蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：·公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
·公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場！
2014年04月28日(周一)綜合招聘會
攤位號 A01 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
社區服務代表 若干 25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先。
電話服務助理 若干 20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先。
綜合內勤 若干 25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務意識和溝通協調能力者優先。
團隊組訓 若干 23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
攤位號 A02 昆山合盈信息科技有限公司
電子商務代表 10名 20-35周歲，高中及以上學歷；表達流暢，有親和力；吃苦耐勞、有良好的團隊合作精神；熱情解答客戶咨詢，并為客戶提供優質的服務，維護公司形象；詳細記錄客戶信息，挖掘潛在客戶；公司統一提供優質客戶信息，無需個人開發資源及外訪客戶；良好的發展空間：員工級別每三個月晉升一次，底薪可相應提升，發展方向：優秀員工—主管—經理—總監
儲備干部 5名 年齡20-30周歲，大專及以上學歷；普通話標準、表達流利；性格外向、有良好的團隊合作精神；公司統一提供優質客戶信息，無需個人開發資源及外訪客戶；良好的發展空間：員工級別每三個月晉升一次，底薪可相應提升，發展方向：優秀員工—主管—經理—總監
金融客服 10名 20-30周歲，高中以上學歷；有呼叫中心客服相關經驗或保險行業客戶服務經驗者優先；有良好的團隊合作精神，吃苦耐勞，執行力強，有強烈的責任心和進取心
金融部門助理 5名 高中及以上學歷；思維敏捷，反應能力強，善于溝通協調；良好的團隊協作能力。
招聘專員 1名 大專以上學歷，人力資源管理或相關專業；熟悉企業的銷售部門招聘流程及各種招聘渠道；良好的語言表達、溝通、協調能力、親和力，能夠承受一定的工作壓力；
行政 1名 大專及以上學歷； 熟練使用office辦公軟件及自動化設備；有責任心、細心穩重、善于學習，較強的溝通協調以及語言表達能力；有強的服務意識和較強的團隊協作能力。
攤位號 A03 蘇州仁碩電腦科技有限公司
作業員 20名 男女不限，1-40歲，中專，底薪1530，滿一個月1680，綜合3200-3800，不穿無塵衣，靜電服，兩班制，上五休二，能適應加班，公司免費提供吃住
網絡專員 2名 女，16-28，大專，能夠熟練運用辦公軟件，能適應加班，上五休二，底薪2000元
攤位號 A04 蘇州賽碩電子五金有限公司
操作工 若干 初中學歷，18-30周歲，有無工作經驗均可，可當天安排住宿，崗位職責鎖螺絲、貼膠布、貼標簽、包裝、運貨、測試、組裝、崗位隨機分配，進公司體檢費自己承擔。
品保 品檢 3名 男女不限，18-25歲之間 有過電子廠品質檢驗工作經驗的優先
倉庫管理員 2名 男女不限，18-30歲之間 有半成品倉庫工作經驗優先
儲備干部 5名 大專學歷，18-25歲之間 有過產線管理工作經歷的優先，無經驗可從基層做起.
人事招聘專員 5名 女生優先，18-25歲之間 有人事工作經驗的優先，應屆生優先崗位職責：1、通過網上發布招聘消息；打電話通知求職者進公司面試2、組織、安排面試，并且進行人員面試3、候選人進入公司后，對試用期員工進行試
物料 3名 男女不限，18-25歲之間 有工作經驗的優先
攤位號 A05 泰康人壽保險股份有限公司蘇州中心支公司
儲備經理 1名 25-55歲，有一定的管理能力，有從事保險經歷者優先錄用
經理助理 2名 25-35歲，本科學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神，熱愛營銷
客戶服務專員 5名 25-34周歲，大專及以上學歷，34-55周歲，高中及以上學歷，為人誠信，工作認真負責，品貌端正
業務代表 8名 25-34周歲，大專及以上學歷，34-55周歲，高中及以上學歷，有營銷經驗和較強的工作能力者優先錄用
綜合內勤 2名 25-50周歲，大專及以上學歷，為人熱情正直，具有良好的服務意識和溝通協調能力者優先錄用
攤位號 A06 蘇州華仁方佳電腦科技有限公司
操作工，QC、QH、SMT，倉管 若干 男女不限,16-30周歲。底薪1530，第二月1680，全勤150，崗位補貼100-300，綜合工資3400-4500，上不封頂。不穿無塵衣，不看顯微鏡，廠車免費接送。
攤位號 A07 蘇州意碩滿電子科技有限公司
操作員 若干 正面積極，小學、初中、技校、中專、職高、普高及以上學歷在校學生或畢業生亦可；男女不限，26-40周歲，身體健康，無紋身（紋身不得在手臂上）、煙疤（個數不得超過三個）
攤位號 A08 蘇州柳溪科技有限公司
焊工 15名 男，年齡20-40歲，學歷不限，能吃苦耐勞，有特種作業操作證（IC卡），能配合加班及出差安排，一年以上工作經驗，包吃住。
油漆工 2名 男，30-45歲，能吃苦耐勞，能配合加班及出差安排，一年以上工作經驗
車工 1名 男，30-45歲，能吃苦耐勞，能配合加班及出差安排，以上工作經驗
攤位號 A09 蘇州如達電子科技有限公司
普工 50名 男女不限，16-40周歲，吃苦耐勞，無工作經驗可在崗位中實踐，工作認真負責，無不良嗜好、傳染性疾病等。基本工資：2800-3500元/月，綜合工資4200-5000元/月。滿勤獎150元/月，季度獎金100-500元/月，績效獎金200-400元/月
人事專員（招聘方向） 3名 18-35周歲，中專及以上學歷，性格開朗，自信具備良好的表達能力和溝通能力，善于與人溝通；身體健康，談吐清晰，思維活躍。有服務意識，較強的責任感及事業心，有熟練的操作電腦技巧
電子工程師 1名 汽車電子、電子工程、自動控制相關專業，熟練掌握電子元件基本知識，具有較強的動手能力，熟練掌握至少一種PCB制圖軟件，掌握C，匯編語言編程，能熟練進行嵌入式系統的分析、設計、編碼和調試。
攤位號 A10 蘇州卓越房產經紀有限公司
資源開發專員 若干 中專（含）以上學歷，提供住宿；性別不限、專業不限；為人踏實、吃苦耐勞，積極進取，抗壓能力強，具有團隊精神。具有良好的溝通協調能力，有抱負不甘于平凡，想實現生活價值，改變生活現狀者
Call客專員 20名 普通話良好，聲音純正、甜美，有親和力。熟練使用辦公軟件，具備客服文檔的撰寫能力。較好的領悟能力，有責任心，具備良好的服務意識。
房產經紀人/置業顧問 若干 中專（含）以上學歷，提供住宿；性別不限、專業不限；為人踏實、吃苦耐勞，積極進取，抗壓能力強，有銷售經驗尤佳；具有良好的溝通協調能力，有志長期從事銷售工作。
總經理助理 1名
攤位號 A11 蘇州市東吳物業管理有限公司
物業管理員 若干 要求：大專及以上學歷，有志于從事服務行業；能吃苦耐勞，從基層做起；較強的溝通協調能力；形象氣質良好，有物業行業從業經驗者優先。工作地點：蘇州市。
保安 若干 要求：男性、身高1.70以上，年齡45歲以下，身體健康，相貌端正，無紋身，無不良記錄，退伍軍人優先。工作地點：就近安排。
客服 1名 要求：女性，30歲以下，高中學歷以上，五官端正，形象好，氣質佳、身高163cm以上。有客服相關經驗。工作地點：就進安排。
保潔員 若干 要求：女性、年齡50歲以下，身體健康，能吃苦耐勞，服從工作安排。工作地點：就近安排。
工程維修工 若干 要求：男性，50歲以下，初中及以上學歷，身體健康，持電工證； 誠實、盡職盡責、吃苦耐勞，服從工作安排，有物業相關經驗者優先。工作地點：園區。
工程主管 若干 要求：男性，45歲以下，大專及以上學歷，身體健康，相貌端正，懂智能樓宇、電梯、變配電、給排水、暖通技術等，有從事過高樓大廈工程維修管理的相關經驗，電氣工程、建筑安裝專業優先。工作地點：園區。
保潔領班 1名 要求：女性，50歲以下，吃苦耐勞、有責任心，具有一定的物業服務意識，能服從公司安排，至少2年保潔領班工作經驗，有公寓樓或寫字樓相關工作經驗， 熟悉掌握保潔工作基本內容，了解清潔機械設備、清潔藥劑的性能和使用方法。工作地點：園區。
