蘇州人才市場
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軌道交通1號線至養育巷站2號、3號出口
直達公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時間：上午8：30—下午12：45 集市地點：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設A、B、C區)、二樓(設E、F、G、K區)、三樓(設H區)
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！
綜合人才集市現場招聘會 日期：2014-04-21
A01: 蘇州普發科技有限公司 職位數:8
1.工程部文員:女性，大專以上學歷，精通電腦辦公軟件，細心穩重，責任性強，主要工作為工程BOM單編制，部門文件流轉、歸檔，有制造型企業相關工作經驗優先，公司提供免費工作餐，班車接送
2.文員:女性，大專以上學歷，精通電腦辦公軟件，細心穩重，有制造型企業文職相關工作經驗優先。公司提供免費工作餐，班車接送
3.采購:男女不限，大專以上學歷，精通電腦辦公軟件，細心穩重，有較強的責任心和應變能力，善于溝通，主要工作為根據生產計劃下達采購訂單，并跟催供應商交貨進度，有制造型企業相關工作經驗優先。公司提供免費工作餐，班車接送
4.外貿業務:男女不限，對外貿易或商務英語相關專業，本科以上，外形氣質較好，性格開朗，善于溝通，英語六級以上，聽說讀寫流利。有制造型企業外貿業務經驗2年以上，有大型展會參展經驗，熟悉對外貿易流程，熟練操作電腦。公司提供免費工作餐，班車接送
5.產品設計工程師:男性，本科以上學歷，工業設計或相關專業，有扎實的美術功底和豐富的想象力，能熟練運用三維、二維軟件進行產品外形設計，對小家電有一定了解，應聘時請準備三維產品設計作品、渲染圖和手繪作品。
6.QC組長:男性，大專學歷，熟練操作電腦，在外貿制造型企業有QC工作經驗3年以上，熟悉品質管理流程，小家電行業，有第三方檢驗或客戶下廠檢驗接待處理工作經歷優先，能適應加班。
7.采購 (SOURCING):男女不限，45周歲以下，大專以上學歷，有小家電行業供應商開發相關工作經驗3年以上，熟悉采購流程、供應商開發流程和供應商網絡體系搭建，對供應商開發、管理、考評有一定的實際操作經驗，有良好的溝通協調能力和商務談判能力，為人正直，有駕照者優先。公司提供免費工作餐，班車接送
8.車間主任:男性，大專以上學歷，3年以上制造型企業現場管理經驗，能較好推動5S管理，有較強的溝通能力和團隊合作精神，能獨立處理生產異常狀況，根據生產計劃合理安排產線運作，能承受一定工作壓力以及適應加班，有小家電行業現場管理經驗者優先錄用。
A02: 江蘇十方通信有限公司蘇州分公司 職位數:1
1.移動10086話務員:1.中專或同等以上學歷； 2.普通話標準，具備一定的溝通能力和靈活應變能力； 3.口齒清晰，具備一定的表達力和說服力； 4.男女不限，已婚已育優先，辦公環境：白領辦公室，冷暖空調，辦公環境優越。
A03: 鄭州名泰醫療器械有限公司江蘇辦事處 職位數:5
1.店長:8名, 男女不限，有愛心、耐心，活潑開朗，有營銷店長或相關見習經驗者優先，如無經驗，愿意從事此類工作可先從店長助理做起。
2.店長助理:5名, 女性優先，20-28歲，配合店長工作，能活躍店內氣氛，有良好的溝通能力，服從領導安排、講話條理分明。
