維軟件，有從事機(jī)械設(shè)備設(shè)計(jì)、大型工裝夾具設(shè)計(jì)相關(guān)工作8年以上，細(xì)心沉穩(wěn)、有責(zé)任心，如熟悉PLC編程者優(yōu)先錄取，薪資面談，上班時(shí)間：上六休一，提供食宿，繳納社保。（集團(tuán)）
成本稽核專員 1名 男女不限，25-45歲左右；要求：1.有相關(guān)財(cái)務(wù)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；2.電腦操作熟練，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，細(xì)心、有責(zé)任心，原則性強(qiáng)；3.有較強(qiáng)的觀察力和分析問(wèn)題能力；4.具備稽查原材料/半成品/成品等成本稽核等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；5.掌握公司財(cái)務(wù)稽查制度及相應(yīng)管理流程；上班時(shí)間：上六休一。
保潔工 2名 女，50-56歲左右，做事手腳靈活，服從安排，負(fù)責(zé)車間及廠區(qū)衛(wèi)生清潔工作，上班時(shí)間：上六休一，每天7小時(shí)，提供工作餐；
品質(zhì)主管 1名 男女不限，年齡25-45歲左右，熟悉塑膠、鋼材、模具、鋁材，通曉表面處理工藝，懂得機(jī)械制圖，有良好的溝通能力，在這個(gè)崗位上有管理經(jīng)驗(yàn)3年以上。上班時(shí)間：上六休一，提供食宿，繳納社保。（儲(chǔ)備） 總公司地址：蘇州吳中區(qū)胥口鎮(zhèn)茅蓬路109號(hào)電話：0512-66315823/66595055。分公司地址：蘇州吳中區(qū)胥口鎮(zhèn)東欣路588號(hào)電話：0512-66381703。
攤位號(hào) A14 蘇州優(yōu)科豪馬輪胎有限公司
制造作業(yè)員 20名 工作責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，能適應(yīng)12H倒班工作制； 薪資待遇：底薪：2090元/月（加班基數(shù)）; 全勤獎(jiǎng)：100元/月; 車貼：100元/月; 倒班津貼：白班5元/班，夜班10元/班; 現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境津貼：0-400元/月; 多能工津貼：40-150元/月; 安全津貼：20-100元/月；品質(zhì)津貼：100元/月。福利待遇：（1）工齡津貼：入社滿1年增加60元/月，2年120元/月……，600元/月封頂；（2）防暑降溫津貼：現(xiàn)場(chǎng)200元/月（6-9月）；（3）每年發(fā)放年終獎(jiǎng)，每年1次加薪機(jī)會(huì)，公司、工會(huì)逢年過(guò)年發(fā)放各類福利；（4）繳納社保五金、住房公積金；（5）住宿：4人/間（有空調(diào)）；（6）提供免費(fèi)工作餐、班車。 公司地址：蘇州高新區(qū)華橋路158號(hào)（滸關(guān)工業(yè)園）
攤位號(hào) A15 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司
經(jīng)理助理 2名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，通過(guò)公司的現(xiàn)有資源負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開(kāi)拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)主管 2名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場(chǎng)分析及開(kāi)拓能力。
保險(xiǎn)顧問(wèn) 5名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)宣傳保險(xiǎn)知識(shí)，解釋保險(xiǎn)條款；為客戶設(shè)計(jì)保險(xiǎn)方案，制訂保險(xiǎn)計(jì)劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護(hù)老客戶；客戶出險(xiǎn)后，協(xié)助其進(jìn)行理賠；具有較強(qiáng)溝通能力和良好的責(zé)任心。
銷售精英 5名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；管理維護(hù)客戶關(guān)系以及長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃，具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧和親和力。
攤位號(hào) A16 蘇州眾聯(lián)行營(yíng)銷策劃有限公司
客服專員 10名 男女不限，年齡18-28歲。任職要求:熱愛(ài)銷售行業(yè)，語(yǔ)言表達(dá)流利，思維敏捷，有賺錢的欲望，想在銷售行業(yè)有所作為。配合公司的工作安排，完成相應(yīng)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。底薪待遇:3000+提成+獎(jiǎng)金。
案場(chǎng)接待 10名 男女不限，年齡20-28歲。任職要求：形象氣質(zhì)佳，普通話流利，思維敏捷，有親合力，有銷售行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)銷售行業(yè)。底薪待遇:3000+提成+獎(jiǎng)金。公司提供住宿。公司因擴(kuò)展業(yè)務(wù)，特聘房產(chǎn)行業(yè)的人才，歡迎應(yīng)聘人員能在這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)你們的奮斗目標(biāo)。公司地址；長(zhǎng)江路與何山路交匯處，建鑫大廈3樓308室.