計調 若干 要求：有導游證；有計調工作經驗優先；有預訂機票相關工作經驗優先;待遇：3000元，提供工作餐，交市區社保，優秀者可提供住宿。工作地點:蘇州大學東校區
業務經理 若干 要求：性格外向，樂觀，強烈的進取精神；有銷售或旅行社工作經驗者優先；待遇：底薪2500+提成，提供工作餐，交市區社保，優秀者可提供住宿。工作地點:蘇州大學東校區
攤位號 A12 蘇州工業園區帥誠科技有限公司
普工 若干 基本工資1530元，績效獎50-100元上五休二，加班費按國家規定，綜合工資：3200-3500元
攤位號 A13 蘇州世豪全套間酒店
大堂副理 2名 18-35歲，英語或日語水平良好，形象氣質良好，有相關崗位工作經驗優先。
前臺接待 3名 18-35歲，英語或日語水平良好，形象氣質良好，有相關工作經驗優先。
預定兼商務中心文員 2名 45歲以下，會簡單英語，聲音甜美，形象氣質佳，身體健康。
禮賓員 2名 18-35歲，身體健康，相貌端正，有相關工作經驗優先。
水電工/油漆工 2名 男，25-50歲，有相關工作經驗。
餐廳服務員/跑菜 6名 18-35歲，身體健康，能吃苦耐勞，有相關經驗優先。
樓層主管 2名 18-48歲，身體健康，能吃苦耐勞，有一年以上相關崗位工作經驗。
樓層服務員 3名 18-48歲，身體健康，能吃苦耐勞，有一年以上相關崗位工作經驗。
PA領班/PA技工 1名 18-50歲，身體健康，能吃苦耐勞，有一年以上相關崗位工作經驗。
制服房 2名 55歲以下，身體健康，能吃苦耐勞，會簡單縫紉操作。
洗碗工 2名 55歲以下，身體健康，能吃苦耐勞，有相關工作經驗優先。
廚師 / 打荷 2名 55歲以下，身體健康，能吃苦耐勞，有相關工作經驗優先。
客房中心文員 1名 18-35歲，身體健康，能吃苦耐勞，有相關工作經驗優先。
攤位號 A14 艾蒂盟斯(蘇州)壓鑄電子技術有限公司
打磨操作工（計件制） 30名 1、初中以上學歷，18-45歲，男女不限，女性已婚已育優先； 2、吃苦耐勞，能適應倒班、加班，能在粉塵噪音崗位持續工作，兩班倒； 3、從事鋁合金壓鑄產品去打磨毛刺工作，崗位有一定高噪音、粉塵，均配有耳塞口罩等勞保用品； 4、工資： 17200+加班費+倒班費+試用期滿績效獎金；（前三周計時工資，一個月后計件，計件后若效率達到85%以上，薪資在3500以上）
壓鑄機器操作工 2名 1.男性，高中或中專學歷，機械專業優先。 2.能吃苦耐勞，思路清晰，服從管理，能配合倒班、加班，能在高溫環境中工作，有壓鑄機器操作經驗優先； 3從事大型壓鑄機臺操作，開機器、產品去料柄、產品自檢、機器簡單日常保養，三班倒； 4.工資：1820+加班費+倒班費+試用期滿績效獎金+150元崗位補貼
組裝操作工（計件制） 10名 1.女性，已婚已育優先； 2.能吃苦耐勞，思路清晰，服從管理，能適應重體力產品裝配包裝，能配合倒班、加班； 3.從事鋁合金壓鑄件產品組裝或包裝、自檢，產品物流配送等工作，兩班倒，車間配有空調，座椅； 4.工資：1720+加班費+倒班費+試用期滿績效獎金。 （前三周計時工資，一個月后計件，計件后若效率達到85%以上，薪資3500以上）
防涂檢驗 3名 1.女性，已婚已育優先； 2.能吃苦耐勞，思路清晰，服從管理，能適應噴涂車間工作環境，能配合倒班、加班； 3.從事鋁合金壓鑄件產品防涂檢驗等工作,三班倒； 4.工資：1720+加班費+倒班費+試用期滿績效獎金。
噴涂工 3名 1.男性，高中或中專學歷； 2.能吃苦耐勞，服從管理，有鋁合金粉末噴涂經驗一年以上，思路清晰，能適應噴涂車間工作環境，能配合三班倒、加班； 3.從事鋁合金壓鑄件粉末噴涂工作； 4.工資：1820+加班費+倒班費+試用期滿績效獎金+300元崗位補貼(三個月試用期滿后會從派遣工轉為公司合同工)
IPQC 2名 1.男女不限，高中或中專學歷，女性已婚已育優先; 2. 一年以上機械行業品檢經驗，熟練運用各類檢驗工具，思路清晰，熟悉檢驗流程，能適應機械行業環境，能配合三班倒、加班； 3.工資：1820+加班費+倒班費+試用期滿績效獎金(三個月試用期滿后會從派遣工轉為公司合同工)
模具保養操作工 5名 1.男性，高中或中專學歷，機械專業優先。 2.能吃苦耐勞，服從管理，能配合倒班、加班，思路清晰，能在高溫環境中工作，有兩年以上模具保養維修經驗； 3從事壓鑄模具日常保養，維修維護，三班倒； 4.工資：2000+加班費+倒班費+試用期滿績效獎金(三個月試用期滿后會從派遣工轉為公司合同工)
攤位號 A15 姑蘇區曉新珠寶行
商場營業員 20名 女性，18-35歲之間，相貌端正，口齒伶俐，有銷售工作經驗的優先
超市營業員 10名 男女不限，18-45歲之間，相貌端正，口齒伶俐，有銷售工作經驗優先
收銀員 5名 女性，18-35歲之間，相貌端正，做事認真細心，有收銀相關工作經驗優先
超市主管 1名 男，28-35歲，3年以上食品相關管理工作經驗
攤位號 A16 雙喜乳業(蘇州)有限公司
質檢員 1名 男性，中專以上學歷，食品相關專業，30歲左右，本市戶口、有食品檢驗經驗者優。
電腦開票員 1名 女性，高中以上學歷，40歲左右，本市戶口、能熟練操作CXCEL各類報表統計，有會計證優先
接奶員 2名 初中學歷，男性，50歲左右，本地戶籍，身體健康，工作認真，具有吃苦精神者優先。
搬運工 2名 男，初中以上學歷，40歲左右，有吃苦耐勞精神者優先
操作工 2名 男性，初中以上學歷，40歲左右，本市戶口，有吃苦精神者優先
專賣亭營業員 若干 本地戶口，40歲左右，初中以上學歷，居住地臨近者優先
攤位號 A17 蘇州市金閶區盈福聚鑫保健會館
營銷經理 2名 2年以上藥品、保健品或快速消費品等相關銷售經驗，并有團隊管理經驗，自有團隊者優先。
儲備主管 4名 有藥品、保健品或快速消費品等相關銷售經驗，較強的責任心與執行力。
健康顧問 10名 熱愛銷售工作，勤奮刻苦，有上進心，敢于挑戰高薪。
話務員、客服代表 5名 普通話標準，親和力強，善于與人溝通，有上進心。限女性。
主持人 1名 有會銷經驗者優先，有文藝特長者優先。
人事/文員 2名 勤奮刻苦，有上進心，協助營銷經理做好客戶管理，有招聘經驗者優先，有社保，直銷經驗佳，有學校渠道者佳。
品牌宣傳員 5名 口才好，善于溝通協調，普通話標準，抗壓能力強，有耐力踏實。
店員 5名 形象好，氣質佳，有店員銷售經驗，口才流利，靈活性強。
攤位號 A18 蘇州綠夢裝飾工程有限公司
文員 若干 女，本科以上學歷，23-30歲，英語四級、能熟練操作電腦，能熟練應用excel表格與word文檔，有實際外貿工作經驗者優先，蘇州本地人優先
采購人員 若干 男，25-35歲，大專以上學歷，能熟練操作電腦，能熟練應用excel表格與word文檔，蘇州本地人優先
攤位號 A19 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部
區域收展員 若干 大專以上學歷，22-40周歲；身體健康，五官端正，談吐清晰；有較強的服務意識，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務區域）優先。
組訓講師 若干 本科以上學歷，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先；有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先
電話回訪員 若干 大專以上學歷，22-40周歲；普通話標準，聲音甜美；有較強的服務意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經理助理 若干 大專以上學歷，22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關系和溝通能力；親和力強，有銷售經驗、保險同業經驗者優先
攤位號 A20 蘇州奧爾維思電子有限公司
操作工 若干 底薪1530元/月，第二個月漲為1680元/月，全勤獎：150-200；崗位津貼：150-300；技能獎200；績效考核300元；加班工資；平時加班13.2元/時，周末加班17.6元/時，節假日加班26.4元/時加班基數按照1530計算，保底3100-4800，免費廠車接送，公司提供免費食宿，當天面試當天安排住宿，上班不穿無塵衣，不看顯微鏡，班車遍布蘇州園區、新區，吳中區等地區。