3.銷售專員:10名, 男女不限，有上進心、事業心，團隊協作能力強，想鍛煉自我，挑戰高薪，想往營銷、業務、銷售方面發展及鍛煉自我者。
4.見習銷售:6名, 心態積極健康，可以很快融入團隊，有團隊精神，能吃苦耐勞，無經驗也可培訓（應屆大專、本科優先）。
5.儲備干部:3名, 男女不限，23歲以上，有領導能力，管理溝通能力強，注重團隊精神，品行良好者（應屆本科、有經驗者優先）。
A04: 江蘇吳中醫藥集團有限公司蘇州制藥廠 職位數:8
1.制水:1名, 男, 高中以下, 會操作離心泵、加藥泵等制水設備，有制藥、化工企業制水工作經驗。
2.合成操作工:4名, 男, 高中以下, 身體健康，化工制藥相關專業或相關工作經驗者優先。
3.文件編寫管理:1名, 中專, 藥學相關專業，熟悉GMP規范和制藥企業操作規程。
4.電工:1名, 男, 中專以上學歷，有電工證，具備電工相關工作經驗，45歲以下。
5.設備維修:4名, 男, 初中以上學歷，身體健康，能吃苦耐勞；機械相關專業或有機械維護工作經驗者優先。
6.合成研究員:1名, 男, 35歲以下，有1—2年相關工作經驗優先；有機化學相關專業，可以獨立完成4步反應；能夠熟練操作化學合成相關設備和儀器；具備良好的學習能力和團隊合作精神。
7.配料員:1名, 中專, 中專以上學歷，藥學相關專業；了解制藥設備操作，有相關工作經驗者優先。
8.現場QA:2名, 20-40歲，專科學歷，藥學相關專業，有一定無菌知識，對新版GMP有所了解，有無菌區現場QA工作經驗年齡及學歷可適當放寬要求，能上早班、可不佩戴眼鏡者優先。
A05: 蘇州寶業鍛造有限公司 職位數:3
1.普車工《C61100、C6180》:1、性別：男，年齡20-40歲，初中以上學歷。 2、識圖能力強、有機械工作經驗者優先。
2.UT:1、大專以上學歷。 2、年以上質量經驗。 3、受過UT超聲波培訓并取得超聲波一級或二級資質。
3.叉車:1、性別：男；年齡25-35歲 中專學歷 2、有叉車證，兩年以上工作經驗。
A06: 蘇州宣禧年貿易有限公司 職位數:5
1.2013管理畢業生:5名, 公司提供行政、人事、業務、物流、公司管理等綜合培訓；2013年畢業生優先。
2.2014管理畢業生:5名, 公司提供行政、人事、業務、物流、公司管理等綜合培訓；2014年畢業生優先。
3.儲備干部:2名, 公司提供行政、人事、業務、物流、公司管理等綜合培訓，2014年畢業生優先
4.業務主管:3名, 大專以上學歷，年齡在20-33歲之間，有兩年以上團隊管理經驗者優先。
5.行政專員:2名, 大專以上學歷，年齡在20-33歲，有經驗者優先，形象素質佳。
A07: 上海逸美文化傳播有限公司 職位數:5
1.儲備校長:2名, 有過相關培訓學校一年以上的招生工作及管理工作者。
2.課程顧問:8名, 性格開朗，表達能力強，有愛心，有創業精神者及有營銷經驗者優先。
3.電話營銷:5名, 有愛心、責任心、有耐心，具備團隊合作精神，要有顆熱愛學習的工作態度！
4.教學老師:4名, 只招男老師；良好的電腦應用能力，普通話標準，良好的溝通和交流能力，有耐心；熱愛教育事業，較強的敬業精神和創新意識。
5.客服文員:2名, 較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件；完成上級主管交辦的其它工作，具備良好的協調能力、溝通能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力。
