蘇州人才市場
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集市時(shí)間：上午8：30—下午12：45 集市地點(diǎn)：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設(shè)A、B、C區(qū))、二樓(設(shè)E、F、G、K區(qū))、三樓(設(shè)H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
綜合人才集市現(xiàn)場招聘會(huì) 日期：2014-03-21
A01: 蘇州華成集團(tuán)有限公司 職位數(shù):16
1.網(wǎng)絡(luò)管理員:本科1名、大專1名；性別不限，23-35歲；；計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)相關(guān)專業(yè)；本科學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可），大專學(xué)歷，2-3年工作經(jīng)驗(yàn)；精通各種操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)；耐心、仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.市場專員（主管）:3名, 本科1名、大專1名；性別不限，廣告或設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；具有良好的平面設(shè)計(jì)理念，熟練掌握主要平面設(shè)計(jì)軟件如coreldraw、illustrator、photoshop等；具有相當(dāng)?shù)幕顒?dòng)策劃能力、溝通能力、語言及文字表達(dá)能力；本科學(xué)歷，一年工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可），大專學(xué)歷，兩年工作經(jīng)驗(yàn)。
3.財(cái)務(wù)部經(jīng)理（主辦會(huì)計(jì)）:2名, 蘇州戶籍，男性1名，女性1名，財(cái)經(jīng)、金融類相關(guān)專業(yè)，本科1名，大專1名；有5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷，有2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷；原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，敬業(yè)精神、溝通能力；汽車行業(yè)優(yōu)先考慮。
4.行政經(jīng)理，主管，專員:2名, 男性1名，女性1名，行政人事類相關(guān)專業(yè)，本科1名，大專1名；一年以上行政人事類工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政、人事、檔案、總務(wù)、后勤、考勤、薪資結(jié)算等工作；有很強(qiáng)的文字寫作和處理能力，熟練使用電腦及常用辦公設(shè)備；工作勤奮，敢于承擔(dān)責(zé)任原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，敬業(yè)精神、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；本地戶口、已婚已育者優(yōu)先考慮；有汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
5.出納會(huì)計(jì)（結(jié)算員）:3名, 蘇州戶籍，男性1名，女性1名，財(cái)經(jīng)、金融類相關(guān)專業(yè)，本科1名，大專1名，中專1名；熟悉財(cái)務(wù)軟件及office辦公軟件；原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、敬業(yè)精神、溝通能力；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
6.文員:2名, 大專以上學(xué)歷，工作主動(dòng)性強(qiáng)，踏實(shí)穩(wěn)重；親和力，具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)；熟練操作電腦，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
7.汽車售后客戶經(jīng)理（業(yè)務(wù)接待、服務(wù)顧問）:3名, 性別不限，23-35歲；大專學(xué)歷，半年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，中專學(xué)歷，一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；具有對車輛故障進(jìn)行檢查和判斷的能力；有一定的溝通能力，熟悉電腦操作，持有駕照。
8.汽車維修工:15名, 男性，23-35歲，有較強(qiáng)的動(dòng)手和學(xué)習(xí)能力；本科5名，大專5名，中專5名；具備對車輛故障進(jìn)行檢查和判斷的能力；能接受和服從規(guī)章制度，具有愛崗敬業(yè)精神。歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生投遞；
9.駕駛員:2名, 男性，中專以上學(xué)歷，23-45歲，有服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)溝通能力。5年以上駕齡，工作踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。本地人優(yōu)先考慮。
10.汽車油漆工、鈑金工、裝潢工:男性，40歲以下，高中以上學(xué)歷；具有一年以上的同崗位經(jīng)驗(yàn)；身體健康，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)。
11.二手車銷售客戶經(jīng)理:5名, 性別不限，年齡20-35歲，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。有駕照，一年以上駕齡。
12.備件管理員、倉庫管理員:3名, 性別不限，年齡35歲以下，具有中專以上學(xué)歷。有3年以上備件件倉庫管理經(jīng)驗(yàn)，有很強(qiáng)的組織能力。熟練使用計(jì)算機(jī)，能公正、公平的待人處事。
13.裝潢工:5名, 性別不限，年齡40歲以下。一年以上汽車裝潢工作經(jīng)驗(yàn)。有愛崗敬業(yè)精神和較高的企業(yè)忠誠度。
14.汽車銷售顧問:10名, 男性5名，女性5名，年齡23-35歲；形象佳，表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，有團(tuán)隊(duì)合作精神；本科學(xué)歷，4名；大專學(xué)歷，4名；中專學(xué)歷，2名；歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生投遞；有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
15.總裁高級秘書:1名, 男女不限，中文、文秘、經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，英語四級以上，熟練應(yīng)用EXCEL、PPT等辦公軟件；一年以上文秘行政類崗位工作經(jīng)驗(yàn)，中共黨員優(yōu)先，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；擅長寫作，較強(qiáng)的人際交往和溝通能力；優(yōu)秀的內(nèi)部協(xié)調(diào)能力和外部溝通能力；做事認(rèn)真、仔細(xì)，具有高度的責(zé)任心、事業(yè)心和成長愿望；較強(qiáng)的計(jì)劃性和排程能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力與抗壓能力。
16.展廳保險(xiǎn)專員 、融資專員:3名, 男性1名，女性2名，年齡20-35歲，為集團(tuán)購車客戶提供汽車及相關(guān)保險(xiǎn)的銷售和服務(wù)工作；本科學(xué)歷，1名；大專學(xué)歷，1名；中專學(xué)歷，1名；形象佳，責(zé)任心強(qiáng)，有一定的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 ；
A02: 蘇州吉誠系統(tǒng)工程有限公司 職位數(shù):4
1.技術(shù)設(shè)計(jì):3名, 智能化、樓宇自控、計(jì)算機(jī)、建筑制圖等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，熟悉智能化系統(tǒng)技術(shù)、有較強(qiáng)的技術(shù)設(shè)計(jì)、技術(shù)處理能力，有良好的溝通能力。有三年以上的弱電智能化系統(tǒng)工程的設(shè)計(jì)、造價(jià)、施工及售后維修經(jīng)驗(yàn)者和有項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，具工程師及二級建造師資質(zhì)者優(yōu)先（機(jī)電）。
2.項(xiàng)目經(jīng)理:2名, 男，智能化工程、樓宇自控、通訊信息、計(jì)算機(jī)、暖通或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有三年以上的弱電工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績。熟悉整個(gè)弱電系統(tǒng)設(shè)計(jì)、安裝、施工管理，具工程師及二級建造師資質(zhì)者優(yōu)先（機(jī)電）。
3.工程造價(jià)師:2名, 有三年以上安裝工程造價(jià)經(jīng)驗(yàn)，工程預(yù)決算及CAD制圖熟練。有弱電智能化造價(jià)、設(shè)計(jì)良好經(jīng)驗(yàn)及資質(zhì)者優(yōu)先。
4.商務(wù)經(jīng)理:2名, 大專以上相關(guān)專業(yè)，能熟練運(yùn)用辦公軟件；工作負(fù)責(zé)，溝通出色，有兩年以上本行業(yè)商務(wù)經(jīng)驗(yàn)及熟悉招投標(biāo)流程、能熟練制作商務(wù)方案。有市場銷售經(jīng)驗(yàn)或弱電采購工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A03: 蘇州萬盛文儀家具有限公司 職位數(shù):2
1.銷售代表:1、大專以上學(xué)歷，一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有辦公家具銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者學(xué)歷和工作年限都不限； 2、具有充沛的精力與熱情，能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力； 3、熟練使用各種辦公軟件； 4、思維清晰，性格開朗，良好的溝通能力和說服力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。
2.銷售助理:1名, 具一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，中專以上學(xué)歷，具有良好溝通能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)，具備一定銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A04: 浙江翰博房地產(chǎn)營銷代理有限公司 職位數(shù):1
1.置業(yè)顧問 、高級置業(yè)顧問:大專及大專以上；20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；對銷售工作有較高的熱情；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A05: 蘇州達(dá)內(nèi)信息科技有限公司 職位數(shù):6
1.嵌入式硬件開發(fā):8名, 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子信息工程、自動(dòng)化等理工科相關(guān)專業(yè)，會(huì)PLC，51單片機(jī)，C語言等，有志于從事硬件開發(fā)。2013年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2..net軟件開發(fā):5名, 統(tǒng)招及大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有志從事專業(yè)的軟件開發(fā)及具有軟件天賦的尤佳。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3.java軟件開發(fā):10名, 大專, 軟件工程/計(jì)算機(jī)/電子/通信等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，統(tǒng)招及大專及以上學(xué)歷。基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，專業(yè)技能優(yōu)秀，熱愛軟件開發(fā)工作。熟練掌握J(rèn)AVA語言和面向?qū)ο笏枷耄哂蠮2EE設(shè)計(jì)和三大對象開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。熟悉Struts、spring、JSP、hml等相關(guān)技術(shù)。
4.項(xiàng)目助理:10名, 5名，大專學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生，計(jì)算機(jī)及理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有一定學(xué)習(xí)能力；能吃苦，具備良好的素質(zhì)；良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團(tuán)隊(duì)的能力，責(zé)任心強(qiáng)；認(rèn)同公司企業(yè)文化，有良好的學(xué)習(xí)精神，邏輯推理能力強(qiáng)；能夠接受崗前培訓(xùn)。歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生。
5.C++軟件開發(fā):10名, 大專, 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子信息工程、自動(dòng)化等理工科相關(guān)專業(yè)，有志從事軟件開發(fā)及具有軟件天賦的尤佳。2013年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
6.軟件測試工程師:10名, 大專, 熟悉軟件工程理論，熟知常見軟件測試的概念和方法，有實(shí)際軟件測試工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有系統(tǒng)化問題分析的能力和解決問題的能力。熟悉測試用例和測試分析，編寫質(zhì)量報(bào)告等文檔。較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和鉆研能力。
A06: 博思堂地產(chǎn)綜合服務(wù)股份有限公司 職位數(shù):9
1.案場助理:1名, 大專及以上學(xué)歷，有房地產(chǎn)銷售或管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)作流程；熟練操作各類辦公軟件，電腦運(yùn)用熟練；工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，條理性強(qiáng)；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，能吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力；
2.前臺(tái)兼行政文員:2名, 女, 大專及以上學(xué)歷；形象氣質(zhì)佳，具有良好的語言表達(dá)能力，熟練操作辦公自動(dòng)化設(shè)備；具有一定的親和力、團(tuán)隊(duì)合作能力、協(xié)調(diào)溝通能力、客戶服務(wù)導(dǎo)向能力；
3.培訓(xùn)主管:1名, 房地產(chǎn)、人力資源等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；五年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少三年培訓(xùn)管理工作經(jīng)歷； 熟悉員工培訓(xùn)制度建設(shè)、方式方法及操作流程；熟悉內(nèi)外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程，有培訓(xùn)規(guī)劃課程開發(fā)等經(jīng)驗(yàn)； 熟知人力資源各項(xiàng)模塊，能依據(jù)公司實(shí)際情況有效制定中長期培訓(xùn)計(jì)劃，依據(jù)不同職位系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程和編寫教材，具有員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)； 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力、較好的文字功底和英語水平，熟練運(yùn)用辦公軟件。
4.資深市場研究員:1名, 本科以上學(xué)歷，市場營銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)；有房產(chǎn)行業(yè)市場研究工作兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的文字功底、數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的前瞻思維能力和敏銳的房地產(chǎn)市場分析能力；有較強(qiáng)的抗壓能力，并能經(jīng)常出差；有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有過團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)。
5.設(shè)計(jì)師:1名, 美術(shù)科班出身，有一定手繪能力；大專以上學(xué)歷，熟練掌握設(shè)計(jì)工具；熟悉廣告制作及印刷工藝，能夠監(jiān)督把控廣告制作質(zhì)量；熱愛設(shè)計(jì)，有執(zhí)著和進(jìn)取心，具有創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；有攝影愛好、迷戀文字者更佳。
6.文案:6名, 大專, 漢語言、新聞傳播等人文社科類專業(yè)均可；文學(xué)素養(yǎng)較高，表現(xiàn)能力和思維想象能力強(qiáng)；有相關(guān)文案工作經(jīng)驗(yàn)，有新聞行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或廣告創(chuàng)意和撰寫經(jīng)驗(yàn)；具有的文字處理能力、溝通能力、執(zhí)行能力。
7.法務(wù)經(jīng)理:1名, 本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)法規(guī)和其他相關(guān)法律規(guī)定，有房地產(chǎn)領(lǐng)域法律實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)尤佳；精通國家法律和地方相關(guān)法規(guī)，能獨(dú)立處理公司內(nèi)外法律事務(wù)，對現(xiàn)代企業(yè)行政管理流程、管理手段和模式有一定的認(rèn)識(shí)，有責(zé)任心，較佳的口頭表達(dá)能力及文書表現(xiàn)力，具有一定的問題分析能力，執(zhí)行力，良好的溝通能力，能很快掌握新事物，有一定調(diào)研分析、評估與創(chuàng)新能力。
8.置業(yè)顧問:50名, 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；形象氣質(zhì)佳，性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，具良好的服務(wù)意識(shí)、親和力和吃苦耐勞的精神；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，適應(yīng)團(tuán)隊(duì)作業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪。
9.項(xiàng)目經(jīng)理:2名, 本科學(xué)歷，5年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)歷，3個(gè)以上地產(chǎn)類大型項(xiàng)目專案工作經(jīng)歷。具備相應(yīng)的管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)、市場策劃學(xué)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)。
A07: 蘇州市威思登軟件科技開發(fā)有限公司 職位數(shù):5
1.渠道開發(fā)主管:2名, 大專, 1、市場營銷、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，25-40歲，男性優(yōu)先；2、2年以上保險(xiǎn)、銷售、渠道開拓開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；3、協(xié)助制定轄區(qū)整體業(yè)績考核及指標(biāo)，負(fù)責(zé)轄區(qū)渠道的開發(fā)及業(yè)績指標(biāo)的實(shí)施、制定工作計(jì)劃；4、及時(shí)做好數(shù)據(jù)、信息統(tǒng)計(jì)的反饋工作，保持與領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的溝通；5、具備良好的溝通能力，邏輯思維清晰，語言表達(dá)能力強(qiáng)；6、一經(jīng)錄用公司將給予非常具有競爭力的獎(jiǎng)金及福利待遇。
2.JAVA軟件工程師:3名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
3.C/C++軟件開發(fā):6名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
4.軟件工程師助理:5名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生亦可）
5.手機(jī)開發(fā):5名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
A08: 蘇州宏業(yè)軟件有限公司 職位數(shù):7
1.財(cái)務(wù):1名, 應(yīng)往屆畢業(yè)生均可；要求有上進(jìn)心，責(zé)任心強(qiáng)。
2.人事助理:2名, 1、大專以上學(xué)歷，有獨(dú)立的管理決策能力；2、能熟練使用常用辦公軟件，有較好的文字處理能力；3、有一定管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉證券行業(yè)；4、無證券知識(shí)者，需要從事基層崗位1-3個(gè)月。
3.產(chǎn)品顧問:10名, 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，具有一定的親和力； 2、有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力； 3、性格開朗，為人熱情，有責(zé)任心； 4、金融、市場營銷專業(yè)優(yōu)先；
4.派駐海外專員:2名, 開拓海外市場，宣傳公司品牌。本科學(xué)歷，金融證券、市場營銷、英語專業(yè)、工商管理等相關(guān)專業(yè)，英語6級或?qū)I(yè)4級。一年以上同類行業(yè)或銷售工作經(jīng)歷者以及有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。
5.客服專員:10名, 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，自律性強(qiáng)，工作積極主動(dòng)；2、大專以上學(xué)歷，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力、細(xì)心踏實(shí)；3、熟悉常用辦公軟件。
6.技術(shù)支持:10名, 1、大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力；2、對計(jì)算機(jī)軟硬件熟練操作及維護(hù)；3、通過培訓(xùn)能結(jié)合證券知識(shí)講解產(chǎn)品功能。
7.儲(chǔ)備干部:6名, 1、大專以上學(xué)歷，敢于挑戰(zhàn)；2、積極樂觀具備獨(dú)立思考能力，敢于創(chuàng)新；3、工作熱情，從基層崗位的做起。
A09: 蘇州市銀海房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):4
1.置業(yè)顧問:參與房屋買賣與租賃，為客戶提供置業(yè)咨詢服務(wù)；18-26歲，會(huì)基本網(wǎng)絡(luò)操作。
2.權(quán)證專員:為客戶提供權(quán)證咨詢服務(wù)，協(xié)助客戶辦理社保、產(chǎn)權(quán)、稅費(fèi)業(yè)務(wù)；20-26歲，大專以上學(xué)歷。
3.儲(chǔ)備干部:參與公司的業(yè)務(wù)運(yùn)營與日常管理；20-26歲，大專以上學(xué)歷。
4.培訓(xùn)專員:建立健全公司培訓(xùn)管理體系，組織員工培訓(xùn)與員工活動(dòng)，協(xié)助人力資源部經(jīng)理處理其他人力資源事務(wù)；23-26歲，大專以上學(xué)歷，房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)半年以上，培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)半年以上，具備房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A10: 江蘇德邦物流有限公司 職位數(shù):5
1.物流專員（出納—女）:5名, 1.2012、2013屆、2014屆統(tǒng)招專科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會(huì)或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.對出納收銀工作有強(qiáng)烈興趣，具備服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。 3.管理儲(chǔ)備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。4、 工作地點(diǎn)：蘇州及吳江等。
2.物流專員（男）:10名, 1.2012、2013屆、2014屆統(tǒng)招專科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會(huì)或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.具備服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。 3.管理儲(chǔ)備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。4、 工作地點(diǎn)：蘇州及吳江等。
3.大專接送貨員:5名, 男, 1.2012、2013屆、2014屆統(tǒng)招專科畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會(huì)或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.能吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。 3.管理儲(chǔ)備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。 4.工作地點(diǎn)，蘇州及吳江等。
4.客服代表:5名, 1.2012、2013屆、2014屆統(tǒng)招專科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會(huì)或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.要求聲音甜美，做事細(xì)心有耐心，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。3.工作地點(diǎn)，蘇州工業(yè)園區(qū)勝浦鎮(zhèn)，提供住宿。
5.統(tǒng)計(jì)分析員:5名, 1.2012、2013屆統(tǒng)招本科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會(huì)或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.具備服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。 3.管理儲(chǔ)備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。 4.工作地點(diǎn)，蘇州及吳江。
A11: 蘇州金鼎禮品有限公司 職位數(shù):6
1.銷售輔助:4名, 女, 高中(職高), 公司主營文化品、收藏品，客戶群只針對蘇州大市的政府單位和企事業(yè)老板。要求：對銷售行業(yè)感興趣，思維敏捷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能吃苦，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，樂于助人。有無經(jīng)驗(yàn)均可，提供住宿
2.培訓(xùn)專員:2名, 女, 大專, 普通話標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，樂于助人，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.室內(nèi)銷售:10名, 女, 高中(職高), 主營文化品、收藏品，主要客戶群只針對蘇州大市的政府單位和企事業(yè)老板。高中以上學(xué)歷，對銷售行業(yè)感興趣。普通話標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，韌性足。有無銷售經(jīng)驗(yàn)者均可。提供住宿。具體內(nèi)容看X展架。
4.銷售主管:1名, 女, 大專, 主營文化品、收藏品，主要客戶群只針對蘇州大市的政府單位和企事業(yè)老板。普通話標(biāo)準(zhǔn)，音質(zhì)好、語言表達(dá)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，思維敏捷，性格開朗，悟性高、有韌性，需有收藏、禮品銷售經(jīng)驗(yàn)者。
5.常州分公司人才儲(chǔ)備:2名, 女, 大專, 專科以上，愿意長時(shí)間從事銷售行業(yè)。普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，思維敏捷，性格開朗，悟性高、有韌性，具有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有收藏品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。提供住宿。詳見X展架。
6.大客戶客服:6名, 女, 大專, 公司主營文化品、收藏品，客戶群只針對蘇州大市的政府單位和企事業(yè)老板。要求：對銷售行業(yè)感興趣，普通話標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，反應(yīng)敏捷善于溝通。有從事高端行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和高端客服經(jīng)驗(yàn)。
A12: 江蘇花山閥門有限公司 職位數(shù):2
1.片區(qū)經(jīng)理/銷售精英:40名, 性別不限，1年以上工作經(jīng)歷，25歲以上，有3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，能長期出差，服從公司管理，包食宿，工作地點(diǎn)：江蘇省各地級市。
2.內(nèi)勤:1名, 女性，一年以上電話銷售或內(nèi)勤文職類工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件，會(huì)做標(biāo)書，管理銷售合同，協(xié)調(diào)交貨期等，服從公司管理，包食宿。工作地點(diǎn)：蘇州
A13: 蘇州優(yōu)拓辦公環(huán)境設(shè)計(jì)工程有限公司 職位數(shù):7
1.市場專員:10名, 年齡21-26歲之間，大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；形象好氣質(zhì)佳，熱愛銷售工作，善于溝通，有較強(qiáng)的表達(dá)能力；勤奮努力，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，心理素質(zhì)強(qiáng)，肯吃苦；
2.設(shè)計(jì)(平面/CAD):1名, 20-26歲，大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，品貌端正，性格開朗，溝通及表達(dá)能力強(qiáng)，理解能力；熟悉計(jì)算機(jī)，熟練操作windows操作系統(tǒng)以及CAD、PHOTOSHOP、CORELDRAW及OFFICE系列辦公軟件，具備畫效果圖能力者優(yōu)先；熟悉打印機(jī)及掃描儀等辦公輔助設(shè)備的操作及日常維護(hù)；有強(qiáng)烈的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，服從上級安排，勤奮好學(xué)，適應(yīng)力強(qiáng)；
3.總經(jīng)理助理:1名, 女, 23-28歲，形象好，氣質(zhì)佳，會(huì)電腦軟件，大專以上學(xué)歷；文字功底較強(qiáng)，具有一定的接待、溝通、分析問題、及協(xié)調(diào)能力；工作積極主動(dòng)，面對繁瑣工作的抗壓能力，踏實(shí)勤奮，服從及執(zhí)行公司安排和指示，協(xié)助總經(jīng)理處理各類事務(wù)；有一定管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，從事過助理工作優(yōu)先。
4.操作工（包裝）:3名, 男, 公司產(chǎn)品出貨前的包裝，打包。為人誠懇，遵章守紀(jì)，無違法犯罪記錄及不良嗜好，身體健康，吃苦耐勞，想學(xué)習(xí)一技之長，工作地點(diǎn)：郭巷
5.沖床工人/鋸床工人:2名, 男, 會(huì)沖床、鋸床的，對此有了解、熟練的。為人誠懇，遵章守紀(jì)，無違法犯罪記錄及不良嗜好，身體健康，吃苦耐勞，想學(xué)習(xí)一技之長，工作地點(diǎn)：郭巷
6.物流配送員:男，1名，28-35歲之間，高中及以上學(xué)歷，蘇州本地人優(yōu)先；熟悉江浙滬地區(qū)，自備交通工具者優(yōu)先；品行端正,有良好的個(gè)人信譽(yù)；有B照者優(yōu)先，身體健康、做事穩(wěn)健，工作認(rèn)真仔細(xì)，具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心；能吃苦耐勞，服從調(diào)配；普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)流利，善于人際交往并具備一定的親和力；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)更佳。
7.工程協(xié)調(diào):1名, 男, 23-38歲，高中及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，能配合公司加班，能出差（短途）；做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠實(shí)守信，做事穩(wěn)健、仔細(xì)，具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心。有較強(qiáng)的抗壓能力，對工作有激情。
A14: 蘇州高中壓閥門廠有限公司 職位數(shù):5
1.材料工程師:4名，大專及以上學(xué)歷，金屬材料、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，熟悉金屬材料工藝、性能及材料檢測方式，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（工作地點(diǎn)：吳中經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)興吳路39號）
2.技術(shù)員:6名, 大專及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械制造、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)，熟練使用繪圖及辦公軟件，條件優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。（工作地點(diǎn)：吳中經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)興吳路39號）
3.銷售員:6名，大專及以上學(xué)歷，市場營銷、機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，英語四級以上，熟練使用辦公軟件，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可，本地戶籍優(yōu)先。（工作地點(diǎn)：吳中經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)興吳路39號）
4.鉆工、銑工:4名，中專及以上學(xué)歷，兩年以上機(jī)械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，看懂圖紙，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，服從管理，有獨(dú)立操作機(jī)床工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（工作地點(diǎn)：吳中經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)興吳路39號）
5.劃線鉗工:2名，中專及以上學(xué)歷，兩年以上機(jī)械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，服從管理，有獨(dú)立操作鉆床工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（工作地點(diǎn)：吳中經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)興吳路39號）
A15: 蘇州藍(lán)之松信息科技有限公司 職位數(shù):9
1.培訓(xùn)講師:1名, 1、大專及以上；工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有豐富的互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各個(gè)階段的互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)；2、兩年以上本行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力；4、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷。
2.業(yè)務(wù)員: 1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；2、對銷售工作有較高的熱情；3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.營銷主管:1、1-2名；大專及以上；工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、兩年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力并能按質(zhì)按量完成工作。
4.營銷經(jīng)理:1名, 1、大專及以上；工作經(jīng)驗(yàn)2年以上， 市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)；2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；3、敏銳的市場分析能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力；4、工作主動(dòng)積極，敢于擔(dān)當(dāng)，能承受一定的工作壓力。
5.營銷總監(jiān):1名, 1、大專及以上；工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，知識(shí)面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強(qiáng)的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力；2、極強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃能力，優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，可以承受較大工作壓力。3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀。
6.網(wǎng)絡(luò)營銷工程師:2名, 1、大專及以上；工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，電子商務(wù)/網(wǎng)絡(luò)營銷專業(yè)，專科及以上學(xué)歷；2、卓越的策略思維和創(chuàng)意發(fā)散能力，具備深刻的洞察力；3、優(yōu)秀的文案能力，能撰寫各種不同的文案4、對網(wǎng)絡(luò)營銷具備一定的經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)營銷的手段和方法。
7.文案策劃:1名, 1、大專以上學(xué)歷；工作經(jīng)驗(yàn)1-2年，思維敏捷，溝通能力強(qiáng)，文字功底深厚，具備較強(qiáng)的資源整合能力2、能夠獨(dú)立完成策劃報(bào)告和各項(xiàng)推廣活動(dòng)方案制定及跟進(jìn)工作3、具備一定的營銷推廣工作經(jīng)驗(yàn)4、熟練掌握PS等網(wǎng)絡(luò)編輯相關(guān)軟件5、熟練使用視頻編輯相關(guān)軟件。
8.網(wǎng)絡(luò)編輯:1名, 1、大專以上學(xué)歷；工作經(jīng)驗(yàn)1-2年；新聞、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮2、具備一定的文字編輯能力及圖片鑒賞能力3、熟練掌握PS等網(wǎng)絡(luò)編輯相關(guān)軟件4、熟練使用視頻編輯相關(guān)軟件
9.高級程序員:1名, 1、本科及以上；工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；負(fù)責(zé)系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品架構(gòu)、設(shè)計(jì)、開發(fā)，指導(dǎo)工程師開發(fā)； 2、配合制定設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn)規(guī)范，指導(dǎo)設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)及部署工作；3、配合領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行技術(shù)決策，進(jìn)行技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評估； 4、和UI設(shè)計(jì)，Web前端工程師，等工程師一起工作，按時(shí)、高質(zhì)量，高效的完成安排的任務(wù) 5、代碼及相關(guān)設(shè)計(jì)文檔編寫，方案技術(shù)支持