攤位號 A21 蘇州樂軒科技有限公司
機構研發工程師 1名 1. 大學本科學歷，機械類專業;2.對塑膠模具，沖壓模具及塑膠成型知識有一定的基礎;3. 對外觀處理有一定的了解（表面噴漆，表面陽極，表面拉絲，拋光等）;4. 熟練運用Creo三維設計軟件;5. 電子產業結構方面工作經驗1年以上;
資深環安衛管理師 1名 1. 5年以上，1000人以上環安衛管理經驗，內審員/安全員資質；2.獨立運行ISO140001，OHSAS180001經驗，熟悉內審，外審，管理評審；3.了解EICC，SA8000，ESD，CTPAT等；4.了解消防系統；5.安保管理經驗；6.良好的管理及溝通；7.出色的office辦公軟技能；8.英語可交流；9.工作經歷 5年以上的制造行業EHS從業經驗，電子行業佳；10. 有注冊安全師資格優先考慮
QRE工程師 1名 1. 電子,電機,信息等相關專業, 本科學歷. 2. 3年以上電子廠工作經驗, 具有質量意識 ；3. 2年以上QRE實務工作或有消費性電子產品新產品評估,可靠性測試 等實際工作經驗.( 顯示類產品 TV, Monitor, Pad, NB 等QRE, EE, TE, QE 等職務尤佳 ).4. 懂得操作與喜歡3C電子與家電產品, 會使用可靠度測試設備, 示波器, 萬用表等測試儀器, 參與產品失效原因分析.5. 具備較強的分析能力與問題解決能力, 具備工作熱忱, 強烈責任心和獨立運作能力.6. 具有良好跨部門溝通能力及團隊協助能力
Safety工程師 1名 1. 電子,電機,信息 等相關專業, 本科學歷. 2. 3年以上電子廠工作經驗, 具有質量意識；3. 2年以上 產品安規與體系類 實務工作 或 有消費性電子產品 Safety工程師 等實際工作經驗. ( 顯示類產品 TV, Monitor, Pad, NB 等QRE, EE, TE, QE 等職務尤佳 ).4. 懂得操作與喜歡3C電子與家電產品, 會使用 安規測試設備, 示波器, 萬用表 等測試儀器, 參與產品失效原因分析.5. 具備較強的分析能力 與 問題解決能力, 具備工作熱忱, 強烈責任心和 獨立運作能力.6. 具有良好跨部門溝通能力 及 團隊協助能力
SQA工程師 1名 1. 電子專業,本科學歷； 2. 5年以上電子廠工作經驗, 具有質量意識；3. 4年以上PE(EE) 工作經驗for PCBA電子產品；4. 須看懂電路圖, 使用示波器/萬用表等測試設備, 找出產品失效原因；5. 具備問題解決能力, 工作熱忱, 強烈責任心, 良好跨部門溝通能力
客服工程師 2名 1. 全日制大學本科以上學歷，有強烈的責任心和上進心；2. 英語水平CET-6 及以上，能熟練用英語溝通；3. 有客服 / 銷售 / 進出口/ 采購 單位工作經驗 2年以上 ；4. 工作細致認真，忙而不亂，做事思路清晰，能在短期內（1個月）獨立工作 ；5. 男女不限，女需已婚已育
QRE技術員 若干 1.大專學歷，性別不限；2.有可靠度工程與性能測試、光學測試、TV/AV功能檢測工作經驗一年以上；3.熟悉辦公自動化，電子電氣；4.優秀應屆生亦可；
設備技術員 3名 1.中專以上學歷，機電一體化及相關專業優先；2.自動化流水線設備維護保養一年及以上工作經驗；3.有自動化控制有興趣；
攤位號 B01 蘇州樂園發展有限公司
游樂服務員 10名 男女不限，男1.75米以上，女1.60米以上，高中以上學歷，負責游樂項目接待，講解與互動解說等服務
餐廳服務員 5名 女，30歲以下，高中以上學歷，負責樂園餐廳服務，常白班
營業員 2名 女，30歲以下，高中以上學歷，負責樂園商品零售服務
糖果世界/游樂服務員 5名 女，25歲以下，1.60以上，高中以上學歷，負責游樂項目接待、講解與互動解說等服務
糖果世界/商品營業員 5名 女，30歲以下，高中以上學歷。負責樂園商品零售服務
攤位號 B02 蘇州和聯偉碩電子科技有限公司
一線作業員 若干 吃苦耐勞，身體健康，能配合加班。
人事專員 10名 16-28歲，女性優先，性格開朗，服從上級管理
攤位號 B03 住友電工(蘇州)電子線制品有限公司
作業員 若干 男女不限,18-35歲，中專以上學歷，雙眼裸視0.3以上，無色盲色弱，兩班制，適應站立式作業，能夠服從公司安排、配合加班，需服從分配。
攤位號 B04 蘇州保爾森機械有限公司
品質巡檢 1名 急招：機械專業，應屆生亦可，男性為佳。需要能看懂機械圖紙，熟練使用卡尺，千分尺等量具，能適應12小時白班和夜班。上六休一。能使用三次元者優先考慮。
CNC車床、CNC加工中心 操作工 4名 男，身體健康，有責任心、能吃苦耐勞，能適應12小時白班和夜班，上六休一，有相關工作經驗者優先（數控車床、加工中心）。
攤位號 B05 蘇州市永盛建筑有限公司
預算員（土建、水電） 若干 中專及以上學歷，25-35歲，具有土建、水電預決算工作經驗2年以上，熟練掌握定額計算方法，熟練掌握造價軟件，持有上崗證。
鋼筋翻樣 若干 需精通且能熟練的操作
施工員 若干 男，大專以上學歷，有獨立施工能力及經驗和良好的語言表達能力，肯吃苦，有一定的現場工作經驗者優先
安全員 若干 男，大專及以上學歷，精通安全方面的相關知識，工作認真負責，持有安全員證，有經驗者優先
水電工 若干 熟悉水電方面的知識，肯吃苦耐勞，持有湘資格證書，有同崗位工作經驗及在施工單位水電工作經驗者優先考慮
電焊工 若干 持上崗證，有工作經驗，肯吃苦耐勞
保安 若干 有一定工作經驗，從事過建筑工地保安工作，有高度的責任心，能吃苦耐勞，五官端正
廚師 若干 3年以上烹飪工作經驗，個人衛生良好，有吃苦耐勞的工作精神，有工廠食堂工作經驗且持有廚師證和健康證者優先
勤雜工 若干 女，40歲左右，五官端正，能吃苦耐勞，性格隨和
叉車司機 若干 有叉車經驗者
駕駛員 若干 持相關的駕照，駕駛技術好，有兩年以上駕駛經驗，熟悉南通、無錫、蘇州等地區，肯吃苦，遵紀守法，無重大交通違章，交通事故記錄
攤位號 B06 國巨電子(中國)有限公司
事務員(生管類) 若干 大專,1年以上相關工作經驗,數字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優先.
業務助理 若干 大專(2年以上企業業務助理相關工作經驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應敏捷.已婚已育佳.
業務代表 若干 大專以上學歷,商業及管理學科/市場行銷相關專業,2年以上業務行銷經驗.
化學分析技術員 若干 中專/(應屆畢業生).化工相關專業, 1年以上相關工作經驗,熟悉一般化學材料的物理性及化學性；熟悉化學滴定分析操作；會使用PH計，AA,UV，等常見化學儀器的操作,12小時輪班.
設備維護技術員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業,1年以上自動化機器設備維修/組裝經驗,動手能力強,需12H輪班.
測包技術員 若干 中專/大專, 機械/機電/電氣專業,2年以上測包機器設備維修/組裝經驗,動手能力強,需12H輪班，蘇州本地人佳。主要負責:設備故障排除,設備保養,機構拆組裝順序及試機校正,辨識機械加工件圖面及管理,加工件精度量測及判定,機件拆裝程序實作等.
水處理技術員 若干 中專/大專,2年以上相關工作經驗,做過純/廢水處理,有電工/空調/水務等廠務專業證照者優先
廠務技術員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關經驗1年以上,工作認真負責,做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統,了解空壓機,真空泵,抽風機等設備,能夠適應輪班作業,并能保證在節假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監委頒發)。熟悉中央空調系統,了解空調箱,氣體管路,冷卻水系統等,能夠適應輪班作業,并能夠保證在節假日正常輪班,持有空調操作證。
現場工程師 若干 本科,3年以上生產線主管經驗,電阻行業經驗者優先;熟悉現場人員管理,品質改善,成本控制,5S管理,產量達成責任感強,能領導50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責: 1.組織產品的生產,達成產量目標;;2.改善產品的品質,良率和成本改善,以達成工廠目標.