A08: 蘇州華隆偉業膠粘制品有限公司 職位數:4
1.工程主管:1名, 五年以上電子模切工作經驗，大專以上學歷，熟悉工藝流程的設計及制作流程，精通CAD制圖，機械相關專業；具有豐富的電子模切技術經驗，具有獨立創新意識。
2.工程師:2名, 具有三年以上模切行業經驗，熟悉工藝流程的設計及制作流程，精通CAD制圖，擅長設計、創新；具備團隊合作精神。
3.技術員:3名, 具有技校、中專或同等學歷以上，機械相關專業優先錄用；熟悉電子模切行業和模切技術，具備較強的溝通能力，對公司忠誠，有責任心，有敬業精神，能熟練操作CAD等繪圖軟件，有一年工作經驗者優先。
4.質檢員（IPQC）:2名, 女, 中專學歷，20-28歲，學習能力強，有相關檢驗工作經驗一年以上，配合夜班。
A09: 蘇州國際外語學校 職位數:5
1.后勤維修人員:1名, 男, 高中(職高), 40歲以上，高中學歷，會維修機械設備、管道兼管中央空調開啟，身體健康，無傳染病史，服從分配，有吃苦耐勞精神，有相關工作經驗2年以上。
2.幼兒園后勤主管:1名, 女, 50歲以下，大專及以上學歷，工作負責、責任心強，有一定組織管理能力，有較強的服從意識，身體健康，品行端正,無傳染病史, 遵紀守法，無不良社會記錄, 能住校，有幼兒園相關工作者優先。
3.中學生活老師:2名, 男女不限，45歲以下，大專，能住校，品行端正，無不良社會記錄，熱愛教育工作，有生活老師工作經驗者優先（條件優秀者學歷可放寬）。
4.小學生活老師:3名, 女, 45歲以下，高中以上，能住校，品行端正，無不良社會記錄，熱愛教育工作，有生活老師工作經驗者優先，已婚育（條件優秀者學歷可放寬）。
5.保安:1名，男，35周歲以下，高中以上學歷，形象良好, 遵紀守法，工作負責責任心強，有較強的服從意識，品行端正, 無不良社會記錄,退伍軍人或有保安經驗者優先。
A10: 江蘇斯可馨家具股份有限公司 職位數:10
1.平面設計:1名, 大專以上學歷，設計類專業，一年以上平面設計經驗，熟練操作PS、AI等設計軟件。
2.市場督導:4名, 女，大專以上學歷，熱愛營銷工作，適應出差，設計類專業優先，應屆生亦可。
3.總務:1名, 大專, 男，2年以上制造型企業總務工作經驗，熟悉消防、清潔、宿舍、食堂、車輛、綠化管理等流程。
4.活動策劃（運營）:1名, 大專, 本科及以上學歷，一年以上相關工作經驗；了解電子商務行業，了解各類型線上活動組織策劃技巧及流程；具備線上活動策劃及跟蹤實施的相關工作經驗
5.網絡推廣:1名, 擁有1-2年以上市場營銷及相關專業工作經驗，熱愛品牌策劃及網絡營銷。對微博、微信等社交產品有濃厚興趣及深刻的認識，網絡語言熟悉。熟練使用日常辦公軟件、能簡單處理文字圖片。
6.網頁設計:1名, 大專, 有兩年以上工作經驗，精通photoshop、熟練掌握illustrator，Fireworks等網頁圖片制作軟件，熟悉網站項目流程，具有很強的項目規劃能力和項目經驗，有大型門戶社區電子商務網站工作經驗者優先，
7.招聘專員:1名, 男, 大專, 兩年以上招聘工作經驗，熟悉招聘流程，人力資源市場行情，有家具行業招聘經驗優先考慮
8.網站美工:1名, 大專, 一年以上相關工作經驗，良好的美術功底和設計素養，精通PS、CorelDRAW、AI等常規設計類軟件；有商業廣告作品尤佳；
9.國內跟單員:4名, 大專，一年以上跟單經驗者優先，能熟練操作辦公軟件，溝通能力強。
10.人事專員:1名, 懂人事各模塊的流程，一年以上工作經驗，電腦熟練運用。