A16: 蘇州市申達(dá)汽車配件有限公司 職位數(shù):2
1.技術(shù)工程師:5名, 機(jī)械類本科及以上，汽車制造類及相關(guān)專業(yè)，能熟練應(yīng)用CAD、UG等軟件；接受部門領(lǐng)導(dǎo)布置的專項(xiàng)任務(wù)和臨時(shí)性任務(wù)；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.銷售工程師:2名, 本科及以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A17: 南京零號線電子商務(wù)有限公司 職位數(shù):6
1.物流儲(chǔ)備干部:大專及以上學(xué)歷，蘇州生活3年以上或熟悉姑蘇區(qū)，本地戶口者優(yōu)先；吃苦耐勞，能踏實(shí)的從基層做起，較強(qiáng)的上進(jìn)心，愿意學(xué)習(xí)愿意成長。
2.物流配送專員:男，18—32周歲，會(huì)使用安卓手機(jī)操作系統(tǒng)，本地人或在當(dāng)?shù)厣?-5年以上者，熟悉蘇州姑蘇區(qū)地形，從事過物流配送、快遞工作者優(yōu)先
3.快遞員:男，18—32周歲，會(huì)使用安卓手機(jī)操作系統(tǒng)，本地人或在當(dāng)?shù)厣?-5年以上者，熟悉蘇州姑蘇區(qū)地形，從事過物流配送、快遞工作者優(yōu)先
4.市場專員（文員）:女，有美工功底，熟練使用office辦公軟件
5.商務(wù)主管:本科以上學(xué)歷（本地戶口優(yōu)先）；1年以上銷售類工作經(jīng)驗(yàn)（有淘寶、美團(tuán)、點(diǎn)評等主流電商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；熱愛電子商務(wù)，熟悉使用各類電商網(wǎng)站及手機(jī)應(yīng)用；性格外向，喜歡結(jié)交，溝通能力出眾，有美食、媒體、廣告等相關(guān)資源積累者優(yōu)先
6.運(yùn)營專員:女，形象氣質(zhì)佳，本科以上學(xué)歷（本地戶口優(yōu)先）；1年以上銷售類工作經(jīng)驗(yàn)（特別優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可）有淘寶、美團(tuán)、點(diǎn)評等主流電商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熱愛電子商務(wù)，熟悉使用各類電商網(wǎng)站及手機(jī)應(yīng)用；性格外向，喜歡結(jié)交，溝通能力出眾，有美食、媒體、廣告等相關(guān)資源積累者優(yōu)先
A19: 蘇州迪銳信科技服務(wù)有限公司 職位數(shù):5
1.業(yè)務(wù)支撐管理專員:女, 本科, 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理和管理； 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)報(bào)表； 3、實(shí)施業(yè)務(wù)和項(xiàng)目的現(xiàn)場稽核審計(jì)； 4、實(shí)施業(yè)績分配和薪資核算和稽核； 5、參與配合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的改進(jìn)； 6、參與配合業(yè)務(wù)結(jié)算事務(wù)； 7、協(xié)助HR部門和業(yè)務(wù)經(jīng)理實(shí)施人力資源管理相關(guān)工作； 8、協(xié)助質(zhì)量和業(yè)務(wù)管理部實(shí)施業(yè)務(wù)體系管理相關(guān)工作； 9、協(xié)助業(yè)務(wù)部門，完成業(yè)務(wù)經(jīng)理交辦的其它工作。
2.電信10000號3G維系客服:5名, 周六、日雙休，五天8小時(shí)；大專以上學(xué)歷（含實(shí)習(xí)），普通話標(biāo)準(zhǔn)，從事過客服或營銷工作者優(yōu)先考慮.（工作地點(diǎn)：石路附近）
3.電信10000號客服代表:20名, 中專或以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)接聽客戶咨詢電話，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的表達(dá)和溝通能力，條件優(yōu)秀學(xué)歷可適當(dāng)放寬。【工作地點(diǎn)：金閶區(qū)金門路455號（石路附近）】
4.網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控維護(hù)實(shí)訓(xùn)生/工程師:2名, 男, 大專, 1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)； 2013年應(yīng)屆畢業(yè)生； 2.積極勤奮，責(zé)任心強(qiáng)，愿意學(xué)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，愿意在網(wǎng)絡(luò)方向深入發(fā)展； 3. 快速的學(xué)習(xí)能力與良好的溝通技巧，有責(zé)任心。
5.電信10000號技術(shù)客服:10名, 中專以上學(xué)歷，熟悉計(jì)算機(jī)硬件和互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)操作，普通話標(biāo)準(zhǔn)。【工作地點(diǎn)：金閶區(qū)金門路455號（石路附近）】
A20: 蘇州市集美廚具有限公司 職位數(shù):4
1.業(yè)務(wù)員:5名, 1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；年齡：23周歲以上； 2.吃苦耐勞、積極主動(dòng)，有責(zé)任感； 3.具一定溝通，協(xié)調(diào)能力； 4.服從公司及上司工作安排，能承受工作壓力。
2.維修工程師:5名, 1．男，50歲以下； 2．有電工證并且有一定的設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)； 3．能維修制冷設(shè)備，有廚具設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)三年以上者優(yōu)先；
3.設(shè)計(jì)員:3名, 1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷 2.有一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.熟練操作CAD軟件，以及辦公軟件（如：Word、 Excel等） 4.具有良好的團(tuán)隊(duì)精神及溝通能力
4.內(nèi)勤:3名, 1、中專以上學(xué)歷； 2、具有內(nèi)勤相關(guān)工作經(jīng)歷一年以上； 3、熟練操作辦公軟件，如Word、Excel，會(huì)操作CAD軟件等； 4、為人熱情，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、有廚房設(shè)備公司工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
A23: 蘇州工業(yè)園區(qū)順豐速運(yùn)有限公司 職位數(shù):8
1.駕駛員:5名, 高中，持A1A2照和貨運(yùn)從業(yè)資格證，5年以上駕齡，技術(shù)熟練，能吃苦耐勞，能夠服從公司安排。
2.客服文員:10名, 大專（含）以上學(xué)歷 ；普通話標(biāo)準(zhǔn)，音色佳；理解能力強(qiáng)，思維清晰；有較強(qiáng)的分析能力及語言組織和歸納能力、獨(dú)立工作和解決問題的能力；；熟練掌握電腦操作技能，打字速度快；；具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有親和力,反應(yīng)能力快，有耐性，能承受較大的工作壓力。
3.管理培訓(xùn)生（發(fā)展方向：主管級及專業(yè)線崗位）:15名, 10、11屆全日制本科學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬，誠信敬業(yè)，身體健康，吃苦耐勞，愿意從基層崗位做起，基層崗位是指運(yùn)作員、收派員、倉管員。工作地點(diǎn)：蘇州大市。
4.運(yùn)作員:10名, 高中(職高), 高中學(xué)歷，分揀掃描快件，能夠吃苦耐勞、上夜班，服從安排，在蘇州吳中區(qū)上班。
5.大客戶銷售:5名, 大專以上學(xué)歷，管理、營銷、物流類專業(yè)優(yōu)先；5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉市場營銷知識(shí)及理論，具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和談判技巧，具備良好的溝通能力、分析力、市場拓展能力，對市場與客戶有較強(qiáng)的洞察力；熟悉運(yùn)用OFFICE辦公軟件及電腦操作；身體健康，無職業(yè)病，無不良嗜好；能夠服從公司安排。
6.倉管員:5名, 大專, 大專及以上學(xué)歷，1年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)，為人誠信正直。
7.快遞員:6名, 男, 高中(職高), 高中，身體強(qiáng)健，能夠吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)好，自備交通工具（電瓶車、摩托車、汽車）。
8.自帶車快遞員:10名, 男, 高中(職高), 身體健康、體格強(qiáng)壯，吃苦耐勞，能承受工作壓力。駕駛技能熟練，駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富，遵紀(jì)守法意識(shí)強(qiáng)。自帶面包車及以上車型，具備快遞收、派的業(yè)務(wù)能力，能熟練的按公司規(guī)范程序?qū)嶋H操作，為此公司提供此方面的培訓(xùn)。
A24: 蘇州寶捷洗滌化妝用品有限公司 職位數(shù):10
1.出納:1名, 男, 大專, 財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；自備交通工具；熟悉銀行業(yè)務(wù)；有保密意識(shí)；有交通工具、蘇州本地人優(yōu)先考慮。
2.銷售助理:3名, 熟練掌握EXCEL、WORD表格，靈活運(yùn)用相關(guān)計(jì)算公式；可以獨(dú)立完成報(bào)表，對數(shù)字敏感；邏輯性強(qiáng)；責(zé)任心強(qiáng)，對工作一絲不茍。
3.化妝品專柜:女性，18歲以上，五官端正，形象氣質(zhì)佳，對化妝品和彩妝有濃厚興趣，學(xué)習(xí)過化妝課程、參加過化妝及禮儀培訓(xùn)者尤佳。
4.銷售代表:良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能吃苦耐勞，獨(dú)立解決問題。
5.送貨員:男, 良好的身體素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；服從領(lǐng)導(dǎo)安排和適應(yīng)適當(dāng)加班。
6.貨車司機(jī):1名, 男, 持有B證及從業(yè)資格證書；熟悉蘇州地區(qū)地形者優(yōu)先；吃苦耐勞。工作地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)。
7.促銷員:女, 招聘幫寶適促銷員，工作地點(diǎn)：愛嬰島湖東店1名，嬰知島道前街店1名，園區(qū)歐尚店等蘇州相關(guān)母嬰店；工作環(huán)境好，工作也較為輕松；要求有一定的親和力與溝通能力，有任何品牌促銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
8.市場部助理:1名, 吃苦耐勞，辦公自動(dòng)化熟練（Excel/Word操作熟練），會(huì)使用相關(guān)函數(shù)；有日用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；誠實(shí)正直，有積極主動(dòng)的工作態(tài)度；良好的人際溝通和相處能力；有一定的分析和解決問題的能力。
9.倉管員:2名, 女, 吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，適應(yīng)適當(dāng)加班。
10.理貨員:吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
A25: 羅馬瓷磚有限公司 職位數(shù):3
1.銷售工程師:良好的溝通技巧，有相關(guān)建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：蘇州、南京、上海，請投簡歷時(shí)注明工作地。
2.品管專員:1、對產(chǎn)品外觀有較強(qiáng)的識(shí)別能力，熟悉陶瓷產(chǎn)品及其配件的外觀、性能要求，以及測試方法, 并懂得相關(guān)測試的原理 2、陶瓷類產(chǎn)品生產(chǎn)基本常識(shí)及應(yīng)用能力，具有分析質(zhì)量異常原因，解決客戶投訴等能力。； 3、有瓷磚生產(chǎn)現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，了解瓷磚標(biāo)準(zhǔn)，從事陶瓷建材行業(yè)品質(zhì)管理1-2年工作者優(yōu)先； 4、可長期出差。
3.電子商務(wù)運(yùn)營專員/助理:1、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營銷、廣告相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；性別男； 2、具有組織語言能力和良好的溝通能力,擁有基本PS設(shè)計(jì)能力優(yōu)化； 3、有電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)推廣和活動(dòng)營銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、可以獨(dú)立完成網(wǎng)站前后臺(tái)工作，熟悉互聯(lián)網(wǎng)O2O、B2B、B2C網(wǎng)站的運(yùn)營及推廣營銷； 5、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作、組織能力，富有責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 6、了解企業(yè)網(wǎng)銀整個(gè)使用的過程，對經(jīng)營電商有自己的認(rèn)識(shí)。
A26: 新中物業(yè)管理（中國）有限公司蘇州分公司 職位數(shù):9
1.中銀培訓(xùn)前臺(tái)接待:2名, 女, 中專, 26歲以下，身高162cm以上，聲音甜美，形象好、氣質(zhì)佳、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，可接受輪班（有夜班）。旅游及酒店管理專業(yè)優(yōu)先。
2.強(qiáng)電專業(yè)工程師:5名, 男, 本科, 男，55歲以下，大學(xué)本科以上學(xué)歷，有工程師職稱，5年以上電氣施工或變配電運(yùn)行、維修經(jīng)驗(yàn)。工資面議。
3.弱電、消防/安防系統(tǒng)專業(yè)工程師:5名, 男, 本科, 男，55歲以下，自動(dòng)化控制、電子技術(shù)或相關(guān)弱電專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，勤于技術(shù)工作，具備協(xié)調(diào)工作能力。工資面議。
4.土建裝修專業(yè)工程師:5名, 男, 本科, 男，55歲以下，建筑學(xué)或建筑施工類本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具備與機(jī)電協(xié)調(diào)工作能力。工資面議。
5.高級服務(wù)員:女，162CM以上，五官端正，形象好、氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng)，熱愛服務(wù)行業(yè)；主要負(fù)責(zé)銀行接待，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
6.服務(wù)員:2名, 男, 中專, 男，身高175cm以上，26歲以下，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠服從領(lǐng)導(dǎo)的安排；主要負(fù)責(zé)中國銀行內(nèi)部餐廳服務(wù)的工作，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.餐飲服務(wù)員:4名, 女, 女，身高165CM以上，26歲以下，高中以上學(xué)歷，相貌端正，有健康證，有餐飲經(jīng)驗(yàn)一年以上，旅游類學(xué)校應(yīng)屆生優(yōu)先考慮。
8.暖通空調(diào)專業(yè)、給排水（廚房設(shè)備）工程師:5名, 男, 本科, 男，55歲以下，大學(xué)本科以上學(xué)歷，有工程師職稱，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的各部門、專業(yè)綜合協(xié)調(diào)能力。工資面議。
9.急聘專業(yè)服務(wù)人員:5名, 35歲以下，男女均可。有特殊才藝，如評彈、茶藝、乒乓球等運(yùn)動(dòng)專業(yè)訓(xùn)練經(jīng)歷。待遇從優(yōu)。
A27: 蘇州中生健康生物制品有限公司 職位數(shù):7
1.品牌商場導(dǎo)購:3名, 中專, 形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，身高要求：男170cm以上，女160cm以上，有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。工作地點(diǎn)：蘇州美羅商城（新區(qū)）、上海
2.銷售專員:10名, 中專, 35歲以內(nèi)，熱愛營銷專業(yè)，開朗大方，綜合溝通能力佳，有團(tuán)隊(duì)精神，敢于挑戰(zhàn)高薪。入司新員工，公司提供客戶資源。
3.客服文員:5名, 女, 大專, 30歲以內(nèi)，負(fù)責(zé)會(huì)員的前期基本資料收集與后期的維護(hù)跟蹤，擅長電話溝通，服務(wù)意識(shí)及親和力佳。
4.經(jīng)理助理:5名, 女, 大專, 28歲以內(nèi)，協(xié)助銷售經(jīng)理辦理跟單、客戶數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)、銷售分析及跟蹤等工作，熟練操作辦公軟件，細(xì)心，有責(zé)任心。
5.企劃專員:2名, 大專, 30歲以內(nèi)，協(xié)助銷售經(jīng)理策劃各類會(huì)議及活動(dòng)，動(dòng)漫、設(shè)計(jì)或營銷策劃類專業(yè)優(yōu)先。
6.會(huì)務(wù)主持人:2名, 女, 中專, 形象佳，有文藝特長，播音主持、聲樂或藝術(shù)類專業(yè)優(yōu)先。負(fù)責(zé)公司會(huì)議活動(dòng)的策劃和主持工作。
7.人事行政專員:1名, 女, 大專, 30歲以內(nèi)，人力資源相關(guān)專業(yè)或有一定的人事工作經(jīng)驗(yàn)，綜合能力佳，主要負(fù)責(zé)公司的招聘、培訓(xùn)和勞動(dòng)關(guān)系辦理工作。
A28: 蘇州宏盛園林建設(shè)工程有限公司 職位數(shù):13
1.項(xiàng)目經(jīng)理:5名, 1、大專以上學(xué)歷，土木工程專業(yè)或園林專業(yè)； 2、對項(xiàng)目預(yù)算有一定了解，能使用CAD軟件為佳； 3、有5年以上項(xiàng)目施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)； 5、能出差在外，能長駐工地，責(zé)任性強(qiáng)。
2.一級建造師:1、2～3人，本科以上學(xué)歷，2-3年工作經(jīng)驗(yàn)； 2、要求市政一級建造師，兼職或全職皆可。 3、兼職必需在江蘇省內(nèi)有B類證可轉(zhuǎn)，參加公司招投標(biāo)，具體面議。 4、全職者，擅長于市政工程項(xiàng)目管理與施工，工程招投標(biāo)、預(yù)決算等方面皆可。
3.會(huì)計(jì)（會(huì)計(jì)師）:男, 1、1～2名，會(huì)計(jì)或金融專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、有高級會(huì)計(jì)師者優(yōu)先考慮； 3、熟悉會(huì)計(jì)法流程、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)； 4、責(zé)任性強(qiáng)，有較好的工作能力及表達(dá)能力。
4.法務(wù)專員:1名, 男, 1、法律類或工程管理類專業(yè)本科學(xué)歷，具有扎實(shí)的法律基礎(chǔ)知識(shí)，兩年以上建筑合同法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟知工程承攬施工合同、貨物買賣合同相關(guān)法律法規(guī)、司法解釋，具有較強(qiáng)的文字能力、談判能力、協(xié)調(diào)溝通能力； 3、具有良好的溝通能力、分析判斷能力、口頭交際能力、協(xié)調(diào)能力，依法獨(dú)立起草、修改法律文書。
5.電氣工程師:1、大專及以上學(xué)歷； 2、電氣類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3、有中級職稱證書。
6.造價(jià)員（造價(jià)師）:1、3~5名，準(zhǔn)確掌握市場價(jià)格，及時(shí)調(diào)整預(yù)、決算價(jià)格、有造價(jià)員證書； 2、負(fù)責(zé)完成工程項(xiàng)目的前期成本核算； 3、負(fù)責(zé)各工程項(xiàng)目的竣工結(jié)算； 4、協(xié)作完成公司的其他招投標(biāo)事宜； 5、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
7.投標(biāo)專員:2名, 1、大專及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉工程招投標(biāo)、造價(jià)、定額體系和工程計(jì)價(jià)體系，了解專業(yè)設(shè)計(jì)和施工規(guī)范，能獨(dú)立編制工程招投標(biāo)文件、編制項(xiàng)目估算； 3、熟悉相關(guān)材料市場價(jià)格，有較強(qiáng)的報(bào)價(jià)能力。
8.市場營銷:6名, 1、大專以上學(xué)歷； 2、熟悉建筑行業(yè)，做過保險(xiǎn)或有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有一定的溝通能力，能承擔(dān)和突破工作壓力，是很好的時(shí)間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動(dòng)者。
9.施工員:5名, 1、大專及以上學(xué)歷； 2、工民建、土建相關(guān)專業(yè)； 3、工作經(jīng)驗(yàn)者，施工員證書，建造師優(yōu)先； 4、具有一定的組織和協(xié)調(diào)溝通能力，有責(zé)任心，能駐工地。
10.設(shè)計(jì)師:1、5-8名，景觀設(shè)計(jì)、園林、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、一年以上景觀設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)工作； 3、敬業(yè)踏實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
11.檔案管理人員:1名, 1、大專以上學(xué)歷； 2、一年以上建設(shè)工程檔案管理經(jīng)驗(yàn)，熟練操作計(jì)算機(jī)相關(guān)軟件。 3、熟悉施工技術(shù)資料的規(guī)定并精通各類資料文件收集、整理、備案、移交手續(xù)的流程。
12.行政人事專員:1、2~3名，大專以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、熟悉人事行政工作流程，有較強(qiáng)的公文處理能力，熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備； 3、有較強(qiáng)的活動(dòng)組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行力，工作效率高，能承受工作壓力； 4、工作主動(dòng)、有熱情，性格開朗，親和力強(qiáng)，對工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、正直穩(wěn)重； 5、有實(shí)際的駕車經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
13.駕駛員:2~3名，持A證或B1證，駕齡5年以上，熟悉蘇州交通路線優(yōu)先錄用。
A29: 蘇州和聯(lián)偉碩電子科技有限公司 職位數(shù):3
1.操作技工:50名, 初中以上；工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上；男女不限，初中以上學(xué)歷，有電子行業(yè)的相關(guān)知識(shí)，能吃苦耐勞精神者優(yōu)先；工作內(nèi)容:組裝，包裝，測試，插件，物料。
2.倉庫管理:具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，半年以上，具備良好的責(zé)任心，執(zhí)行力。
3.行政文員:具備良好的溝通能力,形象氣質(zhì)佳,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A30: 蘇州華意汽車銷售服務(wù)有限公司 職位數(shù):8
1.銷售顧問:5名, 1、高中以上學(xué)歷，有駕照，汽車、營銷類專業(yè)優(yōu)先 2、頭腦靈活，有良好的與客戶溝通能力。 3、良好的服務(wù)與團(tuán)隊(duì)合作精神，服從管理。備注：愿意去吳江分店工作（有班車接送，當(dāng)天返回）的銷售顧問：3名
2.市場專員:1名, 1、高中以上學(xué)歷 2、熟練操作office辦公軟件 3、有汽車行業(yè)市場工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.市場信息員:1名, 1、高中以上學(xué)歷 2、熟練操作office辦公軟件。打字熟練 3、做事認(rèn)真、細(xì)心
4.服務(wù)顧問:5名, 1、高中以上學(xué)歷，男女不限，20~35周歲 2、有良好的與客戶溝通的能力，為人正直，有駕照
5.上牌員:1名, 駕齡5年以上，本地人。
6.機(jī)修工:5名, 1、男性，中專或高中以上學(xué)歷，20~35周歲。 2、一年以上汽車維修經(jīng)驗(yàn)，為人正直；
7.電工:1名, 有電工證，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，本地人
8.司機(jī):1名, 駕齡5年以上，本地人（從事專業(yè)駕駛工作5年以上）
A31: 蘇州圣和智健生物科技有限公司 職位數(shù):3
1.招商專員:1.大專以上學(xué)歷，氣質(zhì)形象佳。有一定的電話營銷經(jīng)驗(yàn)。 2.有從事保健行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，從事招商工作1年以上，有固定客戶資源者優(yōu)先。
2.營養(yǎng)講師:1.大專以上學(xué)歷，年齡28-45歲，從事過保健品行業(yè)相關(guān)工作，二年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.有相關(guān)營養(yǎng)講師，培訓(xùn)師授課經(jīng)驗(yàn) 3.做過會(huì)議營銷講師，有醫(yī)療保健知識(shí)者優(yōu)先。
3.助教:1.大專以上學(xué)歷，年齡28-40歲，從事過保健品行業(yè)相關(guān)工作，二年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.有相關(guān)營養(yǎng)講師，培訓(xùn)師授課經(jīng)驗(yàn)； 3.性格外向，有較強(qiáng)語言感染力，有主持人工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A32: 蘇州邁科凱恩家具制造有限公司 職位數(shù):7
1.檢驗(yàn)員/QC:4名, 大專, 1、具備踏實(shí)肯學(xué)的工作態(tài)度，良好的溝通能力； 2、做事積極主動(dòng)，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)。
2.人事文員:1名, 女, 大專, 1、已婚已育，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 2、性格溫和，勤奮好學(xué)，有一定的抗壓能力 3、熟練運(yùn)用OFFICE軟件 4、辦事細(xì)致
3.主辦會(huì)計(jì):1名, 財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。熟練使用EXCEL辦公軟件，熟悉金蝶K3、ERP者優(yōu)先。具有4年及以上工業(yè)制造企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.銷售代表:1、從事過辦公家具或者有相關(guān)行業(yè)(例如：建材、板材、家裝等)的銷售經(jīng)驗(yàn)，必須對辦公家具業(yè)了解，接納優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 2、銷售經(jīng)驗(yàn)為直銷行業(yè)的優(yōu)先考慮，能單獨(dú)與潛在客戶溝通談判 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí) 5、正直熱情，踏實(shí)努力，可承受較大強(qiáng)度工作壓力。 6、性格需成熟穩(wěn)重。
5.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:1名, 1、本科學(xué)歷、英語至少四級且能夠滿足外貿(mào)業(yè)務(wù)的需求 2、至少三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備開發(fā)客戶能力者為佳 4、性格開朗，溝通能力佳，該職位需要經(jīng)常與國外客戶交流
6.單證員:1名, 1、女、本科以上學(xué)歷、28周歲以下 2、英語、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、報(bào)關(guān)類專業(yè), 英語6級為佳 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、協(xié)助部門經(jīng)理處理單證類事宜，以及一些外貿(mào)相關(guān)的輔助性工作
7.生產(chǎn)工藝（IE工程師）:3年以上生產(chǎn)型企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，五金加工類優(yōu)先。新產(chǎn)品導(dǎo)入工作、量產(chǎn)設(shè)備維護(hù)及改善。
A33: 蘇州優(yōu)耐特機(jī)械制造有限公司 職位數(shù):3
1.工藝設(shè)計(jì):大專以上學(xué)歷，能獨(dú)立完成工藝流程編制，三年以上機(jī)械工廠工作經(jīng)驗(yàn)。
2.市場營銷:機(jī)械類大專以上學(xué)歷，三年以上機(jī)械產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)。
3.機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì):機(jī)械類大專以上學(xué)歷，有機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
A34: 蘇州億迪電腦有限公司 職位數(shù):5
1.項(xiàng)目管理工程師:1．男性，大專及以上學(xué)歷，電信、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2． 項(xiàng)目管理工程師1-2名，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)、中期的施工跟進(jìn)及協(xié)調(diào)后期的維護(hù)工作（需要有駕照）； 3．身體健康、善溝通，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu)。
2.市場營銷專員:1．男性，大專及以上學(xué)歷，電信、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2．身體健康、善溝通，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu)。
3.綜合布線人員:1.承擔(dān)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和弱電系統(tǒng)安裝、調(diào)試等相關(guān)工作； 2.負(fù)責(zé)弱電工程項(xiàng)目包括綜合布線，安防監(jiān)控系統(tǒng)等單獨(dú)或綜合項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、工程預(yù)算制圖、施工、組織實(shí)施、并積極與客戶進(jìn)行溝通及現(xiàn)場監(jiān)督。 3.具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，電子、計(jì)算機(jī)、綜合布線相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先； 4.具備計(jì)算機(jī)軟、硬件安裝及相關(guān)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，（有規(guī)劃館、博物館、文化館等綜合布線、設(shè)備安裝、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控報(bào)警、安防系統(tǒng)、等相關(guān)行業(yè)，并具備工程施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；
4.網(wǎng)絡(luò)工程師:1．男性，大專及以上學(xué)歷，電信、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2.負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)網(wǎng)建設(shè)和管理；進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、調(diào)整、性能優(yōu)化、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的管理，配置，排錯(cuò)，維護(hù)；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、配置、管理，提供網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)方案；協(xié)助辦公網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的維護(hù)，終端設(shè)備的維護(hù)。 3.計(jì)算機(jī)/通信相關(guān)專業(yè)，專科以上學(xué)歷；有1年以上網(wǎng)絡(luò)維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，掌握各種網(wǎng)絡(luò)環(huán)境搭建，具備較強(qiáng)的技術(shù)基礎(chǔ)、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器、小型機(jī)的安裝、調(diào)試、維護(hù)；熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)絡(luò)安全的調(diào)試；具備網(wǎng)絡(luò)故障的分析、判斷、解決能力；有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及高度責(zé)任心；
5.商務(wù)采購員:1.女性，大專及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。 2．負(fù)責(zé)公司的物資、設(shè)備的采購工作；負(fù)責(zé)對所采購材料質(zhì)量、數(shù)量核對工作；負(fù)責(zé)保存采購工作的必要原始記錄，做好統(tǒng)計(jì)，定期上報(bào)； 3．負(fù)責(zé)公司的招投標(biāo)相關(guān)事宜； 4．協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好其他相關(guān)工作
B01: 蘇州博翔地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù):3
1.置業(yè)顧問:8名, 1、負(fù)責(zé)公司一手商鋪的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 7、18-30周歲,形象氣質(zhì)佳,能吃苦耐勞,有創(chuàng)業(yè)精神;
2.房產(chǎn)銷售:20名, 1、18-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.銷售主管:2名, 1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員； 7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
B03: 蘇州市佳悅特殊兒童早期干預(yù)中心 職位數(shù):1
1.康復(fù)教師:10名, 1.大專及以上學(xué)歷，具有耐心、愛心和責(zé)任心，做事認(rèn)真細(xì)致，有奉獻(xiàn)精神，熱愛特殊兒童及特殊兒童康復(fù)教育事業(yè)； 2.身體健康，符合本崗位的健康要求； 3.能服從學(xué)校工作安排，跟同事和睦相處； 4.熟悉兒童生活習(xí)性，了解兒童心理； 5.具有一定組織能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐； 6.特殊教育或?qū)W前教育（幼師）等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B04: 深圳市摩根盛通投資顧問有限公司 職位數(shù):1
1.電話銷售精英:10名, 1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者或培訓(xùn)行業(yè)的優(yōu)先。
B06: 青島盛唐國銀貴金屬經(jīng)營有限公司蘇州分公司 職位數(shù):5
1.市場部經(jīng)理:8名, 1.有過相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.能獨(dú)立完成團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及工作績效。
2.市場部儲(chǔ)備干部:15名, 1.年滿22周歲，有過幾層管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.能夠服從公司部門領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，對其所在職位的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3.善于溝通，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心！
3.呼叫中心接線員:100名, 1.專科及專科以上學(xué)歷年滿20 周歲，有過相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.應(yīng)屆畢業(yè)生需在校期間無不良記錄，另在校曾擔(dān)任學(xué)生干部者優(yōu)先； 3.五官端正，著裝整齊，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備一定的人際溝通能力即可。
4.行政部助理以及客服:8名, 1.年齡22周歲以上者優(yōu)先； 2.有過相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先； 3.儀容儀表簡潔大方，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備較好的工作責(zé)任心！
5.分析師:5名, 有過同類行業(yè)5年以上從事行情分析策略者。
B08: 平安數(shù)據(jù)科技（深圳）有限公司 職位數(shù):3
1.電話客服咨詢崗 (負(fù)責(zé)接聽客戶來電，非電話銷售):1、接聽客戶電話，按作業(yè)規(guī)則準(zhǔn)確記錄客戶反饋的信息，并及時(shí)響應(yīng)客戶需求； 2、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，熟悉電腦操作和中文打字； 4、能承受一定的工作壓力，適應(yīng)倒班工作；
2.人事行政:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷 2、形象氣質(zhì)佳，有較好的溝通表達(dá)能力 3、負(fù)責(zé)日常人事招聘、數(shù)據(jù)整理 4、組織策劃公司各類活動(dòng)及 其它一些主管交辦的工作事務(wù)
3.運(yùn)營分析崗:1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，理工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、 形象氣質(zhì)佳，有較好的溝通表達(dá)能力 3、能熟練掌握 OFFICE辦公軟件 4、有較好的英語聽、說能力 5、能夠吃苦耐勞、可經(jīng)常出差
B09: 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司江蘇省分公司 職位數(shù):3
1.電話銷售(國企呼叫中心崗位，無需外訪):一、學(xué)歷高中、中專及以上（需提供畢業(yè)證書）；二、男女不限，戶籍不限，（18-33歲） ；三、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有意向從事電話銷售 ；四、不要求相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，公司有全方位專業(yè)化的培訓(xùn)。
2.金融理財(cái)專員:1. 20-30周歲，大專及以上學(xué)歷。 2. 口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維敏捷，具有良好邏輯思維及較好的語言表達(dá)能力； 3. 具有基本的電腦辦公自動(dòng)化工具使用技能； 4. 工作態(tài)度端正認(rèn)真，自信自律；具有很好的團(tuán)隊(duì)合作能力，并能獨(dú)立完成公司交給的任務(wù)； 5. 主動(dòng)積極，能夠承受工作壓力，吃苦耐勞，樂于從事挑戰(zhàn)性的工作； 6. 如有本地一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.4008-777-777電話呼叫專員（TSR）:1. 大專及以上學(xué)歷； 2、專業(yè)不限（金融，保險(xiǎn)，市場營銷，財(cái)經(jīng)管理類專業(yè)優(yōu)先）； 3. 熱愛與人交流溝通， 4. 具有基本的電腦辦公自動(dòng)化工具使用技能； 5. 工作態(tài)度端正認(rèn)真，自信自律；具有很好的團(tuán)隊(duì)合作能力，并能獨(dú)立完成公司交給的任務(wù)； 6. 主動(dòng)積極，能夠承受工作壓力，吃苦耐勞，樂于從事挑戰(zhàn)性的工作。
B10: 維信融資租賃（蘇州）有限公司 職位數(shù):5
1.電催客服專員:10名, 1、大專以上學(xué)歷； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的溝通能力； 3、責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力，有銳意進(jìn)取的精神； 4、熟悉電腦操作，有一定的表格數(shù)據(jù)處理能力。
2.電銷專員:10名, 1. 大專以上學(xué)歷； 2. 普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的語言表達(dá)能力和溝通能力； 3. 熱愛銷售工作，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)。
