為進一步推進事業單位公開招聘工作，促進事業單位優化人員結構，提高人員素質，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2011〕46號）精神，結合事業單位實際需要，經研究決定，2012年下半年將面向社會公開招聘12名事業單位工作人員。為確保招聘工作規范有序進行，特制定本簡章。
一、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵紀守法，品行端正，愛崗敬業；
（三）年齡一般在18周歲以上，35周歲以下（1976年11月26日至1994年11月28日期間出生），鐘樓區衛生監督所的崗位要求30周歲以下（1981年11月26日至1994年11月28日期間出生）；
（四）具備正常履行職責的身體條件；
（五）具備擬報考崗位的相關條件。其中工作經歷的年限計算截止時間為2012年12月31日，如：崗位要求“兩年以上基層工作經歷”，即指截止前述日期滿2周年，需提供單位的聘用（勞動）合同及養老保險繳納單。屬于留學歸國人員的，需提供國家教育行政部門出具的學歷認證材料。
二、招聘對象
（一）下列人員不受戶籍和生源地限制，其他人員限常州市戶籍或生源:
1、具有研究生學歷（全日制）并取得碩士以上學位人員；
2、符合政策性安置條件（如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等）人員。
（二）下列人員不得報考:
1、現役軍人；
2、在校在讀（全日制）非應屆高校畢業生；
3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
4、在各級公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；
5、法律法規規定其他不宜錄用的人員。
（三）下列人員需要回避：
1、凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀檢崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位；
2、招聘單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。
三、報名程序和辦法
根據“自愿報名、公平競爭、擇優聘用”的原則，組織本次事業單位公開招聘的報名工作。
（一）發布簡章和招聘崗位
2012年11月14日9:00面向社會發布招聘簡章和各招聘單位的招聘崗位、崗位簡介、崗位類別和具體資格條件。本次公開招聘相關信息由區委組織部、區人力資源和社會保障局在下述網站發布，考生可通過相關網站查詢。
常州市人力資源和社會保障網（www.czhrss.gov.cn）
鐘樓區人力資源和社會保障網（www.zlrsld.gov.cn）
常州考試網（www.czks.cn）
（二）報名與資格初審
報名工作由區委組織部、區人力資源和社會保障局統一組織實施，具體考務工作由市人事考試中心承擔，區人社部門負責資格初審。
1、報名方式
本次公開招聘采用網絡報名方式。報名、照片上傳、資格初審、繳費確認均通過網絡進行。
報名網址：常州考試網（www.czks.cn）
考生進入報名網址，按網上提示和崗位要求如實填寫有關信息。
2、報名時間
考生須在報名的同時上傳照片。
繳費確認時間：
2012年11月26日9︰00—11月29日16︰00
3、資格初審
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