銷售主管 2名 男女不限，年齡23-30歲。任職要求：從事房產(chǎn)1年以上，帶過(guò)5人以上的團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)人心，有挑戰(zhàn)困難的信心，并迎合公司的發(fā)展戰(zhàn)略方向能夠完成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)。有其他產(chǎn)品的電話銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)也可考慮。底薪待遇:3500+提成+獎(jiǎng)金。公司提供住宿。公司因擴(kuò)展業(yè)務(wù)，特聘房產(chǎn)行業(yè)的人才，歡迎應(yīng)聘人員能在這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)你們的奮斗目標(biāo)。
案場(chǎng)主管 2名 男女不限，年齡23-30歲。任職要求:從事房產(chǎn)一年以上，有帶過(guò)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成客戶談判工作，以及項(xiàng)目流程能夠熟練的掌握，能夠分析客戶心理需求，了解蘇州市場(chǎng)。對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)有自己的判斷能力。底薪待遇:3500+提成+獎(jiǎng)金。公司提供住宿。
案場(chǎng)經(jīng)理 2名 任職要求:有房地產(chǎn)案場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上，有帶過(guò)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成客戶談判工作，以及項(xiàng)目流程能夠熟練的掌握，能夠分析客戶心理需求，了解蘇州市場(chǎng)。對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)有自己的判斷能力。
攤位號(hào) A17 蘇州工業(yè)園區(qū)建屋物業(yè)發(fā)展有限公司
保安員 3名 (1)任職要求： 1）身高1.73米以上，18-32周歲以下，初中以上文化。 2）身體健康，無(wú)不良嗜好，無(wú)紋身。 3）具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能服從工作安排。 4）服過(guò)兵役、從事過(guò)物業(yè)管理工作者優(yōu)先。 5）服從公司崗位安排；（3）薪酬待遇： 1）月綜合薪資3500元以上，不含公司福利； 2）工作滿年度有年休假； 3）年度有績(jī)效考核。本職位工作地點(diǎn)：新區(qū)濱河路、市區(qū)樂(lè)橋營(yíng)業(yè)廳
攤位號(hào) A18 世聯(lián)汽車內(nèi)飾(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 1. 男女不限,20-40歲,高中及以上學(xué)歷； 2. 無(wú)色盲色弱,身上無(wú)煙疤或紋身，能適應(yīng)站立工作及兩班制工作,態(tài)度端正,無(wú)不良嗜好,能吃苦耐勞； 3. -底薪1950元/月，加班基數(shù)1950元 -全勤獎(jiǎng)100元，不乘坐廠車有交通補(bǔ)貼100元，住房補(bǔ)貼100元 -夜班補(bǔ)貼12元/夜，公司提供用餐補(bǔ)貼（餐補(bǔ)需要個(gè)人預(yù)先充值） -兩班制，半個(gè)月一次倒班，上班時(shí)間：白班8:30-20:30 夜班20:30-8:30
攤位號(hào) A19 京浜樂(lè)夢(mèng)金屬科技(蘇州)有限公司
加工中心 若干 工作內(nèi)容：根據(jù)零件圖要求，進(jìn)行數(shù)控編程及操作，對(duì)加工的產(chǎn)品能夠自檢作業(yè)，保質(zhì)保量及時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。日常的簡(jiǎn)單機(jī)械維護(hù)和保養(yǎng)及常用的簡(jiǎn)單故障排除。任職要求：男女不限，年齡：18~35歲，大專及以上學(xué)歷。會(huì)熟練的手工編程，具有兩年以上龍門MC加工中心或數(shù)控銑床實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。具有數(shù)控機(jī)床、機(jī)電一體化或機(jī)械加工等相關(guān)專業(yè)中技以上學(xué)歷。能承受工作壓力、有強(qiáng)烈的責(zé)任心，具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的人際溝通能力。上班時(shí)間： 5天8小時(shí)（上五休二）福利待遇：五險(xiǎn)一金、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、工作餐等。薪資面議
普工 若干 工作內(nèi)容：在管理人員廠長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和車間負(fù)責(zé)人指揮下開(kāi)展工作。嚴(yán)格按照所在工序操作工藝要求進(jìn)行作業(yè)。各工序作業(yè)者須檢查前工序作業(yè)的品質(zhì)、并確保自己經(jīng)手的材料、制品須無(wú)錯(cuò)混與不良流到下道工序。任職要求：男女不限，年齡：18~35周歲。工作態(tài)度認(rèn)真,有責(zé)任心，能吃苦耐勞，手指靈活，細(xì)心且耐心。能夠服從上級(jí)安排，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。上班時(shí)間： 5天8小時(shí)（上五休二）福利待遇：五險(xiǎn)一金、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、工作餐等。薪資面議
攤位號(hào) A20 埃維爾汽車部件(蘇州)有限公司
QC 5名 1.女性優(yōu)先，年齡20至35歲，中專以上學(xué)歷，同職位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上； 2.能夠識(shí)別產(chǎn)品2D圖，會(huì)使用游標(biāo)卡尺； 3.熟悉注塑件檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)先考慮； 4.責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