3.客戶維護(hù)專員:3名, 1、二年以上金融、信貸行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)良的帳款催收技巧； 2、本地方言和普通話流利； 3、積極主動(dòng)、抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)； 4、具有高度的責(zé)任心，良好的溝通能力。
4.人資專員-招聘:1.大專以上學(xué)歷； 2.一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練運(yùn)用Office辦公軟件； 4.工作積極主動(dòng)，抗壓能力強(qiáng)。
5.人資專員-薪酬績效:1、大專以上學(xué)歷，1年以上薪酬和績效模塊工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練使用OFFICE辦公軟件，精通EXCEL的操作； 3、熟悉當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法律法規(guī)和人事政策； 4、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)； 5、有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力。
B11: 光大永明人壽保險(xiǎn)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):6
1.支公司負(fù)責(zé)人:2名, 工作地點(diǎn)：蘇州，全日制本科及以上學(xué)歷，五年以上壽險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上管理經(jīng)驗(yàn)；思路清晰，具有敏銳的市場感覺和戰(zhàn)略意識(shí)；良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及領(lǐng)導(dǎo)能力；全面出色的溝通協(xié)調(diào)能力，具創(chuàng)新精神，能在壓力下工作。
2.支公司綜合銷售部經(jīng)理:2名, 工作地點(diǎn)：蘇州，全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上保險(xiǎn)相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的溝通能力，團(tuán)隊(duì)管理能力;具備良好的渠道拓展能力。
3.支公司團(tuán)險(xiǎn)業(yè)務(wù)部經(jīng)理:2名, 工作地點(diǎn)：蘇州，全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上保險(xiǎn)相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力，團(tuán)隊(duì)管理能力；具備良好的渠道拓展能力。
4.銀行項(xiàng)目定向培養(yǎng)客戶經(jīng)理:10名, 大專以上，金融專業(yè)優(yōu)先，有較強(qiáng)的溝通，協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的市場開拓能力和客戶服務(wù)技能。形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)。
5.綜合金融專員:10名, 大專及以上學(xué)歷，22-40周歲，持有《保險(xiǎn)銷售從業(yè)人員資格證書》身體健康，形象氣質(zhì)佳，無不良嗜好，不良品質(zhì)或犯罪記錄；具有較強(qiáng)的溝通能力和良好的社會(huì)關(guān)系；條件優(yōu)秀者可知當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡條件，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6.團(tuán)險(xiǎn)客戶經(jīng)理:10名, 本科, 專科以上，有3年以上團(tuán)險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)組織，領(lǐng)導(dǎo)能力，良好的個(gè)人信譽(yù)與職業(yè)操守。
B12: 中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.銀保客戶經(jīng)理:22周歲以上，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷,品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的市場拓展和溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有銷售、服務(wù)、管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉銷售流程，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，良好的溝通能力和良好的學(xué)習(xí)能力。
B15: 蘇州融域投資管理有限公司 職位數(shù):3
1.網(wǎng)絡(luò)客服（銷售顧問）:1.無需外出拜訪；無需電話營銷。 2.通過網(wǎng)絡(luò)獨(dú)立完成公司產(chǎn)品推廣和客戶開發(fā)工作。 3.協(xié)助部門主管完成客戶維護(hù)工作（部門主管追加業(yè)績計(jì)入個(gè)人業(yè)績）。 4.對市場信息進(jìn)行收集、整理，上報(bào)部門主管，參與組織對客戶的培訓(xùn)工作。
2.商務(wù)文員:1.5-8名限女性，形象氣質(zhì)佳，年齡20——28歲，中專以上學(xué)歷。 2.熟悉QQ等網(wǎng)絡(luò)聊天軟件。
3.儲(chǔ)備干部:1.2-5名，限男性，年齡22——30，中專以上學(xué)歷。 2.有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B16: 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務(wù)部 職位數(shù):5
1.社區(qū)服務(wù)代表:25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先，身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
2.電話服務(wù)助理:20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷，具有良好表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先，身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
3.儲(chǔ)備干部:25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先，身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
4.綜合內(nèi)勤:25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
5.團(tuán)隊(duì)組訓(xùn):23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先，身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
B17: 太平人壽保險(xiǎn)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.銀行保險(xiǎn)理財(cái)經(jīng)理:20名, 1.大專及以上學(xué)歷； 2.具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力； 3.具有較強(qiáng)的市場開拓能力和客戶服務(wù)技能； 4.形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)； 5.有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B18: 蘇州金和物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園服務(wù)有限公司 職位數(shù):3
1.置業(yè)顧問:良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，準(zhǔn)確把握客戶需求，思維敏捷，責(zé)任心強(qiáng)； 對房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有濃厚的興趣，有志于投身該行業(yè)的發(fā)展，追求個(gè)人發(fā)展和高薪； 歡迎有一定銷售經(jīng)驗(yàn)的青年或優(yōu)秀的應(yīng)屆生加入；
2.儲(chǔ)備店長:房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)1-3年經(jīng)驗(yàn)，具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力，對房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有濃厚的興趣，有志于在該行業(yè)的長期發(fā)展，追求個(gè)人發(fā)展和高薪。
3.水電工:1名, 身體健康，年齡在45歲以下；1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，持有效進(jìn)網(wǎng)高低壓電工證；具備較高的水電維修專業(yè)知識(shí)；熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范；具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心和執(zhí)行能力。
B19: 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司 職位數(shù):4
1.組訓(xùn)講師:全日制本科及以上學(xué)歷，“211”工程院校畢業(yè)優(yōu)先，25-40歲（如其他條件優(yōu)秀，年齡可適當(dāng)放寬），具有良好的組織能力與語言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先，有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝類特長者優(yōu)先。
2.內(nèi)勤:1名, 25周歲以上，具有高中（含）以上學(xué)歷。
3.社區(qū)服務(wù)代表:5名, 年齡25周歲以上，大專以上學(xué)歷
4.國壽創(chuàng)業(yè)園經(jīng)理人:5名, 年齡：25-35周歲，學(xué)歷：大專以上
B20: 中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3
1.社區(qū)服務(wù)專員:5名, 高中(職高), 24歲到50歲；1年以上 ；具有良好的語言組織及溝通能力,能接受公司培育 ,有企圖心有志者加入
2.區(qū)域籌備經(jīng)理:25-45周歲，本科以上，在蘇州工作3年以上且上年度年收入超過4萬，有2年以上保險(xiǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)。
3.區(qū)域儲(chǔ)備經(jīng)理人:25-45周歲，大專以上，在蘇州工作2年以上且上年度年收入超過3萬，有2年以上銷售或管理經(jīng)驗(yàn)。
B22: 中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)支公司 職位數(shù):4
1.區(qū)拓服務(wù)專員:高中以上學(xué)歷，有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.職業(yè)經(jīng)理人:年齡：24-45周歲，高中以上學(xué)歷，有銷售相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.客戶服務(wù)專員:年齡：24-45周歲，高中以上學(xué)歷，有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.助理:女，20-35周歲，高中以上學(xué)歷，有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。可住宿。
B24: 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)支公司 職位數(shù):6
1.區(qū)域收展員:年齡：23-45歲，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力有二次創(chuàng)業(yè)的激情，具有吃苦耐勞，積極進(jìn)取的精神有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
2.區(qū)域收展經(jīng)理:6名, 年齡：23-45歲，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力有二次創(chuàng)業(yè)的激情，具有吃苦耐勞，積極進(jìn)取的精神有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
3.助理:1名, 年齡：23-45歲，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力有二次創(chuàng)業(yè)的激情，具有吃苦耐勞，積極進(jìn)取的精神有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
4.銷售助理:1名, 年齡：23-45歲，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力有二次創(chuàng)業(yè)的激情，具有吃苦耐勞，積極進(jìn)取的精神有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
5.團(tuán)險(xiǎn)銷售經(jīng)理:2名, 年齡：23-45歲，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力有二次創(chuàng)業(yè)的激情，具有吃苦耐勞，積極進(jìn)取的精神有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
6.團(tuán)險(xiǎn)銷售:2名, 年齡：23-45歲，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力有二次創(chuàng)業(yè)的激情，具有吃苦耐勞，積極進(jìn)取的精神有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
C+1: 蘇州創(chuàng)鵬電子科技有限公司 職位數(shù):5
1.物料員兼服務(wù)前臺(tái):女, 中專以上學(xué)歷，理工科背景優(yōu)先，邏輯清晰，表達(dá)流暢，二年以上工作經(jīng)驗(yàn)，已婚已育者優(yōu)先；熟練應(yīng)用辦公軟件。
2.筆記本維修工程師:男, 1、大專以上學(xué)歷，應(yīng)用電子、計(jì)算機(jī)類等專業(yè)優(yōu)先。 2、邏輯清晰，表達(dá)流暢，敢于和陌生人打交道。 3、一年以上筆記本、臺(tái)式機(jī)維修經(jīng)驗(yàn)。
3.維修技術(shù)員:男, 1.中專以上學(xué)歷，應(yīng)用電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.22周歲以上，能服從公司安排從事維修及其他輔助工作； 3.對維修技術(shù)感興趣，積極細(xì)心，踏實(shí)努力，為人熱情。
4.維修工程師:3名, 男, 1.大專以上學(xué)歷，應(yīng)用電子相關(guān)專業(yè)； 2.22周歲以上，熟練掌握電腦系統(tǒng)維護(hù)及安裝； 3.1年以上電腦整機(jī)維修工作經(jīng)驗(yàn)，有客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.對維修技術(shù)感興趣，積極細(xì)心，踏實(shí)努力，為人熱情；工作地點(diǎn)：蘇州市區(qū)
5.服務(wù)前臺(tái):3名, 女, 大專以上學(xué)歷，應(yīng)用電子類相關(guān)專業(yè)，26周歲以上，一年以上IT行業(yè)銷售或服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，已婚已育者優(yōu)先，正直、誠信、踏實(shí)、細(xì)致、高效，吐字清楚，表達(dá)流暢，有親和力，樂于溝通。
C+2: 蘇州翔云房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù):5
1.客戶經(jīng)理:1名, 大專以上學(xué)歷，年齡25-28周歲、房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，有一定的策劃、市場拓展能力，善于溝通。
2.專案經(jīng)理:1名, 大專以上學(xué)歷，年齡25-32周歲，案場銷售經(jīng)驗(yàn)1年以上，有較強(qiáng)的溝通管理能力，熟悉蘇州市場。
3.置業(yè)顧問:2名, 大專以上學(xué)歷，年齡在22-25周歲；工作經(jīng)驗(yàn)不限，能吃苦耐勞，善于溝通，有一定銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.店長:1名, 大專以上學(xué)歷，年齡在25-35歲之間，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理能力，善于溝通。
5.經(jīng)紀(jì)人:5名, 高中以上學(xué)歷，年齡在20-25歲之間，工作經(jīng)驗(yàn)不限，能吃苦耐勞，善于溝通，有上進(jìn)心。
C+3: 蘇州諾美茲商貿(mào)有限公司 職位數(shù):1
1.經(jīng)理助理:6名, 男女不限，形象好，語言表達(dá)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力，專科以上學(xué)歷。
C03: 百容電子（蘇州）有限公司 職位數(shù):5
1.繪圖員:1名, 1. 中專以上學(xué)歷，模具或機(jī)械相關(guān)專業(yè)科系畢業(yè)； 2. 熟悉Auto CAD繪圖軟件的運(yùn)用，且有良好的溝通與學(xué)習(xí)能力； 3. 工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與職業(yè)道德； 4. 肯吃苦耐勞、上進(jìn)心強(qiáng)者，能接受公司適當(dāng)?shù)纳w晉升安排； 5. 具塑料(沖壓)模具或機(jī)構(gòu)件治工具的繪圖工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
2.產(chǎn)線技術(shù)人員:4名, 男, 1. 中專以上學(xué)歷，電子、電機(jī)、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)； 2. 熟悉自動(dòng)化設(shè)備操作或維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、思維敏捷，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4. 肯吃苦耐勞、上進(jìn)心強(qiáng)，愿意學(xué)習(xí)新的工作領(lǐng)域，服從工作調(diào)度。
3.模具維修技術(shù):2名, 男, 1. 中專以上學(xué)歷(大專畢業(yè)優(yōu)先)，模具或機(jī)械相關(guān)專業(yè)科系畢業(yè)； 2. 工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3. 工作需要時(shí)，可配合輪班作業(yè)或夜班作業(yè)者； 4. 肯吃苦耐勞、上進(jìn)心強(qiáng)者，能接受公司適當(dāng)?shù)纳w晉升安排； 5. 具精密注塑模具或連續(xù)沖壓模具維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
4.業(yè)務(wù)行銷:2名, 1. 中專以上學(xué)歷，電子、電機(jī)、機(jī)械、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 有無業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗(yàn)均可，但需能刻苦耐勞勇于接受挑戰(zhàn)者； 3. 面貌清秀、口齒清晰、衣著整齊干凈，具有良好的親和力與溝通能力； 4. 具備程序開關(guān)、繼電器、端子臺(tái)、連接器等元器件銷售經(jīng)驗(yàn)者尤佳； 5. 尤其歡迎有企圖心與未來愿景，和敢于挑戰(zhàn)自我成就的年輕人加入。
5.生管員:1名, 1. 中專以上學(xué)歷，生產(chǎn)管理、機(jī)電、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生有限； 2. 頭腦清晰、數(shù)字觀念正確、做事細(xì)心、執(zhí)行力強(qiáng)，同時(shí)具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3. 具有一年以上的生產(chǎn)排程、生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 4. 熟悉辦公軟件及ERP系統(tǒng)，并具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力； 5. 有強(qiáng)烈的責(zé)任感與敬業(yè)精神，且能承受一定的工作壓力。
C04: 蘇州云庫信息技術(shù)有限公司 職位數(shù):7
1.電話文員:通過電話、網(wǎng)絡(luò)、陌生拜訪等渠道進(jìn)行產(chǎn)品銷售，與外部銷售人員合作完成銷售指標(biāo)；通過電話渠道溝通了解客戶需求, 尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績；開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶檔案；收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅲ粎f(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，提高客戶滿意度；
2.商務(wù)代表:性格外向，開朗，具有挑戰(zhàn)精神；根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍 。
3.商務(wù)洽談:有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)兩年以上.，具有互聯(lián)網(wǎng)或移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；良好的溝通技巧和語言表達(dá)能力，并具有敏銳的市場洞察能力；執(zhí)行力強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)用心，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，悟性高，反應(yīng)靈敏；有較強(qiáng)的人格魅力和團(tuán)隊(duì)配合精神.。
4.商務(wù)經(jīng)理:有互聯(lián)網(wǎng)或移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上.； 能獨(dú)立組建，培訓(xùn)，帶領(lǐng)及考核團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；有事業(yè)心，責(zé)任心，創(chuàng)業(yè)精神，能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，心態(tài)積極良好。
5.業(yè)務(wù)助理:性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力，責(zé)任心強(qiáng)；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；對銷售有濃厚的興趣，能協(xié)助經(jīng)理做好新客戶開發(fā)，完成公司下達(dá)銷售指標(biāo)。
6.儲(chǔ)備干部:性格開朗，善于交流，工作主動(dòng)、穩(wěn)有責(zé)任心，動(dòng)手能力強(qiáng)；工作認(rèn)真，誠實(shí)守信，能吃苦耐勞，做事仔細(xì)有條理，思維邏輯能力強(qiáng)；有發(fā)展意識(shí)，務(wù)實(shí)，愿意從基層做起；良好的團(tuán)隊(duì)精神和創(chuàng)新精神。
7.應(yīng)屆畢業(yè)生:性別不限，年齡不限；性格外向、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利、有良好的請言表達(dá)能力；富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；勤奮踏實(shí)，積極向上有意愿從基層做起。歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生加入
C05: 蘇州量健生物技術(shù)有限公司 職位數(shù):12
1.大區(qū)經(jīng)理（高薪誠聘）:2名, 身體健康，從事保健品營銷3年以上，管理過15人以上的團(tuán)隊(duì)。
2.市場部專員:8名, 中專以上，語言表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，有產(chǎn)品市場推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.儲(chǔ)備干部:15名, 中專以上，身體健康，普通話標(biāo)準(zhǔn)，勤奮實(shí)干，有夢想有創(chuàng)業(yè)激情者優(yōu)先。
4.客服專員:3名, 大專以上學(xué)歷，音質(zhì)優(yōu)美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有耐心，善良文靜，蘇州本地人優(yōu)先。
5.會(huì)議主持人:3名, 相關(guān)專業(yè)大專以上，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，音質(zhì)優(yōu)美，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.旅游事業(yè)部專員:5名, 中專及以上，性格外向活潑，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事細(xì)心，有耐心及服務(wù)意識(shí)者優(yōu)先。
7.營銷代表:10名, 中專以上學(xué)歷，身體健康，普通話標(biāo)準(zhǔn)，吃苦耐勞，喜歡從事營銷，有創(chuàng)業(yè)夢想者優(yōu)先。
8.咨詢醫(yī)師:2名, 大專以上學(xué)歷，有從醫(yī)經(jīng)歷，醫(yī)學(xué)知識(shí)豐富，溝通能力強(qiáng)，語言表達(dá)能力強(qiáng)，會(huì)說蘇州話者優(yōu)先。
9.人事助理:2名, 大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事細(xì)心，女性優(yōu)先。
10.企劃部視頻制作專員:2名, 大專及以上， 需相關(guān)專業(yè)，能獨(dú)立完成視頻采集及后期的剪輯，效果編輯，制作等工作。
11.外聯(lián)部專員:
12.健康管理師:6名, 醫(yī)藥學(xué)，營養(yǎng)學(xué)，生物技術(shù)等專業(yè)本科以上，語言表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，有講師或醫(yī)師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
C09: 蘇州環(huán)宇人力資源服務(wù)有限公司 職位數(shù):9
1.網(wǎng)絡(luò)招聘專員:學(xué)歷不限，能吃苦耐勞、思維敏捷，對人力資源行業(yè)有濃厚興趣。具備一定網(wǎng)絡(luò)搜索能力和電話營銷能力，較強(qiáng)的談判和交流技巧。有網(wǎng)絡(luò)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)有熱情有能力者同樣歡迎！！
2.司機(jī):高中以上學(xué)歷；三年以上駕齡；熟悉車輛年檢、保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)辦理等程序。
3.總經(jīng)理助理:女性，文秘/行政管理、企業(yè)管理、銷售管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。具有兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；工作認(rèn)真細(xì)致，有條理性、具有良好書面寫作及表達(dá)能力。能接受工作需要出差處理事務(wù)工作
4.市場開發(fā)經(jīng)理:本科及以上學(xué)歷、市場營銷或相關(guān)專業(yè)，開拓更多的潛在合作機(jī)會(huì)，充分挖掘已有資源，擴(kuò)大公司影響力。
5.資源部開發(fā)經(jīng)理:本科及以上學(xué)歷；具有人力資源行業(yè)資源開發(fā)或大中型企業(yè)人力資源部主管不低于三年的經(jīng)驗(yàn)；具有同行業(yè)成功案例或相應(yīng)資源條件可放寬。根據(jù)公司要求，獨(dú)立開發(fā)及維護(hù)客戶資源；
6.市場開發(fā)專員:大專以上學(xué)歷、市場營銷或相關(guān)專業(yè)，同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
7.資源部開發(fā)專員:市場營銷或相關(guān)專業(yè)，有學(xué)校資源或從事過人力資源服務(wù)行業(yè)者優(yōu)先考慮；有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；能夠配合公司出差，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可。
8.人才獵頭事業(yè)部經(jīng)理:28—45歲，大學(xué)本科學(xué)歷； 五年以上獵頭公司從業(yè)經(jīng)歷，具有豐富的獵頭經(jīng)驗(yàn)； 負(fù)責(zé)市場拓展，與客戶建立委托招聘協(xié)議，并維護(hù)良好的客戶關(guān)系；
9.人才獵頭事業(yè)部顧問:大專及以上學(xué)歷，1年以上獵頭或HR招聘工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)行業(yè)銷售（或電話 銷售）經(jīng)驗(yàn)亦可；
C11: 平安數(shù)據(jù)科技（深圳）有限公司 職位數(shù):3
1.平安支付寶客服專員:1.大專及以上學(xué)歷； 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)；性格開朗大方、善于溝通、有較強(qiáng)的理解能力； 3.對工作生活充滿熱情，認(rèn)真負(fù)責(zé)，做人誠信，有團(tuán)隊(duì)精神； 4.每周作五休二，每天八小時(shí)，純客服，無銷售任務(wù)，帶薪培訓(xùn)，繳納五險(xiǎn)一金；
2.微博客服專員:1.熟悉微博的基本操作，樂于接受新鮮事物 2.對工作生活充滿熱情，認(rèn)真負(fù)責(zé)，做人誠信，有團(tuán)隊(duì)精神 3.每周作五休二，每天八小時(shí)，純客服，無銷售任務(wù)，帶薪培訓(xùn)，繳納五險(xiǎn)一金
3.陸家嘴交易所客服專員:1.大專及以上學(xué)歷； 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)；性格開朗大方、善于溝通、有較強(qiáng)的理解能力； 3.對工作生活充滿熱情，認(rèn)真負(fù)責(zé)，做人誠信，有團(tuán)隊(duì)精神； 4.每周作五休二，每天八小時(shí)，純客服，無銷售任務(wù)，帶薪培訓(xùn)，繳納五險(xiǎn)一金
C12: 姑蘇區(qū)譽(yù)醫(yī)堂保健食品經(jīng)營部（籌） 職位數(shù):6
1.營銷部主管:1名, 有1年以上，快速消費(fèi)品或保健品、藥品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，能承受一定工作壓力，并有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，自有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。
2.儲(chǔ)備干部（營銷方向）:3名, 1、思想積極進(jìn)取，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)； 2、有快速消費(fèi)品或保健品、藥品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)。
3.銷售代表:5名, 思想積極進(jìn)取, 普通話標(biāo)準(zhǔn)、熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪。
4.主持人:1名, 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2、有主持會(huì)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.應(yīng)屆畢業(yè)生:3名, 男女不限、有理想、有追求、踏實(shí)、愿意從基層做起。往銷售和管理方向培養(yǎng)。
6.店面接待:1名, 女性, 性格開朗, 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、相關(guān)專業(yè)有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
C13: 蘇州三幸美潔服務(wù)有限公司 職位數(shù):4
1.綜合物管經(jīng)理:2名, 男性，35-55歲，大專以上，具有工廠、大廈、大樓等各種設(shè)備、后勤服務(wù)等綜合管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立策劃工作、組織實(shí)施的能力，具備良好的工作方法、應(yīng)變能力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神，能適應(yīng)日資企業(yè)管理工作要求。
2.項(xiàng)目客服經(jīng)理:2名, 男, 30-50歲，專科及以上，五年以上企事業(yè)單位總務(wù)后勤等相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的工作方法和處理解決問題的能力，具備認(rèn)真踏實(shí)，務(wù)實(shí)頂真的工作作風(fēng)，良好的工作責(zé)任心和執(zhí)行力。
3.業(yè)務(wù)督導(dǎo)（人事教導(dǎo)員）:1名, 35-55歲，專科以上學(xué)歷，五年以上企事業(yè)單位人事總務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟知?jiǎng)趧?dòng)法規(guī)，為人正派，處事公正，立場堅(jiān)定，具備良好的說服能力，能以理服人，良好的工作方法和組織實(shí)施管理的能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，和非常強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，能獨(dú)立擔(dān)當(dāng)各項(xiàng)管理工作。
4.持證保安員:3名, 男，25~45歲，職高以上，1.70米以上，身材勻稱，歷史清白，綜合素質(zhì)良好，持消防員證。
C14: 蘇州味知香食品有限公司 職位數(shù):6
1.業(yè)務(wù)助理:1名, 大專或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；1年或以上業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；主要負(fù)責(zé)本部門客戶資料整理、銷售相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及部門經(jīng)理交代的其他事項(xiàng)；
2.市場開發(fā):3名, 性別不限；大專或以上學(xué)歷；市場營銷等相關(guān)專業(yè)；主要負(fù)責(zé)公司門店開發(fā)工作；較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力；能適應(yīng)長期出差；有從事銷售工作兩年（含）以上；快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能適應(yīng)長期出差！
3.市場部經(jīng)理:1名, 大專或以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)。5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上本職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。協(xié)助制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標(biāo)；制定公司品牌管理策略，維護(hù)公司品牌；
4.采購開發(fā):2名, 大專及以上學(xué)歷；2年以上采購開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；能適應(yīng)短期出差；較強(qiáng)的供應(yīng)商溝通能力與抗壓能力；對市場有較清晰的敏感性；具有食品行業(yè)相關(guān)采購開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.電子商務(wù)開發(fā)人員:1名, 大專及以上學(xué)歷；2年以上網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)，具備成熟的網(wǎng)建項(xiàng)目（web網(wǎng)站）建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。 了解網(wǎng)站美工設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)庫編程的技術(shù)，熟悉網(wǎng)站制作流程。 優(yōu)秀的撰寫方案能力，敏銳的洞察力，責(zé)任心強(qiáng)。 較強(qiáng)調(diào)研和策劃背景和經(jīng)驗(yàn)，具備邏輯推理和創(chuàng)意思維能力。 具備卓越的想象力和創(chuàng)意性思考頭腦。
6.品控員:2名, 男，大專及以上學(xué)歷；食品營養(yǎng)與檢測相關(guān)專業(yè)；有1年以上食品行業(yè)品控員工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及工作原則性；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
C15: 蘇州工業(yè)園區(qū)安電電子有限公司 職位數(shù):7
1.業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名, 大專以上學(xué)歷；2年以上營銷經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力，具有團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)。服從公司安排，適應(yīng)長期出差。
2.技術(shù)人員:男, 1、22歲以上，大專及以上學(xué)歷，電力電子相關(guān)專業(yè)； 2、了解和熟悉基本電子電路,可以看懂基本電子電路圖紙； 3、對強(qiáng)電知識(shí)有所了解,可以進(jìn)行簡單的供配電施工； 4、良好的工作心態(tài)、積極主動(dòng)、善于溝通，有團(tuán)隊(duì)精神，能夠吃苦耐勞、有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)出差工作（華東地區(qū)）； 5、有電源產(chǎn)品維修或者技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.專業(yè)IT智能化:3名, 男, 1.大專以上學(xué)歷，性別男性，25-35歲，電子、電氣、自動(dòng)化或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2.兩年以上弱電工程/智能化建筑相關(guān)行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有智能化類項(xiàng)目的投標(biāo)方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉弱電/智能化系統(tǒng)行業(yè)，掌握樓宇綜合布線、可視對講門禁、監(jiān)控、燈光控制、背景音樂等相關(guān)技術(shù)的設(shè)計(jì)及施工管理，具備現(xiàn)場技術(shù)支持、安裝調(diào)試能力； 5.熟練AUTOCAD、熟悉Office、Project、Photoshop等相關(guān)應(yīng)用軟件； 6.吃苦耐勞，有責(zé)任心、態(tài)度端正、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
4.行政助理:1名, 大專, 1、大專以上學(xué)歷； 2、熟練運(yùn)用各種辦公軟件； 3、善于溝通，有較強(qiáng)的責(zé)任心和協(xié)調(diào)能力； 4、有一定的人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮）
5.業(yè)務(wù)人員:1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷，電子信息類或營銷相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力，性格外向，善于搜集信息和與人溝通，有一定的管理能力及經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練運(yùn)用各種辦公軟件； 3、熱愛銷售工作，上進(jìn)好學(xué)，能吃苦，有團(tuán)隊(duì)精神及積極主動(dòng)的工作態(tài)度； 4、熟悉蘇北片區(qū)及有駕照者優(yōu)先考慮。
6.資深工程師:男, 大專以上學(xué)歷，電子專業(yè)，了解和熟悉基本電子電路，可以看懂基本電子電路圖紙，能看懂基本英文資料者佳；對強(qiáng)電知識(shí)有所了解，有豐富的供配電方面工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用AuotCAD進(jìn)行繪圖，；良好的工作心態(tài)、積極主動(dòng)、善于溝通，有團(tuán)隊(duì)精神，能夠吃苦耐勞、有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)出差工作（華東地區(qū)）；有維修服務(wù)或集中監(jiān)控系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
7.業(yè)務(wù)助理:1名, 1、大專以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用各種辦公軟件； 2、善于溝通，有較好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，輔助業(yè)務(wù)人員完成業(yè)務(wù)工作； 3、能短期出差，服從工作安排，有積極主動(dòng)的工作態(tài)度； 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
C16: 國巨電子（中國）有限公司 職位數(shù):17
1.事務(wù)員(生管類):大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)字概念強(qiáng),電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
2.業(yè)務(wù)助理:大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳.