A11: 蘇州逸美德自動化科技有限公司 職位數:6
1.文員:1、行政管理、企業管理、財務管理等相關專業大專以上學歷。 2、3年以上相關工作經驗。 3、女士優先。 4、已婚已育者優先。
2.電氣工程師:1、大專以上自動控制類相關專業。 2、具備電氣設計的理論基礎并能夠熟練應用于實際工作當中，熟練PLC編程。 3、3年以上相關經驗，有激光工作經驗者優先。
3.鉗工:1、男，中專以上學歷； 2、3年以上機械設備安裝、調試、維修經驗。
4.產品電工:1、學歷中技以上，機電一體化專業。 2、有生產性企業機電維修、安裝、調試售后服務工作經驗2年以上。
5.CNC 操機:1、3年以上CNC操機經驗，能配合倒班。 2、能看懂圖紙，熟悉加工工藝。
6.質檢:1.大專以上學歷，機電一體化或數控相關專業； 2.4年以上機械產品品質檢驗工作，熟悉三次元操作； 3.熟悉并掌握ISO-9000等質量管理系統。
A19: 蘇州和聯偉碩電子科技有限公司 職位數:3
1.操作技工:50名, 初中以上；工作經驗：1年以上；男女不限，初中以上學歷，有電子行業的相關知識，能吃苦耐勞精神者優先；組裝，包裝，測試，插件，物料。
2.倉庫管理:具備相關工作經驗，半年以上，具備良好的責任心，執行力。
3.人事專員:具備人事相關工作經驗一年以上，形象氣質佳，具備良好的溝通能力
A20: 蘇州華意汽車銷售服務有限公司 職位數:6
1.銷售顧問:3名, 1、高中以上學歷，有駕照，汽車、營銷類專業優先。 2、頭腦靈活、有良好的與客戶溝通能力。 3、良好的服務與團隊合作精神，服從管理。 4、有激情、有夢想，愿意挑戰高薪。
2.服務經理:1名, 1、有二年以上同等服務顧問經驗著優先考慮。 2、有很強的客戶溝通能力，為人正直，有駕照。
3.機修工:3名, 1、男性，初中以上學歷，20~35周歲。 2、有汽車維修經驗優先，為人正直；
4.行政/市場文員:2名, 1.熟悉操作Excel/Word等辦公軟件。 2.有同等工作經驗者優先考慮。
5.倉管:2名, 高中以上學歷，本地人，有相關工作經驗者優先。
6.清潔工阿姨:2名, 1.年齡在50歲以下，有類似工作經驗著優先。 2.本地人優先考慮。
A21: 蘇州億迪電腦有限公司 職位數:5
1.項目管理工程師:1．男性，大專及以上學歷，電信、計算機及相關專業畢業。 2． 項目管理工程師1-2名，負責項目的前期設計、中期的施工跟進及協調后期的維護工作（需要有駕照）； 3．身體健康、善溝通，有相關工作經驗者從優，
2.市場營銷專員:1．男性，大專及以上學歷，電信、計算機及相關專業畢業。 2．身體健康、善溝通，有相關工作經驗者從優。
3.綜合布線人員:1.承擔計算機網絡和弱電系統安裝、調試等相關工作； 2.負責弱電工程項目包括綜合布線，安防監控系統等單獨或綜合項目方案設計、工程預算制圖、施工、組織實施、并積極與客戶進行溝通及現場監督。 3.具有1年以上工作經驗，電子、計算機、綜合布線相關專業者優先； 4.具備計算機軟、硬件安裝及相關維護經驗，（有規劃館、博物館、文化館等綜合布線、設備安裝、網絡、監控報警、安防系統、等相關行業，并具備工程施工經驗者優先）；
4.網絡工程師:1．男性，大專及以上學歷，電信、計算機及相關專業畢業。 2.負責企業內網建設和管理；進行網絡架構的規劃、設計、調整、性能優化、網絡環境的管理，配置，排錯，維護；網絡設備的安裝、配置、管理，提供網絡設備維護方案；協助辦公網絡環境的維護，終端設備的維護。 3.計算機/通信相關專業，專科以上學歷；有1年以上網絡維護相關工作經驗，掌握各種網絡環境搭建，具備較強的技術基礎、熟悉網絡設備、服務器、小型機的安裝、調試、維護；熟悉計算機網絡和網絡安全的調試；具備網絡故障的分析、判斷、解決能力；有較強的溝通協調能力及高度責任心；