廠務工程師 若干 本科學歷, 暖通/機電/自動控制專業, 2年以上相關工作經驗,有電工/空調/空壓及純/廢水處理等廠務設備相關經驗佳,持有廠務相關工種證件(照),大學英語四級計算機二級.
品保工程師 若干 本科，電子類相關專業，3年以上從事電子類產品的生產\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\品保工作、有CQE 經驗和SMT生產經驗佳，具備良好的動手以及溝通能力，英語聽說讀寫順暢，接受過SPC的訓練，有CQE / 6sigma證書佳，CET-6。主要負責：負責客戶質量疑問， 失效產品分析， 追蹤現場不良原因及改善對策確認；.負責客戶質量回饋8D報告完成及客戶溝通確認；負責客戶在產品使用過程中的質量技術問題支持；負責客戶要求之項目數據的準備及整合；負責客戶現場稽核，溝通協調以及問題回饋；結合質量缺陷項目，建立質量項目，降低質量不良再發率；了解實驗室基本運作以及測試報告的輸出。
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、化學、機械、自動化相關專業,應屆畢業生或1年以上相關工作經驗.主要負責: 外觀異常模式分析.目檢機退貨模式分析與程序管理.電測條件分析管理.對制程能力進行定期分析并不斷提高對新進作業人員進行訓練并考核.
設備工程師 若干 本科, 機械、電氣、自動化相關專業,1年以上精密機械設備相關工作經驗，優秀應屆畢業生亦可，5天8小時工作制。
工程師(工程部) 若干 本科,無機化學/無機材料專業,3年以上制程相關工作經驗或電子行業項目開發經驗.
研發工程師 若干 碩士以上學歷, 無機化學/材料專業，應屆或1年以上相關工作經驗，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。主要負責：原材料開發，電子陶瓷材料組成開發；新產品開發，產地變更評估及新材料導入評估；制程改善，改善重要制程參數達到提高產品質量之目的。
制程工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，4年（含）以上電子制造業工作經驗，熟悉制程/制造工程師相關職責，熟悉生產異常分析邏輯及處理方法，具備豐富制程改善經驗，治工具開發經驗優先，具備筆記本天線行業或無線射頻行業經驗優先。
產品工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，2年以上電子制造業經驗，熟悉產品工程師職責，具備較強項目掌控能力（包括時間計劃、資源調度等），較強分析問題及處理能力，具備筆記本天線行業或無線射頻行業經驗，熟悉PCB或極細同軸線（RF線）或銅鋁箔背膠等模切類材料或塑料類材料者優先。
設備工程師（天線） 若干 本科，4年以上筆記本計算機天線或路由器內置PCB天線類行業工作經驗，熟悉自動裁剝線機（索尼格9500）、打頭機（IPEX等）以及安捷倫網絡分析儀使用及相關原理，豐富設備改善及生產治工具設計與導入經驗。
QC工程師 若干 本科, 電子,機械,材料和工業工程相關科系，2年以上相關工作經驗，了解品管七工具使用、品管分析量測儀器的使用，熟悉8D分析解決問題的步驟方法、MS-OFFICE及相關計算機操作、TS16949/ISO14001/EICC相關知識。
攤位號 B07 全球物流(蘇州)有限公司
倉庫管理員（有叉車證） 若干 地點：蘇州西門子電器有限公司中專/高中以上學歷；持有效叉車證并熟練操作，會操作堆高機者優先；有倉管經驗者優先；住新區、市區、木瀆者佳。貨物出庫、入庫等實物操作；倉儲貨物的日常保管和貨物的日常巡視盤點計劃的具體實施，保證盤點結果的正確性；貨物上、下架叉車操作和出貨復核操作；其他出入操作，如打托、清點操作、倉庫6S整理。 上班時間及班次：早班07：00-15：30 中班14：30-23：00 上五休二（周六一般需要加班） 薪資及福利待遇：績效獎金300元/月中班補貼10元/天晚班補貼15元/天車貼200元/月 公司提供免費的工作餐每年13個月薪水繳納社保（不含住房公積金）
攤位號 B08 歐姆龍精密電子(蘇州)有限公司
作業員 若干 1.基本工資（底薪）： 1680元（加班按照1680元計算） 2.綜合津貼405元（ 全勤津貼50元/月，車貼50元/月，夜班津貼15元/夜班，無塵室津貼80元/月，崗位津貼20、40、60不等） 3.其他津貼（熟練度津貼）（入社滿半年50元/月、入社滿1年100元/月、入社滿2年200元/月、入社滿3年及以上者300元/月） 4.綜合到手工資：①3000元/月---3400元/月（含加班），②3200—4500元（含加班、績效） 5.提供女生免費住宿（環保產業園） 6.每年1次加薪、 每年14個月工資、 每月工會各類福利 7.其他： ⑴出勤體制： 5勤2休， 08:30 --20:15，20:30--08:15 12H出勤制， ⑵工作環境: 無塵環境(座式)，⑶年齡要求： 18周歲—35歲 （僅限女性）， ⑷其他要求： 身高153CM-170CM
營業管理擔當 1名 性別不限，年齡25歲以上，大專以上學歷，已婚育者更佳，有營業經驗、熟悉日系企業的營業流程，有電子廠經驗者佳，韓語熟練（口譯、筆譯），能獨立完成業務談判、能吃苦耐勞、能配合加班，韓語專業優秀畢業生也可，韓語熟練、懂日語者更佳
CNC治具加工、磨床加工 2名 1、男女不限，年齡：20周歲以上，2、大專以上學歷、模具相關專業，3、有一年以上工作經驗，4、能操作一般機床設備及看懂圖紙
模具保養與維修 1名 男,20周歲以上, 大專及以上學歷，負責社內模具保全工作，有模具保全相關工作經驗者優先，精密模具的維修經驗3年以上，對精密鑲件確保緊密度在0.02mm激光焊接，擅于進行25倍~40倍顯微鏡下手動修理，小缺陷可以用簡單方法修理（敲打式），能配合公司加班、倒班、協助上司完成各項工作。
商品技術科 設計擔當 若干 性別不限，年齡25歲以上，理工科大專以上學歷，計算機辦公軟件操作熟練。有設計、開發2年以上工作經驗（光電行業優先），熟練使用3D、2D軟件（3D solidworks ,2D AUto CAD），有治具設計相關經驗優先，懂日語者優先，性格穩重，品行端正，溝通能力強，有良好的團隊協作能力
金型成形科 成形技術員 若干 男，年齡23~30歲，中專以上學歷，有2年以上成形注塑工作經驗，懂發那科成形機操作設計，能自行保養、維護，有較強的成形品質改善意識、分析能力和解決能力，有較強的團隊合作能力，有導光板工作經驗優先，誠實穩重，有責任心，能適應無塵室及白夜班輪班工作
測定擔當 若干 性別不限，年齡：20~28歲，機械專業大專以上學歷，熟練使用電腦，機械制圖能看懂，懂CAD者優先，熟練使用3次元，2.5次元，千分尺，游標卡尺等測量工具，手腳靈活，做事認真細致，能適應無塵室倒班，有責任心及團隊合作凈勝，遵守公司相關規定，服從上司安排，應屆生也可
SQE 擔當 若干 部材供應商品質管理 部材品質異常處理（含協力廠）和品質改善的主導及追蹤 部材供應商的月度評價 供應商日常現場監察和年度監察 新機種試作部材問題改善 部材改善品投入主導及改善報告作成 性別：男，年齡：25~30歲 有品質管理或供應商管理經驗2年以上 大專及以上學歷，有耐心，有責任心，溝通能力強 對異常有很好的主導、分析、改善、處理能力 有很好的溝通能力，特別是外部門交流，團隊合作精神 熟練操作電腦word ,excel等辦公軟件 熟練運用QC7大手法解決問題 有從事背光板行業經驗者優先
商品技術科 試作擔當 若干 新機種試作全過程的追蹤 報告書類文件的制作 試作全過程的提案，檢證以及具體改善結果追蹤 客戶端異常的處理 性別：男 ，理工類大專及以上學歷 有新機種導入工作經驗（光電行業優先） 會使用Auto CAD軟件，且能看懂2D、3D圖紙 熟練使用Office等軟件 有良好的溝通、協調能力