作業(yè)員（若干） 若干 女性優(yōu)先，年齡18-38歲，初中以上學(xué)歷，身心健康，有在塑膠廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。試用期底薪1820元，轉(zhuǎn)正后底薪1900元，工資計(jì)算按照勞動(dòng)法規(guī)定，加班時(shí)間穩(wěn)定；夜班補(bǔ)助10元/班；入職滿一個(gè)月后，每月全勤獎(jiǎng)50元，交通補(bǔ)貼150元，績(jī)效獎(jiǎng)金100元；包兩餐，交五險(xiǎn)。每月綜合工資3700-4500元。公司地址：高新區(qū)泰山路6號(hào)和楓產(chǎn)業(yè)園23幢（靠近長(zhǎng)江路，博濟(jì)科技產(chǎn)業(yè)園旁）聯(lián)系電話：66903001
攤位號(hào) A21 蘇州中菱電梯有限公司
采購(gòu)文員（急聘） 1名 大專學(xué)歷，男女不限 ，女性優(yōu)先；工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力；能夠熟練使用辦公軟件福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險(xiǎn)；薪資面議。
機(jī)械設(shè)計(jì) 2名 大專及以上學(xué)歷 ，機(jī)械設(shè)計(jì)類專業(yè)，能熟練使用CAD。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險(xiǎn)；薪資面議。
倉(cāng)管（限男性） 4名 職位描述：高中及以上學(xué)歷；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，會(huì)操作辦公軟件；日常倉(cāng)庫(kù)材料的收發(fā)貨、保管和盤(pán)點(diǎn)工作；倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、單證的保管和存檔。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險(xiǎn)；薪資面議。
數(shù)控編程（限男性） 2名 大專學(xué)歷，能看懂CAD圖紙，有編程基礎(chǔ)。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險(xiǎn)；薪資面議。
質(zhì)檢員（限男性） 2名 大專學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)，一年以上機(jī)械行業(yè)檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，能看懂機(jī)械圖紙，熟練使用各種計(jì)量檢驗(yàn)工具，具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力； 同時(shí)具有對(duì)問(wèn)題的敏銳性及發(fā)現(xiàn)解決問(wèn)題的能力；工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，刻苦耐勞。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）中午提供一頓工作餐；繳納五險(xiǎn)；薪資面議。
電梯維保人員 若干 職位描述：根據(jù)公司規(guī)定和客戶的要求，對(duì)所轄區(qū)內(nèi)的電梯、扶梯進(jìn)行日常保養(yǎng)。對(duì)維保電梯做及時(shí)的故障排除和維修。 將維保情況及時(shí)地與客戶、區(qū)域主管進(jìn)行溝通，并填寫(xiě)保養(yǎng)報(bào)告。 協(xié)助所轄電梯維保合同的洽談及維保費(fèi)用的催收。 職位要求：一年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有豐富維修電梯經(jīng)驗(yàn)及實(shí)際解決問(wèn)題能力； 中專及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)；持有電梯操作證； 能適應(yīng)不定時(shí)工作制度，吃苦耐勞，積極主動(dòng)，具備一定的客戶溝通能力； 熟悉電梯設(shè)備、工作原理和維保操作步驟；能熟練操縱維修工器具，有一定電梯基礎(chǔ)理論知識(shí)和實(shí)際操作能力。福利待遇：上五休二（早8:30晚：17：00）；中午提供一頓工作餐；繳納五險(xiǎn)；薪資面議。 地址：蘇州高新區(qū)華橋路168號(hào)（永旺夢(mèng)樂(lè)城往北） 電話：66168118-8216
攤位號(hào) B01 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司吳江支公司
區(qū)域服務(wù)專員 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
攤位號(hào) B07 達(dá)豐(上海)電腦有限公司
作業(yè)員 若干 18-35歲，身體健康，品行端正，長(zhǎng)期穩(wěn)定就業(yè)，主要生產(chǎn)蘋(píng)果電腦，底薪2190，加班2000左右，獎(jiǎng)金0-400，技能50-300，白夜班制，上六休一，年發(fā)15薪，發(fā)放床上用品4件套，公司辦理社保、提供食宿，當(dāng)天安排住宿
攤位號(hào) B08 江蘇德邦物流有限公司
夫妻工 30名 年齡22-45周歲，吃苦耐勞適應(yīng)長(zhǎng)期夜班。
裝卸工 50名 男，年齡22-45周歲，吃苦耐勞，適應(yīng)長(zhǎng)期夜班。
電叉司機(jī) 30名 男女不限，年齡22-42周歲。無(wú)需經(jīng)驗(yàn)及叉車證，公司免費(fèi)培訓(xùn)上崗。
快遞分揀員 20名 男，年齡22-45周歲，吃苦耐勞適應(yīng)長(zhǎng)期夜班。
短途司機(jī) 10名 男，年齡22-42周歲，B2駕照3年以上，有從業(yè)資格證。 修理工、倉(cāng)管、保安等崗位大量招聘。 福利待遇：簽訂正式勞動(dòng)合同、購(gòu)買五險(xiǎn)一金、月休4-6天、帶薪年假、法定節(jié)假日、工齡獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)工服、同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化每年進(jìn)行調(diào)薪。聯(lián)系方式：面試及工作地點(diǎn)：蘇州相城區(qū)望亭鎮(zhèn)海盛路68號(hào)普洛斯物流園德邦物流面試地點(diǎn)：周一至周六8:30-17:30，可攜帶身份證前來(lái)面試。