5.商務采購員:1.女性，大專及以上學歷，相關專業畢業，應屆畢業生優先考慮。 2．負責公司的物資、設備的采購工作；負責對所采購材料質量、數量核對工作；負責保存采購工作的必要原始記錄，做好統計，定期上報； 3．負責公司的招投標相關事宜； 4．協助部門領導做好其他相關工作
A22: 蘇州飛百辦公設備有限公司 職位數:2
1.辦公家具銷售經理，銷售專員:性格開朗，語言表達能力強，做事有耐心，具備較強的學習能力和適應能力，熱愛公司，品行優良，有團隊合作的精神，工作積極主動，有奉獻精神，力求上進，有責任心。具備一年及以上相關行業銷售經驗，年齡在20-35之間，有良好的服務意識。
2.銷售助理:大專及以上學歷，能熟練使用OFFICE軟件，工作熱情耐心，有辦公家具公司或相關行業助理經驗者優先。
A23: 蘇州市麥迪可醫療器械有限公司 職位數:1
1.銷售代表:35歲以下，大專以上學歷，具有一年以上工作經驗；能適應短途出差、較強的承壓能力； 誠實、勤奮、敬業、具有良好的溝通能力和團隊合作精神；具備獨立工作、自我指導及自我激勵的能力；有市場開發經驗者優先，市場營銷、醫學或藥學相關專業優先。
A24: 平安數據科技（深圳）有限公司 職位數:2
1.平安銀行積分客服專員:1、通過電話的方式為客戶解答疑問； 2、根據客戶的描述，結合規則受理客戶的業務需求；其它要求： 1.大專及以上學歷； 2.普通話標準；性格開朗大方、善于溝通、有較強的理解能力； 3.對工作生活充滿熱情，認真負責，做人誠信，有團隊精神； 4.每周作五休二，每天八小時，純客服，無銷售任務，適應倒班
2.微博客服專員:1、熟悉微博、各大論壇、對時事新聞有一定敏銳度 2、熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件，中文打字40-50字/分其他要求： 1.大專及以上學歷； 2.普通話標準；性格開朗大方、善于溝通、有較強的理解能力； 3.對工作生活充滿熱情，認真負責，做人誠信，有團隊精神； 4.每周作五休二，每天八小時，純客服，無銷售任務，適應倒班金
A25: 蘇州創鵬電子科技有限公司 職位數:3
1.物料員兼服務前臺:女, 1.中專以上學歷，理工科背景優先，邏輯清晰，表達流暢 2.二年以上工作經驗，已婚已育者優先； 3.熟練應用辦公軟件。
2.筆記本維修工程師:男, 1、大專以上學歷，應用電子、計算機類專業優先。 2、邏輯清晰，表達流暢，敢于和陌生人打交道。 3、一年以上筆記本、臺式機維修經驗。
3.倉庫管理:2名, 1.中專/高中學歷，專業不限 2.吃苦耐勞，做事穩重細心，溝通表達流暢 3.熟練使用word/excel辦公軟件 4.26歲以下，一年以上工作經驗或能適應晚班者優先。
A26: 蘇州歐松機電設備有限公司 職位數:4
1.暖通設計師（急招）:1名, 熟練操作計算機，辦公軟件，CAD熟練，有暖通設計經驗優先；具有良好的紀律性，團隊精神，敬業精神，職業操守，吃苦耐勞，能適應加班。
2.銷售代表:2名, 專科及以上學歷，市場營銷等相關專業；2年以上渠道銷售工作經驗，有大區渠道市場開拓經驗者優先；熟悉產品市場動態及經銷商體系，有經銷商渠道開發機管理運營經驗；具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷能力；熱愛渠道銷售工作；主要有家電，商朝，經銷商經驗者優先。