品質保證科 客服擔當 5名 客戶端駐在窗口日常聯絡對應 客戶端不良品的確認、商議、代納 客訴報告等客戶資料的作成 解析產品并查找初步原因 性別不限，年齡22~40歲，大專及以上學歷 身體健康，有3年以上品質從業經驗，能適應無塵室工作 熟悉品質改善流程，并具備良好的報告作成能力 具備良好的各戶溝通能力 有日資、臺資電子廠從業經驗者優先 可適應長期出差
生產技術科 改善擔當 4名 作業標準書的作成、修訂新機種導入跟蹤、試驗初期流動管理生產線產能提高改善工程內不良削減改善（工程內不良品解析）性別不限，年齡22歲~29歲，大專以上學歷熟悉生產背光板的組裝流程，了解QC七大手法，能運用ＰＤＣＡ進行改善，能適應 無塵室工作環境工作積極、語言表達能力強誠實穩重，責任心強，服從領導安排、能配合加班，能嚴格遵守公司的規章制度能熟練運用EXCEL，WORD等會日語者優先優秀應屆畢業生也可
生產技術 治具技術員 2名 保證滿足根據安排的生產線治具需求，確保生產線治具的安定負責治工具的安裝、維護、日常點檢以及生產線損壞的治工具維修（主要有組裝、點燈治具等）負責生產現場使用設備日常維護（主要有離子風機、凈化單元、真空系統、靜電管理等）及一般修理負責生產現場環境的定期監測（如：光照度、靜電壓等）及一般修理完成領導交辦工作事項，負責對生產設備的管理性別不限，年齡：20~27歲，1年以上相關工作經驗了解基本電氣常識，能識別常見電子零件（如：LED、電阻）及常見治具配件并了解其功能會使用常用測量儀器（如：萬用表），常用工具（如：剝線鉗）有一定的焊接工作經驗能理解相關手順（SOP）內容，并依照手順進行安裝和維修治工具有較強的學習能力，對治工具及小型機械設備有一定的興趣能適應無塵室工作，誠實穩重，責任心強，服從領導安排，能配合公司加班及白夜班交替工作。
品質管理科 品質改善擔當 若干 量產品的客訴，工程異常的不良品解析對應根據不良品的解析結果，推進品質改善實施負責品質相關改善活動跟蹤確認 .配合上級進行工程品質改善的推進現場標準化的實施狀況確認專業技能要求有3年以上工作經驗，2年以上現場改善經驗有較強的責任感，協調能力和溝通能力，能夠進行全面管理和安排身體健康，能適應無塵室工作已經白、夜輪班工作了解QC七大手法，能運用PDCA進行改善有背光板或液晶組裝經驗者優先
攤位號 B09 雅馬哈電子(蘇州)有限公司
AI/SMT作業員 5名 女，年齡18～35歲，初中及以上學歷；有1～2年電子廠工作經驗，視力良好、熟悉電子元器件，吃苦耐勞，服從公司安排；有SMT工作經驗優先，站立式作業。
MI作業員 10名 女，年齡年齡18～35歲，初中以上學歷；1年以上電子廠工作經驗，熟悉電子元器件，吃苦耐勞，服從公司安排；有插件工作經驗優先，站立式作業。
FA作業員 5名 女，年齡18～35歲，初中及以上學歷；有1～2年電子廠工作經驗，視力良好、熟悉電子元器件，吃苦耐勞，服從公司安排；有鎖螺絲、點焊工作經驗優先，站立式作業。
倉庫作業員 3名 男女不限，年齡18～35歲，初中及以上學歷；有倉庫工作經驗佳，為人正直、吃苦耐勞，服從公司安排。
攤位號 B10 羅技科技(蘇州)有限公司
作業員 若干 初中以上學歷專業不限，計算機、電子專業優先考慮 16周歲以上（需提供二代身份證原件）綜合工資約2800-3500元/月 月工資1730元/月（基本工資1530元、全勤獎金100元、生產獎金100元），夜班給付夜班津貼10元/班（月初換班）。晉升加給：入職滿6個月晉升一級（根據技能考核），月工資上調至1810元/月。年終獎金：發放年終獎金日之前在職，且年資達一年以上者，可領年終獎金。按國家勞動法相關規定支付加班費用，平時加班按底薪工資1.5倍，周末按2倍，國定假日按3倍標準計算；工作環境：公司車間為非無塵車間，不穿防塵服，不接觸化學藥品和有害物質，車間常年恒溫。從事流水線組裝、功能檢測、品質檢驗、儀器操控等工作。繳納養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險及工傷保險；實習生投保意外商業險。免費提供工作餐和加班餐。提供廠車上下班接送。提供住宿（宿舍費30元，水電費20元，共50元），每間宿舍配有空調，獨立陽臺。配有洗手間及沐浴設施，每棟樓均配有洗衣機等配套設施。公司設有醫務室，在公司醫務室就診，藥費公司承擔90%，員工只需要承擔10%。體檢費男生55元/人，女生60元/人，工作滿月憑發票，由公司統一報銷。
品保檢驗員 若干 中專或高中以上學歷；工作積極主動，有責任心；基本電腦操作及英語閱讀能力；有品保相關經驗者優先。
倉庫管理員 若干 中專或高中以上學歷；工作積極主動，有責任心；基本電腦操作及英語閱讀能力；有叉車證者優先。
攤位號 B11 蘇州達方電子有限公司
作業員 若干 吃苦耐勞，任勞任怨，可配合加班，有責任心強，能適應倒班。
攤位號 B12 光碩科技(蘇州)有限公司
工程助理 若干 學歷大專以上，機械、電子及電氣化等理工科專業，英文4級以上，會CAD。
攤位號 B13 渡萊迪克精密電子(蘇州)有限公司
設備技術員 若干 設備安裝、調試、售后服務（有時需要出差）上進心強，能吃苦，做事認真仔細待遇：綜合薪資3000-4000元。
攤位號 B14 肖特玻璃科技(蘇州)有限公司
調試員/技術員 若干 中專以上學歷，機械或機電一體化專業, 了解基本的機械結構，有一定的電氣知識, 能使用游標卡尺等基本檢測工具。綜合工時，目前3班8小時翻班。
作業員 若干 初中以上學歷，一年以上制造業工作經驗，裸眼視力0.8以上，無色盲，色弱，聽力減退。(主要是印刷崗位，有一定的油墨味道)
檢驗包裝 若干 女性，初中以上學歷，裸眼視力0.8以上，無色盲。（已婚已育優先考慮）。
產品工藝設計師 若干 平面設計專業畢業，負責新品導入，樣品初稿設計，膠片轉換。大學應屆畢業生或有3年經驗的大專畢業生。
機修 若干 機電一體化，高中及技校以上學歷，2年以上制造業工作經驗,有TPM工作經歷者佳，持有維修電工證，焊工證。
電子工程師 若干 電子背景，主要負責QA部門的照相機系統，懂電氣機械方面的知識
工藝工程師 若干 工程專業本科學歷，書面英語及口語能力較強，熟悉電腦軟件應用，團隊合作意識強，學習以及適應能力快，有制造業，TPM，GMP相關的知識優先。
攤位號 B15 耐普羅塑膠模具(蘇州)有限公司
普工 若干 18周歲以上，初中學歷，身體健康，能吃苦耐勞，配合公司加班，有注塑、噴涂、裝配工作經驗優先錄用。基本工資1530元，住房貼津200元/月，全勤獎150元/月，績效獎150元/月，加班費用另計，上六休一；公司為所有員工繳納養老、醫療、工傷、失業、生育等社會保險；公司定期舉辦娛樂活動，年終尾牙、抽獎；員工生日禮券，節日（中秋、端午、春節）禮券發放；公司免費提供廠車、工作餐；
攤位號 B16 世聯汽車內飾(蘇州)有限公司
作業員（公司直招） 若干 男女不限,20-35歲,初中及以上學歷；無色盲色弱,身上無煙疤或紋身，能適應站立工作及兩班制工作,態度端正,無不良嗜好,能吃苦耐勞；試用期底薪1600元/月（四月份調整至1800元/月），試用期后根據考核有0-100元的調整，加班基數1600元。全勤獎100元，不乘坐廠車有交通補貼100元，住房補貼100元。夜班補貼12元/夜，公司免費提供工作餐。兩班制，半個月一次倒班，上班時間：白班8:30-20:30 夜班20:30-8:30
實驗室技術員 若干 25-35歲，高中及以上學歷，熟悉數據統計錄入，負責實驗室打樣配色； 長白班，加班20-50H，有實驗室面料打樣經驗者優先考慮；
生產技術擔當 若干 男性,25-35歲,大專學歷,輕化工程/化工/皮革專業；有染整皮革行業技術相關經驗者優先考慮。