攤位號(hào) B09 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷服務(wù)部
區(qū)域服務(wù)專員 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
攤位號(hào) B10 蘇州潤(rùn)瑞商業(yè)有限公司長(zhǎng)江路分公司(大潤(rùn)發(fā)長(zhǎng)江路店)
儲(chǔ)備干部 3名 崗位要求：大專以上學(xué)歷，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，溝通能力好。
電商課課長(zhǎng) 1名 年齡25-35歲，吃苦耐勞，有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，抗壓能力強(qiáng)。
理貨員 5名 年齡25-45歲，男性，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)。
收銀員 若干 要求：年齡：25-35歲，熟悉電腦操作，有較好的服務(wù)意識(shí)，有收銀工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 底薪：2550（另有用餐補(bǔ)貼）一經(jīng)錄用，公司繳納社保及公積金每年實(shí)行員工考核加薪制度及員工購(gòu)物優(yōu)惠享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假參加公司認(rèn)股計(jì)劃，并享受公司每年贈(zèng)送的員工股份工作地點(diǎn)：長(zhǎng)江路港龍城大潤(rùn)發(fā)超市聯(lián)系電話：0512-68031817 聯(lián)系人：金主任
攤位號(hào) B11 國(guó)巨電子(中國(guó))有限公司
操作工 50名 (本公司不穿無(wú)塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時(shí)身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達(dá)到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說(shuō)明: （1）工作方式：12小時(shí)站立,主要工作為操作機(jī)臺(tái) （2）工作時(shí)間: 輪班工作制(上6休1) （3）合同方式：國(guó)巨合同工 3. 薪資福利待遇: 底薪1820元,全勤獎(jiǎng)60元,月獎(jiǎng)金0-200元,雙休2倍加班工資,國(guó)假3倍加班工資,全部繳納社保公積金. 4. 公司地址：新區(qū)竹園路10號(hào)（一廠）、新區(qū)長(zhǎng)江路179號(hào)（二廠）
設(shè)備維護(hù)技術(shù)員 若干 中專/大專,機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),1年以上自動(dòng)化機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班.
品檢員 若干 中專以上學(xué)歷, 有品檢員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(女性佳).
廠務(wù)技術(shù)員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事積極主動(dòng),熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機(jī),真空泵,抽風(fēng)機(jī)等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國(guó)家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
事務(wù)員(生管類) 若干 大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)字概念強(qiáng),電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
業(yè)務(wù)助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳.
業(yè)務(wù)代表 若干 大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場(chǎng)行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗(yàn).
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機(jī)電、化學(xué)、材料相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).主要負(fù)責(zé): 1.外觀異常模式分析.2.目檢機(jī)退貨模式分析與程序管理.3.電測(cè)條件分析管理.4.對(duì)制程能力進(jìn)行定期分析并不斷提高5. 對(duì)新進(jìn)作業(yè)人員進(jìn)行訓(xùn)練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無(wú)機(jī)化學(xué)、無(wú)機(jī)材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或電子行業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn).
現(xiàn)場(chǎng)工程師 若干 本科,3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗(yàn),電阻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場(chǎng)人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達(dá)成責(zé)任感強(qiáng),能領(lǐng)導(dǎo)50人以上的團(tuán)隊(duì),熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負(fù)責(zé): 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo);;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達(dá)成工廠目標(biāo).