3.銷售工程師:3名, 吃苦耐勞，有開拓精神，能夠承受工作壓力；頭腦靈活，善于與人接觸；對銷售工作感興趣，愿意從事銷售工作；有銷售中央空調、地暖等工作經驗者優先。
4.中央空調安裝學徒工:3名, 吃苦耐勞，服從管理。
A27: 蘇州市恒銘機電工程有限公司 職位數:7
1.美工主管:1名, 掌握美工常用的PS,DW,AI軟件；根據運營策劃設計圖片，根據產品特點設計頁面風格；.有淘寶美工經驗1年以上；有帶領團隊工作經驗者更佳；具備電商營銷思維，并能配合運營工作加班；一經錄用，本公司提供具有競爭性的薪資及廣闊的發展平臺。
2.銷售人員:2名, 大專以上學歷;有較強的溝通力和領悟力;普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力；做事認真踏實，為人正直誠懇，高度的工作意識，具有良好的團隊精神 。
3.技術人員:2名, 大專以上學歷;熟悉弱電或者強電系統者優先。電氣自動化、機電專業優先;能夠熟練的運用CAD制圖軟件，看懂配電系統圖。負責項目的方案設計;施工圖的繪制及設備安裝的現場施工指導 、現場調試;新進員工，公司會給予產品培訓和編程調試的學習。
4.室內燈光設計師:1名, 建筑設計、室內設計、環境藝術設計類相關專業；思路寬廣，創意新穎，不拘形式，有良好的審美觀； 有較強的設計方案能力、效果圖繪制能力及口頭與書面表達能力；熟練操作DIALUX、3DMAX、CAD等軟件；具有照明行業工作經驗，能獨立與客戶交流、制定設計方案者優先；
5.導購:3名, 專科學歷，性格開朗，形象氣質佳；親和力強，有良好的溝通能力及服務意識，負責店內的日常接待，產品介紹等工作；工作責任心強，有一定的計算機基礎；有商場導購、相關行業經驗者優先。
6.銷售內勤:1名, 協助銷售經理完成各類信息的收集、錄入、統計，分析，負責銷售統計及分析工作，同時開據出庫單，按進做好日報、月報、年報，報銷售經理。完成本部門的行政事務性工作，為本部人員提供后勤服務 。
7.渠道推廣:2名, 認真完成各項分銷業務指標任務完成，執行公司各項銷售政策； 理解公司商業銷售模式，熟悉公司業務開戶系維的操作流程和有一定分銷商培訓能力。 負責公司現有渠道的建設、維護、更新、管理，及時溝通，反饋渠道商信息，做出處理意見； 負責公司渠道點銷售的定單、出貨，配合公司其他團隊完成渠道銷售任務，承擔銷售指標； 負責公司新產品的渠道建設。 懂網絡推廣者優先。
B01: 蘇州華電電氣股份有限公司 職位數:6
1.體系工程師:1名, 男女不限，大專及以上學歷，企業管理等相關專業畢業，5年以上工作經驗，有良好的文筆基礎和文件處理能力；有體系認證相關工作經驗，有人力資源管理資歷者優先（培訓、規章制度撰寫等）。
2.調試員:2名, 男, 大專以上學歷，電子相關專業畢業；有電子設備調試及維修工作經驗的優先考慮。相關儀器儀表、串諧設備、直流高壓的調試工作。
3.電氣安裝:2名, 男, 中專及以上學歷，機電、電子等專業畢業，40歲以下，一年及以上工作經驗，電氣設備的接線、安裝、調試等。
4.商務助理:1名, 男女不限，一年以上工作經驗；制作標書等商務日常事務，做事細心、認真。
5.方案員:2名, 女，大專及以上學歷，理工類專業，有售后服務及電子相關工作者優先，普通話標準，熟練操作電腦，相關產品的售前技術溝通及相關方案編制。