廠務維修技術員 若干 中專以上學歷，年齡在25-35歲之間， 從事水暖電工維修工作1年以上，持有電工證優先考慮，了解辦公區/工廠區電力配置，可獨立排除低壓電力異常故障。
生產計劃擔當 若干 大專及以上學歷，一年以上制造業生產計劃相關工作經驗；熟練使用office辦公軟件,有日企工作經驗優先考慮。
CQE 若干 大專及以上學歷，兩年以上客戶對應經驗，熟悉質量體系及品質保證相關流程；熟練使用office/QC七大手法、MSA等相關品質工具，有日企工作經驗者優先考慮。
攤位號 B17 阿部商務印刷(蘇州)有限公司
印刷作業員 若干 男，18-35歲，無色盲，身體健康，吃苦耐勞，能適應站立工作，服從安排！
騎馬訂作業員 1名 男，18-35歲，視力好，無色盲，能吃苦耐勞，身體健康，能適應站立工作，服從安排！
制管人員 1名 男女不限，25-35歲，中專學歷，有叉車證、倉庫管理經驗者優先！
品保作業員 若干 女，18-35歲，視力好，無色盲，能吃苦耐勞，身體健康，能適應站立工作，服從安排！
攤位號 B18 江蘇敏佳電子科技股份公司
主辦會計 1名 40歲以上，會計相關專業專業，五年以上工作經驗，具有會計從業資格證書和初級職稱。熟悉會計操作、會計核算及審計的全套流程與管理，材料采購及應付賬款核算，負責月末盤點，月末成本關賬及成本分析，編制相關成本分析報表，監督調查各部門的執行情況。蘇州本地人。
硬件研發工程師 2名 三年以上電子產品開發經驗，能夠熟練使用一種以上EDA軟件進行電路板原理圖設計與PCB布板，精通數字、模擬電路設計，熟悉CPU、DSP或單片機原理，熟悉電子產品的開發流程，具有較強的表達能力和溝通能力，有良好的抗壓能力。
網絡編程工程師 2名 大專及以上學歷，計算機專業，有3年以上工作經驗，熟悉Linux/Unix操作和開發環境，熟悉TCP/IP協議相關知識，有C/C++開發和網絡編程經驗，有團隊精神、對工作具有強烈的責任感和開拓進取精神，工作嚴謹、細心，具備良好的心理素質, 能夠承受一定的工作壓力。
機械結構工程師 1名 機械工程、機電一體化、模具等專業，大專及以上學歷；2年以上工作經驗；熟悉結構設計，材料以及各種加工工藝，熟練掌AutoCAD、 PROE或SolidWorks等軟件；工作認真負責，有團隊協作精神，有良好的抗壓能力。
藝術美工 1名 網頁設計/平面設計相關工作經驗1年以上；具有良好的美術功底與創意能力；熟悉Photoshop，Illustrator,flash,CAD,3Dmax等平面設計軟；具有良好地溝通與協作能力。
銷售人員 5名 21-35歲左右，大專以上學歷，有3年以上銷售工作經驗，有安防市場銷售或安防銷售渠道者優先。
維修人員 2名 25-50歲，高中以上學歷，精通數字模擬電路、自動控制，熟悉硬件電路原理，PCB板電路圖，有家電維修工作經驗者優先。
調試人員 2名 25-45歲，中專以上學歷，機電一體化或電子專業，3年以上調試經驗，熟悉模擬與數字技術，懂電路圖, 工作認真仔細，責任心強，務實勤奮。
SMT操作員 2名 中專以上學歷，熟悉SMT貼片，能夠獨立換料、編程等，相關工作經驗3年以上，責任心強，吃苦耐勞，認真負責。
數控操作工 2名 中專以上學歷，數控或機械相關專業，熟悉機床操作，會編程及簡單的機床維護與日常保養并能看懂圖紙及相關技術文件，能使用卡尺及常用的測量工具
攤位號 B19 蘇州市創建空調設備有限公司
操作工 20名 男（本地人佳），年齡30-45歲為佳，初中以上，有產品裝配經驗，有鈑金加工經驗，會操作沖床，會看簡單的機械制圖（優先考慮），吃苦耐勞，能配合加班，有一定的抗壓能力。
技術人員 若干 年齡小于40歲，特別優秀者可適度放寬，男女不限，女性需要已婚已育。大學本科，特別優秀可放寬，本二以上應屆生。通風專業及機械專業，所學專業不是暖通專業在本行業從事臺式空調機組設計工作5年以上優先考慮，大學英語四級以上者，專業資料閱讀能力較強的優先考慮，身體健康，能熟練掌握CAD繪圖工具，具有一定的結構設計經驗。
暖通工程師（現場施工員） 若干 有相關專業本科以上學歷，28-45歲，具有本專業大型項目三年以上工作經驗；有較強的現場組織、協調能力和專業技術能力，能夠獨立的解決現場專業技術問題；工作責任心強，身體健康，吃苦耐勞，具有奉獻精神。必須有施工員或建造師資質優先
暖通工程師（資料員） 若干 大專及以上學歷，工程管理、工民建、檔案管理等相關專業；從事相關工作2年以上，具備一定的工程資料管理經驗；熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖軟件；具有良好的團隊合作精神，工作有條理、有較強的協調能力；有資料員職稱優先
暖通工程師（設計師） 若干 相關專業本科以上學歷優先考慮，五年以上工作經驗，具有二級注冊建造師優先；溝通能力和協調能力強，有敬業精神，富有責任心，并具有較好的身體素質與團隊精神。
攤位號 B20 蘇州市佰碩電腦有限公司
作業員 30名 男女不限，中專學歷，16-40周歲，底薪1530元，滿一個月1680元，在職一個月1730元，不穿無塵衣，不看顯微鏡，兩班制，能適應加班
培訓師 2名 男女不限，專科學歷，20-35周歲，頭腦清晰，邏輯性強，有多年培訓經驗者優先
人事招聘專員 10名 女性優先，中專以上學歷，有從事人事工作經驗的優先，應屆生優先
業務主管 5名 男女不限，大專以上學歷，有3年以上業務管理經驗，有從事業務方面經驗者優先
人事經理 2名 男女不限，大專以上學歷，25-35歲，有3年以上人事管理經驗，人力資源專業優先考慮
攤位號 B21 晶端顯示精密電子(蘇州)有限公司
作業員 若干 1、主要從事手機用液晶顯示屏的流水線作業工作；2、24小時恒溫中央空調環境工作；3、加班嚴格按照勞動法規定，延長加班1.5倍，休日加班2倍，國假加班3倍；4、月綜合收入3500元/月~4200元/月；5、免費工作餐，免費班車，節假日禮品等
品質檢驗 若干 1、主要從事手機用液晶顯示屏的品質檢查工作；2、24小時恒溫中央空調環境工作；3、月綜合收入3600元/月~4500元/月；4、檢查員津貼：100元/月~500元/月；5、免費工作餐，免費班車，節假日禮品等；
倉庫保管員 若干 1、主要從事產品及生產原料的出入貨工作；2、 主要從事倉庫相關產品及生產原料的文書錄入工作；3、 月綜合收入3000元/月左右；4、免費工作餐，免費班車，節假日禮品等；
攤位號 C01 蘇州王將商務咨詢有限公司
客服專員 若干 男女不限，18-30歲，職高以上文化，有良好的表達溝通能力及團隊協作精神，普通話良好，有一定的語言表達能力和組織能力，對電子商務、貿易感興趣者優先，企業帶薪培訓，有無經驗均可
儲備干部 若干 男女不限，20-35歲，中專以上學歷，有良好的表達溝通能力及團隊協作精神；計算機、電子商務專業者及有團隊管理經驗者優先考慮，無經驗者，愿意接受從基層做起亦可。
攤位號 C02 蘇州海亞信息咨詢有限公司
商務代表 30名 男女不限，高中以上學歷，具有較強的判斷力，邏輯思維能力，語言組織較強；服從領導安排，對團隊下達的各項指標能夠完成；無經驗者亦可，公司免費培訓合格者上崗
儲備干部 15名 男女不限，大專及以上學歷，市場營銷專業優先考慮；一你按以上銷售經驗，有團隊管理經驗者優先（實習生亦可）。
攤位號 C03 蘇州通億達貿易有限公司
客服專員 若干 年齡18-28周歲，會基本的電腦操作；普通話標準，有一定的語言表達能力和組織能力；工作耐心細致，性格開朗，具有較強的服務意識。
儲備干部 5名 年齡20-28周歲，接受應屆畢業生；大專及以上學歷，市場營銷、企業管理、國際貿易等專業優先考慮，有一定的語言表達能力和團隊管理能力，有較強的抗壓能力和服務意識。
攤位號 C04 姑蘇區金閶鵬捷辦公用品經營部