設(shè)備工程師 若干 本科, 機(jī)械、電氣、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),1年以上精密機(jī)械設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，5天8小時(shí)工作制。
測(cè)包設(shè)備工程師 若干 大專以上, 機(jī)械、電子相關(guān)專業(yè),3年以上測(cè)包設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)維修,保養(yǎng),改機(jī)以及升級(jí)，稼動(dòng)提升的專案改善，品質(zhì)提升的專案改善。
鐳切資深工程師 若干 本科以上，電子, 自動(dòng)化控制,機(jī)械相關(guān)，3年以上鐳切設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。主管鐳切機(jī)器的維修保養(yǎng)工作,不斷提高機(jī)臺(tái)的維修保養(yǎng)水平,提升稼動(dòng)率,提高產(chǎn)品質(zhì)量。
攤位號(hào) B12 蘇州伽藍(lán)致遠(yuǎn)電子科技股份有限公司
普工 20名 （長(zhǎng)白班）要求：女性，年齡18～35周歲，視力良好、接受能力快、心靈手巧，初中及以上學(xué)歷，能長(zhǎng)期穩(wěn)定工作。
儲(chǔ)備干部 2名 （長(zhǎng)白班）要求：女性，年齡20~30周歲，中專及以上學(xué)歷，思維敏捷，善于溝通，學(xué)習(xí)新事物的能力快，會(huì)基本的電腦辦公軟件操作。薪資待遇：：底薪1900元+全勤獎(jiǎng)200+崗位津貼100+技能津貼200+車補(bǔ)100+房補(bǔ)100+月績(jī)效獎(jiǎng)200+餐貼10元/一餐+加班費(fèi)+年資（每年增加50元/月），加班平時(shí)1.5倍，周末2倍；法定節(jié)假日3倍；五天八小時(shí)以外算加班。
IPQC 1名 要求：男女不限，有一年以上品質(zhì)工資經(jīng)驗(yàn)，會(huì)用顯微鏡、千分尺、卡尺等基本量具。薪資待遇：：底薪1900元+全勤獎(jiǎng)200+崗位津貼300+技能津貼200+車補(bǔ)100+房補(bǔ)100+月績(jī)效獎(jiǎng)200+餐貼10元/一餐+加班費(fèi)+年資（每年增加50元/月），加班平時(shí)1.5倍，周末2倍；法定節(jié)假日3倍；五天八小時(shí)以外算加班。 公司福利： 1.按國(guó)家規(guī)定繳納社保、公積金； 2.公司每年加薪1次、過(guò)節(jié)過(guò)年福利發(fā)放、年終獎(jiǎng)、年夜飯等，公司定期會(huì)安排戶外活動(dòng)，帶薪旅游等。 3.按國(guó)家規(guī)定享有年假、婚假、產(chǎn)假等各種有薪假。公司地址：蘇州市高新區(qū)泰山路6號(hào)和楓產(chǎn)業(yè)園16棟西半棟（長(zhǎng)江路博濟(jì)產(chǎn)業(yè)園旁邊）。聯(lián)系電話： 13771929002
攤位號(hào) B13 江蘇吳中地產(chǎn)集團(tuán)有限公司環(huán)秀曉筑養(yǎng)生度假村
水電工 4名 專業(yè)要求：相關(guān)專業(yè)證書(shū) 具備豐富的實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn)、具備較好的溝通能力，熟悉酒店的各種設(shè)施設(shè)備等
酒店前臺(tái) 3名 大專及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 形象氣質(zhì)佳，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，能熟練操作辦公軟件，具有良好的職業(yè)素質(zhì)。
客房服務(wù)員 5名 高中及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先對(duì)服務(wù)業(yè)具有濃厚的興趣與熱情。
溫泉前臺(tái) 5名 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)要求：英語(yǔ) 形象氣質(zhì)佳，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，能熟練操作辦公軟件，具有良好的職業(yè)素質(zhì)。
溫泉服務(wù)員 10名 高中及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 對(duì)服務(wù)業(yè)具有濃厚的興趣與熱情，喜歡運(yùn)動(dòng)，表達(dá)能力強(qiáng)；
掌柜 2名 大專及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 形象氣質(zhì)佳、對(duì)服務(wù)業(yè)具有濃厚的興趣與熱情，性格外向語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；
餐飲服務(wù)員 10名 高中及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先五官端正，對(duì)服務(wù)業(yè)具有濃厚的興趣與熱情，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 電話：66301188-88817 地址：蘇州市吳中區(qū)越溪旺街58號(hào)公司發(fā)展前景廣闊！福利待遇優(yōu)厚！公司提供免費(fèi)住宿及工作餐，另有加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金、工齡補(bǔ)貼、提成、福利等；簽訂勞動(dòng)合同，按國(guó)家規(guī)定繳納保險(xiǎn)。
攤位號(hào) B14 蘇州松下半導(dǎo)體有限公司
普工 若干 【要求】：初中學(xué)歷（男女不限），有電子廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先【福利待遇】： 1、基本薪資：1930起，全勤獎(jiǎng)50，廠車津貼4元/天，每年兩次年終獎(jiǎng)實(shí)行兩班制，白班津貼3元/天，夜班津貼20元/天。 2、入職一年以上可享受工齡工資，并逐年上漲。 3、加班工資均按兩倍計(jì)算，國(guó)假加班三倍計(jì)算。 4、公司為每位新員工入社當(dāng)月足額繳納五險(xiǎn)一金：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，工傷及生育保險(xiǎn)，公積金。 5、為每位員工免費(fèi)提供廠車，免費(fèi)工作餐及生日禮券。 6、為每位員工購(gòu)買EAP心理健康體檢及提供每年一次的健康體檢。 7、公司為每位員工提供豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)：卡拉OK，知識(shí)競(jìng)賽，拓展活動(dòng)，運(yùn)動(dòng)會(huì)以及新員工懇談會(huì)、中秋晚會(huì)，忘年會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng) 8、公司設(shè)有圖書(shū)館、醫(yī)務(wù)室、健身房等各項(xiàng)設(shè)施。