6.結構工程師:1名, 大專及以上學歷，機電一體化等專業畢業；會操作相關結構設計軟件，對液壓和電氣有一定的認識。
B02: 蘇州鈞禾文化傳播有限公司 職位數:3
1.銷售代表:40-50名，1、普通話標準； 2、良好的學習能力，為人正直，懂得感恩； 3、大專或以上學歷； 4、具有良好的溝通能力及應變能力； 5、了解互聯網，熟悉網絡基本運用； 6、有志于銷售，有上進心。
2.行政前臺:1名, 1、普通話標準； 2、良好的學習能力，為人正直，懂得感恩； 3、大專或以上學歷； 4、具有良好的溝通能力及應變能力； 5、了解互聯網，熟悉網絡基本運用； 6、有志于銷售，有上進心。
3.會計:1名, 1、普通話標準； 2、良好的學習能力，為人正直，懂得感恩； 3、大專或以上學歷； 4、具有良好的溝通能力及應變能力； 5、了解互聯網，熟悉網絡基本運用； 6、有志于銷售，有上進心。
B03: 中國太平洋人壽保險股份有限公司蘇州分公司 職位數:3
1.社區服務專員:5名, 高中(職高), 24歲到50歲；1年以上 ；具有良好的語言組織及溝通能力,能接受公司培育 ,有企圖心有志者加入
2.區域籌備經理:25-45周歲，本科以上，在蘇州工作3年以上且上年度年收入超過4萬，有2年以上保險銷售管理經驗。
3.區域儲備經理人:25-45周歲，大專以上，在蘇州工作2年以上且上年度年收入超過3萬，有2年以上銷售或管理經驗。
B06: 天津金裕道貴金屬經營有限公司 職位數:7
1.前臺:1.限女性，21-26歲，身高160cm以上，懂禮儀，形象氣質佳；2.大專及以上學歷，文秘，行政管理，人力資源等相關專業優先；3.熟練基本辦公軟件，打字速度每分30個以上；4.外地農村戶口優先考慮；5、應屆畢業生（除拿畢業證之外不需要再回學校）的優先考慮。
2.客服專員:1、要求女性，中專-大專學歷，年齡20-25歲，應屆畢業生也可； 2、有過銷售經驗優先，具備一定的抗壓能力；3、肯吃苦耐勞，有高度責任感和團隊精神；4、熟悉辦公常用軟件，學習并掌握行情軟件使用方法；5、想挑戰自己，目標性明確。
3.銷售/投資顧問:1、中專—大專學歷，年齡23歲-27歲優先，有無經驗均可，公司帶薪培訓；2、工作態度要端正，有良好的職業道德操守；3、良好的語言表達與溝通能力，具備面談的應變能力；4、吃苦耐勞，目標性強，熱愛挑戰，有責任心，具有團隊合作精神；5、熱情，積極主動，服從上級安排；6、有上進心，學習新知識的能力，抗壓能力強。
4.培訓專員:1、23-28歲，男女不限。2、熟悉培訓市場，能與培訓公司保持聯系及合作關系；3、熟悉內部培訓及外部培訓組織作業流程，對年度培訓規劃有一定經驗；4、對人力資源管理事務性的工作有一定的處理能力，熟悉崗位培訓流程；熟練使用辦公軟件。5、優秀的表達能力、溝通能力、規劃能力。
5.網絡推廣專員:1、有金融行業經驗的優先；2、開放的性格，強烈的市場拓展能力和愿望；3、良好的溝通技巧及文字整理能力。
6.網絡部主管:1、本科以上學歷，5年以上互聯網工作經驗，其中有2年以上網站運營管理經驗，有金融行業網站推廣、策劃實戰經驗者優先；2、敏銳的市場意識和快速的學習能力，能根據相關行業動態調整網站內容、活動和運營方式。
7.金融(貴金屬)分析師:1、本科及以上學歷，金融、經濟學專業畢業；2.有證券從業資格證，證券行業從業經驗滿一年;3、有股票、期貨、黃金、外匯等或相關行業的操盤經驗；4、熱愛金融行業，對交易有強烈的興趣，并有自己的獨特見解和分析能力；5、具有良好的口頭表達及演講能力，專業投資課程設計、編制與授課能力.