業務代表 20名 男女均可，戶籍不限，年齡18---30歲之間。有無經驗均可，一經錄用，均提供公平公正的發展空間。公司每月組織旅游、戶外運動，看電影等休閑活動。免費提供食宿，帶薪培訓，不收取任何費用，每天６-8小時，節假日均有休息。表現優秀，有機會到全國其他分公司帶薪學習，每年有兩次出國旅游和學習機會。應屆畢業生，退伍軍人，能吃苦耐勞，執行力強，有團隊協作意識，有追求，求上進者優先考慮。
業務跟單 8名 男女均可，戶籍不限，年齡18---30歲之間。有無經驗均可，一經錄用，均提供公平公正的發展空間。公司每月組織旅游、戶外運動，看電影等休閑活動。免費提供食宿，帶薪培訓，不收取任何費用，每天６-8小時，節假日均有休息。表現優秀，有機會到全國其他分公司帶薪學習，每年有兩次出國旅游和學習機會。應屆畢業生，退伍軍人，能吃苦耐勞，執行力強，有團隊協作意識，有追求，求上進者優先考慮。
銷售助理 10名 善于溝通，喜歡銷售；男女均可，戶籍不限，年齡18---30歲之間。有無經驗均可，一經錄用，均提供公平公正的發展空間。公司每月組織旅游、戶外運動，看電影等休閑活動。免費提供食宿，帶薪培訓，不收取任何費用，每天６-8小時，節假日均有休息。表現優秀，有機會到全國其他分公司帶薪學習，每年有兩次出國旅游和學習機會。應屆畢業生，退伍軍人，能吃苦耐勞，執行力強，有團隊協作意識，有追求，求上進者優先考慮。
出差員 10名 吃苦上進，適應市場銷售；男女均可，戶籍不限，年齡18---30歲之間。有無經驗均可，一經錄用，均提供公平公正的發展空間。公司每月組織旅游、戶外運動，看電影等休閑活動。免費提供食宿，帶薪培訓，不收取任何費用，每天６-8小時，節假日均有休息。表現優秀，有機會到全國其他分公司帶薪學習，每年有兩次出國旅游和學習機會。應屆畢業生，退伍軍人，能吃苦耐勞，執行力強，有團隊協作意識，有追求，求上進者優先考慮。
銷售主管 6名 有帶團隊管理經驗，敢于承擔責任，有魄力；男女均可，戶籍不限，年齡18---30歲之間。有無經驗均可，一經錄用，均提供公平公正的發展空間。公司每月組織旅游、戶外運動，看電影等休閑活動。免費提供食宿，帶薪培訓，不收取任何費用，每天６-8小時，節假日均有休息。表現優秀，有機會到全國其他分公司帶薪學習，每年有兩次出國旅游和學習機會。應屆畢業生，退伍軍人，能吃苦耐勞，執行力強，有團隊協作意識，有追求，求上進者優先考慮。
攤位號 C05 蘇州怡家樂超市有限公司
電子商務主管 1名 大專以上學歷，25~45歲，從事網絡營銷等相關工作3年以上，對互聯網有深刻理解，有比較豐富的網絡推廣工作經驗，熟悉網絡營銷工作。，具有良好的溝通和管理能力，高效的領導力和執行力。 崗位職責： 1、負責線上商城整體運營工作，根據公司的整體戰略制定運營規則及策劃方案并組織實施。 2、制定中長期銷售目標及服務水平提升目標，制定月度網站推廣預算并推進實施。 3、分析把握網站顧客的需求，根據用戶需求制定和調整后續運營計劃。 4、負責對數據進行分析，了解市場行情及趨勢，對商品進行規劃組織和增強網站競爭力。 5、負責EDM、論壇、微博、微信、SNS等各類推廣工作的組合使用。
軟件工程師 若干 招聘崗位要求：學歷本科，年齡20-35歲，有相關工作經驗半年以上 1、 精通JAVA,C#任意一種 2、 熟練使用SSH框架 3、 熟練運用sql,會使用mysql,db2,oracle任意一種 4、 熟練使用jquery,js 5、 有項目經驗者優先崗位職責： 1、 零售行業關聯服務等內容開發 2、 辦公自動化內容開發 3、 目標系統開發
店員 若干 初中以上學歷，18~40歲，工作積極主動，上2休1或上3休1，需上夜班，第一個月工資在2500元以上，第二個月開始工資在3700以上，每三個月考核一次，通過考核后均可調薪。
店長 若干 大專以上學歷，20~40歲，有較強的管理能力和執行力，上六休一，需有同行業相關工作經驗1年以上，薪資4000以上，每三個月考核一次，通過考核后均可調薪。
儲備干部 若干 大專以上學歷，18~40歲，有較強的凝聚力和溝通能力，前期在門店實習，需上夜班， 3個月后經考核合格后晉級。晉升后薪資4000以上。
攤位號 C06 千代達電子制造(蘇州)有限公司
作業員 若干 姓別：男女不限，年齡18歲-35歲；學歷：初中以上；身體健康，無不良嗜好，視力1.0以上，能吃苦耐勞，配合公司加班，服從主管安排。待遇：5天8小時計時工作制(兩班倒），8小時以外算加班，周末要配合加班；底薪1724元，夜班津貼（10元/天），夜班加班有4元的早餐津貼，有績效獎，特殊和重要崗位有崗位津貼，綜合工資3500左右。工作地點有空調，女生主要負責手工和包裝，男生操作小型機器，工作輕松，繳納五險一金，法定節假日有福利發放，年度組織員工旅游，年底有年終獎金，提供工作餐。 公司地址：高新區塔園路79號（南端）
攤位號 C07 蘇州愛格愛杰商務咨詢有限公司
接聽客服 若干 高中以上學歷，男女不限；實習生，應屆生，無經驗者企業可培訓；對計算機基本操作要有了解；具備職業素質，擁有良好的溝通能力和縝密的的邏輯思維能力，注重團隊合作，有強烈的上進心、敬業精神和創新意識。
實習生 若干 高中以上學歷，男女不限；實習生，應屆生，無經驗者企業可培訓；對計算機基本操作要有了解；具備職業素質，擁有良好的溝通能力和縝密的的邏輯思維能力，注重團隊合作，有強烈的上進心、敬業精神和創新意識。
主管 若干 高中以上學歷，男女不限；實習生，應屆生，無經驗者企業可培訓；對計算機基本操作要有了解；具備職業素質，擁有良好的溝通能力和縝密的的邏輯思維能力，注重團隊合作，有強烈的上進心、敬業精神和創新意識。
攤位號 C08 蘇州仁凱企業管理服務有限公司
實習生 若干 中專，高中，大專及以上學歷，服從公司管理，提供工作餐，對計算機的基本操作要有一定了解，工作認真務實、穩重、踏實；無經驗者、實習生、應屆生亦可，企業帶薪培訓
接聽客服 若干 16~28周歲，男女不限，中專，高中，大專及以上學歷，普通話清晰流利，計算機打字速度30字/分鐘。對計算機的基本操作要有了解
攤位號 C09 蘇州特柏斯電子有限公司
倉管員 1名 要求及崗位職責：1.初中或以上學歷，能吃苦耐勞者，2.原材料及產品的出庫入庫，打包等。3.倉庫的整理整頓4.公司安排的其它事宜
作業員 若干 男性，要求及崗位職責：初中或以上學歷，能配合上夜班和崗位調動人員，公司地址：蘇州市相城區望亭鎮望湖路8號
攤位號 C10 澳斯特制冷科技(蘇州)有限公司
數控沖床工 3名 1、男性，中專以上學歷（機械相關專業）；2、有2年以上鈑金行業的工作經驗；3、能獨立操作AMADA EM2510NT沖床設備；4、能看懂機械圖紙。5、了解厚磚塔沖床模具的結構和保養；
庫管員 3名 1、年齡45歲以下，高中以上學歷；2、會熟練操作叉車，持有有效的叉車操作資格證；3、誠實并能吃苦耐勞，服從領導的工作安排，及時完成領導交待的工作。
文員 1名 1、女，20～28歲；中專或以上學歷；2、熟練使用Office 辦公軟件； 3、耐心，細心；
折彎操作工 2名 1、一年以上折彎機操作經驗，有較強的機械圖紙識圖能力。2、熟練掌握加工鈑金件的基本知識和技能。3、能獨立操作數控折彎機，正確使用常用的工量具,有ACL, AMDA數控沖床操作經驗優先。
質檢員 2名 1.最少2年相關行業的質量經驗，最好有技術知識和/或本崗位所需要的技能；2.高中或中專技校畢業（機電專業優先），具備測試經驗者優先；3.理解SPC,GR&R,質量控制計劃和常見的測量儀器：如游標卡尺，萬用表等；4.協助PQE解決質量問題的能力,如：調查、分析、協助、合作以及溝通的能力；5.發現質量問題的能力、及時和正確地做出反應，以及信息分享/反饋的能力；6.能夠承受在滿足相關要求下的工作壓力下的挑戰。