3.業(yè)務(wù)代表:大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗(yàn).
4.化學(xué)分析技術(shù)員:中專/(應(yīng)屆畢業(yè)生).化工相關(guān)專業(yè), 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉一般化學(xué)材料的物理性及化學(xué)性；熟悉化學(xué)滴定分析操作；會(huì)使用PH計(jì)，AA,UV，等常見化學(xué)儀器的操作,12小時(shí)輪班.
5.設(shè)備維護(hù)技術(shù)員:中專/大專,機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),1年以上自動(dòng)化機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班.
6.測包技術(shù)員:中專/大專, 機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),2年以上測包機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班，蘇州本地人佳。
7.水處理技術(shù)員:中專/大專,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),做過純/廢水處理,有電工/空調(diào)/水務(wù)等廠務(wù)專業(yè)證照者優(yōu)先
8.廠務(wù)技術(shù)員:中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事積極主動(dòng),熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機(jī),真空泵,抽風(fēng)機(jī)等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
9.現(xiàn)場工程師:本科,3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗(yàn),電阻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達(dá)成責(zé)任感強(qiáng),能領(lǐng)導(dǎo)50人以上的團(tuán)隊(duì),熟悉FMEA,OCAP 流程制定.
10.廠務(wù)工程師:本科學(xué)歷, 暖通/機(jī)電/自動(dòng)控制專業(yè), 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有電工/空調(diào)/空壓及純/廢水處理等廠務(wù)設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳,持有廠務(wù)相關(guān)工種證件(照),大學(xué)英語四級計(jì)算機(jī)二級.
11.品保工程師:本科，電子類相關(guān)專業(yè)，3年以上從事電子類產(chǎn)品的生產(chǎn)\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\品保客訴經(jīng)驗(yàn)和SMT生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)佳，具備良好的動(dòng)手以及溝通能力，英語聽說讀寫順暢，接受過SPC的訓(xùn)練，有CQE / 6sigma證書佳，CET-6。
12.工程師(電容廠):本科, 電子、化學(xué)、機(jī)械、機(jī)電、材料相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).
13.設(shè)備工程師:本科, 機(jī)械、電氣、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),1年以上精密機(jī)械設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，5天8小時(shí)工作制。
14.工程師(工程部):本科,無機(jī)化學(xué)/無機(jī)材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或電子行業(yè)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn).
15.研發(fā)工程師:碩士以上學(xué)歷, 無機(jī)化學(xué)/材料專業(yè)，應(yīng)屆或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。
16.制程工程師（天線）:本科，理工科系背景，4年（含）以上電子制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制程/制造工程師相關(guān)職責(zé)，熟悉生產(chǎn)異常分析邏輯及處理方法，具備豐富制程改善經(jīng)驗(yàn)，治工具開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
17.產(chǎn)品工程師（天線）:本科，理工科系背景，2年以上電子制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品工程師職責(zé)，具備較強(qiáng)項(xiàng)目掌控能力（包括時(shí)間計(jì)劃、資源調(diào)度等），較強(qiáng)分析問題及處理能力，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
C17: 蘇州新邦物流有限公司 職位數(shù):7
1.物流經(jīng)理/主管:10名, 大專以上學(xué)歷， 2年同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.物流專員:20名, 男性，年齡20-25周歲，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有一定應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力，吃苦耐勞，熟悉電腦，打字速度40/分鐘；
3.儲(chǔ)備干部:6名, 男性， 28歲以下，本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生；有良好的職業(yè)道德、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，高效的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。在經(jīng)營線發(fā)展，主要作為部門主管、經(jīng)理的培養(yǎng)對象。
4.會(huì)計(jì)（收銀員）:4名, 大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè),歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生.熟悉EXCEL、財(cái)務(wù)等辦公軟件操作。負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)憑證、核對往來賬目；成本、費(fèi)用、資產(chǎn)等的核算及管理；編制會(huì)計(jì)報(bào)表并提供財(cái)務(wù)分析所需要的其他管理報(bào)表；熟悉稅務(wù)法規(guī)及相關(guān)法律、會(huì)計(jì)核算制度；能獨(dú)立處理公司賬務(wù)、會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編報(bào)、稅務(wù)處理及其它相關(guān)工作。
5.司機(jī):5名, 男性，35-40歲以下，初中以上學(xué)歷；為人正直，無不良記錄，能夠服從公司安排；2、三年以上駕齡、B2以上駕照、有貨運(yùn)從業(yè)資格證及身體條件證明；駕駛技術(shù)熟練，熟悉蘇州周邊路線。
6.倉管員:8名, 男性優(yōu)先，年齡20-25周歲，高中或中專以上學(xué)歷，熟悉電腦操作；具有一定倉管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟知倉庫操作和管理方法；有實(shí)施“6S”現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，懂得倉庫物品存放的相應(yīng)規(guī)定。
7.營銷專員:2名, 男性，年齡20-25周歲，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先；具有一定的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力，能夠吃苦耐勞；熟悉EXCEL相關(guān)操作，對數(shù)字敏感，會(huì)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析；性格開朗，文字功底扎實(shí)，對營銷工作熱愛。
C18: 蘇州肯德基有限公司 職位數(shù):1
1.肯德基餐廳儲(chǔ)備經(jīng)理:8名, 1.大專以上的學(xué)歷 2.對服務(wù)行業(yè)充滿熱情 3.能適應(yīng)倒班工作和高速快捷的工作節(jié)奏 4.良好的溝通能力和容易接近的親和力工作地點(diǎn)：蘇州市區(qū),蘇州新區(qū),蘇州園區(qū),吳江盛澤,吳江同里，相城，唯亭，昆山，常熟，濱海，如東
C20: 蘇州金禾通軟件有限公司 職位數(shù):5
1.銷售經(jīng)理:2名, 女, 大專, 1、女，大專以上學(xué)歷，年齡30歲以上，3年以上銷售主管或管理銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛銷售工作，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 3、善于處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部與外部關(guān)系，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、過往銷售業(yè)績突出。
2.平面設(shè)計(jì)師:3名, 女, 大專, 1.大專以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)； 2.能夠熟練使用CorelDRAW進(jìn)行設(shè)計(jì),熟悉photoshop、Illustrator等作圖軟件，有成熟作品展示的優(yōu)先。
3.銷售助理:10名, 女, 1、高中/中專以上學(xué)歷，聲音柔和甜美、語音清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、談吐禮貌，思路清晰敏捷； 2、有良好的心理素質(zhì)及語言表達(dá)能力，有較強(qiáng)的銷售意識(shí)和銷售熱情； 3、有電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮。
4.電話銷售（室內(nèi)辦公，無需出差/應(yīng)酬）:10名, 女, 大專, 1、大專及以上學(xué)歷（含同等學(xué)歷）,應(yīng)屆畢業(yè)生也可； 2、身體健康，品行端正，積極進(jìn)取，熱愛銷售事業(yè)； 3、有較好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力； 4、有進(jìn)取精神與自我管理能力及學(xué)習(xí)能力； 5、有銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.銷售代表（室內(nèi)辦公，無出差/應(yīng)酬）:10名, 女, 大專, 1. 專科或以上學(xué)歷； 2. 具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力； 3. 強(qiáng)烈的時(shí)間觀念和服務(wù)意識(shí)，靈活熟練的談判技巧； 4. 誠實(shí)守信，為人謙虛、勤奮努力，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情。
C23: 蘇州市中匯建材有限責(zé)任公司 職位數(shù):6
1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì):1名, 1、本科以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)或法律專業(yè) 2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，對合同有熟悉的了解，工作能力強(qiáng)
2.出納:1名, 1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專業(yè) 2、3年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)，工作能力強(qiáng)
3.業(yè)務(wù)員:4名, 1、大專以上學(xué)歷，建筑或機(jī)電專業(yè)畢業(yè) 2、有建材銷售經(jīng)驗(yàn) 3、能吃苦耐勞，穩(wěn)定性好，身體健康
4.銷售助理:2名, 1、大專以上學(xué)歷，工商管理專業(yè) 2、有2年以上銷售助理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練炒作辦公軟件 3、有良好的出示應(yīng)變能力及溝通能力
5.工程項(xiàng)目管理:1名, 1、大專以上學(xué)歷，建筑或工程類專業(yè)畢業(yè) 2、有外墻施工管理經(jīng)驗(yàn) 3、能吃苦耐勞，穩(wěn)定性好，身體健康
6.維修人員:2名, 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)電專業(yè) 2、懂得如何安裝機(jī)電門或檢修 3、身體健康，能吃苦耐勞
C26: 蘇州榕朗半導(dǎo)體科技有限公司 職位數(shù):4
1.銷售人員:1、大專以上學(xué)歷，年齡25歲-35歲，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，綜合能力比較強(qiáng)的優(yōu)秀畢業(yè)生也可以考慮。 2、業(yè)績突出者可以降低學(xué)歷要求優(yōu)先考慮； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
2.銷售經(jīng)理:2名, 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上企業(yè)市場管理或銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上營銷總監(jiān)或同等級以上職位行業(yè)任職經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力，豐富的營銷網(wǎng)絡(luò)及銷售成本控管經(jīng)驗(yàn)； 4、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀； 5、良好的人際溝通、談判能力，分析和解決問題的能力； 6、工作嚴(yán)謹(jǐn)，坦誠正直，工作計(jì)劃性強(qiáng)并具有戰(zhàn)略前瞻性思維； 7、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
3.照明設(shè)計(jì)師:1名, 1.電光源、工業(yè)設(shè)計(jì)、照明工程、軟件工程等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2.掌握燈具、光源及電器產(chǎn)品特性和標(biāo)準(zhǔn)，尤其要對各種照明產(chǎn)品光學(xué)參數(shù)方面精通，有識(shí)讀配光曲線和理解應(yīng)用各參數(shù)的能力具有照明設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 3.建筑設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)；美學(xué)感強(qiáng) 4.有相關(guān)照明經(jīng)驗(yàn)精通日光，照明模擬軟件（DIALUX,AGI32等）； 5.熟悉AutoCAD,PRO╱E,UG等工程制圖軟件，使用Photoshop/3DMAX/Flash等軟件； 6.有較強(qiáng)的溝通能力及語言表達(dá)能力； 7.具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有LED及其他照明行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.工程部副總:1名, 1、本科以上學(xué)歷，工業(yè)設(shè)計(jì)、照明工程、軟件工程等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上大中型企業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)并且從事過相應(yīng)行業(yè)的科研工作； 3、受過管理能力開發(fā)等相關(guān)培訓(xùn)，獲得項(xiàng)目管理師（PMP）資質(zhì)； 4、熟悉企業(yè)管理經(jīng)營管理理論、流程及當(dāng)前項(xiàng)目管理工具、方法、技術(shù)； 5、有成功申請得到各級政府基礎(chǔ)建設(shè)類計(jì)劃資助經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和很強(qiáng)的執(zhí)行能力； 7、具有良好的人際敏感度及表達(dá)溝通能力，思維邏輯能力強(qiáng)。
C28: 蘇州市金盛塑膠有限公司 職位數(shù):3
1.注塑班長:1名, 男性,有五年以上注塑車間經(jīng)驗(yàn),二年以上帶班經(jīng)驗(yàn),熟悉注塑機(jī)和機(jī)械手調(diào)試。
2.品質(zhì)經(jīng)理:1名, 性別不限，年齡28-35歲，大專以上學(xué)歷，英語讀寫熟練，有3年以上注塑行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉ISO900和13485體系，有高分子或者醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)者優(yōu)先。
3.注塑調(diào)機(jī)員:2名, 注塑調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn)4年以上,能獨(dú)立上下模具,調(diào)機(jī);
E+1: 上海拓峰自動(dòng)化系統(tǒng)有限公司 職位數(shù):3
1.銷售工程師:1.自動(dòng)化，電氣、機(jī)電一體化及計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。 2.性格開朗，有良好的溝通表達(dá)能力。 3.熱愛銷售工作，能承受一定壓力，適應(yīng)出差。 4.有行業(yè)銷售背景者優(yōu)先考慮。工作地點(diǎn)：上海 蘇州
2.銷售助理:1.良好的溝通交流能力，清晰的口頭表達(dá)能力，學(xué)歷能力強(qiáng)，耐心細(xì)致，有較好的耐持力。 2.有責(zé)任心，能承受工作壓力并能獨(dú)立開展工作。 3.愿意配合他人共同完成任務(wù)，有服務(wù)意識(shí)。 4.熟練掌握辦公自動(dòng)化軟件。工作地點(diǎn)：上海 蘇州
3.技術(shù)工程師:1. 熟悉計(jì)算機(jī)硬件及軟件，板卡模塊及數(shù)據(jù)采集產(chǎn)品； 2. 熟練使用PLC或PAC，使用過組態(tài)軟件者優(yōu)先； 3. 兩年以上自動(dòng)化產(chǎn)品技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)； 4. 熟悉電子線路圖或軟件編程的經(jīng)驗(yàn)； 5. 溝通能力良好，能獨(dú)立完成相關(guān)工作內(nèi)容。 6. 電子工程，計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)。工作地點(diǎn)：上海
E01: 蘇州尚城房地產(chǎn)投資顧問有限公司 職位數(shù):5
1.置業(yè)顧問:4名, 1、要求年齡20-28，大專及以上學(xué)歷，男女不限；2、形象大方、口齒清晰、表達(dá)溝通能力強(qiáng)，有親和力；3、喜歡從事銷售工作，對銷售工作充滿熱情；4、有商業(yè)或別墅樓盤銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:10名, 1、年齡21歲-31歲之間；2、具有良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力，有親和力，工作積極主動(dòng)，樂觀開朗；3、敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力，愿意挑戰(zhàn)高薪； 4、做事認(rèn)真踏實(shí)，高度的工作意識(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
3.金牌銷售:3名, 1、要求年齡20-28，大專及以上學(xué)歷，男女不限（能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）；2、形象大方、口齒清晰、表達(dá)溝通能力強(qiáng)，有親和力；3、一年以上房地產(chǎn)銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，個(gè)人業(yè)績突出者；4、有商業(yè)或別墅樓盤銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.銷售主管:1名, 1、大專及以上學(xué)歷；2、三年以上房地產(chǎn)銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一年以上；3、具有一定的管理能力，及良好的溝通能力；4、有商業(yè)或別墅樓盤銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.儲(chǔ)備干部:2名, 1、大專及以上學(xué)歷；2、形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，音質(zhì)好，思維敏捷，溝通能力強(qiáng)；3、熱愛銷售，抗壓能力強(qiáng)，有激情，愿挑戰(zhàn)高薪。
E03: 蘇州創(chuàng)峰光電科技有限公司 職位數(shù):12
1.研發(fā)工程師:5人，男，大專，機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)，精通AutoCAD，PCB或相關(guān)行業(yè)，1年左右工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能配合加班。熟悉PCB制程者優(yōu)先。
2.自控技術(shù)員:4人，男，大專，20-30歲，機(jī)電專業(yè)，2年以上自動(dòng)化控制PLC（西門子、三菱）編程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能配合短期出差、加班。
3.自控助理技術(shù)員:4人，男，大專，20-30歲，機(jī)電專業(yè)，懂PLC編程及CAD制圖，有電工證者優(yōu)先。
4.制造助理技術(shù)員:5人，男， 20-27歲，中專，機(jī)電專業(yè)。能服從安排，配合加班。
5.生管:1人，男，22~35歲，中專，辦公軟件熟練，反應(yīng)靈活，邏輯思維好，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.NC助理技術(shù)員:1人，男，22-30歲，數(shù)控專業(yè)，能服從工作安排，能配合生產(chǎn)加班。
7.業(yè)務(wù):2人，大專，對PCB行業(yè)有一定了解的優(yōu)先，溝通能力佳，抗壓能力強(qiáng)。
8.客服助理:1人，大專，28~35歲，英語聽、說、讀、寫熟練，辦公軟件操作熟練，主動(dòng)積極，團(tuán)結(jié)合作性強(qiáng)，有客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
9.倉管:1人，男，25-35歲，中專，熟悉ERP，熟練使用Office，2年以上倉管管理經(jīng)驗(yàn)，性格溫和，處事沉穩(wěn)，能吃苦耐勞，服從安排，配合工作調(diào)度，配合加班，有叉車證優(yōu)先。
10.QC:3人，男，20-35歲，大專，機(jī)電專業(yè)，有1~2年工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)看三視圖，使用光標(biāo)卡尺、千分尺等檢驗(yàn)工具。
11.工程助理:1人，女，22-35歲，大專，Office辦公軟件熟練，熟悉AutoCAD，有ERP操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
12.數(shù)控加工技術(shù)員:2人，男，22~35歲，中專，熟悉數(shù)控車床編程、操作及加工，隨和、善于溝通，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
E04: 浙江東冠通信技術(shù)股份有限公司 職位數(shù):4
1.中國電信裝維技師:男性，高中以上學(xué)歷 ，工作地點(diǎn)：蘇州（金閶區(qū)，平江區(qū)），公司提供住宿。
2.倉庫管理員:3名, 男性，高中以上學(xué)歷 ，需有駕駛證，工作地點(diǎn)：蘇州（金閶區(qū)），提供住宿。
3.資料員:5名, 男女不限，高中以上學(xué)歷，工作地點(diǎn)：蘇州（金閶區(qū)），公司提供住宿。
4.辦公室主任:男性，從事行政工作三年以上。
E05: 蘇州泰信富塑料有限公司 職位數(shù):1
1.銷售工程師:反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有極強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；市場營銷專業(yè)或有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。男女不限。
E06: 歌爾聲學(xué)股份有限公司 職位數(shù):16
1.試模工程師:15名, 大專及以上學(xué)歷，材料、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，3年以上注塑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，精通注塑工藝，有改善工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉注塑機(jī)臺(tái)原理；
2.塑膠模具鉗工:15名, 中專及以上學(xué)歷，5年以上精密塑膠模具鉗工工作經(jīng)驗(yàn)；
3.沖壓模鉗工:5名, 中專及以上學(xué)歷，3年以上精密沖壓模具鉗工工作經(jīng)驗(yàn)；
4.品質(zhì)工程師:5名, 大專以上學(xué)歷，2年以上精密注塑件/TV成型或組裝品質(zhì)管控工作經(jīng)驗(yàn)，有班組管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.注塑課長:2名, 中專學(xué)歷以上，8年以上注塑生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，能熟練管理注塑生產(chǎn)和控制生產(chǎn)制程，并及時(shí)有效的處理過程中的問題，較強(qiáng)計(jì)劃能力、組織能力、控制能力、溝通協(xié)調(diào)能力，較好團(tuán)隊(duì)管理和分析判斷能力。
6.IE高級工程師:2名, 工業(yè)工程或工業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，5年以上外企或臺(tái)企類注塑廠IE工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的抗壓能力，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
7.LDS工程師:2名, 專科及以上學(xué)歷，2年以上1500設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；
8.注塑PE工程師:2名, 大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、模具、塑料成型等專業(yè)，5年以上塑料注塑或制程工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對塑膠產(chǎn)品缺陷的形成具有剖析能力；
9.連接器品質(zhì)工程師:1名, 大專以上學(xué)歷，5年以上消費(fèi)類電子連接器相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉連接器制造工藝及品質(zhì)控制，能夠獨(dú)立制定質(zhì)量等相關(guān)文件及培訓(xùn)計(jì)劃，熟練處理內(nèi)部異常質(zhì)量問題及客戶抱怨。
10.沖模設(shè)計(jì)工程師:5名, 大專以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用CAD.PRO/E軟件，熟悉端子、彈片類或拉伸類級進(jìn)模具結(jié)構(gòu)，有拉伸級進(jìn)模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
11.磨床技工:10名, 中專以上學(xué)歷，3年以上專業(yè)手搖平面磨床操作經(jīng)驗(yàn)，能單獨(dú)按照圖紙要求制作工件，會(huì)使用沖子機(jī)、圓弧修整器等磨床專用工具。
12.SQA工程師:5名, 大專以上學(xué)歷，有3年以上供應(yīng)商的管理流程工作經(jīng)驗(yàn)，英語口語流利，可與歐美客戶直接溝通者優(yōu)先；
13.塑模生產(chǎn)技術(shù)工程師:3名, 中專以上學(xué)歷，有3年以上模具開模評審、試模打樣等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)，及時(shí)反饋產(chǎn)品問題點(diǎn)和解決方案。
14.品質(zhì)經(jīng)理:2名, 大專以上學(xué)歷，有10年以上成型/組裝品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，精通檢測儀器，能獨(dú)立開展本部門工作，并建議制定相關(guān)流程及質(zhì)控點(diǎn)；
15.塑模設(shè)計(jì)工程師:5名, 大專以上學(xué)歷，3年以上精密模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用PRO/E野火版、CAD等繪圖軟件，熟悉手機(jī)類、NB類產(chǎn)品的模具結(jié)構(gòu)，會(huì)雙色模具設(shè)計(jì)的優(yōu)先；
16.模具、工裝、注塑、沖壓等:
E07: 上海漢瑪辦公用品有限公司 職位數(shù):1
1.銷售儲(chǔ)備干部:1.大專以上學(xué)歷； 2.熱愛銷售工作，語言表達(dá)能力佳，親和力好； 3.有較好的邏輯思維能力，執(zhí)行力強(qiáng)，善于溝通，能吃苦耐勞； 4.有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)（快速消費(fèi)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先），有行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5.能接受外派，適應(yīng)常駐蘇南、浙北地區(qū)（昆山、嘉興等）工作。
E08: 蘇州金象香山工匠設(shè)計(jì)裝飾有限公司 職位數(shù):4
1.市場專員:10名, 中專及以上學(xué)歷，性格開朗、自信、敬業(yè)、勇于自我突破，富有激情和團(tuán)隊(duì)精神，對工作有強(qiáng)烈的成功欲望，具有良好的溝通技巧和說服能力，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績良好者優(yōu)先。
2.銷售主管:2名, 大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，有兩年銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，性格開朗，積極、自信、敬業(yè)、專業(yè)，具有開拓精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)、教練及激勵(lì)能力，具備較強(qiáng)的市場分析、營銷和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先。
3.銷售助理:4名, 中專以上學(xué)歷；性格開朗、積極、自信、敬業(yè)；具有良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作能力。
4.3D建模師:環(huán)境藝術(shù)相關(guān)專業(yè)，有3DMAX和CAD軟件基礎(chǔ)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，對工作有熱情。
E09: 蘇州鑫普杰智能科技有限公司 職位數(shù):4
1.技術(shù)員:5名, 男, 18-40歲，中專及以上學(xué)歷，熟悉計(jì)算機(jī)的軟硬件，動(dòng)手能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，善于與人溝通，有計(jì)算機(jī)及相關(guān)產(chǎn)品安裝及維修經(jīng)歷，有駕駛證者優(yōu)先。
2.項(xiàng)目經(jīng)理:2名, 男, 23-35歲，大專及以上學(xué)歷，熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件及周邊設(shè)備，熟練使用繪圖軟件，有弱電項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.出納:1名, 女, 25-40歲，中專及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，良好的職業(yè)素養(yǎng)，蘇州本地人優(yōu)先。
4.銷售助理:2名, 女, 23-35歲，大專及以上學(xué)歷，熟悉使用辦公軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
E10: 蘇州優(yōu)博房地產(chǎn)投資顧問有限公司 職位數(shù):3
1.置業(yè)顧問:20名, 1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限 2、良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，有親和力 3、具備踏實(shí)肯干的工作態(tài)度和誰與爭鋒的工作激情，能夠承受較大的工作壓力
2.銷售主管:10名, 1、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，性格開朗，熱情，有團(tuán)隊(duì)凝聚力 2、適應(yīng)能力強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的抗壓能力和自己我調(diào)整能力 3、熱愛銷售，有責(zé)任心，善于開拓客戶，有一定房地產(chǎn)知識(shí)、資源 4、有獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)精神。
3.助理:1、本科以上學(xué)歷，管理類，中文類、文秘類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、女，身高160以上，形象端莊，氣質(zhì)良好，談吐優(yōu)雅，有親和力 3、熟練Office公辦軟件
E11: 貴陽新天藥業(yè)股份有限公司 職位數(shù):2
1.產(chǎn)品專員:醫(yī)藥專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先，勤快，形象佳，善于溝通，頭腦靈活工作地點(diǎn)：蘇州、常熟、張家港（2名）、太倉（2名）、昆山（2名），湖州（2-3名）、吳江（1名）
2.辦事處內(nèi)勤:1名, 熟練操作EXELL、WORD等辦公軟件，會(huì)上網(wǎng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)、任勞任怨
E12: 江蘇環(huán)宇金融信息服務(wù)有限公司 職位數(shù):1
1.業(yè)務(wù)員:大專, 招聘要求： 1.男女不限，從事過金融行業(yè)者優(yōu)先。 2.相貌端正，大專以上文憑，有一定的溝通能力和表達(dá)能力； 3.較強(qiáng)的說服能力，具有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神，健談，工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，人文素質(zhì)好，具有拼搏的精神，有上進(jìn)心。 1.綜合工資稅前3000元以上；2.工資包含基本工資2000元、職業(yè)崗位補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)金、餐飲通訊交通住房補(bǔ)貼等；試用期滿后另有業(yè)務(wù)提成，提成比例為扣除企業(yè)成本后利潤的10%；3.試用期兩個(gè)月，試用期工資為基本工資的80%，即1600元；4.試用期滿后交蘇州市區(qū)社保五金。