攤位號(hào) B15 松下半導(dǎo)體元器件(蘇州)有限公司
檢查員 3名 女性，（常白班）
作業(yè)員: 4名 男性/女性 （需要上夜班）
營(yíng)業(yè)文員 2名 女性 (需要日語(yǔ)二級(jí)或英語(yǔ)六級(jí)) 薪資信息: 基本工資: 2100元/月(正式),2000元/月(試用)（試 用 期: 2個(gè)月）績(jī)效津貼: 123.2元/月(轉(zhuǎn)正后享受) 廠車津貼: 80元/月(不坐廠車者) 全 勤 獎(jiǎng): 50元/月顯微鏡津貼: 180元 (另外每月考核評(píng)價(jià)后，有50-250的津貼) 鍍金津貼: 160—300元(鍍金部門崗位) 獨(dú)生子女費(fèi): 50元/月班 別: 檢查員 (常白班，8H，需要配合加班)作業(yè)員(上4休2，12H) 加班費(fèi)用：上四休二班按兩倍計(jì)算，節(jié)假日三倍計(jì)算，長(zhǎng)日班班按國(guó)家規(guī)定計(jì)算中班津貼：9元 晚班津貼：15.7元年度獎(jiǎng)金：原則上一年兩次，根據(jù)公司效益給付 另進(jìn)公司日起滿6個(gè)月的員工，一次性發(fā)放600元獎(jiǎng)金其它津貼：高溫津貼，技術(shù)津貼，保全津貼等按特殊崗位進(jìn)行補(bǔ)貼加薪計(jì)劃：每年四月根據(jù)公司效益進(jìn)行調(diào)整員工生日： 員工生日當(dāng)月可領(lǐng)取價(jià)值100元的生日券
攤位號(hào) B16 蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院
保潔員 1名 女，42歲左右，身體健康，吃苦耐勞，具有廠（校）區(qū)、樓宇保潔工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
維修員 1名 男，30-48周歲左右，身體健康，能吃苦耐勞，技術(shù)熟練，工作責(zé)任心強(qiáng)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，持有高壓進(jìn)網(wǎng)電工作業(yè)證，具有水電維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
廚師 1名 你那，45歲左右，身體健康，技術(shù)熟練，工作責(zé)任心強(qiáng)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，持有中高級(jí)廚師證，具有廠（校）區(qū)食堂餐飲工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 薪資待遇：保潔員：1850元/月或公益性崗位2184元/月+餐補(bǔ)維修員：3100元/月+餐補(bǔ)廚師：3360元/月+崗位津貼190元/月+浮動(dòng)獎(jiǎng)金一經(jīng)錄用，簽訂勞動(dòng)合同，繳納社保，錄用人員性質(zhì)為蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院（編外） 聯(lián)系電話：62690079
攤位號(hào) B17 蘇州華旃航天電器有限公司
操作工 若干 主要負(fù)責(zé)通訊連接器、電纜產(chǎn)品的工序組裝與調(diào)試。招聘要求：16周歲---35周歲，女生優(yōu)先，中專及以上學(xué)歷、電子相關(guān)專業(yè)。工作環(huán)境：中央空調(diào)恒溫開(kāi)放，長(zhǎng)白班，不穿無(wú)塵服，坐著上班。 待 遇： 1、在公司接受崗位后，能獨(dú)立完成本崗位工作，工資待遇按公司規(guī)定：采用計(jì)件工資+全勤獎(jiǎng)100元+崗位津貼200（滿三個(gè)月）+加班工資+企業(yè)工齡工資（轉(zhuǎn)正后，50元/年/月）+崗位工齡工資（200元/年/月）+職務(wù)工資+其他。 2、公司環(huán)境：公司內(nèi)部配有單身宿舍、澡堂、籃球場(chǎng)等，生活、娛樂(lè)設(shè)施齊全；免費(fèi)提供5-6人標(biāo)準(zhǔn)間宿舍，配有空調(diào)、電視、網(wǎng)絡(luò)； 3、伙食：免費(fèi)提供工作日三餐。 國(guó)有企業(yè)，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，包食宿。公司地址：江蘇省蘇州高新區(qū)嵩山路268號(hào)
攤位號(hào) B18 千代達(dá)電子制造(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 男、女不限，年齡18--35周歲，學(xué)歷：初中以上；身體健康、無(wú)不良嗜好、無(wú)紋身，視力1.0以上，能吃苦耐勞，能穿無(wú)塵服、能站立工作、配合公司加班，服從主管安排。待遇：5天8小時(shí)計(jì)時(shí)工作制(兩班倒），8小時(shí)以外算加班，有夜班津貼，夜班加班有早餐津貼，業(yè)績(jī)突出的有績(jī)效獎(jiǎng)，特殊和重要崗位有崗位津貼。工作地點(diǎn)有空調(diào)，操作小型機(jī)器，工作輕松，繳納五險(xiǎn)一金，法定節(jié)假日有福利發(fā)放，年度組織員工旅游，年底有年終獎(jiǎng)金，免費(fèi)提供工作餐。公司地址：高新區(qū)塔園路79號(hào)
攤位號(hào) B19 蘇州市興發(fā)經(jīng)貿(mào)有限公司
內(nèi)勤文員 若干 1.蘇州本地人，30周歲以內(nèi)。 2.熟練運(yùn)用office軟件，有良好的溝通能力，熟悉辦公室文案工作。 主要負(fù)責(zé)：收發(fā)快遞，制作報(bào)表，整理表單。
物流調(diào)度 若干 1.蘇州本地人； 2.熟練操作電腦； 3.有駕駛證，駕駛技術(shù)熟練； 4.有良好的溝通技巧，聯(lián)系安排調(diào)度協(xié)調(diào)車輛送貨； 5.35周歲以內(nèi)。
攤位號(hào) B20 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司昆山支公司
區(qū)域服務(wù)專員 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。
銷售主管 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
攤位號(hào) B21 浙江心怡科技供應(yīng)鏈管理有限公司蘇州分公司
倉(cāng)儲(chǔ)物流員 80名 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，物流管理專業(yè)優(yōu)先（屬管理人員梯隊(duì)儲(chǔ)備，優(yōu)先培養(yǎng)為管理人員）提供免費(fèi)住宿和工作餐1895元（底薪）+473元（績(jī)效）+加班費(fèi)