B07: 平安數據科技（深圳）有限公司 職位數:2
1.電話客服咨詢崗 (負責接聽客戶來電，非電話銷售):1、接聽客戶電話，按作業規則準確記錄客戶反饋的信息，并及時響應客戶需求； 2、大專及以上學歷，專業不限； 3、普通話標準流利，熟悉電腦操作和中文打字； 4、能承受一定的工作壓力，適應倒班工作；
2.運營分析崗:1、 大學本科及以上學歷，理工科類相關專業優先 2、 形象氣質佳，有較好的溝通表達能力 3、能熟練掌握 OFFICE辦公軟件 4、有較好的英語聽、說能力 5、能夠吃苦耐勞、可經常出差
B13: 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司 職位數:4
1.組訓講師:全日制本科及以上學歷，“211”工程院校畢業優先，25-40歲（如其他條件優秀，年齡可適當放寬），具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先，有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先，有文藝類特長者優先。
2.電話服務專員:10名, 22-35周歲，大專或以上學歷，身體健康，五官端正，談吐清晰，普通話標準，有較強的服務意識、良好的溝通能力。
3.區域收展人員:10名, 22-45周歲，大專或以上學歷，身體建康，五官端正，談吐清晰，有較強的服務意識，良好的溝通能力，具有本地戶口（或居住在服務區域）優先。
4.人力資源助理:5名, 25-40周歲，大專或以上學歷（條件優秀者面談），身體健康，五官端正，談吐清晰，有良好的人脈關系和溝通能力。
B15: 深圳萬乘聯合投資有限公司蘇州分公司 職位數:2
1.話務員:1.男女不限，中專以上學歷（專業不限）； 2.普通話流利，能熟練掌握常用電腦辦公軟件； 3.具有良好的心理素質，有較強的溝通能力，具有良好的電話溝通技巧。
2.外訪專員:1.能夠以專業、規范程序協助銀行核實信用卡客戶住址數據、獲取準確聯絡信息； 2.通過上門拜訪、信函通知等方式與相關客戶聯絡，提醒客戶及時還款； 3.普通話流利，具備良好的溝通能力，有C1照優先。
B18: 蘇州偉杰投資管理有限公司 職位數:7
1.儲備干部:10名, 男, 高中(職高), 1、高中、中專以上學歷，形象好，氣質佳，能力優； 2、應屆畢業生優先，免費帶薪培訓。
2.客服:10名, 1、有客服和電話銷售經驗優先，勤奮敬業、責任心強，思路清晰； 2、優秀應屆畢業生亦可，免費帶薪培訓。
3.銷售精英/銷售代表/投資顧問/:30名, 1、高中、中專以上學歷，形象好，氣質佳，能力優，證券從業者優先； 2、愿意挑戰高薪，有成功的企圖心和高度的自信心； 3、頭腦靈活，接受新事物快，有挑戰精神，不怕困難； 4、熱愛營銷、對金融投資、風險投資行業有濃厚興趣，希望把此作為人生發展方向。
4.網絡銷售:20名, 1、熟練使用網絡交流軟件，語言表達能力強，有優秀的溝通與說服能力； 2、對銷售、金融投資方面有濃厚的興趣； 3、具有良好的溝通與表達能力及市場開拓能力，有上進心；較強的團隊合作精神； 4、為人誠實、性格開朗、熱愛銷售工作，搞壓能力強、能吃苦耐勞； 5、責任心強，有團隊合作精神； 6、白銀，股票專業或有相關行業工作經驗者優先考慮。
5.銷售經理/渠道經/分銷經理/銷售總監:5名, 1、有一年銷售工作經驗，保險、房產、培訓、汽車銷售行業優先； 2、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能； 3、具備一定的管理領導能力和溝通協調能力； 4、要求完成每月公司交辦的銷售量； 5、吃苦耐勞，身心健康，有事業心，勤奮踏實而敏銳。
6.前臺文員、行政文員:3名, 女, 1、大專以上學歷，公司提供良好的提升空間； 2、能夠熟練掌握使用Office辦公軟件，應變能力較強，工作認真、負責、細致； 3、負責傳真的收發與登記，文件資料的打印、校正、復印、登記發放、裝訂； 4、形象氣質佳，具親和力；懂禮儀禮節者優先考慮，具備文娛特長或主持能力尤佳。
7.出納:2名, 女, 1、品行端正，做事認真負責、細心、耐心； 2、大專以上學歷，持有會計資格證書，具有一年以上相關工作經驗； 3、負責公司日常會計核算、嚴格審核各項費用支出； 4、及時與各部門往來，單位核對往來賬目，編制財務報表； 5、打印裝訂審核無誤的記賬憑證，及時做好財務數據保存工作。
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