E13: 蘇州市順益包裝機(jī)械有限公司 職位數(shù):5
1.質(zhì)檢員:2名, 1.男，高中以上學(xué)歷； 2.能識(shí)別零件圖紙，熟熟練使用各種量具； 3.做事認(rèn)真，勤奮，吃苦耐勞，具有良好的溝通與協(xié)作能力； 4.一年及以上機(jī)器零部件檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)。
2.區(qū)域銷售經(jīng)理:3名, 1.男，22-35歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械及相關(guān)專業(yè)； 2.性格開朗、善于溝通，熱愛銷售工作； 3.對市場開拓和維護(hù)有較深刻的理解與把握； 4.為人品行端正,善于人際溝通，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 5.能接受長期出差。
3.電工:3名, 1、男，機(jī)電一體化專業(yè)； 2、高中以上學(xué)歷，有電工證； 3、能吃苦耐勞，協(xié)調(diào)配合及服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
4.文員:1名, 1.女，中專以上學(xué)歷； 2.熟練操作各種辦公軟件,會(huì)使用AUTOCAD，看懂圖紙。 3.有一定的溝通能力，態(tài)度端正，注意細(xì)節(jié)，有責(zé)任心。
5.普車工:2名, 1.男，初中以上學(xué)歷； 2.能夠看懂機(jī)械加工的相關(guān)圖紙，并依照圖紙施工； 3.了解操作各類機(jī)械加工機(jī)床及進(jìn)行機(jī)械加工工序的工作安全和健康要求，并于工作時(shí)嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定； 4.兩年以上車工工作經(jīng)驗(yàn)。
E14: 蘇州羅普斯金鋁業(yè)股份有限公司 職位數(shù):1
1.銷售會(huì)計(jì):1名, 大專, 1、性別不限，本地戶口優(yōu)先； 2、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，擁有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書；任職要求： 1、1年以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售價(jià)格的建立和維護(hù)、出貨流程的管理、銷售結(jié)賬、客戶余額的核對、銷售發(fā)票的管理、客戶退貨的辦理； 3、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理完成財(cái)務(wù)核算、分析、決策； 4、熟練操作SAP/OA系統(tǒng)優(yōu)先；
E15: 蘇州市歐星絲綢紡織品有限公司 職位數(shù):2
1.業(yè)務(wù)專員:2名, 大專及以上學(xué)歷，商務(wù)或國際貿(mào)易專業(yè)，英語口、筆譯流暢，能基本運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件，身體健康，愛崗敬業(yè)，善于溝通和合作，獨(dú)立工作能力較強(qiáng)，有絲綢、服裝或出口貿(mào)易工作經(jīng)歷三年以上。
2.業(yè)務(wù)助理:2名, 大專及以上學(xué)歷，商務(wù)或國際貿(mào)易專業(yè)，英語口、筆譯流暢，能基本運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件，身體健康，愛崗敬業(yè)，善于學(xué)習(xí)，勤奮刻苦，有良好的人際溝通能力。
E16: 蘇州勤時(shí)通貨運(yùn)有限公司 職位數(shù):6
1.司機(jī)（長途）:10名, 1.男，A2照或B2照，高中以上學(xué)歷，有貨運(yùn)資格證，有2年以上長途貨車駕駛工作經(jīng)驗(yàn)； 2.能吃苦耐勞；
2.銷售:2名, 1.男，大專以上學(xué)歷； 2.有一年以上業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，思路清晰，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 3.有團(tuán)隊(duì)合作與專研精神，能吃苦耐勞； 4.有第三方物流經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。(應(yīng)屆生亦可)
3.倉管員:1名, 1.男，高中以上學(xué)歷，能熟練駕駛叉車。 2.工作細(xì)心，主動(dòng)，執(zhí)行力強(qiáng)。 3.有倉庫工作經(jīng)驗(yàn)。 4.持有叉車證優(yōu)先
4.現(xiàn)場:1名, 1.男，大專學(xué)歷； 2.頭腦靈活，反應(yīng)靈敏，有較強(qiáng)的責(zé)任感。 3.有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，應(yīng)屆生亦可。
5.儲(chǔ)備干部:6名, 1.男女不限，大專以上學(xué)歷。 2.工作主動(dòng)、執(zhí)行力強(qiáng)、應(yīng)屆生亦可。
6.物流專員:1名, 1.性別：男，大專以上學(xué)歷。 2.工作細(xì)心，執(zhí)行力強(qiáng)。 3.電腦操作熟練。
E17: 蘇州國立送變電建設(shè)有限公司 職位數(shù):2
1.ERP點(diǎn)料員:2名, 男, 1、大專及以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用office辦公軟件，最好有一年以上ERP相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心，服從公司安排，能配合公司加班； 3、必須有駕照； 4、公司提供食宿。
2.行政人員:2名, 女, 大專, 1.熟悉辦公日常工作流程，熟悉考勤管理制度，熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件，具備良好的形象氣質(zhì)。 2.協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司制定的戰(zhàn)略開展工作，工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心和原理性強(qiáng)。
E18: 蘇州華美兄弟商貿(mào)有限公司 職位數(shù):4
1.銷售主管:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣，客戶溝通，老客戶維護(hù)，有進(jìn)取心，服從工作安排，能出差（蘇州/無錫/常州），能吃苦耐勞，做事細(xì)心，敢于挑戰(zhàn)高薪，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.區(qū)域經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣，客戶溝通，老客戶維護(hù)，有進(jìn)取心，服從工作安排，能出差（蘇州/無錫/常州），能吃苦耐勞，做事細(xì)心，敢于挑戰(zhàn)高薪，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.銷售主導(dǎo):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣，客戶溝通，老客戶維護(hù)，有進(jìn)取心，服從工作安排，能出差（蘇州/無錫/常州），能吃苦耐勞，做事細(xì)心，敢于挑戰(zhàn)高薪，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.客服:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣，客戶溝通，老客戶維護(hù)，有進(jìn)取心，服從工作安排，能出差（蘇州/無錫/常州），能吃苦耐勞，做事細(xì)心，敢于挑戰(zhàn)高薪，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
E20: 蘇州潤沁水務(wù)技術(shù)有限公司 職位數(shù):3
1.銷售代表:大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷要求；熱愛銷售工作，思維敏捷，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的職業(yè)道德、務(wù)實(shí)，能吃苦耐勞。具有市場開拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.實(shí)驗(yàn)檢測員:女 大專以上學(xué)歷，21-30歲，環(huán)境工程、水處理、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。為人誠實(shí)、工作細(xì)心、專心、積極，思路清晰，會(huì)電腦基本操作，字跡工整。有責(zé)任感強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及敬業(yè)精神，無出差要求 從事分析工作
3.司機(jī):有駕駛B證，熟悉蘇南地區(qū)路線，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
E21: 蘇州凱誠融電子科技有限公司 職位數(shù):11
1.業(yè)務(wù)助理:5名, 女性，電腦操作熟煉，做事認(rèn)真有條理，思維清晰，電話聲音甜美，善于電話及QQ溝通，接受能力強(qiáng)并具有一定的抗壓能力。
2.石路蘇寧營業(yè)員:2名, 1. 初中以上學(xué)歷，具有良好服務(wù)意思，具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞 2、嚴(yán)格自律，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排；完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 3、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；男女不限
3.銷售經(jīng)理:5名, 中專及以上學(xué)歷，男女不限，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；業(yè)績突出者優(yōu)先；反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；有責(zé)任心，能承受大的工作壓力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神，善于調(diào)整。
4.銷售代表/業(yè)務(wù)員:應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，男女不限，形象氣質(zhì)佳，性格開朗，市場營銷專業(yè)或相關(guān)專業(yè)或者想從事市場營銷工作，具有良好的語言表達(dá)和溝通能力，能承受強(qiáng)大工作壓力、勇于挑戰(zhàn)萬元高薪，誠實(shí)守信，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和集體榮譽(yù)感；
5.電話銷售:2名, 1、男女均可，大專以上學(xué)歷，20－30歲之間，上進(jìn)，肯吃苦，普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜 美，有親和力。 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)，善于電話溝通，有課程電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、會(huì)打字，簡單的電腦操作及辦公軟件的使用（EXCEL，PPT等）。 4、熱情主動(dòng)，細(xì)致耐心，樂于助人，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、肯用心，積極學(xué)習(xí)的高中、中專畢業(yè)生亦可挑戰(zhàn)嘗試。
6.倉管:2名, 1、高中以上學(xué)歷，有2年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn)； 2、對倉庫管理熟悉，負(fù)責(zé)倉庫日常工作事宜，懂倉庫擺放規(guī)劃； 3、熟悉倉庫管理流程和6S管理； 4、責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，承壓能力強(qiáng)； 5、能吃苦，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，做事有條理，要有良好的工作態(tài)度，認(rèn)真細(xì)心。
7.淘寶客服:2名, 有淘寶相關(guān)工作經(jīng)歷。
8.淘寶店長:1名, 1、大專以上學(xué)歷：性格開朗，有耐心，誠懇 2、責(zé)任心強(qiáng)，有積極主動(dòng)的工作態(tài)度，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力 3、兩年以上的淘寶網(wǎng)店運(yùn)營、推廣、策劃、管理經(jīng)驗(yàn) 4、精通淘寶運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則：淘寶站內(nèi)廣告資源、營銷工具的應(yīng)用 5、有豐富聽淘寶平臺(tái)活動(dòng)、淘寶客、幫派等各種淘寶推廣經(jīng)驗(yàn) 6、對淘寶店輔后臺(tái)的活動(dòng)專區(qū)有深入研究，擅長策劃產(chǎn)品促銷活動(dòng)，熟悉淘寶諾貝爾獎(jiǎng)金獲得者外的網(wǎng)絡(luò)推廣，能利用某些網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行軟文推廣思維清晰，能分析各種淘寶統(tǒng)計(jì)軟件的數(shù)據(jù) 7、有淘寶皇冠級以上團(tuán)隊(duì)店輔1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
9.網(wǎng)銷策劃:1名, 1.有豐富的電子商務(wù)推廣工作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握論壇、sns\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\微博等各種推廣方式 2、有推廣軟文的撰寫能力，網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)策劃能力 3、講究實(shí)效，較強(qiáng)的執(zhí)行力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 4、能獨(dú)立完成項(xiàng)目推廣文案的撰寫 5、有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維，良好的溝通能力和表達(dá)能力，很強(qiáng)的文案策劃能力和文字撰寫能力，思維清晰，踏實(shí)，認(rèn)真 6、面試時(shí)須攜帶網(wǎng)絡(luò)營銷策劃和網(wǎng)絡(luò)推廣的案例
10.網(wǎng)銷美工:2名, 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，大專以上的學(xué)歷，美術(shù)、設(shè)計(jì)或廣告等專業(yè)畢業(yè)。 2、有良好的美術(shù)功底及審美能力，較強(qiáng)的平面設(shè)計(jì)和網(wǎng)頁設(shè)計(jì)創(chuàng)意能力。 3、熟悉運(yùn)用photoshop/Drermweaver/Flash等圖形設(shè)計(jì)及網(wǎng)頁編輯軟件。 4、有非常好的創(chuàng)意和想法，并且有欲望把想法轉(zhuǎn)為圖像表達(dá)出來。 5、講求實(shí)效，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，能用心深入細(xì)節(jié)，追求完美，能夠承受工作壓力。 6、具有良好的版式設(shè)計(jì)和整體布局感覺，有淘寶等購物網(wǎng)站經(jīng)驗(yàn)。 7、參加過聚劃算、鉆展、淘寶大型活動(dòng)頁面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)值和有攝影經(jīng)營者優(yōu)先。 8.應(yīng)聘者帶好相關(guān)作品案例。
11.文案:2名, 1.大專以上學(xué)歷； 2.具有深厚的中文寫作功底及良好的文字表達(dá)能力； 3.文筆佳，思維活躍、善于創(chuàng)新、有一定的專題策劃與話題撰寫能力； 4具備市場營銷、品牌推廣、消費(fèi)者心理等相關(guān)知識(shí)
E22: 蘇州江源精密機(jī)械有限公司 職位數(shù):9
1.機(jī)械設(shè)計(jì)員（儲(chǔ)備）:2名, 本科及以上，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，專業(yè)成績與能力良好。吃苦耐勞，積極樂觀上進(jìn)。
2.電氣設(shè)計(jì)員（儲(chǔ)備）:2名, 本科及以上，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，專業(yè)成績與能力良好。吃苦耐勞，積極樂觀上進(jìn)。
3.工藝設(shè)計(jì)員（儲(chǔ)備）:2名, 本科及以上，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，專業(yè)成績與能力良好。吃苦耐勞，積極樂觀上進(jìn)。
4.質(zhì)量工程師（儲(chǔ)備）:2名, 本科及以上，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，專業(yè)成績與能力良好。吃苦耐勞，積極樂觀上進(jìn)。
5.質(zhì)檢員:1名, 大專及以上，機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)，成績與能力良好。吃苦耐勞，積極樂觀上進(jìn)。
6.裝配技術(shù)人員裝配鉗工:20名, 中專及以上，機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、機(jī)電一體化技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)、數(shù)控技術(shù)專業(yè)成績與能力良好。吃苦耐勞，積極樂觀上進(jìn)。
7.電工:5名, 中專及以上，機(jī)電一體化、電氣相關(guān)專業(yè) 專業(yè)，成績與能力良好。吃苦耐勞，積極樂觀上進(jìn)。
8.數(shù)控操作員:10名, 中專及以上，數(shù)控技術(shù)、機(jī)械制造及自動(dòng)化專業(yè)，成績與能力良好。吃苦耐勞，積極樂觀上進(jìn)。
9.數(shù)控編程工程師:1名, 中專及以上，數(shù)控技術(shù)、機(jī)械制造及自動(dòng)化專業(yè)，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。吃苦耐勞，積極樂觀上進(jìn)。
E23: 沃爾瑪（江蘇）商業(yè)零售有限公司 職位數(shù):7
1.(急招)工程部: 電工/電氣制冷工程師:工作地點(diǎn)：蘇州山姆會(huì)員店 工業(yè)園區(qū)金雞湖大道與西華林路交叉鄰瑞廣場
2.技工：小炒技工／熟食技工／面包技工／蛋糕技工／肉類分割技工:工作地點(diǎn)：蘇州山姆會(huì)員店 工業(yè)園區(qū)金雞湖大道與西華林路交叉鄰瑞廣場
3.員工：理貨員 、 收銀員、文員:工作地點(diǎn)：蘇州山姆會(huì)員店 工業(yè)園區(qū)金雞湖大道與西華林路交叉鄰瑞廣場
4.急招 叉車司機(jī) / 夜班叉車司機(jī):工作地點(diǎn)：蘇州山姆會(huì)員店 工業(yè)園區(qū)金雞湖大道與西華林路交叉鄰瑞廣場
5.市場部：會(huì)籍推廣員工 會(huì)籍接待員工 電子商務(wù)員工:工作地點(diǎn)：蘇州山姆會(huì)員店 工業(yè)園區(qū)金雞湖大道與西華林路交叉鄰瑞廣場
6.資產(chǎn)保護(hù)部：資產(chǎn)保護(hù)部稽核員工 便衣資產(chǎn)保護(hù)員:工作地點(diǎn)：蘇州山姆會(huì)員店 工業(yè)園區(qū)金雞湖大道與西華林路交叉鄰瑞廣場
7.理貨員:工作地點(diǎn)：蘇州沃爾瑪 工業(yè)園區(qū)現(xiàn)代大道1699號
E24: 深圳市順電連鎖股份有限公司蘇州歐尚分店 職位數(shù):6
1.3C數(shù)碼產(chǎn)品營銷專員:12名, 高中及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，性格開朗善于溝通，對3C數(shù)碼產(chǎn)品敏感，有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，目標(biāo)明確執(zhí)行力強(qiáng)。工作地點(diǎn)：蘇州、南通、常熟、南京、上海
2.家電產(chǎn)品營銷專員:16名, 高中及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，喜歡銷售工作，性格開朗善于溝通，目標(biāo)明確有韌性面對困難積極應(yīng)對不放棄，執(zhí)行力強(qiáng)。工作地點(diǎn)：蘇州、南通、常熟、南京、上海
3.高級營銷專員:6名, 高中及以上學(xué)歷，并且有1年以上家電零售銷售經(jīng)驗(yàn)；具備優(yōu)秀的銷售與溝通技巧，職業(yè)發(fā)展目標(biāo)清晰，工作責(zé)任感強(qiáng)。工作地點(diǎn)：蘇州、南通、常熟、南京、上海
4.收銀專員:2名, 高中及以上學(xué)歷；具備良好的溝通交流能力，客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。 工作地點(diǎn)：歐尚、印象城
5.倉庫理貨員:2名, 男性、高中及以上學(xué)歷，30歲以下；良好的溝通與部門協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致，能吃苦耐勞。工作地點(diǎn)：時(shí)代廣場店
6.客服專員:2名, 高中及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，具備良好的親和力，溝通交流能力佳，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。工作地點(diǎn)：蘇州、南京
E25: 蘇州蘇睿恒房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù):4
1.見習(xí)主管:3名, 1、有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn) 2、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力,務(wù)實(shí),自信,敢于挑戰(zhàn)自我 3、成熟穩(wěn)重、韌性好，善于處理團(tuán)隊(duì)關(guān)系
2.置業(yè)顧問:20名, 1、有較強(qiáng)的溝通能力，愿意從事銷售工作并有志于在房產(chǎn)行業(yè)發(fā)展。 2、有較強(qiáng)觀察能力和應(yīng)變能力 3、有良好的團(tuán)隊(duì)精神、溝通技巧、思維敏捷、有高度的工作熱情
3.銷售總監(jiān):1名, 1、3~5年房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷策劃及銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2、對房地產(chǎn)行業(yè)、客戶和媒體有深刻理解和控制能力； 3、具有敏銳的市場感知、把握市場動(dòng)態(tài)和市場方向的能力； 4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的營銷策劃、銷售和售后服務(wù)管理； 5、熟練掌握各種銷售模式，富創(chuàng)新精神； 6、誠實(shí)正直,出色的溝通、談判能力，具較強(qiáng)的感召力和凝聚力
4.人事專員:2名, 1.具有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、分析能力、創(chuàng)新能力 2.親和力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的抗壓能力 3.1年以上人力資源工作，1年獨(dú)立招聘工作經(jīng)驗(yàn),房產(chǎn)行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
E26: 蘇州賽格車圣導(dǎo)航科技有限公司 職位數(shù):3
1.售后客服文員:1、聲音柔和，有責(zé)任心， 2、熟悉辦公軟件操作，打字熟練； 3、善于溝通，有責(zé)任感，執(zhí)行力強(qiáng)，具團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、能適應(yīng)輪班制
2.行業(yè)客戶經(jīng)理:1．大專或大專以上學(xué)歷； 2．從事銷售工作一年以上，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮； 3．有責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力； 4．勇于接受競爭和挑戰(zhàn)，自我調(diào)節(jié)能力較強(qiáng)；
3.駐店專員:1． 具備較強(qiáng)的親和力，善于溝通和準(zhǔn)確的表達(dá)，個(gè)人情商高。 2． 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，愿意不斷學(xué)習(xí)提升個(gè)人能力以及綜合素質(zhì)。 3． 愿意接受工作的挑戰(zhàn)，不斷提升業(yè)績以獲取個(gè)人收益，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。
E27: 蘇州清風(fēng)源空調(diào)系統(tǒng)服務(wù)有限公司 職位數(shù):3
1.項(xiàng)目銷售專員:3名, 1、市場營銷或相關(guān)專業(yè)的本科或大專學(xué)歷。2、受過營銷學(xué)、管理學(xué)、策劃學(xué)、經(jīng)濟(jì)合同法、財(cái)務(wù)基本知識(shí)、談判技巧等培訓(xùn)3、有一定相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有整體市場綜合營銷管理經(jīng)驗(yàn)。4、具備優(yōu)秀的思想品德和營銷才能，較強(qiáng)的市場策劃與運(yùn)作能力。5、熱愛銷售工作，具備較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力、6、能夠帶頭進(jìn)行高效的市場拓展工作，具有敏銳的市場洞察力和出色的預(yù)測決策能力，對本行業(yè)的市場發(fā)展有深刻的理解。7、有豐富的市場營銷經(jīng)驗(yàn)，能夠識(shí)別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，具有出色的談判能力和說服力，熟悉各種商業(yè)合同。能夠獨(dú)立制定市場開發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃，并根據(jù)市場調(diào)查報(bào)告作出方向性建議，熟悉計(jì)算機(jī)操作及CAD。8、性格外向、善于與人溝通富有激情；敬業(yè)、吃苦耐勞和富有奉獻(xiàn)精神。勇于開拓、有高度的團(tuán)隊(duì)精神、強(qiáng)烈的進(jìn)取心，善于與人合作。個(gè)人形象氣質(zhì)佳；具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)
2.項(xiàng)目現(xiàn)場管理主管:3名, 1、空調(diào)制冷與暖通或相關(guān)專業(yè)的本科學(xué)歷2、受過管理學(xué)、（空調(diào)暖通、安全）專業(yè)知識(shí)等培訓(xùn)3、有一定項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，及協(xié)調(diào)工作的經(jīng)驗(yàn)。4、具備優(yōu)秀的思想品德和專業(yè)才能，較強(qiáng)的策劃與項(xiàng)目敏銳觀察能力。5、具備較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力6、能夠帶頭進(jìn)行高效的技術(shù)拓展工作，具有敏銳的洞察力和出色的預(yù)測、決策能力，對本行業(yè)的發(fā)展有深刻的理解。7、有豐富的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的計(jì)算與邏輯分析能力。8、具有出色的談判能力和說服力，熟悉行業(yè)的技術(shù)發(fā)展趨勢。9、能夠獨(dú)立制定項(xiàng)目開發(fā)及實(shí)施計(jì)劃，較強(qiáng)的應(yīng)變和自學(xué)能力，熟悉計(jì)算機(jī)操作熟練運(yùn)用CAD制圖軟件。10、性格溫和、善于與人溝通富有激情；敬業(yè)、吃苦耐勞和富有奉獻(xiàn)精神。11、勇于開拓、有高度的團(tuán)隊(duì)精神、強(qiáng)烈的進(jìn)取心，善于與人合作。
3.項(xiàng)目施工員:6名, 1、高中或相關(guān)專業(yè)等級學(xué)歷；2、受過安全、機(jī)械或電器等專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)（含駕駛能力）；3、有一定動(dòng)手能力及協(xié)調(diào)工作的經(jīng)驗(yàn)。4、具備優(yōu)秀的思想品德和動(dòng)手才能，較強(qiáng)的項(xiàng)目敏銳觀察力。5、具備較強(qiáng)的組織性與服從性。能夠帶頭進(jìn)行高效的技術(shù)拓展工作，具有敏銳的和出色的預(yù)測感、對本行業(yè)的發(fā)展有深刻的理解。6、有豐富的邏輯分析能力。具有出色的交流能力和說服力，熟悉人際關(guān)系的處理。能夠獨(dú)立實(shí)施計(jì)劃，較強(qiáng)的應(yīng)變和自學(xué)能力，熟悉計(jì)算機(jī)操作最佳。7、性格溫和、善于與人溝通富有激情；敬業(yè)、吃苦耐勞和富有奉獻(xiàn)精神。勇于開拓、有高度的團(tuán)隊(duì)精神、強(qiáng)烈的進(jìn)取心，善于與人合作。
E28: 蘇州市殯儀館 職位數(shù):1
1.殯儀服務(wù)員（公益性崗位）:2名, 一、招聘崗位和人數(shù)：殯儀服務(wù)員 2名二、報(bào)名條件：１．具有蘇州本市戶籍。２．擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，無違法犯罪記錄，愿意從事殯葬工作。３．具有大專及以上學(xué)歷,熟練計(jì)算機(jī)操作，男性。４．年齡在45周歲以下（1969年2月以后出生）。５．身體健康，體貌端正，無傳染性疾病（體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)）執(zhí)行。三、用工性質(zhì)、待遇： 1、人員性質(zhì)：事業(yè)單位公益性崗位勞動(dòng)合同制工人。 2、工資福利待遇：參照市人社局、財(cái)政局有關(guān)文件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 3、勞動(dòng)保障：按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并繳納住房公積金。 4、合同期限：應(yīng)聘人員被錄用后，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為一年，其中試用期1個(gè)月。四、報(bào)名方法：應(yīng)聘人員持本人學(xué)歷（學(xué)位）證書、身份證、戶口簿、工作簡歷，養(yǎng)老保險(xiǎn)證明等有關(guān)材料原件及復(fù)印件各1份，以及近期本人免冠2寸彩照1張。于2014年3 月 21日報(bào)名，經(jīng)審核符合報(bào)名條件者，填寫《報(bào)名登記表》。 報(bào)名時(shí)間為半天。五、錄取辦法：通過考核、面試、體檢合格后，辦理錄用手續(xù)。錄用人員的錄用手續(xù)和用工管理按照中共蘇州市委辦公室、蘇州市人民政府辦公室《印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)市級機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公益性崗位用工管理意見>的通知》（蘇辦發(fā)【2009】22號）文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；對試用期考核不合格的，不予錄用。六、本《簡章》由蘇州市殯儀館負(fù)責(zé)解釋。
E30: 蘇州市吳中區(qū)教育印刷有限公司 職位數(shù):7
1.糊盒流水線作業(yè)員:20名, 2男18女
2.木工普工:8名, 男,
3.模切車間:4名, 男,
4.檢驗(yàn)員(IPQC,IQC,QC):5名, 女,
5.跟單統(tǒng)計(jì):1名, 女, 辦公自動(dòng)化熟練。
6.廠助:1名, 女, 辦公自動(dòng)化熟練，熟悉生產(chǎn)流程，有助理經(jīng)驗(yàn)。
7.平面設(shè)計(jì):1名, 男女不限，有3年以上包裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉排版，跟印流程。
E31: 蘇州市群達(dá)電子有限公司 職位數(shù):2
1.研發(fā)部工程師和工程師助理:2名, 35歲以下，大專及以上（電子類相關(guān)專業(yè)最佳，2年以上工工作經(jīng)驗(yàn)），對電子無線電技術(shù)感興趣，有過電子產(chǎn)品的組裝，調(diào)試著最佳， 了解電子元器件的相關(guān)知識(shí)，（如二極管、三極管、電阻、電容等原理）具備一定的電腦知識(shí)，能正確使用電腦，能簡單使用辦公軟件，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛學(xué)習(xí)，樂于溝通，從事項(xiàng)目主管者優(yōu)先考慮。
2.模具設(shè)計(jì)人員:1名, 35歲以下，大專及以上（2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，注塑成型模具設(shè)計(jì)優(yōu)先），精通注塑模具，熟悉注塑成型模具設(shè)計(jì)及制造過程，熟悉成型模具的使用，精通模具設(shè)計(jì)軟件的使用，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛學(xué)習(xí)，樂于溝通。
E32: 蘇州市百歲天下生物科技有限公司 職位數(shù):10
1.招商部經(jīng)理:2名, 有過招商經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先。
2.招商部文員:2名, 普通話標(biāo)準(zhǔn)，做過文職工作優(yōu)先。
3.講師:6名, 有過講課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，普通話，形象好。
4.市場部經(jīng)理:1名, 做過保健品優(yōu)先。
5.超市營業(yè)員:10名, 有吃苦精神優(yōu)先。
6.營銷組長:3名, 有同行業(yè)操作經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，熱愛銷售行業(yè)，吃苦耐勞，有高度的責(zé)任心。
7.銷售代表:10名, 善于與人溝通，勤奮務(wù)實(shí)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，大專以上學(xué)歷，有無工作經(jīng)驗(yàn)均可。
8.主持人:3名, 大專以上學(xué)歷，愛崗敬業(yè)，性格活潑開朗，應(yīng)變能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，有主持工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生也可，男女不限。
9.儲(chǔ)備店長:3名，有抗壓能力，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠獨(dú)立策劃店內(nèi)活動(dòng)，能吃苦肯上進(jìn)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
10.業(yè)務(wù)員:10名。高中以上學(xué)歷，從事過保險(xiǎn)、直銷、會(huì)議營銷、銷售工作、醫(yī)務(wù)工作等優(yōu)先錄用，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)，提供住宿。
F02: 新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州中心支公司 職位數(shù):4
1.團(tuán)隊(duì)主管:3名，大專以上學(xué)歷，在蘇州有穩(wěn)定住所，保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)歷或銷售行業(yè)經(jīng)歷1年以上，有上進(jìn)心，有責(zé)任心。