行政專員 2名 本科及以上學(xué)歷，男生，應(yīng)屆畢業(yè)生、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
人事主管 2名 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)、心理學(xué)專業(yè)優(yōu)先，需有2-3年人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（待遇面議） 地址：蘇州新區(qū)陽(yáng)山科技園，金燕路9號(hào)（金燕路和石陽(yáng)路交叉口）。
攤位號(hào) C01 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司南京市分公司收展?fàn)I銷服務(wù)部
區(qū)域銷售專員 10名 薪資 3000+績(jī)效 1．職責(zé)：代表公司為新老客戶辦理售后服務(wù)、保險(xiǎn)銷售、業(yè)務(wù)拓展、渠道開(kāi)發(fā)、客戶關(guān)系維護(hù)等工作。 2.要求：具有較強(qiáng)的溝通能力、交際技巧及親和力，具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
區(qū)域服務(wù)專員 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。
儲(chǔ)備管理干部 5名 薪資6000+績(jī)效 1.職責(zé)：負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析，推廣，為客戶制定完善的投資計(jì)劃；協(xié)助業(yè)務(wù)員開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)員周圍的保險(xiǎn)市場(chǎng)，協(xié)助業(yè)務(wù)員分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況；享受公司制定的完備晉升待遇，晉升業(yè)務(wù)主管后，根據(jù)全組的業(yè)績(jī)享受輔導(dǎo)津貼和晉升津貼。 2.要求：有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
銷售主管 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
組訓(xùn)講師 2名 薪資3000 1、職責(zé)：負(fù)責(zé)組織、實(shí)施所在機(jī)構(gòu)的職場(chǎng)訓(xùn)練工作；協(xié)助機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人策劃、組織與實(shí)施各種會(huì)議經(jīng)營(yíng)； 對(duì)各級(jí)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行銷售技能、增員技能等日常輔導(dǎo)工作。 2、要求：性格開(kāi)朗，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力；
人事助理 2名 薪資2000+績(jī)效 1.職責(zé)：協(xié)助主管負(fù)責(zé)招聘。 2.要求：熟練使用辦公軟件 ，且具有強(qiáng)烈的責(zé)任感、優(yōu)秀的溝通能力、耐心、細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。三、招聘條件 1．大專及以上，22周歲及以上，專業(yè)可不限（保險(xiǎn)、金融、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）； 2．全職或?qū)嵙?xí)生（實(shí)習(xí)生每周至少四天）； 3．具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力、五官端正、形象氣質(zhì)佳。
攤位號(hào) C11 佳能(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 要求：女18-30周歲（26-30周歲必須已婚已育,面試時(shí)必須有結(jié)婚證,出生證）,身體健康，1.50米以上男18-24周歲，身體健康，160米以上經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無(wú)傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。 薪資待遇：基本工資2410元，績(jī)效獎(jiǎng)50-250元，兩班倒，2個(gè)禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平日：20.78元/小時(shí)、休日：27.70元/小時(shí)、國(guó)假：41.55元/小時(shí)福利：交5險(xiǎn)1金。工作餐免費(fèi)。住宿：未婚員工提供宿舍，住宿員工在休日三餐費(fèi)用全免，住宿費(fèi)用為40元/月。 廠車：由公司免費(fèi)提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請(qǐng)150元的交通津貼。 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆
攤位號(hào) C12 蘇州東風(fēng)精沖工程有限公司
加工中心作業(yè)員 2名 1、中專以上學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)； 2、兩年以上加工中心操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉法蘭克系統(tǒng)，可編程； 3、熟悉圖紙及通用類量具。
工裝設(shè)計(jì)工程師 2名 1、全日制本科以上學(xué)歷，機(jī)械制造類或者材料類關(guān)專業(yè)； 2、三年以上汽車或機(jī)械行業(yè)夾具、檢具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉UG軟件 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力與抗壓能力。
機(jī)加工藝工程師（鋁合金壓鑄零件） 3名 1、全日制機(jī)械制造專業(yè)本科學(xué)歷，或全日制數(shù)控加工專業(yè)大專學(xué)歷。 2、從事鋁合金壓鑄零件的精密機(jī)械加工工作五年以上。 3、有較強(qiáng)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，動(dòng)手能力強(qiáng)。 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作與抗壓能力。