焊接工 2名 1.職高或以上學歷，機械類教育背景；2.要求３－５年工作經驗，會氬弧焊，汽保焊，有焊工證；3.有家用空調、中央空調安裝經驗或冷柜等制冷設備發動機焊接工作經驗者優先；4.吃苦耐勞，能在相對艱苦的工作環境中工作；5.有良好的溝通能力，學習能力，做事積極主動，有團隊精神。
操作工 5名 1、男性，初中或以上文化，身體健康，年齡20-45歲；2、有機械設備組裝經驗者優先；3、熟悉5S,具有較高的安全生產操作意識和良好的品質意識；4、吃苦耐勞，踏實肯干，對工作積極主動，責任心強5. 體格健壯，學習能力強6.遵守公司規章制度，服從領導，團結同事，無不良嗜好。
攤位號 C11 松下半導體元器件(蘇州)有限公司
普通作業員 若干 若干名 女性 （初中以上學歷）
鍍金作業員 若干 若干名 男性或女性 （初中以上學歷）
普通檢查員 若干 若干名 女性 （初中以上學歷）
品管檢查員 若干 若干名 女性 （初中以上學歷）
安全科擔當 若干 女性 (需要熟悉OHS相關體系)
沖壓保全員 1名 男性（模具類專業）
成形保全員 1名 男性（模具類專業）基本工資: 1610元/月(正式),1530元/月(試用)（試 用 期: 2個月）績效津貼: 123.2元/月(轉正后享受)廠車津貼: 80元/月(不坐廠車者)全 勤 獎: 50元/月顯微鏡津貼: 180元 (另外每月考核評價后，有50-250的津貼)鍍金津貼: 160—300元(鍍金部門崗位)獨生子女費: 50元/月班 別: 檢查員 (常白班，8H，需要配合加班)作業員(上4休2，12H)加班費用：上四休二班按兩倍計算，節假日三倍計算，長日班班按國家規定計算。中班津貼：9元， 晚班津貼：15.7元。年度獎金：原則上一年兩次，根據公司效益給付，另進公司日起滿6個月的員工，一次性發放600元獎金。其它津貼：高溫津貼，技術津貼，保全津貼等按特殊崗位進行補貼加薪計劃：每年五月根據公司效益進行調整。員工生日： 員工生日當月可領取價值100元的生日券。公司沒有無塵車間,沒有無塵服,
攤位號 C12 山景雷特樂橡塑科技(蘇州)有限公司
作業員 若干 能吃苦耐勞，勤奮踏實，愿意加班，初中以上學歷；男性無染發或長發過耳、無紋身；裸眼視力0.8以上,矯正視力1.0以上,無色弱色盲；適應無塵室工作環境；有相關行業經驗者優先。中等學歷，會簡單數學運算，能夠熟練書寫、識別26個英文字母。
攤位號 C13 蘇州信達光電科技有限公司
作業員 10名 18-35歲，能吃苦耐勞、服從工作安排及公司規章制度；工作認真仔細、責任心強，無紋身、色覺正常。天文望遠鏡裝配及相關生產。底薪1600+加班工資，綜合工資3500-4000;每月達成生產目標，激勵獎發放。員工生日發放禮券禮品、節假日福利發放、每年一次免費旅游；達成公司銷售計劃可享受三倍年終獎金；免費提供工作餐。
鉗工 若干 招聘人數：1-2；能看懂機械圖紙、會使用卡尺及常用測量工具；一年以上工作經驗者優先。
普車工 2名 （招聘人數：1-2）一年以上工作經驗。能看懂機械加工圖紙，具備機械制圖、工程配合、技術測量、機械加工知識。吃苦耐勞，責任心強。具有較強的學習能力。能會正確使用量具。
絲網印刷 2名 （招聘人數：1-2）男， 1年以上絲網印刷工作經驗，熟練掌握機器印刷和手工印刷的技能；吃苦耐勞，勤學肯干，并具備分析問題和解決問題的能力；能制作網版，調制油墨者優先考慮。
光學檢驗員 2名 （招聘人數：1-2人）男女不限，視力較好，有一年以上品管工作經驗；會使用基本測量儀器；
電工 1名 （招聘人數：1）男，35歲以下，高中或中專及以上學歷，機電類相關專業；有1年以上相關工作經驗，有低壓維修證及高壓值班證；熟悉各類車床以及光學設備的保養及維修，具備公共水、電、氣，動力設備中央空調等的維護維修工作
數控車床操機員學徒 10名 機械相關專業；能看懂機械圖紙、會使用卡尺及常用測量工具。
攤位號 C14 蘇州訟碩電子科技有限公司
作業員 20名 底薪1530，做滿一個月加150合計1680，包吃包住不穿無塵服不看顯微鏡，績效獎50-150，環境補貼100.基本工資2000以上，月綜合工資2800-5000概不封頂，有廠車
人事專員 10名 男女不限
攤位號 C15 愛普生精密電子(蘇州)有限公司
機臺作業員 50名 基本要求：18~35周歲，初中及以上學歷，女性優先。 ：非流水線作業，上四休二，能適應防塵間工作。薪資福利：底薪：1770元/月 ； 住房補貼：100元/月；全勤獎：100元/月；出勤津貼：200元/月；夜班津貼：120元/月；月度獎：50~100元/月；崗位補貼：50~80元/月。加班按1770元計算（平時1.5倍，休日2倍，國假3倍）；以上綜合工資約3200~3600元/月每年發放2次獎金（ 2個月工資）提供免費工作餐、上下班免費班車、24小時醫務室對應、逢年過節發放禮品、每年組織旅游、新員工入職免費體檢等等。
攤位號 C16 蘇州及時雨勞務派遣服務有限公司
招聘專員、人事專員 若干 1?年齡18—30歲,男女不限 ； 2?工作認真負責,善于溝通,有良好的協調溝通能力； 3?高中及以上學歷(會簡單電腦操作，會上網)。專業不限； 4?有相關人力資源工作經驗、從事銷售者優先考慮； 5?綜合工資3000以上，上不封頂； 6?上班時間早8：30--5：30下班,上6休1；
攤位號 E10 蘇州三星電子有限公司
叉車工 若干 崗位要求：有叉車證，18-29歲，初中以上學歷
作業員 若干 招聘要求：初中以上學歷 能吃苦，無不良嗜好等。薪資待遇：底薪2800RMB/月(前兩個月2600RMB/月)
攤位號 G23 NGK(蘇州)環保陶瓷有限公司
操作工 若干 20-30周歲，高中、中專、技校、初中學歷，能適應2班制工作，基本工資2560元（作為加班基數),試用期內不打折。住房補貼300、交通補貼100，高溫補貼200按4個月（6月-9月）計發，夜班津貼20。8小時外算加班，能配合公司加班。公司提供免費工作餐，有新區、吳中區、木瀆、滸關、陽山、相城區、市區、園區方向多條廠車。繳納社保5金及住房公積金，公司地址在新區鹿山路58號。 友情提醒：最近有幾處非法中介和幾處網站利用NGK（蘇州）環保陶瓷有限公司的名義招收操作工和發布操作工職位招聘廣告,我公司現聲明所有本公司的操作工招聘信息只在蘇州高新人才網(www.sndhr.com)發布,凡在中介機構和其它網站出現的關于NGK（蘇州）環保陶瓷有限公司的操作工招聘信息與本公司無任何關系.請各位求職者不要上當！
攤位號 增05 科德寶.寶翎無紡布(蘇州)有限公司
生產操作工 若干 認真負責、穩定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級安排的工作。男女不限。工作時間：早班：6：00-14：00；中班：14:00-22:00；晚班：22:00 - 次日6:00 工作環境：工廠不穿無塵服，不看顯微鏡，工作環境良好；薪資：每月綜合工資：3000元/月以上基本工資：1600元/月；月度目標獎金：600元/月；派遣補貼：150元/月加班費：根據勞動法規定，按月基本工資1600元計算支付加班工資津貼補助：中班補助8元/天，夜班補助18元/天浮動年終獎金：2個月基本工資社保：按照法定要求繳納五險表現良好者將給予轉正，轉正后享受：基本工資1700元/月起；月度目標獎金：600元/月；蘇州通卡：150元/月；住房補貼：400元/月；社保及公積金：五險一金；公司另外提供員工及子女醫療保險 福利： 1）年假：6天起 2）春節外地探親補貼：200元/人 3）節假日禮金：1100元/年 4）旅游補助：1300元/年（員工憑借旅游發票報銷） 5）生日禮物：100元/人（蛋糕券） 6）提供免費工作餐，健康年檢，健身房，醫務室（提供各類常見病、多發病的免費診療及藥品）…… 7）不定期組織各類乒乓球，羽毛球比賽，電影票……
新蘇州人才網客服咨詢：
服務熱線
1876-1997884