2.業(yè)務(wù)代理:大專以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，想在金融行業(yè)鍛煉自己，有企圖心有責(zé)任心。
3.經(jīng)理助理:2名，男女不限，年齡28周歲-35周歲，本科以上學(xué)歷，不排斥業(yè)務(wù)，能妥善處理人際關(guān)系，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.培訓(xùn)講師:2名，男，本科以上學(xué)歷，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
F03: 江蘇望洲投資管理有限公司 職位數(shù):9
1.會(huì)計(jì):1.本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)； 2.3年以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有初級資格證書； 3.熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)帳務(wù)的處理方法； 4.熟悉財(cái)務(wù)分析管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，精通企業(yè)會(huì)計(jì)核算； 5. 熟練使用Excel表及運(yùn)用各類函數(shù)； 6. 誠信穩(wěn)重，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，較強(qiáng)的協(xié)作精神和溝通能力。 7.本地戶口，已婚已育優(yōu)先。
2.出納:1. 大學(xué)專科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，有會(huì)計(jì)證上崗證； 2. 1年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生； 3. 熟悉出納日常業(yè)務(wù)流程及銀行業(yè)務(wù)流程； 4. 熟練應(yīng)用各種辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件； 5. 誠信穩(wěn)重，細(xì)致嚴(yán)禁，較強(qiáng)的協(xié)作精神和溝通能力。
3.行政助理兼前臺(tái):1.大專以上學(xué)歷，中文、行政管理及人力資源等相關(guān)專業(yè)； 2.一年以上行政人事、前臺(tái)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有前臺(tái)禮儀服務(wù)意識(shí)； 3.熟練掌握基本辦公設(shè)備及各種辦公軟件的使用； 4.性格開朗，善溝通，協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5.工作熱情積極、細(xì)致耐心，做事有條理，有一定的公文寫作能力； 6.形象氣質(zhì)良好，身高165以上，普通話準(zhǔn)確流利； 7.簡歷請付個(gè)人近照。
4.客服主管/助理:1.大專以上學(xué)歷，市場營銷、公共關(guān)系、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.有1年以上客服工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉客戶服務(wù)體系的管理流程； 3.高度的責(zé)任心和客戶服務(wù)精神，親和力強(qiáng)，有耐心； 4.較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力； 5.熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力； 6.有P2P行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
5.理財(cái)規(guī)劃師:1.專科及以上學(xué)歷，銀行、證券、基金、保險(xiǎn)、第三方理財(cái)、高檔房產(chǎn)、汽車、奢侈品、高爾夫俱樂部、五星級酒店會(huì)籍等高端服務(wù)行業(yè)工作者優(yōu)先考慮； 2.1年以上營銷工作，熟悉個(gè)人理財(cái)知識(shí)，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)； 3.具有良好的語言溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；具有良好的主動(dòng)思考習(xí)慣、歸納總結(jié)能力； 4.能承受壓力，肯吃苦，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心； 5.有P2P理財(cái)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6.優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
6.客戶經(jīng)理:1.專科及以上學(xué)歷，銀行、證券、基金、保險(xiǎn)、第三方理財(cái)、高檔房產(chǎn)、汽車、奢侈品、高爾夫俱樂部、五星級酒店會(huì)籍等高端服務(wù)行業(yè)工作者優(yōu)先考慮； 2.1年以上營銷工作，熟悉個(gè)人理財(cái)知識(shí)，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)； 3.具有良好的語言溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；具有良好的主動(dòng)思考習(xí)慣、歸納總結(jié)能力； 4.能承受壓力，肯吃苦，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心； 5.有P2P理財(cái)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
7.投資顧問:1.專科及以上學(xué)歷，銀行、證券、基金、保險(xiǎn)、第三方理財(cái)、高檔房產(chǎn)、汽車、奢侈品、高爾夫俱樂部、五星級酒店會(huì)籍等高端服務(wù)行業(yè)工作者優(yōu)先考慮； 2.1年以上營銷工作，熟悉個(gè)人理財(cái)知識(shí)，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)； 3.具有良好的語言溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；具有良好的主動(dòng)思考習(xí)慣、歸納總結(jié)能力； 4.能承受壓力，肯吃苦，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心； 5.有P2P理財(cái)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6.優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
8.銷售代表:1.專科及以上學(xué)歷，銀行、證券、基金、保險(xiǎn)、第三方理財(cái)、高檔房產(chǎn)、汽車、奢侈品、高爾夫俱樂部、五星級酒店會(huì)籍等高端服務(wù)行業(yè)工作者優(yōu)先考慮； 2.1年以上營銷工作，熟悉個(gè)人理財(cái)知識(shí)，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)； 3.具有良好的語言溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；具有良好的主動(dòng)思考習(xí)慣、歸納總結(jié)能力； 4.能承受壓力，肯吃苦，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心； 5.有P2P理財(cái)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6.優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
9.銷售主管/部門主管/團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:1.專科以上學(xué)歷，營銷、管理、金融等專業(yè)； 2.1年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品營銷經(jīng)驗(yàn)者及高端客戶資源者優(yōu)先考慮； 3.具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)； 4.較強(qiáng)的商務(wù)談判能力和臨時(shí)應(yīng)變能力； 5.誠實(shí)守信，為人謙虛、勤奮努力，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情； 6.有P2P理財(cái)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
F06: 廣發(fā)銀行股份有限公司蘇州分行 職位數(shù):3
1.項(xiàng)目經(jīng)理:1名, 本科, 崗位職責(zé)： 1、 根據(jù)營銷策略，制定年度與季度的拓展計(jì)劃并實(shí)施，以幫助營銷中心完成各項(xiàng)發(fā)卡目標(biāo)； 2、 根據(jù)總行相關(guān)政策，搜集當(dāng)?shù)厥袌鲂畔⒉丛律蠄?bào)至總行，并為一線人員尋找與建立業(yè)務(wù)拓展的平臺(tái)； 3、 分析客戶資料，為一線團(tuán)隊(duì)拓展業(yè)務(wù)提供依據(jù)，并對后期拓展進(jìn)行數(shù)據(jù)追蹤管理以改善業(yè)務(wù)； 4、 合理控制地區(qū)營銷費(fèi)用； 5、 培養(yǎng)項(xiàng)目部門人才，做好人才儲(chǔ)備工作。 崗位要求： 1、 本科及其以上學(xué)歷，管理類、市場營銷類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、 五年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、 良好團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及培養(yǎng)能力、談判能力和市場敏銳性； 4、 良好的計(jì)劃組織能力、執(zhí)行力和職業(yè)操守。
2.商戶代表:2名, 大專, 崗位要求： 1，大專或以上學(xué)歷，有一年以上銷售，商戶，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 2，良好的溝通能力、執(zhí)行力，商戶談判能力，抗壓性強(qiáng)。 3，有交通工具優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé)： 1，按照總行制定的商戶業(yè)務(wù)目標(biāo)，結(jié)合相關(guān)工作計(jì)劃安排，完成商戶業(yè)務(wù)的目標(biāo)。 2，負(fù)責(zé)常規(guī)優(yōu)惠商戶，收單商戶，積分商戶的開發(fā)和維護(hù)工作。 3，配合總行分行開展商戶業(yè)務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)商戶業(yè)務(wù)的發(fā)展。 4，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
3.信用卡營銷員:6名, 大專, 35歲以內(nèi)、大專或以上學(xué)歷 （有能力者可適當(dāng)放寬條件）歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生加入;喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作,對營銷具濃厚興趣;反應(yīng)靈活,善于人際交流;有（無）營銷經(jīng)驗(yàn)者均可。
F07: 南京安居防火教育培訓(xùn)中心蘇州分中心 職位數(shù):4
1.內(nèi)勤助理:女, 大專, 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，反應(yīng)靈活，有過溝通相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，自律能力強(qiáng)； 3、樂觀、積極，有一定的抗壓能力； 4、做事仔細(xì)認(rèn)真，有耐心，有高度責(zé)任感； 5、負(fù)責(zé)與客戶溝通培訓(xùn)時(shí)間、人數(shù)等相關(guān)事宜。
2.客服文員:6名, 1，大專以上學(xué)歷、男女不限、專業(yè)不限。 2，有積極的工作態(tài)度，有一定的進(jìn)取心。普通話標(biāo)準(zhǔn)，反應(yīng)靈敏。 3，溝通能力強(qiáng)，語言表達(dá)能力較好，能夠獨(dú)立處理相關(guān)事宜。
3.銷售助理:4名, 女, 1、中專以上學(xué)歷，從事銷售相關(guān)工作。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力強(qiáng)，反應(yīng)靈敏。 3、做事認(rèn)真、細(xì)心且有耐心。有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
4.培訓(xùn)講師:2名, 男, 大專, 1、五官端正，身高170CM以上，體格康健，為人勤勞踏實(shí)，有責(zé)任感； 2、性格外向，普通話標(biāo)準(zhǔn)，敢于挑戰(zhàn)自己，有展現(xiàn)自己能力的期望； 3、有銷售、演講或主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、專業(yè)不限，歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。
F11: 蘇州奧林特投資有限公司 職位數(shù):5
1.日語、英語助理:1.男女不限，英語6級以上，日語二級，聽說讀寫能力強(qiáng)，本科以上學(xué)歷； 2.能夠熟練掌握各種常用辦公軟件，具備良好的文檔寫作、管理能力； 3.虛心好學(xué)，積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心。
2.國際助理:1.男女不限，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.英語6級以上，優(yōu)秀的英語書面及口頭能力，中英文文字處理及歸納能力； 3.能夠熟練應(yīng)用office辦公軟件，良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
3.外貿(mào)單證員:1.男女不限，大專以上學(xué)歷，進(jìn)出口貿(mào)易，熟悉進(jìn)出口流程尤佳； 2.必須熟練使用個(gè)人電腦，尤其是word、excel、IE； 3.工作勤懇、仔細(xì)，有耐心和責(zé)任心。
4.數(shù)碼印花機(jī)銷售代表:1.男女不限，專科以上學(xué)歷，有2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之士； 2.熱愛銷售工作，有市場開拓精神，具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力； 3.工作認(rèn)真、積極、有高度的責(zé)任心，具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。
5.圓網(wǎng)印花機(jī)藍(lán)光制網(wǎng)技師:1.有圓網(wǎng)制網(wǎng)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)圖像處理； 2.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任感強(qiáng)。
F12: 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市吳中支公司 職位數(shù):4
1.售后客服主管:5名, 1、年齡：25-40周歲，男女不限，全日制專科以上學(xué)歷； 2、1年以上保險(xiǎn)行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的溝通能力、管理能力及優(yōu)秀的談判技巧，較強(qiáng)的市場策劃能力和運(yùn)作能力，能承受一定的壓力。
2.售后客服專員:1、大專學(xué)歷以上，普通話流利，良好的溝通能力； 2、性格開朗，具有高度責(zé)任心及敬業(yè)精神，能獨(dú)立展開工作，具備一定的團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 3、善于學(xué)習(xí)新事務(wù)，勤勞用功，自信，誠信。 4、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 。
3.電話回訪專員:20名, 形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備一定的語言表達(dá)能力，22-35周歲，大專及以上學(xué)歷。
4.經(jīng)理助理:5名, 大專, 形象氣質(zhì)佳，有良好的語言表達(dá)能力，大專以上學(xué)歷，年齡22-28周歲，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，待遇面議。
F13: 中國光大銀行蘇州分行 職位數(shù):1
1.銷售經(jīng)理:1、24-35歲，形象氣質(zhì)佳，性別不限，無任何不良征信記錄； 2、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3、溝通能力強(qiáng)，有親和力，能吃苦耐勞，能承受工作壓力，樂于接受挑戰(zhàn)； 4、具有銷售經(jīng)驗(yàn)和良好的市場意識(shí)和拓展能力，主要負(fù)責(zé)銀行信用卡為主。
F14: 蘇州高新區(qū)新科教育培訓(xùn)中心 職位數(shù):5
1.咨詢顧問:1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，負(fù)責(zé)學(xué)校熱線咨詢電話的接聽及咨詢者的接待工作 2、接待上門客戶，以顧問方式完成課程銷售 3、完成部門經(jīng)理下達(dá)的指標(biāo)，不斷提升業(yè)績并完成工作指標(biāo) 4、了解并收集客戶信息，并提出相應(yīng)的對策或解決方案 5、與已有客戶建立長期、穩(wěn)定的友好關(guān)系
2.班主任:1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，學(xué)員檔案整理 2、班級出勤管理 3、學(xué)生的資料書本發(fā)放 4、學(xué)生報(bào)考、返校、回訪事務(wù) 5、完成月度績效目標(biāo)
3.講師:1.本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類，管理類，思想政治類專業(yè) 2.良好的書面、口頭表達(dá)能力，條理清晰 3.有責(zé)任心，服從學(xué)校安排，有授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.儲(chǔ)備干部:1、專業(yè)不限，對整個(gè)部門的人、事、物進(jìn)行管理，做好員工與領(lǐng)導(dǎo)、公司與學(xué)員之間的橋梁工作 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，組織管理能力 3、吃苦耐勞、愿意在基層每個(gè)崗位輪崗做起 4、對教育行業(yè)有熱忱
5.市場專員:1、市場地推，如傳單發(fā)放、橫幅掛收、定點(diǎn)擺臺(tái)，獲取市場咨詢量、提升分校知名度 2、網(wǎng)絡(luò)發(fā)貼，獲取網(wǎng)絡(luò)咨詢量 3、市場兼職團(tuán)隊(duì)組建、兼職人員的招聘與監(jiān)管 4、 市場宣傳計(jì)劃制定與報(bào)批 5、市場數(shù)據(jù)報(bào)表整理與錄入 6、其他需要本崗位配合的工作
F15: 中國民族證券有限責(zé)任公司蘇州玉山路證券營業(yè)部 職位數(shù):5
1.經(jīng)理助理:本科以上學(xué)歷。立志投身金融證券行業(yè)，自信、有良好的語言溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，有銀行、證券、保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)協(xié)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.客戶經(jīng)理:相貌端莊，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，善于與人溝通，善于市場拓展者優(yōu)先。
3.投資顧問:負(fù)責(zé)向特定客戶提供證券投資咨詢服務(wù)，要求具有較強(qiáng)的投資分析能力和證券投資咨詢執(zhí)業(yè)資格，兩年證券從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
4.投資顧問助理:協(xié)助投資顧問進(jìn)行客戶服務(wù)，良好的溝通能力
5.業(yè)務(wù)經(jīng)理:熱衷于從事客戶營銷工作，有一定營銷知識(shí)與技能，具有良好的溝通能力。有團(tuán)隊(duì)合作精神，善于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新。具有證券從業(yè)資格。
F16: 蘇州市聯(lián)眾投資顧問有限公司 職位數(shù):6
1.房地產(chǎn)企劃主管/經(jīng)理:2名, 大專或以上學(xué)歷，同等職位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的文字功底，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。工作地點(diǎn)蘇州園區(qū)
2.地產(chǎn)企劃文案:3名, 大專以上學(xué)歷，同等職位一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的文字功底，文思敏捷。工作地點(diǎn)蘇州園區(qū)
3.資深地產(chǎn)廣告設(shè)計(jì):2名, 大專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件，具有相關(guān)行業(yè)同類工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，工作地點(diǎn)蘇州園區(qū)
4.案場經(jīng)理:5名, 大專以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，一年以上案場經(jīng)理經(jīng)歷，能獨(dú)立操盤。
5.案場主管:4名, 大專以上學(xué)歷，一年以上的案場主管經(jīng)驗(yàn) ，較強(qiáng)的執(zhí)行力，能服從公司的調(diào)派
6.售樓顧問:20名, 高中或中專以上學(xué)歷，具備良好的語言表達(dá)和溝通能力，有相關(guān)銷售和服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
F17: 蘇州諾達(dá)企業(yè)管理咨詢事務(wù)所 職位數(shù):3
1.財(cái)務(wù):2名, 女, 20歲以上，財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格，具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉金蝶財(cái)務(wù)軟件的操作，具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作負(fù)責(zé)，細(xì)心，積極，具有較強(qiáng)的溝通，理解和分析能力。
2.設(shè)計(jì)師:1名, 男女不限。
3.業(yè)務(wù)員:4名, 男女不限。
F18: 蘇州正聯(lián)知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理有限公司 職位數(shù):2
1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)咨詢顧問:1、21-35歲，男女不限。（優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，我公司將會(huì)選擇一部分優(yōu)秀的畢業(yè)生） 2、學(xué)歷要求大專以上，從事過企業(yè)咨詢工作的或者相類似咨詢工作的相關(guān)人員優(yōu)先考慮。 3、善于表達(dá)，工作態(tài)度積極、認(rèn)真、有較高的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4、入職期間配合公司一周的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為目前所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)所涉及的項(xiàng)目以及專業(yè)知識(shí)。 5、能夠根據(jù)公司的計(jì)劃制定戰(zhàn)略目標(biāo)，根據(jù)不同的途徑聯(lián)絡(luò)企業(yè)，并耐心的對企業(yè)進(jìn)行輔導(dǎo)。
2.銷售代表:1、接受公司培訓(xùn),了解公司關(guān)于專利、高品、高企以及科技局、經(jīng)信委的所有政策項(xiàng)目和目前國家相關(guān)的政策和法律法規(guī)。 2、良好的語言表達(dá)及溝通能力和自主學(xué)習(xí)能力。 3、良好的抗壓能力 4、熱愛銷售工作,敢于挑戰(zhàn)高薪,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 5、能夠自我規(guī)劃市場以及制定作戰(zhàn)計(jì)劃。 6、年齡：21-35歲；大專以上學(xué)歷全職
F19: 杭州高信金融信息咨詢服務(wù)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):5
1.部門經(jīng)理:4名, 1、大專學(xué)歷以上，專業(yè)不限；2、熟悉團(tuán)隊(duì)管理，有兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；3、做好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部工作管理，監(jiān)察團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)展及績效考核；4、組建團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司既定目標(biāo)，執(zhí)行總經(jīng)理布置的各項(xiàng)任務(wù)；5、以上條件優(yōu)秀者有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
2.儲(chǔ)備干部:2名, 法律專業(yè)優(yōu)先，有一定的法律基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；良好的抗壓性，良好的執(zhí)行力。
3.信控專員:10名, 從事銀行信用卡逾期帳款的通知與談判，維護(hù)客戶的信用，對風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)進(jìn)行有效的管理。大專，有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；善于與不同人群溝通、對話，具良好的心理素質(zhì)；條理清晰，思維敏捷，做事果斷；抗壓能力強(qiáng)，性格好強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.電話談判專員:5名, 主要從事信用卡催收相關(guān)的工作，協(xié)助信用卡法律研究分析專員進(jìn)行電話調(diào)查、電話談判的工作；大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有特殊能力者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；普通話標(biāo)準(zhǔn)，懂電話溝通技巧與電話禮儀，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有耐心，善與人溝通。
5.電話客服:從事銀行信用卡逾期賬款的通知服務(wù)，維護(hù)客戶的信用，高中以上學(xué)歷，有客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，善于與不同人群溝通、對話，具良好的心理素質(zhì)，富有挑戰(zhàn)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
F20: 蘇州永拓人力資源服務(wù)有限公司 職位數(shù):4
1.總經(jīng)理助理（業(yè)務(wù)部）:1名, 形象氣質(zhì)佳、工作責(zé)任心強(qiáng)、大專及大專以上學(xué)歷均可，有一年及一年以上工作經(jīng)歷，文科生優(yōu)先，熟悉了解蘇州地區(qū)環(huán)境
2.業(yè)務(wù)經(jīng)理:1名, 大專及以上學(xué)歷，性格開朗、自信具備良好的表達(dá)能力和溝通技巧，善于與人交流。身體健康，談吐清晰，思維活躍。有服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的責(zé)任感及事業(yè)心。有熟練的操作電腦技巧，有相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（校園招聘）
3.業(yè)務(wù)助理:2名, 學(xué)歷不限，勤奮刻苦，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，有上進(jìn)心，計(jì)算機(jī)操作熟練，協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理做好客戶管理，能夠承受工作壓力，能服從公司安排，有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.市場招聘專員:1名, 大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀可以放寬經(jīng)驗(yàn)要求；具有較強(qiáng)的溝通能力、客戶關(guān)系能力；熱愛工作，有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神，積極進(jìn)取，吃苦耐勞
F21: 北京華圖宏陽教育文化發(fā)展股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù):2
1.市場推廣專員:3名, 崗位所在地：蘇州、常熟；專科及以上、學(xué)生干部優(yōu)先；統(tǒng)籌能力好、溝通能力強(qiáng)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；踏實(shí)肯干、肯吃苦；有較強(qiáng)的開拓精神和較強(qiáng)的事業(yè)進(jìn)取心；市場及銷售相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；有豐富實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、擔(dān)任過學(xué)生干部的優(yōu)秀應(yīng)屆專科生優(yōu)先。
2.招生咨詢師:1名, 熟悉業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)在線咨詢、電話咨詢和現(xiàn)場咨詢工作；相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，簡歷需附個(gè)人近期生活照、一寸求職照 ； 富有激情，表達(dá)能力強(qiáng)；具有咨詢技巧，熟悉公務(wù)員考試類型；具有團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力； 熱愛教育事業(yè)，認(rèn)可華圖的文化，能與華圖共發(fā)展。
F22: 蘇州中資聯(lián)投資管理有限公司 職位數(shù):6
1.理財(cái)顧問:1、 大專以上學(xué)歷，具備良好的職業(yè)形象和交際能力。 2、 年齡在21-40歲之間（如其他條件優(yōu)秀的話，年齡可適當(dāng)放寬）。 3、 負(fù)責(zé)接待來訪客戶并提供解決方案，對潛在客戶進(jìn)行定期跟蹤。 4、 有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.社區(qū)顧問:1、 中專以上學(xué)歷，具備良好的職業(yè)形象和交際能力。能吃苦耐勞、細(xì)致耐心、有親和力。 2、 年齡26-45之間（如蘇州戶籍或其他條件優(yōu)秀者，年齡可適當(dāng)放寬）。 3、 負(fù)責(zé)所在社區(qū)的公司業(yè)務(wù)推廣。 4、 具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管控能力、工作積極主動(dòng)，具有良好的職業(yè)道德。
3.電話銷售:1、 大專以上學(xué)歷，聲音甜美，熱愛電話銷售工作。 2、 具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達(dá)技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)。 3、 擅長通過電話渠道溝通了解客戶需求, 尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績 4、 性格開朗、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和上進(jìn)心，工作認(rèn)真踏實(shí)、為人誠懇，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4.銷售助理:1、 大專以上學(xué)歷，具備良好的職業(yè)形象和交際能力。 2、 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文檔的管理、訂單處理與客戶溝通協(xié)調(diào)等工作。以及各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的相關(guān)制作編寫。 3、 負(fù)責(zé)收集整理并歸納市場行情，了解新產(chǎn)品替代品、客源等信息資料。 4、 協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作，在銷售人員缺席的情況下及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善管理。
5.行政助理:1、 大專以上學(xué)歷，具備良好的職業(yè)形象和交際能力。 2、 負(fù)責(zé)辦公區(qū)域內(nèi)行政事務(wù)的管理，辦公用品的領(lǐng)用、采購、入庫和發(fā)放。 3、 組織和籌辦部門的各類型活動(dòng)、配合銷售制定工作計(jì)劃。 4、 協(xié)同財(cái)務(wù)部進(jìn)行每月業(yè)績和工資核算、核對。 5、 辦理部門領(lǐng)導(dǎo)交待的事務(wù)。
6.培訓(xùn)講師:1、協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人進(jìn)行日常團(tuán)隊(duì)管理工作，包括業(yè)績統(tǒng)計(jì)、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、員工培訓(xùn)等工作； 2、協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人進(jìn)行外部公司優(yōu)秀人才的招聘工作； 3、協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人開拓市場營銷渠道； 4、協(xié)助包括OPP會(huì)議等相關(guān)活動(dòng)的開展 5、相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上
F23: 蘇州市思拜克人力資源有限公司 職位數(shù):3
1.員工關(guān)系專員:1、男性，大專及以上學(xué)歷， 2、法律或人力資源管理專業(yè)優(yōu)，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先； 3、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)，工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)； 4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力； 5、能夠配合公司加班。提供工作餐及宿舍；工作地點(diǎn)：昆山。
2.薪資專員:1名, 1、女性，大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先； 2、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證； 3、工作認(rèn)真、積極主動(dòng)、細(xì)心、有高度的責(zé)任感和良好的職業(yè)道德； 4、熟練操作稅務(wù)開票系統(tǒng)及各類日常辦公軟件； 5、熟悉會(huì)計(jì)法、稅法、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律、政策、規(guī)定； 6、能夠配合公司加班，提供工作餐；工作地點(diǎn)：昆山。