客戶經(jīng)理 2名 1、全日制本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類或英語(yǔ)專業(yè)，雙學(xué)歷者優(yōu)先； 2、汽車機(jī)械類零部件設(shè)計(jì)、產(chǎn)品工藝開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上；汽車零部件產(chǎn)品銷售工作經(jīng)歷1年以上，變速箱及座椅產(chǎn)品銷售背景者優(yōu)先； 3、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及交流能力； 4、熟練的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)能力。
測(cè)量工程師（計(jì)量與檢測(cè)） 1名 1、專科及以上學(xué)歷，金屬材料、檢測(cè)技術(shù)等機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉計(jì)量、金屬材料、高分子等材料的國(guó)家與行業(yè)檢驗(yàn)檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟練應(yīng)用和使用計(jì)量器具、金屬硬度、強(qiáng)度、理化分析等檢測(cè)設(shè)備與檢測(cè)方法； 4、熟練運(yùn)用辦公軟件，能撰寫(xiě)各種質(zhì)量工作報(bào)告和總結(jié)，英語(yǔ)四級(jí)以上。
人力資源管理（招聘） 若干 1、全日制大學(xué)本科學(xué)歷，人力資源管理類相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上制造行業(yè)招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉各類招聘渠道、招聘流程、面試技巧； 4、具備良好溝通表達(dá)能力與抗壓能力。
質(zhì)量工程師（新品） 1名 1、全日制本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；汽車零部件、機(jī)械行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)三年以上； 2、熟練運(yùn)用QS五大工具和QC手法；具有分析、處理和妥善應(yīng)對(duì)內(nèi)外部質(zhì)量事故的能力； 3、熟練運(yùn)用OFFICE / CAD／CATIA / UG等軟件，英語(yǔ)四級(jí)以上； 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作與抗壓能力。
質(zhì)量工程師（客訴） 1名 1、全日制本科及以上學(xué)歷、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)； 2、三年以上客訴質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及解決問(wèn)題的能力，良好的溝通技巧和抗壓能力； 4、熟習(xí)質(zhì)量管理體系及質(zhì)量管理工具SPC,MSA,QFD,FMEA,APQP,PPAP； 5、較好的英語(yǔ)溝通能力，熟練使用辦公軟件。
壓鑄工 若干 1、中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠吃苦耐勞，服從公司安排。
質(zhì)檢員 若干 1、中專以上學(xué)歷，數(shù)控相關(guān)專業(yè)； 2、能夠識(shí)圖，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；可適應(yīng)倒班。
攤位號(hào) C13 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司張家港支公司
區(qū)域銷售專員 若干 薪資 3000+績(jī)效 1．職責(zé)：代表公司為新老客戶辦理售后服務(wù)、保險(xiǎn)銷售、業(yè)務(wù)拓展、渠道開(kāi)發(fā)、客戶關(guān)系維護(hù)等工作。 2.要求：具有較強(qiáng)的溝通能力、交際技巧及親和力，具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
區(qū)域服務(wù)專員 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。
儲(chǔ)備管理干部 若干 薪資6000+績(jī)效 1.職責(zé)：負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析，推廣，為客戶制定完善的投資計(jì)劃；協(xié)助業(yè)務(wù)員開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)員周圍的保險(xiǎn)市場(chǎng)，協(xié)助業(yè)務(wù)員分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況；享受公司制定的完備晉升待遇，晉升業(yè)務(wù)主管后，根據(jù)全組的業(yè)績(jī)享受輔導(dǎo)津貼和晉升津貼。 2.要求：有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
銷售主管 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
組訓(xùn)講師 若干 薪資3000 1、職責(zé)：負(fù)責(zé)組織、實(shí)施所在機(jī)構(gòu)的職場(chǎng)訓(xùn)練工作；協(xié)助機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人策劃、組織與實(shí)施各種會(huì)議經(jīng)營(yíng)； 對(duì)各級(jí)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行銷售技能、增員技能等日常輔導(dǎo)工作。 2、要求：性格開(kāi)朗，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力；
人事助理 若干 薪資2000+績(jī)效 1.職責(zé)：協(xié)助主管負(fù)責(zé)招聘。 2.要求：熟練使用辦公軟件 ，且具有強(qiáng)烈的責(zé)任感、優(yōu)秀的溝通能力、耐心、細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。三、招聘條件 1．大專及以上，22周歲及以上，專業(yè)可不限（保險(xiǎn)、金融、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）； 2．全職或?qū)嵙?xí)生（實(shí)習(xí)生每周至少四天）； 3．具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力、五官端正、形象氣質(zhì)佳。
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