3.駕駛員:2名, 1、男性，持有駕駛執(zhí)照C照及以上，年齡35周歲以下，退伍軍人優(yōu)先； 2、兩年以上駕齡，熟悉駕駛，無不良行車記錄； 3、身體健康，儀表端莊，成熟穩(wěn)健，頭腦靈活、處事機(jī)敏、工作積極主動(dòng)； 4、具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識(shí)，為人誠信、正直，工作務(wù)實(shí)、敬業(yè)，懂法守法開車穩(wěn)重具備豐富的駕駛經(jīng)驗(yàn)及突發(fā)情況處理能力； 5、熟悉熟悉蘇州大市范圍路況線路，具備禮儀常識(shí)及司機(jī)服務(wù)規(guī)范，無不良嗜好； 6、進(jìn)行車輛內(nèi)外部的日常清潔，保證車輛狀況良好，按時(shí)出車，確保車輛正常使用和安全； 7、熟悉車輛的保險(xiǎn)、驗(yàn)車、保養(yǎng)、維修等工作優(yōu)先； 8、工作地點(diǎn)：蘇州新區(qū)；提供工作餐。
G+1: 蘇州雙金船商業(yè)運(yùn)營管理有限公司 職位數(shù):7
1.項(xiàng)目助理:1、年齡20周歲以上；大專以上學(xué)歷；性格活潑開朗、為人熱情有親和力、寬容、自律性強(qiáng)； 2、有較強(qiáng)的思維能力和學(xué)習(xí)能力，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 3、有創(chuàng)業(yè)精神和理想、能吃苦，有事業(yè)心； 4、能夠接受外派工作者優(yōu)先考慮。
2.招商經(jīng)理:1、全日制房地產(chǎn)、市場營銷和經(jīng)濟(jì)學(xué)大專及以上學(xué)歷年齡40周歲以下，男女不限，具有2年以上招商經(jīng)理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉商業(yè)項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)開發(fā)，經(jīng)營和管理流程、招商渠道，具備全程操作商業(yè)項(xiàng)目招商能力，具有一定的客戶資源； 3、形象端正，行為舉止具有專業(yè)素養(yǎng)，有一定的客戶談判技巧，能獨(dú)立解決招商過程中遇到的問題； 4、具有一定的協(xié)調(diào)能力，具有敏銳的市場洞察力； 5、有較強(qiáng)的公關(guān)能力，熟悉現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、經(jīng)濟(jì)法律等招商相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)，有分析能力、應(yīng)變能力組織策劃能力； 6、能夠接受外派工作者優(yōu)先考慮。
3.銷售經(jīng)理:1、全日制大專及以上學(xué)歷年齡40周歲以下，男女不限;； 2、3年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立管理過不少于1個(gè)大型項(xiàng)目，對于銷售團(tuán)隊(duì)的組件、培訓(xùn)、管理和激勵(lì)等有豐富的經(jīng)驗(yàn)； 3、并擁有較強(qiáng)的的獨(dú)立的談判能力，具有很強(qiáng)的執(zhí)行和抗壓能力，熟悉各項(xiàng)規(guī)范的工作流程； 4、能夠接受外派優(yōu)先考慮。
4.招商代表:1、全日制大專及以上學(xué)歷年齡40周歲以下，男女不限; 2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)招商流程，具有一定的客戶資源； 3、形象端正，行為舉止具有專業(yè)素養(yǎng)，有一定的客戶談判技巧，能獨(dú)立解決招商過程中遇到的問題； 4、具有一定的協(xié)調(diào)能力，具有敏銳的市場洞察力； 5、有較強(qiáng)的公關(guān)能力，熟悉現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、經(jīng)濟(jì)法律等招商相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)，有分析能力、應(yīng)變能力組織策劃能力； 6、有招商經(jīng)驗(yàn)者、能夠接受外派工作者優(yōu)先。
5.置業(yè)顧問:1、全日制大專及以上學(xué)歷1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。房地產(chǎn)營銷或研發(fā)行業(yè)背景優(yōu)先考慮。年齡35周歲以下，男女不限; 2、通曉行業(yè)規(guī)則，具備良好的專業(yè)素養(yǎng)溝通能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具備專業(yè)的書面表達(dá)和較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力， 3、形象端正，行為舉止具有專業(yè)素養(yǎng)，有一定的客戶談判技巧，能獨(dú)立解決招商過程中遇到的問題； 4、身心健康，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，有分析能力、應(yīng)變能力，并能承受較高的工作壓力； 5、有銷售經(jīng)驗(yàn)者、能夠接受外派工作者優(yōu)先。
6.平面設(shè)計(jì):1、全日制大專及以上學(xué)歷2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn)，開朗。 2、美院廣告設(shè)計(jì)或平面設(shè)計(jì)專業(yè)，具有扎實(shí)的美術(shù)基礎(chǔ)。 2、有 2 以上廣告設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用設(shè)計(jì)軟件：photoshop、Coreldraw、illustrator、AutoCAD，能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)全案，會(huì)3DMAX者佳。 3、工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)。
7.策劃專員:1、3年以上房地產(chǎn)營銷策劃經(jīng)驗(yàn)，市場監(jiān)測及報(bào)告的撰寫，根據(jù)產(chǎn)品推廣策略，進(jìn)行廣告文案撰寫； 2.具有敏銳的市場觸覺及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)、思維敏捷，有一定的文字功底； 3、熟悉全案營銷代理流程，與廣告公司對接企劃事宜；產(chǎn)品價(jià)格表制作及策劃美工工作； 4、現(xiàn)場活動(dòng)的組織及策劃工作、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 。 5.新聞、廣告、營銷等相關(guān)專業(yè)；
G+11: 蘇州美集供應(yīng)鏈管理有限公司 職位數(shù):5
1.進(jìn)出口操作:6名, 相關(guān)專業(yè)，熟悉報(bào)關(guān)報(bào)檢流程，應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。工作地點(diǎn)：園區(qū)（5名）、新區(qū)（1名）。
2.結(jié)算:1名, 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，已婚已育者優(yōu)先錄用。工作地點(diǎn)：園區(qū)。
3.倉管:3名, 男性，學(xué)歷不限，有叉車證或者相關(guān)倉庫工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。熟悉ERP系統(tǒng)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：園區(qū)。
4.調(diào)度員:1名, 男性，學(xué)歷不限，熟悉短駁調(diào)度，有相關(guān)物流調(diào)度經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。住在勝浦、唯亭優(yōu)先錄用。工作地點(diǎn)：園區(qū)。
5.現(xiàn)場查驗(yàn):1名, 有現(xiàn)場海關(guān)查驗(yàn)、商檢查驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。有報(bào)關(guān)報(bào)檢證者優(yōu)先考慮。工作地點(diǎn)：園區(qū)。
G+12: 蘇州銘德鋁業(yè)有限公司 職位數(shù):4
1.品技課長:1名, 男, 30-45歲；大專以上；金屬壓力加工、有色金屬材料、機(jī)械制造、表面處理；相關(guān)行業(yè)6年（含）以上（鋁擠壓行業(yè)或熔鑄行業(yè)者優(yōu)先。）；精通鋁擠壓表面處理；有TS16949的導(dǎo)入和推動(dòng)經(jīng)驗(yàn)。
2.產(chǎn)品工程師（急）:1名, 男, 30-35歲；大專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造專業(yè)；同行業(yè)或者相關(guān)行業(yè)3年及以上經(jīng)驗(yàn)；有獨(dú)立新品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)
3.品質(zhì)工程師:1名, 1.負(fù)責(zé)公司表面處理各制程質(zhì)量保證；協(xié)助品保課長完善質(zhì)量/環(huán)境體系的運(yùn)作,確保品質(zhì)目標(biāo)的達(dá)成。 2.大專及以上學(xué)歷，化工專業(yè)或相關(guān)專業(yè) 3.掌握生產(chǎn)安全、相關(guān)生產(chǎn)流程、現(xiàn)場管理、生產(chǎn)工藝流程及工藝設(shè)備管理等 4.掌握質(zhì)量管理的一般管理知識(shí)、全面質(zhì)量管理、計(jì)量與檢驗(yàn)、質(zhì)量信息管理等知識(shí)
4.（外銷處）業(yè)務(wù)員:1名, 能夠獨(dú)立完成市場拓展工作；通過分析市場拓展過程中收集的信息；能夠與客戶、經(jīng)銷商等建立比較穩(wěn)固的關(guān)系。善于溝通及較好的日語口頭表達(dá)能力（優(yōu)秀畢業(yè)生也可）。大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 年齡：23-35歲
G+13: 蘇州品源貿(mào)易有限公司 職位數(shù):3
1.業(yè)務(wù)員:5名, 中專, 1、有志從事咖啡器具行業(yè)的銷售工作 2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立開發(fā)中端市場 3、勤奮上進(jìn)，勇于挑戰(zhàn)，工作責(zé)任心強(qiáng) 4、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，男女不限 5、工作地點(diǎn)為包括的區(qū)域：蘇州市區(qū)、吳江等地
2.網(wǎng)絡(luò)專員:2名, 中專及以上學(xué)歷、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，有淘寶工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.吧臺(tái)營業(yè)員:5名, 高中(職高), 啡店服務(wù)員、可帶薪培訓(xùn)
G+14: 蘇州科育青少年近視弱視康復(fù)中心 職位數(shù):4
1.會(huì)員服務(wù)老師:2名, 中專或以上學(xué)歷，有1—2年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。喜歡小孩，工作勤快，性格開朗，善于溝通，良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2.視力方案顧問:2名, 兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，溝通能力強(qiáng)，有親和力，責(zé)任心強(qiáng)。有眼科和視光工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先~
3.管理老師:大專或以上學(xué)歷，視光專業(yè)優(yōu)先，有1—2年工作經(jīng)驗(yàn)。喜歡孩子，性格開朗，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，上進(jìn)心強(qiáng)，良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
4.小會(huì)員服務(wù)老師:具備基本的職業(yè)素養(yǎng)，性格開朗，活潑，形象氣質(zhì)佳；語言溝通能力強(qiáng)，道德品行好，能吃苦耐勞；有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。
G+15: 蘇州柏佑設(shè)計(jì)裝飾工程有限公司 職位數(shù):2
1.銷售代表:5名, 中專或高中以上；男女不限,18-32周歲 熱情積極 吃苦耐勞 有創(chuàng)新精神 ；熟悉計(jì)算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí); 表達(dá)能力強(qiáng),邏輯思維清晰;對銷售感興趣的優(yōu)先；
2.設(shè)計(jì)師助理:2名, 相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生；吃苦耐勞 平時(shí)有加班；表達(dá)能力強(qiáng),邏輯思維清晰;
G+2: 蘇州廣旭數(shù)控設(shè)備有限公司 職位數(shù):5
1.行政文員:1、2名, 女,大專及以上學(xué)歷，行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有較好的語言表達(dá)能力，善于與人溝通，性格開朗，具有親和力； 3、做事認(rèn)真仔細(xì)，熟練使用office等辦公軟件； 4、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.行政助理:1、2名，男女不限，大專及以上學(xué)歷，2、做事有條理認(rèn)真 、細(xì)心，責(zé)任性強(qiáng)；3、熟練應(yīng)用相關(guān)辦公軟件 ；4、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3.電子商務(wù)（移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)）:1、2名, 中專及以上學(xué)歷，有相關(guān)電子商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達(dá)技巧； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有敏銳的洞察力和客戶分析、業(yè)務(wù)分析等總結(jié)能力； 4、熟練使用office等辦公軟件
4.技術(shù)工程師:1、男，若干，中專及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。對產(chǎn)品和相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)有一定了解；能適應(yīng)經(jīng)常性出差，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
5.區(qū)域經(jīng)理:1.男女不限、若干、學(xué)歷不限；2、有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格外向，善于與人溝通；4、應(yīng)屆生亦可。
G+3: 蘇州駿創(chuàng)塑膠模具有限公司 職位數(shù):6
1.工程課長:1名, 男，30周歲以上，大專或以上學(xué)歷，八年以上注塑行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理閱歷，較強(qiáng)的注塑調(diào)試、設(shè)備、模具管理知識(shí)，了解ISO9001及TS16949基礎(chǔ)要求。
2.業(yè)務(wù)專員:1名, 男女不限，25周歲以上，大專或以上學(xué)歷，三年以上注塑成型行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品報(bào)價(jià)、訂單跟蹤、售后服務(wù)等相關(guān)事宜；
3.資材助理:1名, 女，20周歲以上，大專或以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，要求有一年以上制造型企業(yè)倉儲(chǔ)管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，掌握報(bào)關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)及辦事流程；主要負(fù)責(zé)資材部門數(shù)據(jù)管理及公司進(jìn)出口報(bào)關(guān)手續(xù)辦理，待遇從優(yōu)；
4.項(xiàng)目工程師:1名, 男女不限，25周歲左右，本科或以上學(xué)歷，英語口語流利，有項(xiàng)目管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)三年以上，有汽車行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.倉管:1名, 男，20周歲以上，高中或以上學(xué)歷，有制造型企業(yè)倉儲(chǔ)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，熟練使用辦公軟件，能夠完成手工賬務(wù)、庫位管理及先進(jìn)先出管理；
6.生產(chǎn)班組長:1名, 女，20周歲以上，高中或以上學(xué)歷，有塑膠行業(yè)產(chǎn)線管理工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；
G+4: 蘇州市恒億實(shí)業(yè)有限公司 職位數(shù):1
1.出納:1名, 工作經(jīng)驗(yàn)：1年；有會(huì)計(jì)上崗證；學(xué)歷：中專及以上；25歲左右；計(jì)算機(jī)操作熟練。
G+5: 蘇州市環(huán)速快遞有限公司 職位數(shù):1
1.快遞員:擁有初中以上學(xué)歷，年齡18-40周歲，自備交通工具（電動(dòng)車即可），有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。（蘇州各地區(qū)都有分部，可自由選擇工作地點(diǎn)）
G+6: 姑蘇區(qū)金閶弘能通信器材商店 職位數(shù):8
1.會(huì)計(jì):1名, 女, 32歲以上,大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)上崗證且5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，本地人優(yōu)先
2.文員:3名, 女, 22歲以上,大專以上學(xué)歷,熟練操作電腦，溝通能力強(qiáng)， 有責(zé)任心，有二年工作經(jīng)驗(yàn)
3.人事:1名, 女, 22歲以上,大專以上學(xué)歷,有人事工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
4.統(tǒng)計(jì):1名, 女, 30歲以上,大專以上學(xué)歷,有成本會(huì)計(jì)，成本核算等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)二年以上。本地人優(yōu)先
5.中國移動(dòng)營業(yè)廳營業(yè)員:20名, 女,21歲以上,大專/中專以上學(xué)歷,熟練電腦操作，有良好的服務(wù)態(tài)度，溝通能力強(qiáng)。
6.經(jīng)理助理:1名, 25歲以上,大專同等以上學(xué)歷,兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，思維敏捷，判斷力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)。有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.客戶經(jīng)理:20名, 22歲以上,中專同等以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng)，有吃苦耐勞精神，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8.業(yè)務(wù)經(jīng)理:1名, 男, 30歲以上,大專以上學(xué)歷，需具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心，綜合管理能力強(qiáng)，有三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)。（蘇州本地人優(yōu)先）
G+7: 蘇州麗歌娛樂有限公司 職位數(shù):7
1.出納:女，18歲以上，大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，擁有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，善于學(xué)習(xí)。提供食宿。
2.總務(wù):女，18歲以上，大專及以上學(xué)歷，上進(jìn)心強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)。提供食宿。
3.人事助理:女，18歲以上，大專及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，善于學(xué)習(xí)。提供食宿。
4.收銀員:女，155CM以上，高中及以上學(xué)歷，熱愛服務(wù)行業(yè)，形象氣質(zhì)佳。提供食宿。
5.前臺(tái):女，155CM以上，高中及以上學(xué)歷，熱愛服務(wù)行業(yè)，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)。提供食宿。
6.超市收銀:女，155CM以上，高中及以上學(xué)歷，熱愛服務(wù)行業(yè)，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)。提供食宿。
7.服務(wù)員:男，165CM以上，身體健康，上進(jìn)心強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)。提供食宿。
G+8: 吳江市興達(dá)噴織廠 職位數(shù):1
1.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:5名, 大專以上學(xué)歷，英語或國際貿(mào)易專業(yè)，英語四級以上；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力；一年以上外面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。工作地點(diǎn)：吳江市盛澤鎮(zhèn)。
G+9: 蘇州大榮電子有限公司 職位數(shù):5
1.erp管理員:2名，男，中專，日常出庫單據(jù)數(shù)量錄入、維護(hù)及口岸通管理，能熟練操作計(jì)算機(jī)，有ERP管理員經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生不限。
2.物流主管:1名, 中專, 男性，有車輛調(diào)度，車輸出庫入庫管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
3.模具工:6名, 懂五金沖壓模具修理，能看懂圖紙，會(huì)使用磨床、冼床、車床，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
4.電焊工:1名, 男，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)二年以上
5.品質(zhì)主管:1名, 五金、汽車行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉質(zhì)量體系16949管理及實(shí)際操作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。工作地址：吳江新工廠
G01: 蘇州錦祥紡織染整有限公司 職位數(shù):2
1.人事專員:女，本科學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；五官端正，善于溝通交流，能夠積極配合領(lǐng)導(dǎo)工作；
2.采購助理:女，35歲以下，大專學(xué)歷，有紡織行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，已婚已育，蘇州本地人。
G03: 蘇州天銘家具有限公司 職位數(shù):3
1.設(shè)計(jì)助理:2名, 20-35歲，女性 ；大專以上學(xué)歷； 熟悉CAD制圖及其他設(shè)計(jì)軟件、有一定的文字功底；工作熱情積極、細(xì)致耐心，性格開朗，待人熱誠； 熟練使用相關(guān)辦公軟件；
2.銷售代表:男40歲以下 女35歲以下；反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。勇于挑戰(zhàn)高薪（本崗位接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生）
3.銷售經(jīng)理:3名, 男女不限 28-45歲 ；3年以上家具銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
G05: 蘇州德達(dá)特種涂料有限公司 職位數(shù):4
1.地坪銷售:35歲以下，執(zhí)行力強(qiáng)，較好的溝通能力，本科以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2.設(shè)計(jì)院銷售:本科以上學(xué)歷，銷售經(jīng)驗(yàn)2年以上，35歲以下，有設(shè)計(jì)院銷售推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.工程銷售:本科以上學(xué)歷，銷售經(jīng)驗(yàn)2年以上，35歲以下，有工程銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.工業(yè)漆銷售:有3年以上向工廠銷售涂料的經(jīng)驗(yàn)，有駕照，執(zhí)行力強(qiáng)，較好的溝通能力。
G06: 上海連成(集團(tuán))有限公司 職位數(shù):6
1.吳中區(qū)域泵銷售工程師:1.具有良好的銷售智慧、熱愛銷售；有能力完成銷售任務(wù)； 2.有工業(yè)設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（歡迎有銷售能力的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘）。
2.新區(qū)泵銷售工程師:1.具有良好的銷售智慧、熱愛銷售；有能力完成銷售任務(wù)； 2.有工業(yè)設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（歡迎有銷售能力的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘）。
3.園區(qū)泵銷售工程師:1.具有良好的銷售智慧、熱愛銷售；有能力完成銷售任務(wù)； 2.有工業(yè)設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（歡迎有銷售能力的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘）。
4.相城區(qū)域銷售工程師:1.具有良好的銷售智慧、熱愛銷售；有能力完成銷售任務(wù)； 2.有工業(yè)設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（歡迎有銷售能力的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘）。
5.吳江銷售工程師:1.具有良好的銷售智慧、熱愛銷售；有能力完成銷售任務(wù)； 2.有工業(yè)設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（歡迎有銷售能力的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘）。
6.助理:女, 訂單生產(chǎn)、催貨、發(fā)貨管理；熟練掌握辦公自動(dòng)化軟件應(yīng)用。
G07: 蘇州錦辰裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 職位數(shù):5
1.業(yè)務(wù)員:20名, 從事建筑裝飾及室內(nèi)裝飾業(yè)務(wù)營銷活動(dòng)，有良好的語言表達(dá)能力及談判能力，良好的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或熟悉裝飾行業(yè)業(yè)務(wù)流程者可優(yōu)先錄用。
2.設(shè)計(jì)師:30名, 性別不限，大專以上學(xué)歷，裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)資深設(shè)計(jì)師，熟悉裝飾材料及施工工藝，掌握相關(guān)室內(nèi)設(shè)計(jì)規(guī)范，有2年以上相關(guān)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。工作的主動(dòng)性和適應(yīng)性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.網(wǎng)絡(luò)營銷:3名, 從事建筑裝飾及室內(nèi)裝飾營銷活動(dòng)3年以上，有高度的遠(yuǎn)見及預(yù)見力，能在同行業(yè)中，將營銷策劃工作推進(jìn)到最高亮點(diǎn)。
4.市場營銷經(jīng)理:3名, 從事建筑裝飾及室內(nèi)裝飾營銷活動(dòng)5年以上，有相當(dāng)高的攻關(guān)能力；能從多方面，多渠道獲取營銷信息，能帶動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)扎根市場每一個(gè)角落，為公司獵取到更多資源的佼佼者。
5.行政主管:1名, 人力資源或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，人力資源工程師資格證書或接受過正規(guī)人力資源培訓(xùn)，人事行政管理崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)人員的招聘、人員社保關(guān)系等相關(guān)人事關(guān)系的辦理，有良好的溝通協(xié)調(diào)及組織協(xié)調(diào)能力，負(fù)責(zé)處理辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的其他事宜，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，熟練使用各類辦公軟件等。
G08: 蘇州金恒輝傢俱有限公司 職位數(shù):6
1.設(shè)計(jì)師:2名, 男, 1. 責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。2.抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)長期出差。3.有家具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
2.設(shè)計(jì)師助理:5名, 1. 責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。2.抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)長期出差。3.CAD設(shè)計(jì)、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
3.市場營銷:2名, 男, 1. 責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。2.抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)長期出差。3.會(huì)CAD設(shè)計(jì)優(yōu)先。
4.儲(chǔ)備干部:2名, 女, 1.熟練操作Excel、Word。2.誠懇踏實(shí)，耐心細(xì)致，有良好的溝通能力。
5.生產(chǎn)跟單:1名, 1.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)。2.熟練操作Excel、Word。3.吃苦耐勞。4.有車間工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
6.倉庫文員:1名, 女, 1.負(fù)責(zé)倉庫產(chǎn)品出入庫，盤點(diǎn)。2.熟練操作Excel、Word。3.抗壓能力強(qiáng)
G09: 蘇州工業(yè)園區(qū)朗庭餐飲娛樂會(huì)所 職位數(shù):32
1.集團(tuán)公司-集團(tuán)公司總經(jīng)理:1名, 1名，有一定連鎖管理經(jīng)驗(yàn)。
2.集團(tuán)公司-集團(tuán)公司副總經(jīng)理:分管餐飲、娛樂各1名。
3.集團(tuán)公司-營銷總監(jiān):10名,
4.集團(tuán)公司-營銷經(jīng)理:
5.娛樂類-門店總經(jīng)理:2名,
6.娛樂類-業(yè)務(wù)副總經(jīng)理:5名,
7.娛樂類-行政副總經(jīng)理:2名,
8.娛樂類-DJ部經(jīng)理:5名,
9.娛樂類-業(yè)務(wù)經(jīng)理:
10.娛樂類-酒水促銷員:身高160cm以上，五官端正，形象氣質(zhì)佳.
11.娛樂類-DJ服務(wù)員:身高160cm以上，五官端正，形象氣質(zhì)佳。
12.娛樂類-服務(wù)員:50名；身高172cm以上，五官端正，形象氣質(zhì)佳。
13.娛樂類-前臺(tái)接待:30名；男女不限，真誠、開朗，有良好服務(wù)意識(shí)和熱誠服務(wù)態(tài)度；有接待、客服或酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，
14.娛樂類-收銀員:8名；女，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有過收銀工作經(jīng)驗(yàn)和蘇州戶口者優(yōu)先。
15.娛樂類-吧員:8名；有娛樂業(yè)同崗位相關(guān)工作經(jīng)歷1年以上，
16.娛樂類-傳送員:30名；男，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，能服從安排，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
17.娛樂類-工程人員（水電、網(wǎng)管）:10名；有同行業(yè)上崗證及1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
18.娛樂類-保安員:10名；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
19.娛樂類-保潔員:20名；女，吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；年齡在55歲以下 。
20.餐飲類-門店總經(jīng)理:
21.餐飲類-門店副總經(jīng)理:5名,
22.餐飲類-營銷經(jīng)理:30名,
23.餐飲類-餐廳經(jīng)理:10名，四星級以上或高檔會(huì)所2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有餐飲業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)和固定客源者優(yōu)先，
24.餐飲類-餐廳主管:10名，男女不限，五官端正，形象氣質(zhì)佳，為人熱情，有親和力，有四星級以上或高檔會(huì)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
25.餐飲類-咨客（迎賓員）:20名，女，身高1.65米以上，相貌端正，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
26.餐飲類-宴會(huì)預(yù)定:10名，女，身高160cm以上，五官端正，形象氣質(zhì)佳，為人熱情，有親和力，交強(qiáng)的溝通能力，能聽懂蘇州話和有星級以上或高檔會(huì)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
27.餐飲類-出納（稽核）:5名，財(cái)會(huì)專業(yè)畢業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)歷1年以上。
28.餐飲類-人事文員:2名，人事及文秘專業(yè)及1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).
29.餐飲類-收銀員（吧員）:5名，能吃苦耐勞，蘇州戶口及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用，
30.餐飲類-服務(wù)員:50名，男女不限，熱情開朗，有親和力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有星級以上或高檔會(huì)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
31.餐飲類-傳菜員:25名, 25名，男，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，能服從安排，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
32.餐飲類-工程人員（水電工）:5名，水電工種的上崗證，有餐飲、娛樂水電工種工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，
G11: 蘇州井上橡塑有限公司 職位數(shù):4
1.作業(yè)員:男性要求模具或機(jī)修專業(yè)，有機(jī)修經(jīng)驗(yàn)；女性要求已婚已育優(yōu)先。
2.鉗工:1名, 男, 3年以上塑膠模具組立工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂模具圖紙，能單獨(dú)文成模具的組立與拆卸，鉗工手法及工具使用熟練，表達(dá)力好，能夠擔(dān)任基礎(chǔ)員工培訓(xùn)工作，做事細(xì)心，無不良嗜好，28-40歲。
3.采購:1名, 女, 大專或以上學(xué)歷，物流采購專業(yè)優(yōu)先，應(yīng)屆生優(yōu)先。
4.倉管員:1名, 男性，有叉車證，高中或以上學(xué)歷，電腦辦公軟件熟練，30歲左右，有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
G12: 深圳市金倫科技有限公司蘇州分公司 職位數(shù):4
1.電話營銷專員:1.性格開朗，溝通能力和適應(yīng)能力強(qiáng)； 學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力強(qiáng)； 2.有房地產(chǎn)，金融，通信，電話營銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；年齡：20歲-30歲
2.技術(shù)員:2名, 1.通信或計(jì)算機(jī)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2.熟悉網(wǎng)絡(luò)電話運(yùn)營，中繼網(wǎng)關(guān)維護(hù)和調(diào)試，具備系統(tǒng)的安裝管理和維護(hù)； 3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可！
3.業(yè)務(wù)員:2名, 1.性格開朗，溝通能力和適應(yīng)能力強(qiáng)； 學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力強(qiáng)； 2.有房地產(chǎn)，金融，通信，電話營銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.客服:1名, 1.能熟練使用辦公軟件； 2.聲音甜美，有責(zé)任心，溝通能力強(qiáng)！ 3.有經(jīng)驗(yàn)都優(yōu)先！
G13: 新兵團(tuán)食品（蘇州）有限公司 職位數(shù):5
1.銷售總監(jiān):1名, 具有強(qiáng)烈的成功欲望，挑戰(zhàn)高薪意愿者優(yōu)先；有相關(guān)的食品銷售渠道、穩(wěn)定客戶者優(yōu)先；熟悉江浙滬市場，同行內(nèi)銷售經(jīng)驗(yàn)3年以上者優(yōu)先；有帶團(tuán)隊(duì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，打造執(zhí)行力強(qiáng)的銷售團(tuán)隊(duì)；有團(tuán)購、商務(wù)等經(jīng)驗(yàn)
2.銷售精英:5名, 銷售精英 （5人）要求：1.、做過相關(guān)食品行業(yè)的銷售 2、負(fù)責(zé)市場開發(fā)，確保客戶開發(fā)的數(shù)量和質(zhì)量，有快速的市場渠道者優(yōu)先 3、有能力開拓市場，挑戰(zhàn)高薪，需要平臺(tái)者優(yōu)先 4、男，會(huì)開車優(yōu)先
3.商務(wù)團(tuán)購經(jīng)理:1名, 有三年以上食品商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各商業(yè)公司 ；溝通力強(qiáng)，邏輯分析能力強(qiáng)，有資源者優(yōu)先； 工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，配合銷售人員完成工作任務(wù)；大專以上學(xué)歷
4.倉庫管理員:1名, 有食品企業(yè)生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；了解倉庫財(cái)物管理；.能吃苦耐勞，誠懇踏實(shí)；會(huì)ERP系統(tǒng)操作
5.行政主管（辦公室主任）:1名, 性格外向,工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng) ；有服務(wù)意識(shí),擅長溝通。有行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)。大專以上學(xué)歷
G14: 蘇州眾悅?cè)肆Y源有限公司 職位數(shù):11
1.市場經(jīng)理:3名, 1、有2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或人力資源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、良好的溝通和分析判斷能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，具有挑戰(zhàn)精神； 3、目標(biāo)意識(shí)明確，善于自我管理，并認(rèn)同公司的企業(yè)文化；
2.資源部專員:3名, 1.高中以上學(xué)歷； 2.溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3.有企業(yè)人事相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或有相關(guān)資源開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 4.25-40歲， 2男1女；本地人優(yōu)先
3.招聘主管（本地市場）:3名, 1、大專及以上學(xué)歷 ； 2、人力資源或市場營銷相關(guān)專業(yè) ； 3、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟練操作辦公軟件； 5、有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者； 6、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力 ； 7.必須有駕照會(huì)開車；本地人優(yōu)先； 8.對蘇州園區(qū)、新區(qū)、吳中區(qū)、相城區(qū)周邊地理位置基本了解；
4.招聘專員:2名, 1、大專及以上學(xué)歷 ； 2、人力資源或市場營銷相關(guān)專業(yè) ； 3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者。； 5、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力 ； 6、具有人力資源行業(yè)或人事方面的經(jīng)驗(yàn)； 7、熟悉本地中介市場行情及相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程，熟悉企業(yè)用工要求； 8、本地人優(yōu)先。
5.網(wǎng)絡(luò)招聘經(jīng)理:2名, 1、本科及以上學(xué)歷 ； 2、人力資源或市場營銷相關(guān)專業(yè) ； 3、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 有網(wǎng)絡(luò)招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉人力資源管理知識(shí)、企業(yè)管理知識(shí)、勞動(dòng)法規(guī)知識(shí)等 ； 5、熟練操作辦公軟件，會(huì)運(yùn)用各種人才網(wǎng)站查詢資料 。
6.駐廠人事專員:1名, 1. 男女不限，大專以上學(xué)歷（條件優(yōu)越者可放寬條件）； 2. 二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 具備較的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力及親和力； 4. 有生產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)及人事經(jīng)驗(yàn)； 5. 工作地點(diǎn)：江浙滬，配合駐廠（包吃包住）
7.產(chǎn)線外包項(xiàng)目經(jīng)理:3名, 1、專科以上學(xué)歷；工程相關(guān)等工科專業(yè)畢業(yè)。 2、有2年以上銷售市場開拓經(jīng)驗(yàn),有2年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)制造流程。 3. 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的組織管理能力。 4、具有較強(qiáng)的進(jìn)取心和開拓意識(shí)，做事嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)健，能承受較大壓力。 5、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力。 6、持有駕照。 7、具備日企制造業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8.客服專員:1名, 1. 大專以上學(xué)歷（條件優(yōu)越者可放寬條件）女性； 2. 必須有二年以上人事主管工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 具備較的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力及親和力； 4. 熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)； 5.男性優(yōu)先；
9.行政兼前臺(tái):1名, 1、大專以上學(xué)歷； 2、具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、策劃組織、商務(wù)公關(guān)等能力； 4基本技能：獨(dú)立完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表、書面報(bào)告、具有較強(qiáng)的口頭和書面表達(dá)能力；熟練掌握個(gè)人電腦技術(shù)，熟悉Word、Excel、PowerPoint等軟件的使用；擁有創(chuàng)建多種專業(yè)文件、文檔的經(jīng)驗(yàn)； 5.個(gè)人能力：良好的分析判斷能力、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)規(guī)劃能力、優(yōu)秀的組織管理能力、出色的人際溝通能力； 6.性格素養(yǎng)：敬業(yè)踏實(shí)的工作作風(fēng)、細(xì)致耐心的處事態(tài)度、誠實(shí)正直的良好品性、互助協(xié)作的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
10.產(chǎn)線外包項(xiàng)目合伙人:1名, 了解生產(chǎn)外包運(yùn)作模式。
11.人事經(jīng)理:1名, 中大型企業(yè)3-5年人事經(jīng)驗(yàn)。
G15: 蘇州唯特偶電子材料科技有限公司 職位數(shù):2
1.銷售工程師:4名, 1、高中以上學(xué)歷，1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2、較強(qiáng)的溝通能力，致力于營銷職業(yè)。
2.資深業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名, 1、專科以上學(xué)歷； 2、熟悉電子行業(yè)，有電子焊接材料、手機(jī)、電腦主板、LED或太陽能行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備3-5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，一年以上管理銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
G16: 蘇州順一網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 職位數(shù):3
1.聯(lián)通客戶經(jīng)理:20名, 大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心，具備良好的溝通、銷售能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，品行端正，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.聯(lián)通客服:5名, 女, 大專及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的溝通和表達(dá)能力，有客服經(jīng)驗(yàn)的可優(yōu)先考慮。
3.駕駛員:2名, 良好的服務(wù)意識(shí)，身體健康，為人正直，踏實(shí)，工作積極主動(dòng)，3年以上駕齡，較熟悉市區(qū)路線。
G17: 蘇州市萊富時(shí)五金實(shí)業(yè)有限公司 職位數(shù):3
1.業(yè)務(wù)員:2名, 男女不限，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能吃苦，服從安排。
2.倉管:1名, 女, 已婚已育，必須有工作經(jīng)驗(yàn)。
3.業(yè)務(wù)主管:1名, 男, 有五金銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的組織能力。
G18: 蘇州躍界建筑工程技術(shù)有限公司 職位數(shù):2
1.工程業(yè)務(wù)專員:3名,年齡20-28周歲，大專及以上學(xué)歷，形象良好，條件優(yōu)秀者面議； 1.身體健康，具備優(yōu)秀溝通表達(dá)能力、良好抗壓能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力； 2.熱愛營銷工作，性格外向，積極主動(dòng)，有激情，期望通過努力改變現(xiàn)狀，提升自我，勇于挑戰(zhàn)高薪、高職位； 3.能夠較快適應(yīng)開發(fā)、維護(hù)客戶，能夠進(jìn)行商務(wù)談判； 4.新團(tuán)隊(duì)虛席以待，歡迎有志人才加入，個(gè)人成長空間大。
2.工程項(xiàng)目管理員:20-28歲，大專以上學(xué)歷，建筑工程類相關(guān)專業(yè)，會(huì)建筑CAD制圖，具備良好溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，有建筑工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
G19: 北京移數(shù)通電訊有限公司蘇州星海分公司 職位數(shù):3
1.電信手機(jī)銷售專員:1、大專以上學(xué)歷，男女不限，計(jì)算機(jī)一般水平； 2、口齒伶俐、身體健康，熱愛銷售，有無經(jīng)驗(yàn)均可，有手機(jī)及同類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者更佳 工作地點(diǎn)：觀前、石路、木瀆 工作時(shí)間：上一休一或上二休一 待遇：底薪+計(jì)件提成，綜合工資4000－6000元。
2.電信維系經(jīng)理:1、對通信行業(yè)和客服行業(yè)感興趣，有高度工作熱情和客戶服務(wù)意識(shí)。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，有較強(qiáng)親和能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力以及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。 3、能適應(yīng)輪班，無夜班。 工作地點(diǎn)：吳中區(qū)寶帶西路2號 蘇州本地人或能聽懂蘇州話者優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn)1：吳中區(qū)寶帶西路2號。
3.電信10000號客服代表:20名, 大專或以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的表達(dá)和溝通能力，能適應(yīng)夜班輪班。條件優(yōu)秀學(xué)歷可適當(dāng)放寬。 工作地點(diǎn)：金閶區(qū)金門路455號。
G21: 蘇州豪駿汽車服務(wù)有限公司 職位數(shù):10
1.客服助理:1、女性，品貌端正，性格開朗； 2、有強(qiáng)烈的責(zé)任感，良好的服務(wù)意識(shí)； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力； 4、熟練運(yùn)用辦公軟件； 5、能夠適應(yīng)輪休制度。
2.福特品牌銷售顧問:1、性格開朗； 2、良好的溝通能力； 3、責(zé)任心強(qiáng)； 4、能聽懂蘇州話、有駕照者優(yōu)先。
3.展廳助理:1.女，高中（職高）及以上學(xué)歷； 2.熟練操作辦公軟件； 3.形象氣質(zhì)佳。
4.市場部平面設(shè)計(jì):1.廣告美工相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)宣傳文案寫作能力 2.熟練應(yīng)用辦公軟文，美工圖像（PS、CDR、AI）等處理軟件 3.會(huì)POP美工，擅長攝影者優(yōu)先錄取 4.良好的語言表達(dá)能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神 5具有網(wǎng)頁設(shè)計(jì)能力。
5.出納:1.中專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)專業(yè)； 2.熟練操作OFFICE辦公軟件； 3.能適應(yīng)調(diào)休工作制； 4.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先； 5.蘇州大市范圍戶口者優(yōu)先； 6.工作地點(diǎn):蘇州大市范圍。
6.水電維修工:1、男，40周歲以下； 2、持有電工證； 3、水電相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生優(yōu)先。
7.機(jī)修工:1.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，可接受實(shí)習(xí)生；2.熟悉作業(yè)并能獨(dú)立完成者優(yōu)先；3.有駕照優(yōu)先；
8.服務(wù)專員(維修接待):1、職高以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)；2、熟練操作辦公軟件；3、女性優(yōu)先；4、持駕照者優(yōu)先。
9.鈑金噴漆工:1.汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者優(yōu)先；3.有駕照。
10.江鈴品牌銷售顧問:1、性格開朗；2、良好的溝通能力；3、責(zé)任心強(qiáng)；4、能聽懂蘇州話、有駕照者優(yōu)先。
G22: 江蘇顧家暖通舒適工程有限公司蘇州分公司 職位數(shù):5
1.暖通設(shè)計(jì)師/工程師:2名, 1、建筑環(huán)境與設(shè)備工程專業(yè)（供熱通風(fēng)空調(diào)方向）、熱能與動(dòng)力工程專業(yè)（制冷空調(diào)方向），本科及以上學(xué)歷 2、負(fù)責(zé)地源熱泵及冷暖系統(tǒng)的前期方案設(shè)計(jì)、規(guī)劃、現(xiàn)場施工管理、調(diào)試和售后技術(shù)工作等。； 3、具備相應(yīng)的暖通系統(tǒng)設(shè)計(jì)，豐富的地源熱泵系統(tǒng)知識(shí)，對克萊門特、特靈地源熱泵控制及冷暖系統(tǒng)故障與調(diào)試熟練； 4、具備扎實(shí)的技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)、客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立解決地緣熱泵系統(tǒng)使用的相關(guān)問題； 5、具備較強(qiáng)的地源熱泵和水源熱泵系統(tǒng)集成能力，熟悉行業(yè)內(nèi)的最新技術(shù)和法規(guī)； 6、能勝任熱泵工程概預(yù)算工作，可根據(jù)圖紙做好預(yù)算和有關(guān)整體方案的編制等節(jié)能技術(shù)文件； 7、熟悉暖通工程施工工藝流程、施工材料市場行情； 8、善于交往和溝通，有較強(qiáng)應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)合作及敬業(yè)精神； 8、1年以上地源、水源熱泵系統(tǒng)的施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)；
2.銷售主管:2名, 1、制定團(tuán)隊(duì)銷售計(jì)劃，擬定銷售目標(biāo)； 2、帶領(lǐng)完成公司部署的銷售任務(wù)，業(yè)績目標(biāo)； 3、制定公司產(chǎn)品的營銷策略； 4、下屬員工的培訓(xùn)、管理，相關(guān)制度的制定、落實(shí)、監(jiān)督； 5、定期召開例會(huì)，傳達(dá)、布置任務(wù)，提升團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)氛圍，隨時(shí)把握員工的心里動(dòng)態(tài)； 6、對產(chǎn)品、市場具備操控能力； 7、具備與客戶、員工、老板的溝通與協(xié)調(diào)能力； 8、具備優(yōu)秀的職業(yè)道德； 9、具有兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 10、大專及以上學(xué)歷，具有優(yōu)秀公司管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.銷售代表:8名, 1、男女不限，大專以上學(xué)歷，具有兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者或有一年以上同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有保險(xiǎn)、電器、家裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、素質(zhì)好，性格外向，形象較好； 3、有較強(qiáng)語言表達(dá)及溝通能力，做事認(rèn)真仔細(xì)，吃苦耐勞，勇于挑戰(zhàn)高薪； 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有敬業(yè)精神，有良好的職業(yè)道德； 5、工作勤奮、積極主動(dòng)，善于學(xué)習(xí)，能夠承受一定的工作壓力。
4.暖通工程主管:2名, 1、具備統(tǒng)管工地項(xiàng)目的能力，達(dá)到中級技工水平； 2、下屬員工管理能力； 3、具備協(xié)調(diào)能力，溝通能力，組織能力； 4、具備培養(yǎng)與篩選人才的能力； 5、對工程進(jìn)度，質(zhì)量，成本，安全進(jìn)行控制； 6、具備制定工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)工作流程能力； 7、暖通行業(yè)3年及以上主管工作經(jīng)驗(yàn)；
5.暖通操作技術(shù)員:5名, 1、高中以上學(xué)歷，男性，身體健康； 2、有相關(guān)水電或其他電器安裝維修技術(shù)者優(yōu)先； 3、要求能吃苦耐勞，做事穩(wěn)重有責(zé)任心，有一定的溝通能力，能夠服從上級安排。
G23: 蘇州啟迪貿(mào)易有限公司 職位數(shù):6
1.網(wǎng)絡(luò)營銷主管:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先。 2、兩年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有做過箱包（旅行箱）行業(yè)。 3、懂得生活，熱愛旅游，有良好的文字及排版功底。 4、有敏銳的洞察力和創(chuàng)新型思維。
2.平面設(shè)計(jì)、美工:2名, 1、 精通Photoshop，熟練運(yùn)用DREAMWEAVER等設(shè)計(jì)軟件； 2、 具有較深圖片后期功底，良好的審美觀和創(chuàng)新能力，優(yōu)秀的設(shè)計(jì)創(chuàng)意能力； 3、 美術(shù)或者設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有一定時(shí)尚的敏銳感； 4、 責(zé)任心強(qiáng)，領(lǐng)悟力強(qiáng)，能夠獨(dú)立完成任務(wù)，工作態(tài)度積極上進(jìn)，要有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、 大專以上學(xué)歷，1-3年以上視覺設(shè)計(jì)相關(guān)（平面設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)）工作經(jīng)驗(yàn)
3.淘寶運(yùn)營推廣:2名, 1、邏輯思維能力強(qiáng)，有很好的分析能力，兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 2、關(guān)注產(chǎn)品，能夠?qū)Ξa(chǎn)品進(jìn)行深度的挖掘和分析 3、熟悉淘寶流程，性格隨和細(xì)心，能吃苦耐勞； 4、肯鉆研，愿意不斷學(xué)習(xí)和接受新鮮事物，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，大專及以上學(xué)歷。
4.淘寶客服（售前/售后）:2名, 1、人品端正，誠實(shí)守信 2、高中學(xué)歷以上，長期工作者。 3、打字速度在60字/分鐘以上；能同時(shí)在線為10個(gè)-15個(gè)客戶服務(wù)。 4、有親和力，電腦操作熟練，思維清晰敏捷，工作踏實(shí)細(xì)心，脾氣好要有耐心，責(zé)任心強(qiáng)，活潑，有創(chuàng)造力，并能獨(dú)立主動(dòng)的完成自己的工作； 5、文字和語言溝通能力較強(qiáng)，能獨(dú)立有效的與客戶溝通，解決客戶問題； 6、有良好的團(tuán)隊(duì)和奉獻(xiàn)精神。
5.網(wǎng)絡(luò)營銷推廣專員:2名, 1、較強(qiáng)的文字編寫能力；具備優(yōu)秀的策劃炒作能力，能夠通過各種形式的活動(dòng)專題來傳播品牌或產(chǎn)品信息；有論壇社區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、具有較強(qiáng)的新聞眼光與宣傳推廣意識(shí) 3、對時(shí)尚有一定的理解和有論壇或微博經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，大專及以上學(xué)歷。
6.網(wǎng)絡(luò)營銷策劃專員:2名, 1、具有較強(qiáng)的文字編寫能力和邏輯思維能力,有微博等網(wǎng)站推廣經(jīng)驗(yàn) 2、有敏銳的洞察力和創(chuàng)新型思維 3、有廣告公司策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，大專及以上學(xué)歷。
G24: 蘇州紅荔汽車零部件有限公司 職位數(shù):6
1.模具工:有3年以上五金模具制作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真踏實(shí)，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排。
2.模具設(shè)計(jì):大專以上學(xué)歷，機(jī)械專業(yè);三年以上從事五金模具設(shè)計(jì)及制造經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立設(shè)計(jì)全套沖壓模具、彎管模具、檢具、夾具; 能看懂國外圖紙要求，熟練操作相關(guān)制圖軟件; 制作產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書及包裝設(shè)計(jì);現(xiàn)場樣件制作跟蹤。
3.線切割（快絲）:高中以上學(xué)歷2年以上線割經(jīng)驗(yàn)。
4.國際業(yè)務(wù)專員:男性，本科以上畢業(yè)，有相關(guān)汽車零部件公司工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車行業(yè)，以及國外訂單分析處理，氣質(zhì)佳溝通能力強(qiáng)，英語口語能力強(qiáng)。
5.QE:汽車相關(guān)產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；熟悉金屬管件和沖壓件加工的生產(chǎn)加工技術(shù)。大專以上理工、工業(yè)工程與管理等相關(guān)科系畢業(yè)。熟悉金屬件的理化特性。能獨(dú)立完成相關(guān)的品質(zhì)工程文件與資料比如：五大工具等。英語能力強(qiáng)。
6.工藝工程師:1、大專以上學(xué)歷，英文熟練程度佳； 2、二年以上機(jī)械廠工藝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用相關(guān)軟件，會(huì)工藝制作圖紙轉(zhuǎn)化制作產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書及包裝設(shè)計(jì)，現(xiàn)場樣件制作跟蹤。
K01: 蘇州貼心文化傳媒有限公司 職位數(shù):3
1.客戶經(jīng)理:10名, 良好的表達(dá)能力和溝通能力，有自信、上進(jìn)心及團(tuán)隊(duì)精神；無需銷售經(jīng)驗(yàn)，喜歡銷售，勇于挑戰(zhàn)。
2.銷售助理:5名, 個(gè)性成熟，積極進(jìn)取，能承受工作壓力，敢于面對挑戰(zhàn)；有一定的陌生客戶拜訪能力，有較強(qiáng)的信息采集能力。
3.商務(wù)經(jīng)理:2名, 須有1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，有親和力；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷要求。
K02: 久光百貨（蘇州）有限公司 職位數(shù):7
1.禮儀員/前臺(tái)接待員:1名, 1、中專或以上學(xué)歷，熟練使用電腦等辦公設(shè)備，熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件； 2、性格開朗、熱情，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。
2.營業(yè)員（超市）:4名, 1、高中或以上學(xué)歷，35歲以下，品貌端正、親切有禮； 2、有大型超市工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.保安:5名, 1、40歲以下，普通話流利，有高度責(zé)任心、應(yīng)變能力強(qiáng)、堅(jiān)持工作原則； 2、需適應(yīng)翻班工作，具良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神； 3、一年以上大型外商投資百貨零售業(yè)或知名物業(yè)公司保安經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.收銀員:1名, 1、江蘇省內(nèi)戶口或在蘇州買房定居，女性，中專以上學(xué)歷，35歲以下； 2、有較好的服務(wù)意識(shí)及應(yīng)變能力，有收銀工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5.樓層助理（百貨）:1名, 1、本科或以上學(xué)歷，男女不限，端正、形象氣質(zhì)好； 2、較好的溝通及協(xié)調(diào)能力； 3、有大型百貨/零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.收貨員:1名, 1、高中或以上學(xué)歷； 2、具有二年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn)，有超市或大型商場收貨管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、工作認(rèn)真仔細(xì)，具有團(tuán)隊(duì)精神，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
7.行政主管:1名, 1、大專或以上學(xué)歷，五年及以上庶務(wù)日常事務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、邏輯思維能力強(qiáng)，良好的數(shù)據(jù)分析和報(bào)表處理能力； 3、熟練運(yùn)用各類辦公自動(dòng)化軟件（Word、Excel、PowerPoint等）； 4、關(guān)注細(xì)節(jié)、自律，能在壓力下工作，良好的職業(yè)操守； 5、熟悉國家相關(guān)經(jīng)濟(jì)合同法律法規(guī)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
K03: 江蘇志偉國際貨運(yùn)代理有限公司 職位數(shù):2
1.銷售代表:5名, 1.高中及以上學(xué)歷（應(yīng)屆生）； 2.2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，物流行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備一定的市場分析及判斷能力，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4.性格開朗、反應(yīng)敏捷、思路清晰；工作積極主動(dòng)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作精神佳。
2.客服專員:5名, 1.大專以上學(xué)歷，客服工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有報(bào)關(guān)證的優(yōu)先考慮； 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)能力強(qiáng)，有一定的溝通和協(xié)調(diào)能力； 3.有親和力，執(zhí)行力強(qiáng)，具有服務(wù)意識(shí)； 4.物流、國際經(jīng)貿(mào)、報(bào)關(guān)等專業(yè)的應(yīng)屆生同樣接受。
K04: 蘇州森璀工藝品有限公司 職位數(shù):5
1.導(dǎo)購:專科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳；性格開朗、積極、自信、敬業(yè)、親和力強(qiáng)；具有良好的溝通技巧和說服力；較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、能獨(dú)立接待客戶；富有激情和團(tuán)隊(duì)精神，對工作有強(qiáng)烈的成功欲望。
2.店長:本科以上學(xué)歷，綜合素質(zhì)高者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；2年以上店長工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的管理意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉店鋪運(yùn)作流程，較強(qiáng)的管理能力及服務(wù)意識(shí)，包括店鋪陳列、庫存管理、員工溝通，激勵(lì)和培訓(xùn)、客戶管理和溝通；豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的銷售技能，會(huì)基本的電腦操作；據(jù)有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，性格開朗，待人熱情，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；形象穩(wěn)重大方，善于溝通，親和力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
3.銷售經(jīng)理:大學(xué)專科及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；口齒清晰，表達(dá)能力強(qiáng)，五官端正；思維敏捷、反應(yīng)快，勤奮努力，有責(zé)任心，樂于接受挑戰(zhàn)；愿意長期在家具行業(yè)發(fā)展，有無經(jīng)驗(yàn)均可嘗試，有完善的晉升和培訓(xùn)體。
4.儲(chǔ)備干部:年齡在18-26周歲，中等學(xué)歷，不限工作經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)立性強(qiáng)，有事業(yè)心；工作踏實(shí)、勤奮；具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，勇于挑戰(zhàn)困難；能夠與公司長期共同發(fā)展。
5.銷售助理:專科及以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可；性格外向，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；有責(zé)任心，能承受較大的壓力。
K05: 蘇州市誠成記帳代理服務(wù)有限公司 職位數(shù):1
1.會(huì)計(jì):3名, 中專以上，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，至少一年工作經(jīng)驗(yàn)。
K08: 蘇州工業(yè)園區(qū)星宇裝飾工程有限公司 職位數(shù):5
1.工程部經(jīng)理:1名, 二級建造師，中級職稱，工程相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)及項(xiàng)目管控能力，具有相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立承擔(dān)工程項(xiàng)目人員組織、計(jì)劃進(jìn)度、開竣工、預(yù)決算等事項(xiàng)操作安排；能夠著眼大局,服從安排,很好地貫徹執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)章制度及公司意圖,維護(hù)公司利益；堅(jiān)持原則，工作敬業(yè)，廉潔自律。
2.工程管理（項(xiàng)目經(jīng)理）:2名, 工程相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，二級建造師，有從事涂料、保溫、地坪及裝飾裝修等行業(yè)現(xiàn)場管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場的施工組織、協(xié)調(diào)、配合及過程控制，溝通能力強(qiáng)，能服從管理，具備一定的主觀能動(dòng)性，根據(jù)項(xiàng)目需要能駐外地。
3.銷售工程師:5名, 專科及以上學(xué)歷，語言溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，具備涂料、保溫、地坪等相關(guān)行業(yè)2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉蘇州及周邊地區(qū)建筑及房地產(chǎn)市場。
4.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì):1名, 蘇州戶籍，吳中開發(fā)區(qū)周邊，會(huì)計(jì)初級以上職稱，需有從事過建材批發(fā)及裝飾工程等相關(guān)行業(yè)5年以上從業(yè)資格經(jīng)驗(yàn)，具備同相關(guān)監(jiān)管部門溝通協(xié)調(diào)能力。
5.總經(jīng)理助理:1名, 公關(guān)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；三年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正；熟練使用辦公軟件。
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